2022年餐饮员工年终离职报告.docx
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1、2022年餐饮员工年终离职报告 餐饮业是很辛苦的,别人吃饭的时候你不能吃,别人休息的时候你不能休息,人员流淌自然很大。我们都会有想要辞职的时候,那么在想辞职的时候要怎么写辞职申请书呢?下面就让我带你去看看餐饮员工年终离职报告范文6篇,希望对你有所帮助吧 餐饮员工离职报告1 敬重的领导: 首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次,对于我这次提出辞职,我表示深深的歉意。 承蒙你们的关切和照看,使我在_酒店_分号度过了三年零九个月的美妙时间,从中也让我学到和懂得了很多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次诚心
2、感谢你们和各部门经理在过去的日子里所赐予我无微不至地关切和帮助。 作为一名_员工,虽然我年过半百,但是照旧特别仔细负责地去做好每一项工作,每天工作均在10小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很愧疚我只能提出离职辞呈,恳请你们于20_年_月_日前支配好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。 接下来我依旧会专心工作,站好最终一班岗,并仔细地做好离职前的一切交接工作。 最终祝你们和你们的家属身体健康,工作顺当! 也诚心祝福_酒店_分号顾客盈门,生意兴隆。 特此报告,望批复为盼! 此致 敬礼! 辞职人:
3、_ 20_年_月_日 餐饮员工离职报告2 敬重的_总: 作为一名在酒店工作了很久的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有许多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。 因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉
4、。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。_总,还记得第一次跟您近距离接触和相识是在_。 随着时间的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。 而我,作为这个集体的一份子
5、,更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。 由于我自身实力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。 此致 敬礼! 辞职人:_ 20_年_月_日 餐饮员工离职报告3 敬重的主管: 您好! 在贵酒店工作一年中,我学到了特别多学问,酒店的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢贵公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗话说“学无止境”,有许多方面还是需不断学习。 我经过一再考虑,确定辞职,公司的环境对于业务员很照看很爱护(至少对于业
6、务风险来说),鉴于我的特性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向,你们也有常常提示我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破,考虑了很久,确定了须要变换环境来磨砺。 公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能须要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间或许比较紧,假如实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现接近年底,假如能赐予我支配更
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