小学校长半年党建工作总结（精选6篇）_小学校长党建工作总结.docx

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1、小学校长半年党建工作总结（精选6篇）_小学校长党建工作总结第1篇：小学校长上半工作总结 小学校长上半年工作总结 匆忙消逝而过的上半年在我看来并不简洁，即便在不久前期末考试之中全校的平均分有所上升也无法使自己快乐，其实我也明白自己接手的这所小学普遍底子差是不争的事实，但是假如可以的话我还是希望本校在全县都能够取得一个令人满足的成果。事实上考虑了这么多还是希望通过对上半年工作的反思与总结或许一些进步。 这半年以来无论是校运会还是学校中的各类活动都有着我的参加，也正是因为如此才能够在活动之处便稳定好同学们的心情，不过说实话有时我也会胆怯因为组织不擅而导致出现什么事故，所幸的是同学们良好的学习看法以及

2、生活中的处事风格也会在某方面给我减缓一些压力。在这学期之中为了保证学生们的食品卫生平安，我常常会选择在食堂和学生们一起用餐，这样的话学校的部分学生也就不会对学校的早餐产生什么抗拒心理了，不过我更希望能够看到的是在学校之中不会出现奢侈食物的现象。 考虑到总是坐在办公室是无法了解到学生所学习的真实状况的原则，每节课在上课的时候自己都会在各个教室来回巡察一番，这样的话在了解到各个班的教学进度之余还能够让部分学生的心思都收归到学习上面来，不过我更希望看到的是学生们能够在老师不在的时候也犹如平常一般专心对待学习，事实上关于这一点在前不久结束的上半年教学工作中并没有实现，因此我还是要在这方面将其谨记在心中

3、用以避开下半年出现同样的事故，其实不管怎么说作为小学校长还是在学生的学习上成果上面多关切一些。 其实我觉得在上半年的总结工作中最重要的还是从中找出须要解决的问题，只有这样才不会在接下来的教化工作中因为本该解决的问题没有解决而出现纰漏，其实时间对我来说还是有着相当长的一段的，因此为了稳妥起见还是应当渐渐制定一些较为温柔一些的措施来帮助学校进行一个渐渐的变更，只有这样才不会让自己在以后的学校管理工作中渐渐落后于其他人，我觉得抱着这样的工作看法正是出于对学校师生负责的原因，还有一点值得我去进行学习的自然是要拥有一个比较好的交际圈来扩展自己的人脉。 其实总的来说上半年我校开展的工作零零散散有很多，其中

4、有既有往年常常召开的也有新晋尝试的部分工作，不过这些工作能够圆满完成才是自己作为一名校长来说值得庆贺的，下半年的教化工作还须要自己的不断努力才能够超越以往。 第2篇：党建工作半总结 党建工作半年总结 年中了，有没有打算好半年工作总结啊?下面是整理的党建工作半年总结,希望对你有帮助!更多党建工作半年总结请关注工作总结栏目! 20XX年上半年，我局坚持以十八大精神为指导，突出学习型、创新型、服务型机关党组织建设，围绕市直机关党建工作要点和局党组中心工作，以支部建设为基础、以思想作风建设为重点，更加注意机关党员干部的思想引领，更加注意机关党组织的合力凝合，更加注意机关党建服务大局的效能发挥，为城乡规

5、划工作供应坚毅的组织保证。 一、加强思想政治教化，不断推动学习型党组织建设 1.抓学习教化，促进党员干部政治理论水平不断提升。 我局根据上级党组织提出的学习宣扬要求，亲密联系本系统的工作实际，仔细支配和落实学习安排，实行自学、集中学、请专家讲课等形式，做到形式多样，内容生动。 一是坚持和完善理论学习制度，进一步完善业务学习和廉政学习制度。开展机关干部读书工程，广泛组织干部进行读书沟通，定期开展党组织生活，组织全体党员学习党的方针政策，学习城乡规划法等法律学问和各种业务学问。通过学习教化，在全局形成了良好的学习氛围，提高了我局党员干部的政治理论水平，为各项工作的开展奠定了坚实的思想基础和理论水平

6、。 二是仔细部署落实三严三实专题教化，深化贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。紧紧围绕协调推动四个全面战略布局，比照严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实的要求，实行集中研讨、专家辅导、座谈沟通等形式组织党组中心组学习和机关全体党员集中学习，用三严三实标准要求党员干部，不断巩固和拓展党的群众路途教化实践活动成果，主动营造良好政治生态，把思想相识统一到加快转型发展、开启领先基本实现现代化新征程的目标任务上来。 三是紧扣城乡规划工作发展大局和队伍建设一专多能的要求，紧密联系工作实际。以干部在线教化为抓手，本着干什么学什么、缺什么补什么的要求，广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、

7、法律法规、专业学问，组织党员干部学习城乡规划法、省城乡规划条例、行政许可法等与规划工作亲密相关的法律法规，并深化执法现场以案析法，深刻理解精神实质，精确、规范执行详细标准和工作要求进一步提高依法行政的实力。 2.抓思想政治工作，促进党组织凝合力不断提升。 我局始终把党组织凝合力工程建设作为党的思想建设的重要工作抓实抓好。 一是以开展党员谈心活动为重点，抓好思想政治工作。全面加强党员干部思想政治建设、实力素养建设，努力打造眼界宽、思路宽、胸襟宽，有信念、有本事、有担当、有正气的三宽四有型的干部队伍。建立实施党员思想状况分析制度、交心谈心制度和警示教化制度等，建立完善书记谈心、支部走访等良性沟通机

8、制，加强党员之间思想情感沟通，实施人文关怀，增加机关党员的归属感。 二是不断探究思想政治教化的新途径、新方法。结合我局的发呈现状和机关干部的思想实际，不断探究思想政治教化的新途径、新方法，加强对党员进行党性教化，增加思想政治工作的针对性、时效性和主动性。6月底，我局主动响应诵读学传活动号召，在建党94周年之际，开展以牢记历史、展望将来为主题的党史国史学问竞赛活动，进一步提高全局干部职工人文素养，坚决志向信念，激发爱国热忱。 三是以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点，把常常性的思想道德教化渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去，弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。以落实廉政准则为重点，不断深

9、化反腐倡廉教化，通过开展廉政讲座、定期组织看警示教化片、参观警示教化基地等形式，教化引导党员干部进一步增加宗旨意识、权力意识和责随意识，讲党性、讲操守、重品德、戒贪欲，克己慎行，防微杜渐，作表率。 二、加强基础工作和党员管理，不断推动全局党的组织建设 在组织上保证党的团结和统一，发展和壮大党的队伍，维护党的先进性和纯净性是基层党组织建设的主要任务。 1.加强党务干部队伍建设。 一是加大教化培训力度。制定党员教化培训安排，主动参加市委、市政府组织的各类党务干部培训班以及城镇建设与管理专题培训班，提升写作、讲话、协调等各方面实力，创建条件，加强历练，努力打造一支实力突出、业务精良、素养过硬的干部队

10、伍。 二是加强和谐机关建设。贴近机关党员干部的精神文化需求，依据职工的文化需求、爱好爱好，开展羽毛球赛、篮球赛等各项活动。注意人文关怀和心理疏导，帮助机关干部缓解工作压力、培育志趣爱好、促进身心健康，进一步凝合人心，促进和谐，营造健康向上的机关作风。 三是推行党员干部任前谈话、考核反馈、测评推优等制度机制，推动党员干部履职尽责。全面贯彻执行干部队伍四化方针和德才兼备的原则，大胆提拔任用工作实力强、群众反映好的优秀干部。 2.创新完善组织建设。 一是刚好开展党组织生活。仔细落实市级机关工委制定的党建工作目标责任书各项内容，并依据规划工作实际，找准党建工作和规划工作的结合点，以专题民主生活会、专题

11、组织生活会、集体座谈会等形式，加强党组织对党员干部的教化、监督、管理，不断增加党组织的工作活力，提高机关党组织服务发展、解决问题的实力。 二是深化开展党员义工进校内、进社区活动。向学生、群众展示城市地标规划模型、开展城市将来提前看专题规划讲座，为在校学生和社区群众送规划，让更多的人了解规划、支持规划、参加规划。 三是加强局工会组织、团组织、妇女组织建设。上半年，我局主动参加其次十七届创新创业科技惠民科普宣扬活动，普及城乡规划学问，提高市民的规划意识和法治意识。 3.完善党员日常管理。 一是仔细做好党费收缴工作。根据组织规定，我局以高度负责的精神做好党员日常管理工作，做到每季度规范、足额地完成党

12、费收缴工作。 二是仔细贯彻坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针和党章有关规定，全面驾驭入党主动分子的培育、考察、培训基本状况，严格把好审核关，对拟汲取发展为中共预备党员的同志进行严格考察，有效地确保新发展党员的质量。上半年我局有一名同志被发展为预备党员。 三是仔细办理其他党务工作，上半年我局刚好做好流淌党员的统计工作，确保党员信息精确。 三、创新规划管理体制，不断推动阳光规划品牌建设。 1.全面深化服务品牌建设。 为接着深化机关服务品牌建设，进一步推动阳光规划优质服务品牌，使规划管理工作更好地体现民意，我局在创新服务中提出服务基层常态化，开展进村镇、进社区、进服务单位零距离服务，落实主

13、动对接、超前服务、高效审批、强力推动的项目服务原则，变被动管理为主动服务，加强和服务对象的沟通联系，提前介入项目策划、方案设计、施工图审查，开通绿色通道，主动为服务单位供应全程服务，加快项目落地实施。 2.发挥规划职能参加专项工作。 实施规划管理一张图，推动数字化工作，建设完善全市统一地理信息数字库体系。上半年，我局主动推动基于基础地理信息共享服务的规划管理信息平台建设，建立以规划业务审批、规划编制项目管理为重点，涵盖规划信息资源管理、档案管理等内容的规划管理信息系统，目前规管系统已进入调试阶段。规划管理一张图的建设工作，将完善用地管理及协助决策系统，实现对规划业务全过程信息化管理。 3.进一

14、步推动党务政务公开。 一是坚持党务政务公开。通过规划局网站，公开机构领导、工作职责、办事程序、承诺期限及收费标准，设立谏言献策、局长信箱等栏目，为市民询问政策、参加决策供应平台。坚持重大建设项目公示制度，在重大建设项目施工现场设置规划公示牌，对所建项目的规划图、效果图、楼盘的用地面积、建筑面积、容积率等各项经济指标进行公示。 二是完善信访接待制度。每周二，我局都支配一名工作人员到市信访局窗口值班;局领导也每周支配一天在局里接待群众上访;同时还充分利用信件、电话、网络等渠道多途径接受群众来访。刚好进行工作梳理，排找冲突焦点，对可能引发群访事务的问题早知道、早动员、早处理，刚好驾驭动态，刚好上报信

15、息、妥当处理事务。 三是发挥好市民规划师协会的作用。自去年成立市民规划是协会以来，多次组织市民规划师参与城市总体规划论证、专项规划评审、公交站台方案探讨和建筑外墙色调的确定等活动。今年上半年，我局组织市民规划师参加城镇建设与管理专题培训，参加规划方案听证等，主动搭建规划部门与群众之间的桥梁和纽带。 4.构建防违工作新机制。 加强规划队伍监管，进一步理顺规划执法体制，完善批后监管工作标准、流程和监督考核等配套机制，加强考核，规范执法行为，提高依法行政的水平。加强违法建设防控，明确规定对在建项目实施跟踪监察，将违法建设消退在萌芽状态。推动城镇违法建设防治工作联席会议制度，实行部门联动、权责明晰。加

16、强制度建设，对拆除存量违法建设等具有工作成效的实行嘉奖，对发觉新增违法建设处理不力造成恶劣影响和严峻后果的进行问责，建立违法建设举报制度和快速查处联动机制。 20XX年，县财政局在县委政府的正确领导下，坚持围绕党建抓经济，抓好经济促发展，抓好发展惠民生的工作思路，以开展党的群众路途教化实践活动为抓手，仔细践行三严三实，切实加强党员队伍和党的执政实力建设，深化推动财政改革，着力壮大县级财力，为建设华蜜漂亮新思南供应了强大的经费保障。现将今年上半年工作开展状况小总结如下： 一、加强领导，党建工作与财政工作同部署 局党组仔细履行党建工作责任制，不断强化组织建设、作风建设和制度建设，把党建工作与财政工

17、作同支配、同部署。在仔细分析探讨党建工作面临的新特点、新状况、新要求的基础上，针对性的把党建工作落实到财政日常工作和为群众服务当中，形成了主要领导亲自部署，机关党建同步推动，党员干部人人参加的良好党建工作格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员工作，坚持三会一课和交心谈心活动，仔细实行党风廉政建设一岗双责制，切实加强党风廉政建设。坚持根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定的原则，重大问题和事项坚持集体探讨确定，不断提高党建创先水平，推动财政各项工作的落实。 二、狠抓思想教化，增加党员干部宗旨意识 建立和完善党员干部理论学习制度，制定年度理论学习安排，实行平常自学、集中辅导和警示教化

18、相结合，多形式开展党员干部的思想教化，确保党员干部头脑醒悟、政治坚决。一是加强中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例、党员权利保障条例等的学习，切实增加党员干部遵章守纪的自觉性。二是深化开展党的群众路途教化实践活动，加强党员干部党性修养，增加为人民服务的宗旨意识。 在开展整改落实回头看我承诺我兑现主题活动中，广泛听取社会各界人士的看法建议，深挖班子和班子成员在四风方面存在的问题，对整改问题动真格、不敷衍，消退四风病根，走好最终一公里，全面完成整改任务。三是开展专题教化，对党员干部进行集中辅导。上半年集中开展2次党风廉政警示教化专题讲座。3月26日，开展了全县财政系统党风廉政建设专题教化

19、，5月27日支部书记曾昭红同志为全体党员、各分局局长、副局长上党课，就财政部门如何践行三严三实作了专题讲解。 5月28日组织局机关、事业单位中层以上党员领导干部、分局局长参与全省财政系统学习吴波同志先进事迹报告会，6月9日组织支部党员参与由县委常委、常务副县长杨启明同志主讲的三严三实专题党课报告会。四是以案说法，开展警示教化。常常组织党员干部对一些违反财经法律、法规和纪律的案例进行仔细剖析，做到警钟长鸣。总之，通过多形式开展党员干部学习教化活动，使广阔党员干部刚好驾驭和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策，激发了党员干部干事创业的热忱，把全体党员干部的思想统一到深化财政改革上来，

20、增加了党员干部的宗旨意识。 三、狠抓党员干部作风建设，提升财政干部形象 持之以恒实行中心八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定精神和党员干部作风十不准，让财政系统作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算，三公经费预算实行零增长。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理方法，限制出国(境)人数，严格限制会议标准、规模、预算，降低行政运行成本。三是实行不定期巡查方式，严查干部职工在上班时间玩嬉戏、闲聊、购物等。四是加强节假日作风监督，严查节日腐败问题，着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身，简政放权。20XX年共优化行政许可审批流程1项，非行政许可20项，取消2

21、项。 四、践行党的群众路途教化，切实抓好党建帮扶 我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心，成立了干群连心同步小康驻村工作队，局主要领导亲自任组长，仔细开展驻村帮扶，帮助建强基层组织，深化推动精准扶贫，参加所驻村发展新产业、建设新农村。20XX年县财政局干群连心同步小康帮扶村共10个村，其中张家寨镇7个村、许家坝镇3个村;一类贫困村2个，2类贫困村3个，3类贫困村5个。半年来，深化践行党的群众路途教化，深化村组农户、田间地头，具体了解每一个村发展规划、拟办实事、存在的问题和困难等基本状况。目前，已收集的困难和问题共44个，内容涉及村级产业发展、老百姓出行、人饮平安、村级活动阵地建设、农夫

22、增收致富、群众精神文化生活等方面。今年以来，共争取了11个村级公益事业建设一事一议财政奖补项目，总投资231.28万元，解决帮扶村村级活动场所建设、通组马路硬化、村寨亮化等问题。 我局紧紧围绕抓党建、促发展、惠民生这一思路，固本强基，凝心聚力，把党员干部的思想和行动统一到财政改革与发展上来，把党建工作贯穿于财政工作的始终，在加强财源建设，深化财政改革，提升理财水同等方面取得显著成效。20XX年全县总财力达317721万元，比十X五期末增长98.4%，增加157580万元。财力增量达12344万元，实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第19位(按财政部考核全省排9位

23、)，全市第1位。主动对接省财政厅，争取省财政厅1.1亿元的资金支持，确保了20XX年规范津补贴资金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善，一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达68%。20XX年15月，全县财政总收入4.2亿元，总量排全市第3名。 上半年，机关事务管理局坚持以xxxxx和xxxx重要思想为指导，仔细实行党的xx大、xx届三中全会和市委工作会议精神，以学习实践科学发展为统领，紧紧围绕城乡统筹，灾后重建，试验区建设等工作，坚决信念，迎难而上，超常工作，全面开展各项党建工作，大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设，充分发挥党组织的战斗堡

24、垒和党员的先锋模范作风，为推动我市科学重建、科学发展供应强有力的思想和组织保证。现将半年工作总结如下： 一、仔细开展学习实践科学发展观活动，大力加强党员干部思想理论教化 依据市委学习实践活动领导小组关于深化学习实践科学发展观活动的要求和部署，我局主动响应深化学习实践科学发展观活动，成立了学习实践领导小组，制定了机关事务管理局学习实践科学发展观实施方案，刚好召开了动员大会，支配部署相关工作，广范宣扬和动员，详细做法为四抓：一是抓好理论学习。全体党员干部仔细学习了科学发展观相关内容，记好学习笔记，并撰写学习心得体会;二是抓好调查探讨。 我局班子成员带头深化基层，深化群众，深化灾后重建镇、村，通过召

25、开座谈会，发放征求看法表，走访老同志，老党员，服务对象等方式，仔细开展调研，形成调研报告6篇;三是抓好工作落实。围绕市委、市政府中心工作和我局工作实际，制定了年度工作安排，明确规定了工作任务和责任要求，坚持用科学发展观指导实践，开展工作，结合活动开展仔细做好联系镇村工作，调剂出部分办公桌椅送到桂花镇利济村，以支持该村的村级活动室建设;四是抓好分析检查。根据市委的支配部署，我局通过广范征求看法，开展谈心交心活动，自我检查，召开民主生活会和组织生活会，进一步找准了局领导班子及其成员在推动发展，促进和谐、为民务实，清正廉洁等方面存在的问题 二、加强机关党组织建设，大力推动机关党的先进性建设 (一)接

26、着深化领导班子四好活动。以学习实践科学发展观为主题，进一步加强中心组学习，上半年中心组学习8次，并邀请市直机关工委领导参与，为我局中心组学习作要求提建议;利用班子季评，民主生活会，和中心组学习时机，扎实开展领导班子四好活动，紧紧围绕灾后重建、城乡统筹、扩大内需、试验区建设等工作，不断提高领导班子科学执政、民主执政、依法行政的实力和水平。 (二)讲实干、建功业，保持和发扬先进性。坚持全面深化推动城乡一体化、仔细牵头做好全市基层政权设施复原重建工作，作为实行科学发展观最详细的实践，总结运用抗震救灾阅历，发扬抗震救灾精神，大力开展推动发展强、服务群众强、凝合人心强、促进和谐强党组织创建活动，进一步深

27、化创先争优工作，仔细开展廉政文化进机关活动，同时，把灾后重建和试验区建设作为广阔党员进行党性熬炼的熔炉，坚决同不良风气作斗争，坚决坚持实事求是的原则，坚决抵制一切违规行为，当好市委市政府的参谋和助手，经受住党和政府的考验，进一步增加了党性，充分彰显了机关事务管理局党组织和党员干部的先进性。 (三)健全组织生活制度，严格党员教化管理工作。接着深化规范化支部建设，建立健全了党内生活制度。上半年召开民主生活会1次，组织生活会1次;坚持三会一课制度，做到每季度召开一次支部大会，每月召开一次支委会，每月召开一次党小组会;按要求推行了党务政务公开，强化了党内监督，发扬了党内民主;加强党费交缴管理工作，做到

28、严格按党章规定，按时按标准交缴党费，并建立健全了党费收缴和管理制度。 (三)加强组织建设，切实做好新形式下组织发展工作。今年我局紧紧结合灾后重建工作，仔细开展了各种形式的组织活动，先后组织全体党员到龙门山镇、小鱼洞镇大南村、桂花镇三圣村、利济村，白鹿镇白鹿村实地考察调研，在开展活动时，汲取入党主动分子参与，激励全体党员和入党主动分子学先进、赶先进、超先进。在党员发展中，我们严格坚持发展党员工作的十六字方针和有效地落实了发展党员工作制度，现有1名入党主动分子已列为今年发展对象。 (四)大力推动基层党内民主建设。坚持把保障党员权利贯穿到党内民主建设各个环节，坚持党务公开，完善党组织内部议事规则、选

29、举制度和党内监督制度，激发了党组织和党员推动科学发展、促进灾后重建、社会和谐的主动性和创建性。 三、狠抓党风廉政建设，努力形成为民、务实、清廉的作风 我局党组高度重视党风廉政建设工作，年初召开了专题会议，探讨部署年度党风廉政建设和反腐败工作，提出年度工作要点，结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作安排。并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署、有检查、有整改。形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。 在日常工作中，局党组负责人严格落实上级有关党风廉政建设工作部署，带头垂范，坚决贯彻党风廉政建设责任制，仔细履行第一责任人的职责，恪尽职守，敢抓敢干，

30、从我做起，从小事做起，从思想上坚固筑起一道反腐倡廉的堤坝，提高反腐拒变的意识和实力;切实实行民主集中制原则，为切实贯彻民主集中制，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，即对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目支配和大额度资金运用(简称三重一大)的管理监督，凡属三重一大事项，除遇重大突发事务和紧急状况外，由领导班子以局党组会议形式集体探讨确定，从不以传阅会签或个别征求看法等方式代替集体决策。 做到了规范化、制度化、程序化，以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理;肃穆财经纪律，在财务收支管理，财务领报手续上，严格实行局长、分管纪检监察的副局长和纪检监察科科长三支笔的会签制度;坚

31、持请审计部门对我局的财务状况进行监督、检查;严明纪律，5.12地震后，依据市委市政府的支配部署，我局负责牵头全市市直机政权设施复原重建工作，现已完成市级机关政权设施复原重建项目规划选址等前期工作，严格根据法律法规做好中心专项资金的监管工作，结合灾后政权设施复原重建工作要求，严格执行项目审批权限，强化审批管理和事前监督，坚决制止违规运用中心补助资金，违规新建项目。仔细开展了廉政文化进机关活动，大力开展党性党风党纪教化。 四、推动机关行政效能建设，改进机关作风 为全面提升后勤保障服务水平，我局结合本单位工作特点，经局党组探讨成立了行政效能建设领导小组，明确责任分工，并根据年初制定的实施看法，仔细抓

32、好机关行政效能建设的各项工作。一是建立健全各项规章制度，通过反复修定，完善了机关事务管理局岗位职责，做到靠用制度管人、管事。二是加强政务公开力度，通过加强管理局网站建设，并通过政府信息公开网将我局的职位职责、办事流程、工作动态等进行刚好公开。三是强化首问责任制，我局设立了首问责任室和首问责任岗，进一步实行首问责任制，主动接受大家的监督，进一步提高了工作效率。四是开展机关行政效能建设探讨会，深化查找存在的问题，并结合工作实际制定了整改措施。 五、切实搞好扶贫帮困，促进新农村建设 (一)仔细开展支部手拉手、党员心连心活动 上半年，我局党支部与桂花镇三圣村党支部结成支部手拉手、党员心连心帮扶对子，支

33、部班子及全体党员先后多次深化到桂花镇三圣村实地考察调研，经过长期的友好往来，两支部之间及党员之间建立了深厚情意，做到了互助互励、资源共享、功能互补、共同提高的目的;全局12名党员干部分别与桂花镇三圣村12名贫困老党员建立一对一帮扶对子，为加强联系，我们制作了帮扶联系卡，将卡发到被帮扶贫困老党员手中，并在春节、七。一等节假日期间，到这些贫困党员家中走访慰问。 给他们送去慰问金和米、面、油等物资;为了帮助桂花镇三圣村搞好灾后重建工作，局党支部还落实一名机关干部到村上挂职任村支部副书记，作为帮扶工作的联络员，要求每月不少于两次深化到户了解困难群众家庭状况;局长、党组书记唐奎同志与退伍老志愿军人龙少庆

34、结成帮扶对子后，多次到他家中拉家常了解状况，做深化细致的思想工作，帮助他树立战胜困难的信念和志气;七。一期间，机关事务管理局党支部与桂花镇三圣村党支部在桂花镇三圣村召开了庆七。一联谊会，两个支部共有70余名党员参与座谈会，会上两个支部手拉手、心连心畅所欲言，相互沟通。 (二)联系实际，扎实做好结对帮扶工作 为切实把帮扶工作落到实处，仔细开展了局机关结对帮扶工作和局班子成员包村住村工作，我局多次深化到结对帮扶村小渔洞镇大楠村调研，深化了解该村灾后重建工作，并制定了详细帮扶安排;接着做好白鹿镇白鹿村后续帮扶工作，监督好省机关事务管理局全体职工捐助部分资金运用状况，确保捐助资金发挥应有的效益;局班子

35、成员分别多次到自已联系村了解调查村级状况，汇同村支两委共商发展大计，为该村经济社会发展出谋划策。 半年来，我局党建工作取得了肯定成效，得到了相关部门的充分确定，但还存在有不足，下半年，机关事务管理局党支部将接着深化学习实践科学发展观，仔细做好第三阶段的整改落实工作，接着解放思想，转变作风，创新方法，突出重点，围绕中心，服务大局，努力推动机关党建工作再上新台阶。一是接着加强学习教化，强化基层党组织的政治意识、服务意识和党员的党性意识;二是接着深化创优争先活动，进一步加强机关作风、效能、廉政建设;三是接着深化结对帮扶工作，开展机关党支部与村党支部结对帮扶活动，充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用;四是

36、接着做好党员发展、党费收缴工作。五是接着做好以党建促重建工作，结合灾后重建创新党建工作内容，大力推动党务公开，不断增加党组织的凝合力和创建力。 年上半年，局党委根据围绕发展抓党建，抓好党建促发展的党建工作思路，以建立学习型机关、争做五好干部为目标，以深化开展三严三实主题实践活动为契机，切实加强党的思想、组织、作风建设，现总结如下： 一、强化组织建设，全面夯实执政基础 (一)深化理论学习，提升党建氛围 以创建学习型党组织为目的，依托群众教化实践活动为载体，组织开展多层次、多渠道、多形式的学习教化活动，加强对职工队伍的政治理论、法纪政策、科技学问和业务学问的教化学习，大兴学习之风，实行领导讲、专家

37、讲、职工自己讲和集中学习与个人自学相结合方式，不断改进学习教化活动的内容和形式，切实保障学习效果。通过学习教化活动，不断增加干部职工的事业心和责任感，不断提高政策理论水平和服务经信的实力，切实树立团结合作和乐于奉献的工作精神。 帮助职工理清工作思路，提出解决问题的措施方法，提高工作质量和工作效果，开创本局工作的新局面。目前共组织中心组学习6次，专题党课学习5次，党员职工学习20余次。紧密联系思想和工作实际制定个人学习安排，充分利用8小时以外时间开展自学，撰写心得体会，全局干部职工政治、思想、作风和业务实力得到明显提升。仔细落实责任考核体系，主动建立分级负责责任体系，层层签订党建工作责任书，实行

38、总体责任逐级落实，详细目标公开承诺，落实状况目标考核的方式，形成层层抓落实，同心协力抓党建的工作格局。同时全力保障党建工作经费，落实活动阵地，党建工作绘声绘色顺当开展。 (二)创新工作方法，提高党建质量 实行领导干部讲党课、一般党员谈体会、听辅导报告或专题讲座、参观学习、集中研讨、网上在线、业务竞赛等方式，进一步拓宽党员受教化渠道。严格根据一把手亲自抓，总支书记详细抓，党委成员合力抓的党建工作机制。除实行层层负责制以外，还实行会会通报党建进程，月月实行总结分析，结合党建载体如何开展本职工作探讨，使每位职工大脑里紧绷党建弦，做到时时抓党建，事事讲党建，营造全局齐抓共管的局面。同时严格贯彻执行民主

39、集中制，进一步发挥领导班子的整体作用，依靠领导集体做好各项工作。 健全民主议事和决策机制，根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定的要求，凡属领导班子职责范围内确定的重大问题，必需由集体探讨确定。在集体探讨确定问题时，各位领导要充分发表看法，集思广益，民主决策。落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，每位领导成员既要关切全局工作，主动参加集体领导，又要依据集体的确定和分工，切实履行自己的职责，确保党委确定事项落到实处。在决策之前，要经过深化调查和充分论证，广泛征求各方面的看法和建议，提高决策的民主化、科学化和制度化水平。定期召开民主生活会，仔细开展指责与自我指责。通过主动健康的思想斗争，坚持

40、真理，订正错误，维护班子的团结统一。自觉接受组织和群众的监督，加强领导班子成员之间的相互监督，不断健全内部监督制约机制。 (三)发挥同心同德，高筑党建地位 一是进一步对经信系统两新组织目前存在的状况进行了分析并提出建议;仔细剖析了全局党建工作目前存在的现状，严格根据分类方法进行分类定位升级，确定争创县级先进党组织目标，制定了争创措施。 二是加大群团组织建设，全面推动党建工作。充溢调整了机关工会，并加强工会群团工作，以多方位推动党建促发展工作，组织开展了健康有益的各项党建工会活动，建立了老年人门球协会，使职工的凝合力进一步增加。 三是加强宣扬，动态呈现党建工作。更新党务公开栏4个，政务公开栏1个

41、，创先争优评比专栏1个，党组织、党员公开承诺专栏1个，动态宣扬栏2个，做到重大事项刚好公布。同时加强对所辖非公有制工业企业党组织工作的指导，主动培育簇新血液。目前已培育了一名入党主动分子，并已经通过学习。 (四)深挖思想建设，推动作风转变 通过集中学、自学、QQ群探讨等多种方式，全方位加强思想建设工作，通过思想工作的融会贯穿，抓好四大作风建设：一是真抓实干的作风。切实根据职能分工，仔细履行职责，局领导常常深化股室，了解工作状况，倾听职工心声，主动发挥传、帮、带作用，对老同志进行人文关怀，对年轻人进行指导帮助，刚好解决工作中的问题。各股室人员精诚团结各施其责，仔细完成各项任务，主动为基层和企业排

42、忧解难。二是服务基层、企业的作风。 深化基层、深化农户、深化实际做好调研、技术指导服务、工作督查和信访接待等各项工作，坚固树立服务基层的作风，防止浮躁的现象。三是勤政为民的作风。对上级交办和下级恳求的事项，要仔细处理、刚好落实;对电话询问、来人来访，要热忱接待，仔细倾听，耐性解答，刚好办理，防止推诿扯皮和拖拉现象。四是勤俭朴实的作风。要严格根据党风廉政建设要求，仔细贯彻执行勤政廉洁和廉政准则各项规定和要求，防止腐败奢侈现象。 (五)强化队伍建设，确保党建成效 把加强机关内部管理和严格执行纪律规定作为重要议事日程，在加强法纪学习教化的基础上，以督查为手段，以预防为目的，激发出干部职工热忱工作的主

43、动性。仔细做好各类规章制度的废改立工作。完善党员领导干部干脆联系群众和畅通群众诉求、反映渠道等相关制度，围绕为民务实清廉建立健全工作制度、管理制度、考核制度，推动改进工作作风、亲密联系群众常态化、长效化。通过梳理分类、修改完善、审定印发，刚好地推动和完成了建章立制工作。实行一把手负总责、分管领导负分管责任、股室(大队)负责人详细负责的内部管理责任制，严格根据职能职责要求，看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，着力加强业务管理和内部管理，不断建立和完善行之有效的工作制度和管理制度。仔细贯彻执行党风廉政建设和加强效能建设各项规定，坚持抓好监督检查。 二、狠抓主题活动，党建工作有效开展 (一)全

44、力开展三严三实活动。结合工作实际，科学谋划、扎实推动活动的开展，既注意聚焦三严三实，把握重点，又强调突出特色，创新实践，以解决好制约经济发展的突出问题，企业、群众反映的实际问题为突破口，强化制度保障、措施详细，保证了教化实践活动任务的顺当完成。一是加强统筹，营造氛围，突出抓好活动安排制定。多次召开专题会议，学习传达有关会议和各级领导重要讲话精神，探讨部署教化实践活动。 刚好成立了工作领导小组，并设置活动办公室，负责详细日常事务工作，仔细探讨制订了切实可行的实施方案，确定了详细工作安排。班子成员以身作则，做到六个带头领先垂范(带头作专题辅导、带头讲党课、带头谈相识体会、带头开展探讨、带头改进作风

45、、带头听取看法)。二是督促学习，强化教化。坚持集中学习和自学相结合的原则，做到边学习边思索边梳理，深化比照找差距，切实增加党性提升。三是广泛征求看法和建议，梳理突出问题和冲突。为了提高征求看法的广泛性和针对性，做到了三注意、三结合(注意点面结合听看法、注意调研与听取看法相结合、注意听取看法与解决问题相结合)。四是集中力气，聚焦冲突，着实抓紧查改落实。 针对查找出来的突出问题，对短时间能够解决的问题进行立行立改，对整改治理的重点、难点问题，仔细制定和完善专项治理方案，分时间、分阶段进行整改落实，定期进行验收通报。五是组织广阔党员干部围绕重点产业和重点工作，建立干脆联系企业的工作制度和责任区，深化

46、企业帮助解决企业生产经营中存在的问题。今年，全局共下派20名机关干部，对48户重点企业、重点项目进行了深化一线的干脆服务。 (二)仔细开展创先争优工作。结合三分类三升级的进一步推动，全面开展创先争优，实行三亮三评三比活动，通过召开党员会、群众会，公开测评比优，并建立党员示范股室1个，党员示范岗2个，树立了先进典型6名，张榜公示，从而激发职工的荣誉感和使命感。 (三)仔细开展帮扶工作。全局仔细结合五四入户工作法、企业定点帮扶活动，组织职工深化基层、深化农户、深化企业做好调研、技术指导服务、帮扶解困等各项工作，对收集到的状况梳理成台账，并逐一分类解决。通过走访了解，发觉甘棠镇南坝子村、玉河桥村到农

47、忙季节一些留守老人、缺乏劳动实力者无资金无实力进行耕种，我局对这两村集中捐献了两台农耕机助其生产;当知道白杨坪村因为信息不畅通，阻碍了回乡人员的创业激情，于今年为白杨坪村单独建立了机站，确保了致富信息的畅通。全成建立了职工帮扶机制，并加以落实。 (四)仔细开展党风廉政建设工作。深化开展以学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁为主要内容的四好活动，在机关党员干部中培育公道正派、廉洁奉献的良好风尚。有针对性地组织勤廉兼优示范教化和警示教化，增加教化的劝服力和感染力。仔细贯彻廉政准则，建立健全机关基层党组织负责人任前谈话制度，落实好对新任职干部实行任前廉政谈话、廉政学问测试、党风党纪专题教化等形式的任前廉政教化规定。推动廉政文化进机关活动，打造具有机关特色的廉政文化精品。 三、存在的问题和今后工作努力方向 回顾过去，虽有肯定成果，但仍有很多不足之处有待加强：一是两新组织党建存在薄弱环节，战斗力没有充分发挥;二是党员干部适应新形势发展的教化培训有待加强;三是党员管理工作方式方法还需改进。在以后的党建工作中，局党委一班人将围绕五好目标，接着落实党建工作目标责任制，主动探究党员服务群众长效工作机制，切实增加党的基层组织服务企业、服务群众的实力，为建设华蜜开江作出应有的贡献! 第3篇