2022年试用期员工个人小结范文10篇.docx
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1、2022年试用期员工个人小结范文10篇 不经意间,一段时间的工作已经结束了,过去这段时间的辛苦拼搏,肯定让我们在工作中有了许多的提升!下面是我为大家整理的试用期员工个人小结范文,更多工作总结点击“试用期工作总结”查看! 试用期员工个人小结1 三个月时间一晃而过,转瞬间,我已经结束了试用期的工作。在试用期的这段时间里,我让自己充分的融入到了_公司_部门这个大集体里,向这些社会和工作中的前辈,请教、学习,并与大家相互沟通,相互了解!这三个月,不仅提升了我在_行业上的工作实力和技术,还扩宽了我的人际交往圈子,让我走进了全新的平台。 走进_给公司,来到这个岗位,尽管我通过学习相识到自己还有很多不足和问
2、题。但我对于今后的目标和方向,却有了更加明确的把握。自此,我先对我在这次试用期的工作状况做如下总结: 一、对工作理解和相识的变更 在来到_工作之前,我还仅仅只是一名在_学院学习的高校生。尽管在高校学习的几年里我对专业的学问进行了深刻的学习和驾驭。但对于今后要负责的工作原委是怎样的状况,心中却只有一个模糊的概念。 如今,在工作当中,我通过实际的体会和感受来相识了这份工作,相识了这些行业,这使我真真正正的了解了工作也了解了自己。因此,在后来的工作中,我为自己找到了目标和方向,给自己带来了更多的成长。 二、自身实力的提升和进步 这三个月来,我接受了不少的教化和培训。在培训上,我仔细细致的参加了学习,
3、并保持勤学多练的看法,在学习上重实际,遇上不了解的问题也能多思索,多查找,并加强了与领导的沟通沟通。让自己您能在培训期内良好的驾驭工作的要点,并扩展自身实力。 除了参与领导的培训课程,我还在空闲时间里,加强与前辈之前的沟通,从他们的工作中学习并了解一些工作的技巧。而大家对我的提问也总是特别热忱,他们的指引让我在工作中受益良多。 三、工作的状况和不足 回顾自己的工作,在这三个月里,我从一起先对工作的不娴熟,甚至常常犯错,渐渐的改进和加强了自己。并通过大量在工作中的熬炼和反思来改进自己的坏习惯和各种错误。 如今,我在工作中已经能良好的完成自身的工作任务。但在一些方面,却照旧有一些问题存在。如在工作
4、中简单犯马虎这点!尽管这点还没有在工作中引起什么大问题。但还是须要我在自身管理实力上努力的加强自己。 总的来说,在三个月的试用期中我有了许多的进步,并能圆满的完成自己的工作。但想要将工作做的更好,我还要更加努力!并且我也肯定会通过自己的努力,让自己成为一名精彩的_公司的优秀的员工! 试用期员工个人小结2 时间如流水,三个月的试用期在不知不觉间就过去了。作为_公司财务部的新人,我于_年_月_日来到_公司,并在_领导的教育下担当试用期会计的工作。这三个月来,作为一名试用期的新人,我在工作方面一边熬炼的自己,将过去在学校中的所学都运用到工作中来,另一边,也在渐渐的适应踏入社会后的环境,适应公司的环境
5、。 如今,这几个月的时间过去,我在工作方面尽管才仅仅能做到完成基础的工作的目标,但在其他方面也有一些别的收获。先对自己在工作中的状况总结如下: 一、对过去学问的梳理 进入公司没多久,在经过了简洁的相识和培训后,我就起先在_领导的指引下对着过去前辈们做的账进行学习、了解。在过去还在学校的时候,我认为自己的专业实力已经算是不错的了,以为这样简洁的任务的对我而言只是一点时间的问题。 但的确是时间的问题,在对过去账务的学习中,我因为对自身实力的驾驭不够娴熟,尽管能学到不少东西,但不仅效率低,还会漏掉很多的东西!后来,还是在_领导的指引下才顺当的完成了学习和相识。 经过此番的体验,我也相识到自己尽管在过
6、去学习了肯定的财务学问,但却没有很好的驾驭!并且在现在的实际工作中,还有许多新的学问和要点须要驾驭,以前的学问都已经成为了基础中的基础。为了能变更自己这些问题,我在后来的工作中,一边学习领导的阅历,一边也在空闲中对自己过去的基础学问进行补足。 二、工作的状况 在经过了一段时间的培训之后,领导也起先给我打算一些的基础的核对工作。在经验了过去的教训之后,在后来的工作中,我严格的要求自己,并在工作中刚好的了解,对于自己不清晰的事情,刚好的向领导请教,并在的工作中加强自我的集中性,保证工作完成的精确又快速。 但我也并没有停止自己学习的脚步,在工作中,我一边学习让自己能更多的了解,_公司的财务工作,一边
7、也在通过工作来熬炼自身的实力。 在这段工作中,尽管的我也犯下过错误,受到了严厉的指责,但每一次的学习都让我更加严格的对待自己的工作!当然,也都是多亏了在工作方面能有_领导的主动培育,才有了我如今的成长!在这次的工作转正之后,我会更加努力的提升自己,让自己成为一名精彩的会计。 试用期员工个人小结3 不知不觉间,试用期的工作也已经结束了。看着自己熟识的岗位,想着这几个月来的拼搏和努力,我不仅感叹万分。但是我也明白,如今的转正不过是工作正式起先的信号,在今后,还有更多的工作和难题在等待着我。在今后的工作中,我肯定要做的更好,更加精彩才行! 为此,趁着这次试用期的转正阶段,我对自己的工作状况做总结如下
8、: 一、个人实力的进步状况 作为一名试用期员工,在一起先的时候我其实连自己在工作中的不足和问题都不够了解。面对公司的工作,在学校中所驾驭的那点阅历完全不够用。面对这熟识又生疏的工作,我却寸步难行。因为这里已经不再是随意尝试的课堂,作为工作者,必需严格的完成工作。 所以在之后的工作前,我都仔细的听取领导教育的工作技巧和方式,并在工作前多联系,让领导检查过后才敢去进一步的完成工作。尽管这个学习的阶段很缓慢,也很漫长,但是在工作中通过多次的练习和累积,我也驾驭了不少的工作方式,提升了不少的技巧。 二、工作的状况 在这段时间的工作中,我始终在严谨的面对自己的每一次工作。对于工作中的一丝一毫偶都没有放松
9、。这样严谨的工作方式让大大的削减了我在工作中出错的概率,并且因为细致检查,也让我相识到了不少简单出错的地方,并通过主动的改进,收获了不少的阅历。 在完成工作的时候,我还常常去参考前辈们的工作方式,并主动的将学习来的技巧运用到自己的工作当中,以此来进行自我的补足强化。 经验了这段时间的累积,我也明白了不少的事情。通过对自我的相识和反省,我也明白自己的工作实力并不精彩。尽管在阅历上我还不够精彩,但是在工作的基础上面,我却累积的特别坚固。 三、对将来的安排 经验了这次的实习,我个人的确得到了不少的收获了阅历,尽管比起其他的同事还有些许不足,但比起过去的我来说,却已经成长了太多太多。 但在今后,随着工
10、作的转正,我的工作也会不断的成长,进而变得更加的困难。所以,在这次的转正之后,我要打起精神,主动的.面对接下来的工作。并刚好的改进自己的工作实力,让我能更圆满的完成自己的工作任务! 试用期员工个人小结4 光阴似箭,转瞬间入职已满一个月。这一个月期间,我学到了许多以前没有接触过的东西,经过努力,使自己有了肯定的提高。对我来说,试用期不仅仅是工作,也是对自己的一个考验、一个学习和熬炼的机会。从这段时间来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。在此非常感谢集团和药厂领导对我的关照。 一个月以来,我切身体会到福乐药业是一个风清气正的工厂,是一个学习型的组织。在
11、这个集体中,有一种浓郁的文化气息感染着我,使我感觉到这是一个人人追求进取而脱离低级趣味的氛围。我期盼抓住每一次集团或福乐培训的机会,丰富头脑,开阔视野,以便更加有序的开展工作。在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充溢自己,端正看法,改进方法,广泛吸取各种“养分”;二是向四周的同事学习,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。通过学习,填补了此前自身的不足和空白,通过学习,摒弃了积累多年的拖沓懒
12、散的坏习惯。 一个月以来,我深刻地体会到了三鑫这个企业集团从高管到一般部门主管踏实仔细的工作看法。这让我更加的提示自己,把工作做好做细,起草制订的每一项制度都要有明确的方向和宗旨,并且合理可行;每一项制度和规定的出台都肯定要落地实行。为此,我尽快适应这里的工作流程,尽量与药厂和集团各相关部门坦诚沟通。虽然也有一些不当之处,但是我都主动改正,避开再犯,所以,很快的我就融入了三鑫这个大家庭,并仔细做好自己的本职工作。我起先喜爱上这里,认可这里的的工作环境,并且很情愿把这里当作自己的家,和三鑫这个大家庭共同发展,做出自己最大的贡献。对我而言,成为三鑫大家庭的一员,是感到荣幸并充溢希望的。我希望这个集
13、团越做越好,越做越强,让包括我在内的每一名员工都能过得风光,有尊严,有自己更加广袤的发展平台,我更希望自己能成为这个企业集团的资本,而不是不良资产。为此,我将以饱满的热忱,仔细的看法,恳切的为人,主动的工作融入其中,这是作为一个员工基本的原则。团队精神是每个公司都提倡的美德,我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的,没有各个部门和各位同仁的'相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损,这样对公司和个人都无好处。 一个月以来,我感觉自己每天都很忙,但我没有瞎忙,我认为忙得有价值,因为忙,才有紧迫感,尽快熟识环境,梳理出工作思路。我更体会到,工作时专心、
14、用心、细心、耐性四者同时具备是多么的重要。综合办公室的工作,做好了不简单,但稍一出错,自不待言,所以,在工作当中,我真心希望能得到领导、同仁和我的下属职员对我提出指责和建议,这样更能促使我改善工作方法,对我自身和整个集体都有百益而无一害。 要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,才能完成好。我将主动担当起一个综合办公室主任应尽的责任,最大程度地完成本职工作及领导交办的其它临时性任务。 今后,我将用集团宣导的三鑫精神十二条,比照自己的思想和工作,鞭策自己,尽快从思想上转正为三鑫集团一名正式员工,不断改进,不断提升。 试用期员工个人小结5 我2月22号成为
15、TPR的试用员工,到5月22号为止3个月试用期已满,依据TPR的规章制度,现申请转为TPR正式员工。 作为一个应届毕业生,初来TPR,以往很担忧不知该怎样与人共处,该如何做好工作;可是TPR宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,还有3个月的轮岗实习,令我实现了由学生到工作人士的转化。 我轮岗实习期间,我先后在香州分校、加盟拓展部、拱北分校等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,比如分校的业务流程,繁琐而困难,加盟拓展部的工作繁重而不乏细心等,可是各部门领导和同事的耐性指导,使我适应了TPR的工作环境,也驾驭了TPR分校的整个业务操作流程,了解家长学员的消费心理,熟
16、识了分校的管理。 每到不一样部门,对于我都是一次提高,一次成长。 香洲分校,主角投入 在香洲分校实习期间,我学会了要投入工作,懂得主角投入。那时候暑期招生刚拉开帷幕,虽然我对于详细的业务不懂,可是我很卖力的向家长销售课程,每一天总会暗暗的给自我定个销售目标,然后努力实施。所以那时候我的销售业绩不错。 加盟拓展部,奋斗的起先 在加盟拓展部,是我最苦痛也是斗志起先燃烧的时期。刚进加盟拓展部,部门工作就非常繁重:斗门分校刚加盟,有一系列的加盟打算工作要跟进;中山、东莞3所分校管理出现严峻,须要培训督导支持;ABC项目进入打算签约阶段等。在我们部门,我发觉Carrie是个很专业很有本领的领导,Amy的
17、细心、对工作的敬业、业务流程极度娴熟总能把工作很完备的完成。而我在开展工作过程中,因为我对TPR业务流程以及工作作业的不熟识,工作起来都力不从心。一次次的打击令我对自我产生怀疑,怀疑自我的工作本领,怀疑自我的专业学问。这种不断的否定自我的挫败感实在令我非常苦痛。 老鹰为重生尚能喙击打岩石,使喙脱落,把指甲一根一根地拔出来,把羽毛一根一根地拔掉,等待新的喙、指甲、羽毛重新长出,然后再次在蓝天翱翔。否定自我的过程是苦痛的,可是更重要是明白到自我的不足,痛定思痛,在熬炼中学习。为了更好的开展加盟拓展工作,更好的回来,带着烘烘燃烧的决心,到拱北分校学习。 拱北分校,更成熟更职业化 在拱北分校,我除了学
18、好了前台的业务流程,对顾客的心理需求更加了解,了解了分校的管理流程外,更大的收获是感觉自我更成熟更职业化。 记得在8月31号薛总和人资为我们支配了转正沟通会议,会上Connie突然发问,假如此刻要你和加盟商谈判,你有信念吗?当时,我想回答,“我有!”在拱北分校,教会我自信的人,总会比期望做得更好。工作的技巧是能够学习的,同样的工作,人与人工作的表现的区分,除了区分在工作娴熟程度上,更多也取决于人的心态。 工作中的我变得更加英勇。在工作中的英勇是指勇于负责。我想敢于负责的真正目的就是做一个优秀的自我:不仅仅为了,更重要是为了做一个优秀的自我,必需做到英勇和负责,如何严格的进行自我管理,成为一个职
19、业化的人。比如有次我拱北小学派宣扬传单,派着派着,有个清洁大叔突然走过来说:“我帮你派传单吧,你不用那么辛苦了。”他所谓的“帮我派传单”的意思我很清晰,我当然拒绝。他见我不从,就起先向我大嚷,示意要我停止派传单,恐吓说假如不停止派传单就叫人来打我之类的话,说完就要抢走我身上的传单。我死死捏着兜里的传单,瞪了他一眼说:“你的职责是扫地,我的职责是派传单,没有派完传单,我是不会走的。”他见我那样坚持,恶狠狠的走了。 工作了3个多月,更多的体会到我与TPR领导之间是同等的,大家都是为了使TPR能够走得更好更远而奋斗的。提出的提议只要是能够实现TPR团队的利益就是好的。在拱北分校,我会要求在自我的职务
20、权限内主动担当更多的职责以及减轻分校主任的负担:主动的探讨分校主任有那些工作项目能够由自我来分担,一些无法分劳的项目应当如何赐予分校主任的支援。比如在如何增加拱北分校新生的进入量、如何改善转介绍这些方面,分校主任和我大家一齐探讨解决方案。 设法为减低不必要的压力,让坚持开心的状态和正常地发挥其具有的本领,使团队既定目标能够得到稳健的实现。我进取主动的发挥这种功能,期望能实现团队利益化。 当然我还有许多不足,有时候比较马虎大意,处理问题的阅历方面有待提高,团队协作本领也须要进一步增加,须要不断接着学习以提高自我业务本领。 试用期员工个人小结6 新的起点,新的起先! 时间飞逝,转瞬进入_已经一个多
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