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1、2022医院护士演讲稿3篇医院护士演讲稿 篇1敬重的各位评委,各位同事:大家好!特别感谢党组赐予这次展示自我、公允竞争的机会。能参与这次竞争上岗,我倍感荣幸!我叫xxx,xx岁,中共党员,工程硕士。xxxx年参与工作,xxxx年转业至发改委综合处,现主要从事经济运行、政策探讨和规划管理等方面工作。四年来,在领导和同志们的关切和支持下,我先后荣获“十二五”规划编制、政府决策探讨工作、目标管理等多项市级先进个人,两次获得xx市社会科学优秀成果二等奖。在综合处工作期间,我围绕中心工作仔细履职,参加起草历年国民经济和社会发展安排报告和历次经济形势季度分析报告,先后参加了全市“战危机、保增长”工作实施看
2、法、新三年跨越式发展行动安排、区域性中心城市建设规划编制等重大工作。特殊是,受主任和处长的充分信任,负责起草了xx市关于加快发展战略支撑产业的看法;分别于xxxx年和xxx年,帮助市政协经济委员会起草了其在市政协十二届九次和十五次常委会议上的主报告;作为“十二五”规划编制工作办公室六人成员之一,我全程参加了“十二五”重要文件起草、规划体系建立、规划思路和规划纲要编制等工作。今年7月份,我被借调到市委办公厅常委办工作。粗略统计,近四年来,我先后完成或参加完成各类领导讲话50余篇,政策性文件10余项、其他各类报告百余篇,文字量近百万字。此次竞岗,我认为个人优势主要体现在四个方面:一是学习主动,肯钻
3、研、重实践。围绕中心工作,我主动学习宏观经济调控、城市规划管理、低碳能源体系、区域经济发展等领域的相关学问,注意在工作实践中不断完善学问结构、增加履职实力。二是作风过硬,敢担当、有韧劲。每逢遇到急难险重的任务时,我不退缩、不畏难,敢打硬仗,能打胜仗,持之以恒。三是工作扎实,讲政治、善创新。四年如一日,工作认仔细真、勤勤恳恳,在坚决贯彻上级指示精神的前提下,擅长创新工作方式方法。四是协调有方,顾大局、能运作。近年来,我多次参加协调组织市委、市政府大型观摩讲评活动,各项工作均能做到合理调度、合理支配,表现出较好的大局观和协调运作实力。今日,我有信念担当起更重要的工作任务。假如这次我得到了大家的信任
4、,我将主要从四个方面绽开工作:一是加强学习,努力提高个人素养。主动向分管领导、处室正职和同事们学习,抓紧驾驭新政策、新业务、新学问,继承好传统、好方法、好习惯,尽快实现角色转变。二是敢于担当,充分发挥副职作用。自觉敬重和听从处室正职的领导,工作上不缺位、不越位,主动地、创建性地落实委班子和正职的决策。分管工作之内,我将结合实际,尽快制定工作思路,大胆工作。分管工作之外,要做到主动主动协作,不分份内份外。三是加强团结,营造和谐工作氛围。在日常生活中关切、团结同志。在工作中,主动加强与同事的沟通协作,主动履职、以身作则,充分调动大家的工作主动性,形成工作合力。四是严格操守,增加拒腐防变实力。廉洁是
5、立身之本。我将坚固树立正确的人生观和价值观,筑牢思想防线,严格遵守各项干部廉政规章制度,明哲保身、克己奉公。前人说,不以一时自得,而自诩其能;不以一时失落,而自坠其志。竞争上岗,我以这句话自勉。无论这次竞岗结果如何,我都将更加严格地要求自己,以更优异的工作成果,回报领导和同志们的关切和厚爱。感谢大家!医院护士演讲稿 篇2敬重的各位领导,敬重的各位评委、各位同仁:大家好!首先特别感谢院领导给我们创建了这次公允竞争的机会和展示自我才华的舞台!我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会,一展自己的志向和理想,为我们医院健康、和谐发展增加一份靓丽的色调。我叫xx,今年32岁,护理专业大专毕业,主管护师。从事
6、临床护理工作13年,先后在普外、脑外、骨科、内科等科室和社区门诊工作,刻苦钻研了各专业的护理理论,娴熟驾驭了各专业的护理常规和护理技术操作,形成了具有特色的护理工作管理理念。忠诚正直、以身作则、顾全大局、敢于创新、服务至上,这既是我做人一贯尊崇的信念,更是我实际工作中的行动指南和真实写照。正因为如此,我才有足够的志气和百倍的信念走上今日的演讲台,参与慢性老年病房护士长的岗位竞聘,为把我院慢性老年病房建设成我市乃至整个湘赣交界地区的区域性老年病中心病房贡献自己的才智和力气。当然,无论竞聘胜利与否,我都将终生酷爱我们的护理事业,恒久牢记南丁格尔誓言。目前,我国已进入老年社会,一方面,加强老年疾病的
7、预防、保健和治疗,提高老年病人的生活质量显得相当重要;另一方面,人们的健康意识和维权意识也日益增加,病人及家属对医院及医务人员的要求也越来越高。因此,我们急需通过深化医疗改革,完善法治管理,增加法治观念,树立正确的、主动的医疗护理风险意识,营造良好的社会、医疗护理环境和氛围,切实加强慢性老年病房的护理管理。首先,我们必需驾驭老年病的特点,如老年病人病因不明者甚多,且多种疾病同时存在;症状不典型,简单出现意识障碍;在视觉、听觉、嗅觉、味觉、关节位置觉、痛觉及冷热觉等均有不同程度的功能减退,等等。只有驾驭了这些特点和变数,才能真正做好因人施护、因病施护。其次,我们有必要对老年病房存在的担心全因素进
8、行仔细的分析,才能有效地提高护理质量和避开医患纠纷。如规章制度是否落到实处,护理质量监控措施是否得力,护理人员技术水平是否正常发挥,护理用品的质量、护理操作的说明、有无违反护理操作规程等等,此外还有老年病人自身因素、环境因素、医源性因素等等,都有可能成为担心全因素而引起医患纠纷。因此,我们在实际护理工作中要牢牢把握学习驾驭是基础、工作落实是关键、不断完善是保证的工作理念,在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,仔细履行护士长职责,与护士们一道,团结友爱、共同学习、努力工作,办出慢性老年病房的特色,干出卓有成效的事情。1、进行老年病人危急因素评估并实施有效监控。包括护理体查、心理社会评估、健康教
9、化需求评估、生活自理实力评估、跌倒危急因素评估、误吸危急因素评估、褥疮高危评估等;切实加强护理人员平安意识的培训。加强责任心教化,强化主动服务意识,重视老年人的平安问题,防范意外事故发生。提高各级护理人员的专业素养,护理操作技能,提高平安预见性评估实力。2、实施病人平安的预见性管理。为老年病人创建平安、舒适的住院环境,配备平安防护设施,加强老年病人行为管理,有针对性地做好病人和陪护的健康教化,提高老年病人自我护理的实力及陪护人员的照看技能。针对老年人意外风险大,老年病房应成立病人意外平安护理维护小组,定期督导、检查、评估平安措施的效果,制定老年人意外防范护理措施及意外处理护理流程,加强监督管理
10、,抓好关键点,把好全程质量关。3、加强法制观念,增加自我爱护意识。组织护士学习相关的法律学问,如医疗事故处理条例、护士管理方法等,让其有所了解和驾驭,用法律武器爱护自己,不断增加风险意识、责随意识和证据意识。通过多种形式的法律询问、分析案例,使护士既知法遵守法律,又能在发生医疗纠纷时维护医院和自身的合法权益,将医院的损失降到最低。4、加强护理管理,仔细落实各项规章制度,把医疗护理技术操作常规作为护士职业行为的准绳。不断提高护士礼仪和个人修养,努力深化“以人为本”的思想。摆正医患关系,敬重病人权利,爱护病人隐私,的确把病人服务放到首位,落到实处,强调主动服务意识,加强巡察,并做好心理疏导。5、注
11、意护理人员身心健康。护士在医院担负着病人的爱护者、知心者、依靠者、倾听者、传授者的角色,在家庭中扮演女儿、妻子、母亲的重要角色。因此,我们要应用科学的方法,合理配置护理人力资源,培育护士的“主角”意识,主动工作,大胆创新,努力成为护理专家,在立功受奖方面赐予倾斜,在考察、深造方面赐予机会,在生活上给以关照,以此激发护士自觉工作的主动性,提高护理服务质量。6、加强宣教工作,创建平安、舒适的住院环境。病房做到防火、防震、防油、防热、防滑,其标记物要明确。物品摆放合理,有充分的照明,地面保持清洁、干燥,通道无障碍物。教会老年病人识别药物的不良反应,指导病人按时、按量、正规用药。敬重病人知情同意权,切
12、实加强静脉输液平安管理,严格执行无菌操作,加强巡察,尤其特殊叮嘱病人或陪护禁止自行调整输液速度。老年人是祖国的珍贵财宝。他们一生勤劳,贡献多数,坎坷多数。我们敬重他们,没有理由不让他们安度晚年。因此,我们必需用圣洁的心灵对待自己的工作,关爱、呵护老年挚友,用我们无私的奉献迎来他们无限美妙的晚年!感谢大家!医院护士演讲稿 篇3敬重各位的领导、各位同事:大家好,本人姓名xxx,今年xx岁,大专学历。现有职称主管护理师,从事护理工作xx多年。原任内一科护士长,现参与竞争护士长岗位上岗。下面我介绍一下本人的一些基本状况:本人起先从事护理工作。在开平市第一人民医院做护士工作期间,参与过下乡医疗队一年半,
13、从事妇女保健、安排生育宣扬、结扎手术的护理工作,在农村医疗队的一年多,使自己得到最大的熬炼,懂得了不少怎样做好一名护士的道理。曾在XX医院进修护理专业一年。调入X职工医院,安排在内科病房,曾担当团支部书记。在X医院进修心电图,同年有参与心电图学习班,学制两年。在XXX进修学习,同年在全国好用妇产科杂志上发表了“子宫内膜异位症误诊缘由分析”论文。调入开平市第一人民医院内科从事护理工作,在创“二甲”医院评审时获的心肺复苏技术操做第一名。并获得护理技术操作防褥疮第一名。接受组织的支配调入内一科担当护长工作,去年六月被院领导班子任命为内一科护士长。这五年间,在院领导班子和科主任领导下,能坚持学习,撰写
14、论文。“门诊病人心理护理得体会”被当代护理杂志刊登。曾多次被评为“优秀护士”和获得“临床贡献奖”。连续多年被评为市卫生系统和医院先进工作者,年度考核优秀等。工作期间自己能做到,集体至上、忠诚正直、以身作则。要求下属做到的自己首先做到,定下来得纪律制度自己先遵守,能搞好上下左右团结,能使大家同心同德干事业,并能把工作的成果、利益、荣誉和自己下属同享,能做到宽容大度,实事求是,能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实,爱院、爱自己的专业、爱自己下属的全体护士,关切她们,今日能参加竞争护士长岗位,很大程度上与内一科全体护士给我支持和激励是分不开的。随着护理学科的快速发展,阅历管理方式以不适合现代管
15、理实践,现代化管理应须要不断更新学问、更新观念。随着我国加入了WTO,避开不了要接受新的挑战,在医疗市场竞争日益激烈的条件下,要生存,求发展,就必需形成自己的优势,为患者供应更多更优的医疗服务,更全面地满意患者的要求,拥有更低的成本和更高效率,以求获得更大和更长期的市场回报,靠高质量的医疗服务,高尚的医德医风,建全管理机制,才能保证健康发展,为病人供应更好的服务。护理工作方面最主要是在观念上的转变,把过去的“要我服务”转变为“我要服务”。目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能达到较高的水平。但在礼仪与素养方面可以说是弱势,例如:我们医院有许多很优秀的护士,她们在各项护理工作中做的
16、都很好,输液能做到一语道破,护理危重病人、视察病情都有很强的责任心,但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉,许多护士进入病房能向病人讲解护理学问,但脸部表情却是特别肃穆,没有笑容,甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”。所以我认为护理工作在原来的基础上,提高护士的礼仪与素养是很重要的,创自己护理名牌,是当前护理工作重要内容之一。最近有一篇报道讲解并描述北京协和医院的护士。凡是到过北京协和医院的患者,没有看病就好了三分。患者望见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉,还有患者这样形容:“即使在繁华的王府井大街,你也能分辨出谁是协和医院的护士。她们的风度和举止就是别出心裁”。这就是护
17、理的品牌。礼仪对个人来说,其价值几乎等同生命,对整个社会而言,礼仪是社会文明标尺,是社会主义精神文明建设的标记之一。在医疗护理服务中,面对广阔的护理服务对象,良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药,对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。特殊是对提高医学模式的转变,以病人为中心的医疗护理改革正在不断深化,高质量的医疗护理服务必需以高素养的医护人员相匹配。护理部将要开展“模范护士”评比,体现以人为本的现代化管理理念,我认为势在必行。我信任有领导的重视与大力支持和大家的努力下,肯定能创出开平市中心医院优质护理的品牌,以独特的市场优势,让我们的服务对象也能这样评价我们,就是在繁华的商贸广场,也能分辨出谁是开平市中心医院的护士,她们的风度和举止就是别出心裁。各位领导、评委、代表,假如我能够竞争为护士长的一员,我肯定医院领导和科主任同心同德,不断学习,与时具进,开拓进取,为创建医院的辉煌贡献力气。假如未能竞聘胜利,我也会一如既往地勤奋工作,在本职岗位上做一名合格的护士。感谢各位领导、各位评委、各位代表。
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