2022保洁员劳动合同_1.docx

《2022保洁员劳动合同_1.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022保洁员劳动合同_1.docx（33页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022保洁员劳动合同保洁员劳动合同1甲 方：乙 方：身份证号码：依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定和学校实际状况，聘请身体健康，能吃苦耐劳的保洁员。甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、合同期限1.合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期满聘用关系自然终止；2.本合同期满后，任何一方认为不再续签聘用合同的，应在合同期满前书面通知对方。情愿续聘的甲乙双方协商后可续签。二、工作内容、时间和待遇1.乙方每天负责清扫综合办公楼各楼道及蜘蛛网、楼梯地面、擦楼梯扶手及铁门、拖行政二、三楼办公室地面、冲洗卫生间早上8点30分前完成、盥洗盆、擦洗门窗及楼道附属物等。

2、每周给楼道花盆浇水一次，周一至周五每天冲洗教学楼卫生间一次，每半月用盐酸冲刷便槽一次。2.乙方每天到校内各清洁区域巡查，发觉地上有垃圾要刚好打扫，保持垃圾桶旁的垃圾打扫干净，特殊是校门往办公楼、球场、教学楼前后及通道、食堂小广场一带的卫生打扫。3.乙方星期六星期天要不定时巡查校内，发觉有垃圾要刚好打扫干净 (办公楼不扫)。4.乙方每月自行支配时间，把花圃内的杂草、树枝剪枝成型，把剪下的树枝打扫干净，保持花圃原貌的花草造型。5.乙方每天工作时间8小时，节假日原则上早上9点前，下午3点30分前各一次，把校内卫生打扫干净后，才能自行支配休息。6.完成学校临时支配的其它工作。7.甲方按月支付给乙方12

3、00元工资，作为劳动酬劳，每月月底支付。8.甲方每年年底按工作满一年支付给乙方20xx元的保险金(不足一年不发)，由乙方自行到南丹县社保所缴纳有关社会保险，如不缴纳全部责任乙方无自行负责。9.乙方无固旷工，按每天40元计扣，连续旷工七天，甲方作辞退处理，终止所签合同协议。有事要以书面文字与分管后勤副校长请假，同意后交假条给总务处分管领导存档。请假一天扣工资30元(如有人顶班打扫，保证校内环境干净整齐可不扣)。三、乙方的法律义务1.乙方必需根据要求定时完成保洁义务，不得影响甲方的正常工作。2.遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。因违反平安操作规程而导致的平安事故，由乙方完全担当相

4、关责任。3.爱惜甲方的财产，保管好运用的清洁工具。四、甲方的法律责任1.甲方根据合同约定向乙方支付劳动酬劳。2.甲方为乙方供应必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。五、协议解除和终止1.双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项，双方协商解决。如学校重大政策变动、单位编制调整原保洁员回校上班，经双方协商可以终止本协议。2.乙方在聘用期间，不遵守国家法律法规和学校制度纪律，品德不端，品德修养差，无理取闹，工作懒散，怕苦怕累，经甲方教化仍不改正，在师生中造成恶劣影响，甲方可以解除、终止本协议。六、违约责任其他事项1.协议签订后，甲乙双方必需诚信履约，任何一方无故擅自解

5、除、终止本协议，将追究另一方责任，赔偿对方经济损失。纠纷不能解决的可申请劳动部门仲裁。2.本合同未尽事宜或合同条款与现行国家的劳动法律法规有出入的，按现行劳动法律法规执行。3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方盖章：乙方签名：合同签订时间： 年月日保洁员劳动合同2依据市清洁乡村及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作（工种）1、甲方依据自身须要及乙方的自愿，同意聘用乙方在 桂芳桥村平越自然村 从事 保洁 工作；2、甲方依据工作须要及乙方的工作实力和表现，可以调整乙方的工作岗位。二、合同期限（试用期限

6、）1、合同有效期：自 20xx年5月 1 日至20xx年 5月 1 日 止，合同期满聘用关系自然终止；2、试用期为0 个月（试用期包括在合同期内）3、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。三、工作时间依据实际状况由乙方自己合理支配时间。四、工资待遇1.按藻政（20xx）17号文件关于做好20xx年“清洁乡村”工作看法执行：按每季度考核加固定工资产生乙方的工资，详细考核按优秀2300元，良好1800元，合格1300元，详细考核内容另附。2.考核达不到产生的工资甲方不补足给乙方，而由乙方自己担当。

7、3.甲方在年终时，依据乙方一年来的表现来确定年终奖，按全优秀奖600元，良好奖400元，合格不嘉奖。五、劳动爱护和工作条件1、甲方为乙方供应各相关岗位的劳动工具及工作场所；2、甲方可依据工作须要组织乙方参与必要的业务学问培训。六、社会保险甲方在签订合同后，为乙方缴纳一份意外损害保险或者社保工伤，全部在合同期内产生的损害均由保险公司或者社险办按有关规定执行。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做到：农户生活垃圾日产日清，垃圾箱垃圾隔日清，河道，道路，桥头垃圾刚好清，主要道路两边的污物刚好处理，做到无漂散。八、合同的变更、解除、重新订立和终止（一）、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。（二）、有下

8、列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1、乙方在试用期间不符合录用条件的；2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的；3、乙方被依法追究刑事责任的；4、法律、法规规定的其他情形。（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的适当工作的；2、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。（四）、重新订立劳动合同合同期满，甲、乙双方同意持续劳动关系的，在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。（五）、合

9、同终止合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。九、违约责任双方约定以下违约责任：任何一方违约，均由违约方担当一切责任。十、其它事项1、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。2、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方盖章： 乙方签名：授权代表签名： 身份证号码:合同签订时间：年月日保洁员劳动合同3临时劳动合同 甲 方： _乙 方：_身份证号码：_家庭住址：_邮政编码：_户口所在地 _ 省（市） _ 区（县） _

10、 街道（乡镇）依据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规和政策的规定，经双方同等协商，自愿订立本合同。一、合同期限合同期限为_。即自_年 _月 _日起至_年 _月 _日止。二、工作内容乙方同意按甲方工作须要，在岗位工作，履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。三、工作环境依据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为甲方公司经营地。四、工作酬劳甲方每月8 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币。乙方不再享受其它福利待遇及费用五、工作时间和休息休假甲方支配乙方执行 标准工时制度。 甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，参照相关规定执行。 甲

11、方对乙方实行的休假制度有 依据相关法律法规规定及员工手册相关规定六、工作纪律1、乙方须听从甲方的管理和工作支配，在规定的工作时间内，按质按量完成甲方指派的工作任务。2、乙方须依照甲方规定之工作时间准时上班，休息日及上下班时间因工作须要， 2 甲方可依法支配加班，并按国家规定支配同等时间的补休或支付加班工资。3、乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和各项规章制度。乙方违反甲方的劳动纪律和规章制度，甲方有权依据规章制度进行处理，直至依法解除劳动合同。4、乙方应当保守甲方的商业隐私七、合同变更、终止、解除的条件如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方；乙方对甲方的工作支配、工资待遇或其它种

12、种缘由如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份甲方（盖章）： 乙方（签章）：_ 年_ 月_ 日 _年 _月_ 日保洁员劳动合同4甲方：乙方：乙方经甲方探讨同意雇用为xxx卫生保洁员，为明确保洁员工作范围的责任，履行甲乙双方的职责，特制定如下合约：一、乙方应在甲方规定的区域内清理卫生(包括小弄)，每日进行两次卫生清洁工作(上午6点左右，下午 2点左右)，并做到随传随到。二、乙方应做到摇铃跟车，通知各住户清倒卫生，住户无人的，应主动将其屋外垃圾桶清倒。三、乙方需按指定的地点倒垃圾(地点按环卫处指定)。四、乙方必需负责保洁区内各种张贴广告宣扬的清理。五、甲方

13、不负责其它意外事务发生，包括事故等。六、甲方聘请乙方为临时卫生保洁员，月基本工资400元，其它补贴包括工具在内每月30元，每满半年赐予奖金 0xx年赐予雨具补贴70元，以上均以人民币结算。七、乙方不得私自找人代替，如要请假，需经甲方的批准。八、乙方应按受甲方片区管理员的监督、检查，甲方依据乙方工作表现及身体状况，对乙方有权随时确定辞退、留用。本合同壹式贰份，甲乙双方各执一份为据。甲方： 乙方：签订日期： 签订日期：保洁员劳动合同5甲 方：乙 方：依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、合同期限1、合同有效期：自_年_月_日至_年

14、_月_日止，合同期满聘用关系自然终止；2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。二、工作内容、时间和待遇1、乙方负责清扫小区内公共区域道路、卫生间及附属物的清洁卫生。2、乙方每天工作时间不超过8小时，节假日休息，有特别状况甲乙双方共同协商解决。3、甲方负责按每月590元付给乙方作为劳动酬劳，按月结算一次。三、乙方的法律义务1、乙方必需根据要求完成职责内的清洁义务，不得影响甲方及其他商户的正常工作。2、遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。四、甲方的法律责任1、甲方根据合同约定向乙方支付劳动酬劳。2、甲方为乙方供应必要的劳动工具、防护工具等

15、保证乙方正常作业的设备。五、其它事项1、双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项。2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲 方 盖章： 乙 方签名：法人代表签名： 身份证号码:合同签订时间：年月日保洁员劳动合同6甲方：xxx委会乙方：_乙方经甲方探讨同意雇用为xxx卫生保洁员，为明确保洁员工作范围的责任，履行甲乙双方的职责，特制定如下合约：一、乙方应在甲方

16、规定的区域内清理卫生(包括小弄)，每日进行两次卫生清洁工作(上午6点左右，下午12点左右)，并做到随传随到。二、乙方应做到摇铃跟车，通知各住户清倒卫生，住户无人的，应主动将其屋外垃圾桶清倒。三、乙方需按指定的地点倒垃圾(地点按环卫处指定)。四、乙方必需负责保洁区内各种张贴广告宣扬的清理。五、甲方不负责其它意外事务发生，包括事故等。六、甲方聘请乙方为临时卫生保洁员，月基本工资400元，其它补贴包括工具在内每月30元，每满半年赐予奖金1020元(如有发觉乙方违反卫生保洁员合同要求或在清理卫生时马虎了事，一次扣发奖金50元或扣除全部奖金)，每满壹年赐予雨具补贴70元，以上均以人民币结算。七、乙方不得

17、私自找人代替，如要请假，需经甲方的批准。八、乙方应按受甲方片区管理员的监督、检查，甲方依据乙方工作表现及身体状况，对乙方有权随时确定辞退、留用。本合同壹式贰份，甲乙双方各执一份为据。甲方：xxx委会乙方：签订日期：二0年 月 日保洁员劳动合同7依据中华人民共和国劳动法和劳动合同条例及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：第一、工作岗位和工作1.甲方依据自身经营须要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在 岗位从事 工作;2.甲方依据工作须要及乙方的业务、工作实力和表现，可以调整乙方的工作岗位。其次、合同期限：第三、工作时间第四、工资待遇1.乙方试用期工资 元 /

18、月;试用期满乙方起点工资为 元 / 月。2.甲方于每月_ 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。第五、劳动纪律乙方在合同期内应当做到：1.遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度2.严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证平安工作。3.爱惜甲方的财产，保守甲方的商业隐私。第六、合同的变更、解除、重新订立和终止一、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。二、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1.乙方在试用期间不符合录用条件的;2.乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的;3.乙方严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的;三、有下列情形之一的，甲方不能终

19、止或解除聘用合同1.乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3.法律、法规规定的其他情形。第七、其它事项1.双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项：2.本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方： 地址： 身份证号：乙方： 地址： 身份证号：保洁员劳动合同8甲方：乙方：依据中华人民共和国劳动法及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、合同期限1、合同有效期：自_年_月_日至

20、_年_月_日止，合同期满聘用关系自然终止；2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。二、工作内容、时间和待遇1、乙方负责清扫小区内公共区域道路、卫生间及附属物的清洁卫生。2、乙方每天工作时间不超过8小时，节假日休息，有特别状况甲乙双方共同协商解决。3、甲方负责按每月590元付给乙方作为劳动酬劳，按月结算一次。三、乙方的法律义务1、乙方必需根据要求完成职责内的清洁义务，不得影响甲方及其他商户的正常工作。2、遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。四、甲方的法律责任1、甲方根据合同约定向乙方支付劳动酬劳。2、甲方为乙方供应必要的劳动工具、防护工

21、具等保证乙方正常作业的设备。五、其它事项1、双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项。2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方盖章：乙方签名：法人代表签名：身份证号码:合同签订时间：年 月 日保洁员劳动合同9甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作（工种）1、甲方依据自身经营须要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在 岗位从事 工

22、作；2、甲方依据工作须要及乙方的业务、工作实力和表现，可以调整乙方的工作岗位。二、合同期限（试用期限）1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满聘用关系自然终止；2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。三、工作时间1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天；2、甲方由于经营须要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。四、工资待遇1、乙方试用期工资 元/月；试用期满乙方起点工资为 元/月。2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作

23、日支付。五、劳动爱护和工作条件1、甲方为乙方供应各相关岗位的劳动工具及工作场所；2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命平安和身体健康的行为，有权提出指责检举和控告。3、甲方可依据工作须要组织乙方参与必要的业务学问培训。六、社会保险和福利待遇1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。2、乙方因工致伤残、死亡的，按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、安排生育等假期。4、甲方在经济条件允许的状况下将赐予乙方的福利待遇。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做到：1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项

24、规章制度2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证平安工作。4、爱惜甲方的财产，保守甲方的商业隐私。八、合同的变更、解除、重新订立和终止（一）、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。（二）、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1、乙方在试用期间不符合录用条件的；2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的；3、乙方严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的；4、乙方被依法追究刑事责任的；5、法律、法规规定的其他情形。（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，需裁减人员的；2、乙

25、方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的适当工作的；3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金（四）、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的；2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；3、法律、法规规定的其他情形。（五）、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同；1、甲方未根据劳动合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的；2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人

26、身自由的手段强迫劳动的。保洁员劳动合同10甲方：_乙方：_依据中华人民共和国合同法及相关的法律、法规的规定;甲、乙双方经友好协商，就乙方承包甲方保洁服务项目达成协议如下：一、保洁服务项目及费用乙方将于_年_月_日至_年_月_日对甲方位_市_的办公区域(或家居)进行保洁服务。保洁项目及核算费用如下：1._，其费用为：_元;2._，其费用为：_元;3._，其费用为：_元。本次保洁服务费用共计人民币：_元，(大写)：_。二、双方权利与义务双方权利：1.甲方对乙方供应的保洁服务享有监督权和检查权;2.甲方有权对乙方服务提出看法和建议的权利;3.合同履行完毕，乙方享有在协议的时间内获得服务费用的权利;4

27、.乙方有权根据自己的施工方案(主要是涉及平安方面工程)进行服务的权利。双方义务：1.甲方有为乙方服务供应便利的义务，以保证乙方工作的顺当进行;2.合同履行完毕，甲方应在规定的时间内支付乙方服务费用;3.乙方应保证其保洁产品的真实性，维护甲方的权益的义务;4.乙方应当保证其服务质量的，工程完毕应主动邀请甲方进行检查;对不合格部分，乙方应进行重新处理，直到甲方满足为止。三、付款方式经甲、乙双方协商，本次保洁服务费用待乙方施工完毕后，甲方应在48小时之内用现金或支票方式支付乙方服务费用。四、争议解决方法假如甲乙双方在履行合同的过程中或者合同履行完毕之后，双方发生争议，双方可以按以下方式对争议进行解决

28、：1.通过双方友好协商;2.通过_仲裁机构仲裁;3.向_法院提起诉讼。五、其他1.本协议未尽事议，可经甲乙双方补充说明;2.本协议一式两分，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。甲方(盖章)：_ 乙方(盖章)：_负责人(签字)：_ 负责人(签字)：_年_月_日 _年_月_日有关保洁服务合同甲方：_(通常为用工学校)法定代表人：_托付代理人：_地址：_乙方：_(通常为劳务派遣单位)法定代表人：_托付代理人：_地址：_为净化校内环境，甲乙双方经同等协商，就校内部分区域的保洁工作达成一样看法，自愿签订本合同并共同遵守。第一条 合同期限本合同期限从_年_月_日起至_年_月_日止。其次条 工作内容1

29、.乙方依据甲方工作须要，支配_等_人担当学校的保洁工作。保洁岗位的设置为_。2.保洁形式为日常保洁，保洁时间为甲方的每个工作日。时间春冬季为_，夏秋季为_。3.保洁区域为_。4.保洁标准为_。第三条 工作条件与劳动爱护1.甲方应为乙方供应必要的工作条件和常用保洁工具，但不常用的专用保洁工具由乙方自带。2.甲方应建立保洁劳动平安卫生制度，解除保洁区域内的平安隐患，为乙方供应平安的工作环境。3.乙方要严格遵守保洁工作操作规程尤其是高空作业和危急区域工作规程，确保劳动平安。4.因工作须要甲方支配乙方加班的，应支付加班工资;加点的，应支付加点工资。加班加点的时间要符合国家规定。第四条 保洁费用1.保洁

30、费暂定每人每月(年)_元(大写)。2.甲方按月支付保洁费用，承包协议生效后，甲方于_支付给乙方。如遇节假日特别状况，付款时间可提前或延顺，但时间必需在_之内。3.甲方支配乙方加班加点的，加班工资按每人每天_元支付，加点工资按每人每小时_元支付。第五条 社会保险费社会保险费由_缴纳;其支付方式_。第六条 劳动纪律乙方应当按要求履行本保洁合同，完成工作任务。乙方工作人员要遵守甲方依法制订的与此相关的规章制度和工作规程。假如拒不按要求完成工作任务或违反相关纪律和规程给甲方工作造成损失的，甲方可以解除合同。第七条 合同的变更、解除、终止和续订第八条 违约责任第九条 争议处理因履行本合同发生争议，甲乙双

31、方协商处理。协商不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服第十条 本合同未尽事宜，双方依据中华人民共和国劳动合同法第五章其次节的相关规定协商处理。第十一条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。甲方：(盖章)_ 乙方：_(签章)法定代表人：_(签字) 法定代表人：_(签字)托付代理人：_(签字) 托付代理人：_(签字)签订日期：_年_月_日保洁员劳动合同11甲方：_乙方：_甲、乙双方经同等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款：1同意在甲方指定地点从事清洁工作

32、，遵守指定地点的规章制度和作息时间，以仔细负责的看法作好清洁工作。2甲方不行无故拖欠、苛扣乙方工资，按时支付乙方的劳动相应所得工资、酬劳。3如乙方违反劳动纪律给甲方造成干脆经济损失，甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。4甲、乙双方如单方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知对方。5如指定地点主管不满足乙方的工作或得到指定地点主管的投诉，甲方有权调换乙方的工作地点和终止本合同。6甲方在指定地的清洁工具及清洁药剂，乙方应妥当运用保管，如有人为损坏须照价赔偿。7如乙方在指定地点须添加清洁药剂和更换工具须提前35天通知甲方。8甲方应在每月_日以人民币形式支付乙方工资_元，试用期工资为_元人民币

33、。9试用期内，如乙方被甲方认为不符合录用条件，甲方有权解除本合同。10劳动合同期满，劳动合同即行终止本合同有效期通常为一年，自本合同签订之日起生效。本合同签订日期_年_月_日，其中试用期为_个月。本合同截止日期为_年_月_日。甲方（盖章）：_乙方（签字）：_年_月_日_年_月_日签订地点：_签订地点：_保洁员劳动合同12甲乙双方本着同等自愿、协商一样的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作（工种）1、甲方依据自身经营须要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在岗位从事工作；2、甲方依据工作须要及乙方的业务、工作潜力和表现，能够调整乙方的工作岗位。二、合同期限（试用期限）1、合同有效期：自年月日至年月日

34、止，合同期满聘用关系自然终止；2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，能够续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。三、工作时间1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天；2、甲方由于经营须要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。四、工资待遇1、乙方试用期工资元/月；试用期满乙方起点工资为元/月。2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。五、劳动爱护和工作条件1、甲方为乙方带给各相关岗位的劳动工具及工作场所；2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，然后有权拒绝执行；对危害生命平

35、安和身体健康的行为，有权提出指责检举和控告。3、甲方可依据工作须要组织乙方参与必要的业务学问培训。六、社会保险和福利待遇1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，然后为乙方办理社会保险。2、乙方因工致伤残、死亡的，按深圳经济特区工伤保险条例及有关规定处理。3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、安排生育等假期。4、甲方在经济条件允许的状况下将赐予乙方的福利待遇。七、劳动纪律乙方在合同期内应当做到：1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证平安工作。4、爱惜甲方的财产，保守甲方的商业隐私。八、合同的变更、解除、重新订立和终止（一）、经甲

36、、乙双方协商同意能够依法变更劳动合同。（二）、有下列情形之一的，甲方能够随时解除劳动合同：1、乙方在试用期间不贴合录用条件的；2、乙方严峻违反劳动纪律及甲方规章制度的；3、乙方严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的；4、乙方被依法追究刑事职责的；5、法律、法规规定的其他情形。（三）、有下列情形之一的，甲方能够解除劳动合同，然后但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。1、甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，需裁减人员的；2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的适当工作的；3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，

37、致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，然后应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金（四）、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的；2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；3、法律、法规规定的其他情形。（五）、有下列情形之一的，乙方能够随时通知甲方解除劳动合同；1、甲方未根据劳动合同约定支付劳动酬劳或者带给劳动条件的；2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3、法律、法规规定的其他情形。（六）、乙方解除劳动合同，然后应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方

38、当月的工资。（七）、有下列情形之一的，劳动合同自行解除；1、甲方依法被宣告破产；2、甲方依法解散或依法被撤销；3、乙方死亡；九、法律职责（一）、甲方的法律职责1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资酬劳外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每一天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。2、甲方支付乙方的工资酬劳低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失。（二）、乙方的法律职责乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失；1、甲方招收录用乙方所支付的费用；2、甲方为其支付的培训费用；3、对经营和工作造成的干脆经济损失。十、其它事项1、双方认为须要约定的其他事项或对原订条款须要变更重新约定的事项：2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，然后涂改或未经书面授权代签无效。4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准甲方盖章：乙方签名：授权代表签名：身份证号码:合同签订时间：年月日