2022年读稻盛和夫活法心得10篇.docx

《2022年读稻盛和夫活法心得10篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年读稻盛和夫活法心得10篇.docx（29页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年读稻盛和夫活法心得10篇 通过阅读活法一书，感觉书中每一节书目标题都是鼓人进取的励志短语，这位日本的“经营之圣”以短小精悍的章节设计和浅显易懂的语言，具体阐述了人生的活法，下面我给大家带来关于读稻盛和夫活法心得，希望会对大家的工作与学习有所帮助。 读稻盛和夫活法心得1 近日，品读了日本作家稻盛和夫作品活法。读书时刻，心里如同春风拂过，清水潺潺，对灵魂是一次潜心的修炼，对生活是一次真实的回答，对将来是一次完备的冀望! 每一个人都潜藏着宏大的力气，能否把自身潜在的潜力挖掘出来，是人与人活的精彩与否的差异所在。如何实现呢?我认为关键在于变更自我，变更自我首先在于变更自己的心态，建立一种专心

2、、正确的心态必需会为你的人生之路助力很多。 好心态，好将来。稻盛和夫曾说“总是专心向前，有一颗感恩的心，乐观的理解，充溢善意，有志向，不惜努力”。专心的心态是非凡人生胜利的起点，在我未进入_之前，我时而彷徨，时而迷茫，找不准人生的航向，不明白该干什么行业，高不成低不就。入职以后在公司领导的指导和激励下，在同事的帮忙和激励下，慢慢地我发觉自己的目标更加地清楚了起来，随之胸襟也开阔了，心态也变得阳光了，凡是总往好的方面想，用专心的心态去迎接每日的朝阳，潜移默化中我的性格也变得大气而开朗，随之工作取得了很大的进展，工作效率也得到了大幅提升，家庭也愈加和谐而温馨。作为一名合格的企业员工，我认为还就应具

3、备五种心态： 一是感恩的心态 感恩的缘由其实很简洁。感谢公司、同事和家人。我们相聚到_，不仅仅仅是选取的一份养家糊口的工作，更是一个呈现自我潜力、实现自我价值的平台。要感谢公司、包括公司的领导、同事，因为是由于他们对自己的认可才来到了公司，我的入职年龄比较小，缺乏阅历，感谢公司和领导赐予我的机会，让我有展示自己的平台，同事们在工作中赐予的指导、帮忙和帮助，让我更好的适应工作和公司，让我得到成长，更要感谢我的家人赐予我理解和支持。 二是简洁的心态 有一句话叫做“活在当下”，理解了这句话，你会活得更健康些。在今后的工作中我要力争做到：静下心、沉住气、耐住孤独，把工作做的尽善尽美。 当读到年轻的稻盛

4、和夫在面临倒闭的京瓷制造出在刚刚才在美国的大企业研发出的新材料时，我第一个反应是这老兄真了不得，水平真高。但是我很快想到，稻盛和夫仅仅是水平高吗?仅仅是技术好吗?试问，在他试制这种新材料时，真的有人要求他必需要造出来吗?我想除了他自己以外，谁要是提这样的要求都是过分的。希望一个面临倒闭的小作坊造出美国大公司投入巨资才研发出的材料，这根本就是天方夜谭，只有稻盛和夫自己才清晰能不能做，怎样才能做出来，真正的动力与压力其实来自稻盛和夫自己，即使他当时做不出这种新材料，也没有任何人能够指责他。 由此，我悟到了：对员工个人来说，真正对自己起作用的动力与压力来自自身，不要希望公司领导像小时候的父母和老师那

5、样对自己提各种各样的要求，指明自己前进的方向。假如自己实行懒散的工作看法，在_这样的企业虽然不必需会被裁撤，但这样的带来的也就是个人发展与前途的渺茫，这样的一种局面是我肯定不想应对的。 在今后的工作中，我除开努力踏实的工作以后，还就应做一个有思想的人，如何在工作中提高效率，是我要专心努力想方法的，同时也要加强建立师的学习和考试，提升自己的专业学问水平，专心的应对目前的工作状态，做好有效的应对措施。 三是敬业 要信任天道酬勤，努力就会有回报，短暂的失败和不胜利，是还没有努力到老天爷感动的程度。 像_这样的国有企业，领导对员工不会提太多的要求，这并不是说员工的工作能够为所欲为，其实公司领导是想透过

6、这样的方式让员工自己熬炼自己，自己透过个人努力找寻适合自己的发展之路。终归，领导不能代替员工去思索，只有充分的发挥广阔员工自身的主观能动性，才能保证企业的活力。而恰恰是这样一种宽松的环境带来了员工工作看法上的巨大差别，有的人勤奋仔细，有的人自由散漫。但是无论身边有怎样自由散漫的人，他们都不是我能够懈怠的理由，终归为我负责的人只有我自己，看看此刻大到老总，小到主管，无不是当年工作勤奋仔细，在自己的岗位上干出一番业绩的人，他们是我的榜样，而那些不努力的则是反面教材，绝不是能够懈怠的理由。 平常对自己要求严格，养成良好的工作习惯，当我们的客户提出较高任务要求的时候，就简单适应。稻盛和夫能满意IBM提

7、出的在其他公司看来难以理解的苛刻要求，其实是基于其平常他和他的团队对自己的严格要求。平常对自己要求高，在应对难题的时候就不会心虚，别人不敢做的高难度工作自己敢做，对于我来说，当工作完成的时候，我收获的仅仅是公司的一句表扬吗?其实，我此刻才发觉，在工作中，我才是最大的受益者。我收获了良好的工作习惯，相识到了仔细严格工作必要性，这两点都是对我今后工作极有帮忙的。 四是空己 做个有职业精神的员工，工作时间内要放空自己，一切以做好工作为依归，工作上不夹杂个人感情色调。如此，才能成为一名合格高效的员工。 工作为了什么：挣钱养家糊口。我想这是不少人的答案，也是最朴实最实际的答案。假如境界在高一些，也是为了

8、体现人生价值。但是在活法中，工作还有更高尚的目的，那就是修炼，在工作的修炼中提高人的灵魂。工作不仅仅仅是为了获得物质上的嘉奖，其实也是对人类精神生活的提升，人在工作的时候，工作也在变更人。 仅仅将工作视为获利手段的人，在职场上简单急功近利患得患失。我反思自己，感觉自己或多或少也有这样的缺点，仅仅只满意公司对我们的要求，无论自己做的怎样样，只要公司透过就心安理得是我在前期工作中表现出来的缺点。但是，我想假如将工作视为修行，视为通向灵魂更高层次的阶梯，那这些缺点就变得简单克服了。活法一书为迷茫的我打开了一扇窗，窗开了，照亮了房间，但是路是要自己走出来的，师傅领进门修行在个人，活法更多的是带给一个很

9、好的思路，以后的成果还是要透过自己的努力与修行才能换来的。 五是利他 所谓利他精神是人类与生俱来的本性。聪慧的人就应能留意到，奉献于他人并不仅仅仅只是对他人有利，终究还将有利于自己。 欲望不能只停留在利己的范围内，同时也要有利于他人的“欲壑”并谋求公共利益。因为利他精神终究也将有利于自己，而且，该利还将接着扩大。这样，就能从渺小的自我扩大到更大视野，就能关注到四周各种各样的事物。这样，就能客观地做出正确确定，同时也能规避失败。现今，大部分的工作须要团队协作才能完成，良好的合作氛围须要利他精神的支撑。常常能够换位思索，提高自己的情商，摒弃狭隘，确定你自己的工作环境和工作状态。赐予别人理解和支持，

10、即是赐予自己的帮忙。 一是本书意境悠远博大精深，以我仅仅24年的人生阅历只能理解其中一小部分，二是在阅读时，我反省我对工作的看法实在是与书中提出的要求相距甚远，我为此感到非常的惭愧。 努力勤奋地工作、心怀感恩之心、善思善行、恳切地反省并约束自己、在日常生活中持续磨炼心智、提高人格。努力做到这些看似天经地义的事情才正是人生的好处! 读稻盛和夫活法心得2 稻盛和夫在活法这本书里阐述了许多工作、生活中做人做事的哲学原则原理，哪怕领悟其中一条，也足够受用终生，季羡林先生说：“依据我七八十年来的视察，既是企业家又是哲学家，一身而二任的人，简直如凤毛麟角。有之自稻盛和夫先生始。”活法的确是一部人生和心灵修

11、行的灵魂之书，是独白式的关于人生在世苦修行，升华灵魂的修行之道。在这里，我就其中的几条谈谈自己的感悟。 一、敬天爱人，人生的王道 所谓“敬天”，就是按事物的本性做事，“天”是指客观规律，也就是事物的本性，也就是稻盛和夫始终强调的“作为人，何谓正确”的哲学原点，“做正确的人、事，正确的做人和事”，这与政府提倡的发展观也是一样的。稻盛和夫的理念是坚持将正确的事情以正确的方式贯彻始终。 作为企业，其所生产的产品要顺应社会、市场、客户的须要，要担当起社会责任，作为企业里的质量管理部门，要保证产品符合法律法规，符合养殖动物对养分的科学合理的须要，加工质量指标符合养殖动物采食特点，以便生产出符合消费者各种

12、需求的动物蛋白。所谓“爱人”就是“利他”。对于企业来说就是“利他经营”，这个“他”是指客户，广义的客户包括顾客、员工、社会和利益相关者。企业要从“企业本位”转向“客户本位”，一切从顾客的角度考虑问题，满意顾客的要求，特殊是质量要求，这就是“原理原则”。 二、人生的意义和目的就是“提升心性，磨炼灵魂” 人生的意义和目的“是为了在死的时候，灵魂比生的时候更纯净一点，或者说带着更美妙、更崇高的灵魂去迎接死亡”。今日比昨天做得好，明天又比今日做得好，每一天都付出真挚的努力、不懈的工作、扎实的行动、恳切的修道，在这样的过程中就体现了人生的目的和价值。现今社会，物欲、名欲、权欲充斥进我们的生活，人们感到累

13、了，为名权财所累。但即使累了，却不甘心的想去获得更多的“欲”。殊不知“欲壑难填”，欲不会轻易的得以满意，日日生活在苦痛的挣扎中。我们假如根据稻盛和夫的哲学思想，抛弃物欲、名欲、权欲，去提升心性，磨炼灵魂，那么大到社会、企业，小到个人，就充溢和谐，我们就会活得很轻松、满意、欢乐。 有人曾问稻盛和夫，企业经营胜利的秘诀，他说“经营首先是由人来经营的，因此经营者的人性、人格至关重要。经营者必需要有高尚品德，假如没有高尚品德，他就不行能绽开很好的经营。经营者要有高尚的品德，就要提高自己的心性，提高心性，他的经营才能有所拓展。因此我常常说，经营的秘诀就是提高人性，这是特别重要的”。我想，作为一名部门主管

14、，要想带领好一个小团队，同样须要提升心性，磨炼灵魂，提升自己的人格和品德，并把这些思想传播到下属那里，和他们一起去提升心性，磨炼灵魂，去为企业经营胜利努力“修道”。 三、人生。工作的结果=思维方式(100+100)热忱(0100)实力(0100) “稻盛胜利方程式”是稻盛哲学的核心，它简练朴实而又精深博大，突出了人格、哲学、思想和理念对人生、对事业、对社会的作用，而且三要素中，只有思维方式可能是负数，即思维方式错了，工作激情与实力再强都只能加重损失与失败，“思维方式确定人生方向”。所以，我们要有正面的“思维方式”，我认为所谓正面的“思维方式”，就是坚持“敬天爱人”，“作为人，何谓正确”，“简洁

15、是做人和做事的最佳原则”，“以利他利公之心生活”这些最基本原则。人生犹如登山，经营企业亦如此，首先要确定应当攀登什么样的山，是把自己的目标仅仅定为小企业还是想创立一个大企业，企业要有社会责任感，才有可能基业常青。落实到自己工作中，就是先做人，后做事，主动向上，有创新性，有建设性，有感恩心，有协调性，有爱心，勤奋、知足、不自私、不贪欲等，这就是人生胜利的王道。我们要在工作中使下属树立正面的“思维方式”、正面的热忱，进行必要的培训、激励，以激发他们的潜能，取得更大的工作成果，一起为企业取得更大的发展努力。 四、考虑问题、解决问题的原理原则 “单纯的原理原则就是不行动摇的人生指针”。“作为人，何谓正

16、确”，做人准则是否正确，这是类似父母给子女言传身教的那些简洁而朴实的教育，是人类自古培育起来的伦理、道德。如何在这个困难的社会中，保持醒悟的头脑，“不同流合污，死守原理原则”，抵制住诱惑，守住“简洁的原则”，其实就是不简洁。 “思索至关重要”，“从努力工作中体会人生真谛”，若没有剧烈的愿望，就“看不到”方法，胜利也就不会向我们靠近。首先须要有剧烈的愿望，这很重要。只有这样，愿望才能成为新的起点，最终肯定能够胜利。无论是谁，人生就如你内心描绘的一张蓝图，而愿望就是一粒种子，是在人生这个庭院里生根、发枝、开花、结果的。所以，假如自己没有胜利，假如自己的工作没有被认可，恒久不要去指责他人，因为或许你

17、本身就没有剧烈的愿望，你的热忱没有激发出来，你的潜力没有释放出来，我坚信“从人的头脑中挖掘出的黄金远比从地下挖掘出的要多得多”，应当自我反省、思索，从而作出变更，变更心态，变更精神状态，变更行为习惯，顺应企业发展须要。 “仅是知道不行，实行才有意义”，“每一天都极度仔细”，“不在现场流汗什么也学不到”，这些道理告知我们，制度、文件规定、任务安排，重在执行，重在我们这些中层主管去推动。“格物致知”，“知行合一”，不入虎穴焉得虎子，我们要沉下去，深化质量管理、生产管理现场，去发觉问题，发觉解决问题、提高管理水平的方法。 读稻盛和夫活法心得3 “欢乐工作”不仅是20_年我为自己定下的目标，更是公司领

18、导对青年员工的希望。在读活着的过程中，我进一步相识到工作对于人一生的重要意义：在短短几十年的人生岁月中，最重要的30年都是在工作、劳动中度过，那么，想实现人生价值，“成为一个比驾临人世之初更好的人”，就必需牢牢把握这段时间，让我们的人生在工作中更加丰富，更加精彩。通过读书，我获得了几点关于如何欢乐工作的感悟，总结出来与大家共享。 第一，要能正确理解工作的意义。 获得生活的酬劳的确是工作的基本功能，然而并非全部意义，工作最重要的意义就在于让我们在社会上找到属于自己的位置，让我们在创建价值的过程中获得真正的华蜜与欢乐。因此，表面看是我们成就了一番事业，事实上是工作成就了我们。 其次，要使内心剧烈的

19、热忱与脚踏实地的努力相结合。 “打开才智的宝库就是靠一股脑全心投入的热忱，再加上处于至诚的不断努力”。人人都渴望胜利，但真正胜利的人却很有限，许多人都是无所作为的度过一生。细致想想，不难发觉，热忱和努力的错位是重要的缘由。人在年轻的时候，往往心气很高，但经常由于眼高手低，不能脚踏实地做人做事，而与胜利的机会擦肩而过;人到中年，虽然已经奠定了肯定的胜利基础，但往往又得过且过，由于缺乏接着向前的热忱，放弃了努力，从而恒久无法感受到胜利的喜悦与满意。因此，欢乐工作须要我们“特别迫切地期盼”，并且“特别努力地去做”。 第三，要坚持不懈地用“今日”积累“将来”。 “一股能静默专注在同一件事而不感到厌烦的

20、力气”让很多平凡的人在平凡的岗位做出不平凡的事。他们从不轻易选择快捷方式，而是日复一日地持续努力，仔细又脚踏实地地用坚持实践着自己的幻想，让明天比今日更好。因此，胜利不是一蹴而就的瞬间辉煌，而是每一个平凡的?今日?的不断累积，想在工作中享受欢乐，就必需好好把握每一个“今日”，以百分之百的努力来创建将来。 第四，要以主动的心态面对困难。 工作中遇到困难是再平常不过的事情，能否以主动的心态面对困难是影响欢乐工作的重要因素。在任何状况下，我们都须要靠着信念和志气，与困难正面交锋，就算目标高到自己都觉得不行能，就算困难大到“前所未有”，也不必有丝毫的害怕，只有勇往直前的努力究竟，才能唤醒我们的潜在实力

21、，让我们呈现出难以置信的力气。抱定这样的看法，即使境况再恶劣，仍旧不会影响我们享受工作本身的欢乐。 第五，要常怀感恩之心。 人之所以欢乐，不是因为得到的多，而是因为计较的少。作为青年员工，我们更应当心中常怀感恩之情，感谢_为我们供应了生活保障，让我们的家人更加华蜜的生活;感谢_为我们供应了发展的舞台，让我们的人生价值得以实现;感谢老一代的_人用才智和汗水创建的发展成果，让我们有了更高的起点。只有拥有一颗懂得感恩的心，才能最大限度地获得工作的满意感，也只有“知足”才会“常乐”。 尽管现在公司的规模还不大，制度也不是很完善，目前还面临着前所未有的困难，但让_顺当渡过难关，成为一家优秀的航运企业，正

22、是我们每一个_人的责任。当我们完成20_年工作的时候，扪心自问：我是否一起先就信念满满地想把这一年的工作做好，是否特别努力的去做了，当遇到困难的时候，我是否始终坚持面对、不打折扣、不敷衍了事。假如全部的答案都是确定的，那么，无论这一年的工作结果如何，我们都会享受到工作的欢乐。 读稻盛和夫活法心得4 人生不是一种享乐，而是一桩非常沉重的工作。 之前我所认同的活着就是拥有生命，并在自己这段有限的时间里面去享受身边全部的，人生就是一种享受，但是时至今日才发觉自己踏入了多么深的误区中。才发觉简洁的拥有生命并不是真正意义上的活着，我们在这中间因该找寻一种活法，让自己在这段有限的时间里创建自己最大的价值。

23、我不知道别人怎么想，但是我认为自己创建的价值是对自己的确定，是曾经活过的证明，你留下多少，世人就会记你多久。 这本活法是日本闻名作家稻盛和夫所写的。他用富有哲学的文字述说了怎样活着，读这本书须要你静下心来，渐渐的、细致的阅读，细细品尝才知道这其中富有的深刻意义，当你真正读懂、了解之后就会突然一下子豁然开朗。 这本书是我在暑假时读的，虽然天气很热你，但对于我而言也是破天荒第一次，静静的阅读。这本书使我对于活着这个词语又有了不一样的感悟。至今为止我都没有想过我该怎么活着，这本书教会我许多 一个人拥有生命，在这个世界上存在是不易的。为什么不是一棵草，一棵树作为人而存在，为什么偏偏是你作为人而存在呢?

24、这个是上天给你的机会，我们作为人就应当好好活着，这是作为一个人对赐予生命的感恩。 或许别人一生都在找寻这一种活法，能够让自己在这个世界上有存在的价值，也能够不愧于赐予了我们生命，现在这本书就讲解并描述了活法，我信任这本书确定花了作者许多的时间去探讨，去探讨，于是才最终找寻到了，现在只要自己能够好好的阅读，专心去体会这本书的意义，或许对于自己以后的生活就会有很大的不同。 假如你曾经的生活并不能满意，假如你曾经的生活连自己都不能够赞同，那么何不去寻求一种新的活法。或许那种新的活法能够让你在你平凡的人生中可以创建出自己的价值，或许那种新的活法能够让你豁然开朗，面对着新的生活前进 读稻盛和夫活法心得5

25、 初次了解稻盛和夫的活法一书，还是在“樊登读书”上听的，书中的许多哲学道理比如“动机至善”“敬天爱人”很触动自己的心灵，听了10多遍后，还是觉得不过瘾，于是便买回来“细细咀嚼”。 稻盛和夫被誉为日本的“经营之圣”，他创办了京瓷和KDDI电信两家世界500强公司，并用一年时间把面临破产的日航公司做到全球最优秀的航空公司之一，创建了世界经营史上的奇迹。稻盛和夫的干法一书教会我们如何与工作谈恋爱，是让我们对工作充溢干劲的一本书。而活法一书，稻盛和夫将告知我们如何简洁地活着，人生的意义和价值是什么。 提升心性磨炼灵魂 人生的意义是什么?这个看似简洁却又须要细细琢磨的问题，在活法开篇就给出了简练却又厚重

26、的答案，即“提升心性、磨炼灵魂”，用稻盛和夫的话来说也就是“带着比呱呱落地时稍稍美妙的心灵告辞人世，这就够了”。 “提升心性、磨炼灵魂”并不须要隐居深山，工作就是“提升心性、磨炼灵魂”最好的道场。全身心投入工作，仔细地生活，不仅是为了赚取金钱，同时对于磨炼人的灵魂、心志也能起到极大的作用。假如我们每个人都能放下浮躁、静下心来，摈弃急功近利的思想，守得住孤独、坐得住冷凳子、下得了苦功夫，专注的做好当下的事情，每一天都比前一天有所精进，持之以恒做下去，肯定会取得意想不到的收获。 动机至善私心了无 书中最打动我的是稻盛和夫在创办DDI之前，始终在反复问自己：“我的动机究竟是什么?”当他内心的声音一遍

27、又一遍清楚地回答他“这是为了帮助日本人民以更低的价格享受到更好的通信服务”时，这种利他的德行，帮助他跨越了多数的困难，胜利创立并经营好DDI即后来成为世界500强的KDDI。 也就是，假如我们做一件事、做一个决策，不是来自于个人的私欲、不是来自于胜还是负、不是来自于别人怎么评价等外在指标的时候，而是从事物的本质上去思索问题，肯定会知道我们要坚持什么、我们要怎么做，那么，所做的确定也就不会给他人、给社会造成危害，假如企业中的每一名员工能够把利他之心、关爱之心、慈善之心放在经营的核心位置，即便是遇到萧条，工作量削减，薪资削减，大家也会团结一样，顺当渡过危机。 大道至简知易行难 稻盛和夫常说他的经营

28、哲学简洁到甚至有些笨拙，比如他所说的“作为人，要正直、不撒谎、不贪欲、不给人添乱、待人要亲和这些都是从孩童时代起，父母老师们每天教育我们的最朴实的伦理观，正是依靠这样一个最基本的伦理观和道德观来开展经营，京瓷才能获得现在的胜利，除此之外，没有别的诀窍。” 就是这些简洁的做人规范，恰恰是渐渐被我们遗忘的人生经营哲学，正因为如此，必需时刻保持一颗反省之心，对自己的所作所为自省自勉，仔细思索这类单纯的规范中包含的意义。 现在，越来越多的中国企业重视学习稻盛哲学，然而稻盛和夫近乎修道士的生活方式和全然奉献的人生理念，好像并不是每一个人都能够做到的，而这些恰恰才是稻盛创立的企业获得巨大胜利的核心关键所在

29、。其实企业经营的本质也是做人的哲学，企业的生产经营过程也就是做人的过程。当前，许多中小企业正在经受着“严冬”，个人和企业怎样求存图强，走出冬天?活法在字里行间已经告知了我们答案，做人、做事都要从“心”起先，先做人，后做事。 读稻盛和夫活法心得6 “让自己拥有一颗纯净美妙的心灵，发挥天赋的才倾注自己全部的热忱，就是人生胜利的王道，就是人生华蜜的源泉。” 日本战后，励精图治，经过战后一代日本人艰苦的努力，同时也享受到美国地缘政治的红利，日本经济高速发展。而战后成长起来的日本人，受西方自由开发思潮的影响，渐渐失去了日本自明治维新后建立的大和文化，而这一代的年轻人进入社会后又经验了泡沫经济以及经济破灭

30、后的大萧条，让这一代人因文化缺失陷入迷茫，在这种历史背景之下，稻盛和夫总结一生的经营哲学发行的活法让日本人在迷茫时代找到活着的意义，修炼灵魂，爱护美德，让工匠精神重回日本人的心田，帮助了众多的日本人重新达成物质和精神的平衡。 今日的日本虽然经济长期负增长，尤其是在移动互联网，看上去没有中国发达，但日本经济更厚重，日本人更平和，更努力也更有华蜜感。今日的日本，随处可见的是欢乐工作的日本人，活法功不行没。 今日，我们也处在同样的因经济高速发展，带来的物质和精神的不平衡，互联网的倍增效应，更加加剧了这种不平衡。 今日，重读这本书，特别有借鉴意义。“让自己拥有一颗纯净美妙的心灵，发挥天赋的才倾注自己全

31、部的热忱，就是人生胜利的王道，就是人生华蜜的源泉。因为这种人生看法符合天道，符合宇宙的法则”。 读稻盛和夫活法心得7 现在的社会到处充溢了浮躁的气息，急功近利的思想遍及各处，随意问哪个年轻人，他的志向都远大的令人汗颜。可好高骛远目空一切换来的只是他连最基本的生活方法都不曾驾驭。何以如此?稻盛和夫论述胜利时给我们很好的建议，胜利的两大因素：缜密安排和前期打算。虽然我们有了踏实努力工作这一方法，但胜利的路上与打算是不行或缺的。他们包括乐观地设想，乐观的安排，以及开心的执行。有了这些我们距离胜利的大门就已经不远了。是时候换个活法了! 很仔细的读了一遍稻盛和夫的活法，不得不回顾以及展望一下自己的人生，

32、是否应当进行修正，是应当得新选择一种正确的活法。 人生只不过是似水流年的一段历程，不行能每个人都轰轰烈烈，但是我们怎样在平凡的生活中找寻到人生的真谛呢，我认为那是不断地磨练自己，完善自己，纵使百年之后没有轰轰烈烈的丰功伟绩，也会因自己平凡但优秀，独特的人格魅力感到傲慢和不枉此生。 在工作中我们不应当止步不前，人格的修行须要不断的“精进”，关于这点稻盛和夫说：“释迦牟尼论述了“精进”作为到达大彻大悟境界的唯一修行方法的重要性。所谓精进，是指一心扑在工作上，用心致志于眼前所从事的工作。我认为这是提高自我身心修养，培训人格的最重要、最有效的方法。” 其实，我们都是从同一起跑线上启程，没有实力凹凸之分

33、，也没有什么天赋之说，胜利只是考验我们的努力?在工作中，只有仔细拼搏，努力付出，才能更好的完成工作任务。有多少员工满意于现在的工作，生活的舒适，麻醉了他们的上进心，“迷葫芦画瓢”“数日子工作”。作为矿山的建设者，不是凭口说而工作，他须要员工的努力，无私的付出。超越自我，脚踏实地，拼搏进取，胜利的霞光恒久照射着你。假如不付出努力，你就会学不到真正的技能，不会磨练出自己坚毅的意志，也不会实现美妙的憧景。原地踏步，享受生活，不去努力，怎能跟上时代发展的步伐。 精进并不须要脱离世俗社会，工作现场就是最好的磨练精神的地方，工作本身就是修行，通过每天辛苦的工作，我们在形成高尚人格的同时也肯定能够获一个美妙

34、的人生。 在以后的工作学习中，我将以此为座右铭，每天反省，努力工作! 读稻盛和夫活法心得8 日本企业家稻盛和夫的代表作活法充溢了人生哲理，内容丰富，涉及到工作和生活的方方面面，散发着理性的光辉，引人深思。读完这本书让我获益良多，变更了我内心的一些想法，让我以饱满的热忱投入到工作当中实现自己的人生志向。 关于努力工作，稻盛和夫这样说：“幻想和期望不管有多么远大，现实生活中还是得一天接着一天，老醇厚实把工作做好，这就已经让我们耗尽全部力。为了比昨天更向前一步，哪怕只是一厘米、一分米也，都要用汗水舍命去解除接踵而来的问题，而日子就这样一每天过去了。因此，与其为明天而烦躁，汲汲营营安排将来，不如把力气

35、放在充溢每一个今日。这才是让幻想成真的最佳方法。”把握当下，珍惜时间，才是努力的表现，按部就班，一点一滴地进步，而不是凭空幻想，处于做梦的人生状态。假如说人生是一条漫漫长河，那么事业就是人生长河中的风景，风景是否秀丽须要付出努力与艰辛，须要付出创建与思索，只有踏实的付出和辛勤工作才能领会到漂亮的风景。按时按量完成了工作任务仅仅只是完成了工作，还不能说是做到最好，我期望能够在工作中做得更好。学无止境，利用业务时间我不断学习工作技能，翻看一些优秀书籍，拓宽学问面，与同事保持友好的团结关系，不懂就问，在工作中遇到不懂的问题，勤思索，多问，多总结。并且给自己制定了近期目标和远期安排，期望通过努力工作一

36、步步实践。只有打心里真正酷爱这项工作，真正把单位当成自己的家，把单位的事当成自己的家事，无论大事小事，都应当仔细对待，做到爱岗敬业、仔细负责。同时不断增加自身的学习意识和沟通意识，加强务实实力、应变实力、心理素养、适应实力等方面的提升，制定条理清楚的工作思路，以身作则、切实做好自己的岗位本职工作，才能实现自己的人生价值，为单位做贡献。 通过读完活法这本书，我更加以主动向上的心态投入到工作中，不虚度光阴，以高度的责任感对待工作，努力工作，仔细进取，我始终信任：一分耕耘一分收获，付出的辛苦和汗水将是人生的一笔珍贵财宝。 读稻盛和夫活法心得9 单纯的原理原则就是不行动摇的人生指针 稻盛和夫的思想就是

37、“将作为人应当做的正确的事情以正确的方式贯彻下去”以及“追求做人的正确的准则”，倘如工作中，我们能够有共同的是非观念，大家沟通起来就会特别顺畅。而应用到实际工作中，我所总结出来的就是三个“有利于”，当你遇到一件新增业务不知道该如何处理时，就要扪心自问，假如是有利于公司的就可以做，假如是有利于部门的可以去做，假如是有利于科室的可以去做。在三个“有利于”的指引下，部门间的协作、科室间的协力、员工间的协同将更为顺畅，本质上企业与个人是命运共同体，大家都有了共同的使命。 人生真理在勤奋工作中领悟 怎样才能提升人格?修身养性详细该怎么做?要居深山，击瀑布进行特别的特地修炼吗?不必。在这奋进的社会里，每天

38、勤奋劳作就是了。稻盛和夫干脆给出了人格提升的方法。“致知在格物，物格而后至。”古代大贤格物而求真理，现今社会只要始终勤奋工作，就能够获得真理。全神贯注、孜孜不倦，全身心投入每一天的工作，这就是最尊贵的“修行”，就能磨练灵魂，提升思想境界。而这，我所归纳的就是一个人的从业素养。拥有高尚从业素养的人，无一不是在舍命工作中、在汗水中产生。当年轻的你在悠哉中度过时，不要沾沾自喜，你奢侈了自己的光阴。而当你的工作变得充溢，特殊是担当了新的工作任务后，恭喜你获得了新的磨练时机。我时刻记在心里的是刘忠俭总助理时常讲过的一句话：“在船上工作，假如你不是个好机工，那么你也成不了一个好老轨”。其实，无论从事哪个岗

39、位，你都应当全力以赴，争取做的更优秀，而这没有什么捷径可走，就是要比别人付出更多的努力与汗水。 “思维方式”确定人生方向 人生和工作的成果是由思维方式、热忱、实力三要素相乘得来，其中思维方式是最重要的因为它是有正负的，这个信任不难理解。假如思维方式是“扭曲的”，那么一个人职位越高，带来的灾难就越重，危害就越大。其次，我也特别认同稻盛和夫提出的“热忱”一词，工作热忱，我认为就是一种主动的心态，就好比一个拥有主动心态的患者能够克服病症，从而延寿或康复，而一种具有消极、悲观心态的病人会加剧病情一样。在我身边就不乏有这样的同事，不同岗位上，不计酬劳，担当着繁重的工作任务，日复一日，有不少设计人员在岗静

40、默的加班奉献。随着售后业务量的增加，售后技术支持人员，时常为解决船舶故障，即便是休息时间也要随时保持在线支持，因为全球时差问题常常是要熬夜到凌晨，遇到不被家人理解之时，心中必定充溢委屈，但是他们仍旧凭借着自己对工作的热忱，一如既往的无私奉献。而他们的热忱也在影响并带动四周的同事。当然，在实际工作当中也是存在一些作业实力优良，但是最终却没有获得大家认可的同事，大多是因为缺乏对工作的热忱，只把自己从事的工作当作了获得酬劳、谋生的手段，区分了有酬劳的上班时间与无酬劳的下班时间。 只有主动追求的东西才可能到手 “心不唤物，物不止”，这一点对于技术人员最贴合，技术工作是创建性工作，不能满意现状，要具有追

41、求新技术、新材料、新工艺、新设备的思想，而且应当主动的、剧烈的、持续的追寻渴望，才有可能创建新产品，取得新突破，获得新产品，才能够保持产品的竞争力。假如我们认为产品已经获得了最严苛的认证，产品已经定型了，不须要再优化升级了，那么我们的产品就可能逐步的丢失了竞争力，应当更清晰真实看到存在的问题，要有志气、有决心、有毅力专注问题的解决。归纳起来，我认为无论是从事哪个岗位，都应当拥有一颗迫切想改善现状的心。这也是书中松下先生讲到的“水库式经营”，尽管方法不知道，但是必需要建水库，你必需得这么想。这不仅仅是经营层面，技术层面也是一样。我经常给大家讲的一句话就是，你时刻要掂量一下自己手里还有多少牌可以打

42、，假如手中没有底牌，那么注定不会是赢家。 睡也想、醒也想，持续剧烈的愿望最重要 从个人体会来看，从无到有做成一件事，假如没有持续剧烈的愿望是确定不成的，假如没有体会到睡也想、醒也想，这就说明还不够专心，那么事情完成的确定是不够完备。当一个问题出现后，你只有反复推敲，不断思索，寻求各种资源，耗尽最大努力，才有可能找寻到解决问题的最终答案。现在手机已经成为必备可少的工具，有问题可以随时查询，有时突然有了好的想法，也要刚好记录下来。 胜利须要缜密的安排或细心的打算 缜密的工作安排对于项目的推动作用毋庸置疑，对于研发技术工作来讲，要制订出真实、可行的安排，难度也是特别大，因为不同于定时定工项目，会有许

43、多未知的问题摆在面前，这些未知问题会产生多大的影响也为未可知。怎么才能制订出合理的安排，首先安排的制订须要整个团队骨干参加进来，在自己分工领域中尽可能进行具体的分解、评估，然后依据项目的推动状况对标安排的落实状况，并提前预判总体安排的完成状况。当然在项目推动中遇到的每一个突发问题，都是应当作为一个须要挑战的困难，要想尽方法、调动资源尽快的去克服，推动项目的执行。 不在现场流汗什么也学不到 生产设计假如缺少了对产能的了解、对工艺的了解、对应用环境的了解，没有结合生产实际，我认为是不会有好的产品产生。所以设计人员应当争取一切机会多走入生产现场，无论是生产车间、制造供应商，还是船舶一线都应当沉醉其中

44、，有可能一次两次未必有发觉或收获，但是只要坚持下去，确定会有所收获。当前出现一种状况就是我们的设计人员对产品的了解程度还不及设备的运用者，仍旧存在一些想当然的思想。其实，许多的优化思想都是来源于生产一线的同事，作为设计者本身，更是不能仅仅听说，然后依据提案者的思路去整改，而是要像老中医一样“望闻问切”，找出病灶，同时要关注验证结果，确认是否“药到病除”。 结合解决滤器实际过滤实力达不到额定处理效果的问题，技术服务人员与设计人员反复跟船测试，不断的研讨验证，付出汗水与努力，最终推倒了很多“不行能”，找到了问题根源，倘如脱离船舶一线是根本不行能找到解决问题的思路和方法。 以德为本的人格教化刻不待时

45、 这一章节提出了塑造“正确的职业观”，假如整个团队都有正确的职业观，那么这个团队应当是特别有力气。我也特别认同，并认为我们缺少正确职业观的灌输。但是，不行否认的是并不是全部员工都有正确的职业观。所以，技术部对技术从业人员提出了员工从业素养：“酷爱企业，忠诚企业;爱岗敬业，精益求精;严谨务实，追求卓越;勇于进言，擅长纳谏;顺畅沟通，良性互动;坦诚主动，团结协作;敬畏规则，公正诚信;同等敬重，责任担当;志同道合，风清气正。”也希望不能仅仅成为口号、成为形式主义，而是大家都能够理解每个词语其中的含义，当作一面镜子常常谛视自己的不足之处。 不完备没关系，贵在持续“精进” 对于标题的总结，从我的相识来看

46、，任何事情想要做的完备，必需要下苦功夫。即便是下了功夫，最终的答卷也未必能够完备。特殊是当整个事情结束后，重新来谛视时，你可能会发觉或多或少不完备的存在。但这都不影响你要有一颗追求完备的心，也就是在做一件事时，你要特别仔细的对待，要总结前面的阅历教训，全力以赴的去做，争取事情能够完备的解决。特殊是在产品优化升级这条道路上，并不是要求从一楼干脆迈上二楼，而是通过一阶一阶的台阶，不断的攀升。同时，也要留意每一步要走踏实，找准方向，避开走弯路。 结语 犹如曹岫云先生做的举荐序言，活法是一本罕见的、特别好用的人生教科书。只有细读活法这本书，才能理解稻盛哲学的精髓，在人生不同的阶段赐予不一般的启迪。 读

47、稻盛和夫活法心得10 现在市面上有许多书，封面华丽，装帧精致，但打开阅读之后却发觉内容空洞无物，甚至语句不通、错字连篇，很有种被欺瞒的感觉。活法(珍藏版)的封面设计非常简洁，第一次见就感觉这本书可能别出心裁，初读几页，我就判定这是一本难得的好书。 活法的作者是稻盛和夫，日本商界传奇人物，一手创立了京瓷和KDDI两家世界500强企业。20_年，他接受日本政府的邀请，以78岁高龄出任破产重建的日航的会长，仅仅一年，就让日航大幅度扭亏为盈，创建了日航60年历史上最高的利润。 虽然这本书自带了作者的光环，但书的内容却没有因此显得苍白，反倒相得益彰，让读者理解了他为何能取得那样惊人的成就，并赢得世人的景仰。书中作者说：“假如要问我胜利的理由，理由就是这一点。就是说，我的才能或许有限，但我拥有虽然单纯却特别有力的指针追求做人的正确的准则”。所谓“做人的正确的准则”，就是正直、勤奋、虚心、坚毅、节制、自利