农村换届选举工作情况总结.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《农村换届选举工作情况总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《农村换届选举工作情况总结.docx(12页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、农村换届选举工作情况总结 农村换届选举工作状况总结*镇农村换届选举工作状况汇报(提纲)党委书记*(*年*月*日)敬重的*和各位领导:上午好,欢迎莅临*镇检查指导工作。下面,我先向*简洁介绍一下*镇的基本状况。*镇辖区面积96平方公里,山区、丘陵、平原各占三分之一。其中,*湖区水域面积4平方公里。全镇共辖32个行政村,2个居委会,驻镇人口近5万人。现有基层党支(总)部42个(村32个,企业3个,卫生院1个,敬老院1个,学校5个),党员1923名。201*年,区域税收达到7909万元,完成全年任务的143.8%,同比增长91%,创历史新高;农村经济总收入27亿元,同比增长9.1%;乡镇企业总收入2
2、0.9亿元,同比增长9.8%;工业总产值11.4亿元,同比增长25.5%;农夫人均纯收入9685元,同比增长11.2%。区域固定资产投资突破10亿元,增长一倍以上。一、*镇党建工作基本状况近些年,在区委、区政府的正确领导下,*镇在加强基层组织建设方面做了大量的工作,进行了一些探究。比如,从201*年起,我们就开展了党员爱民街活动,主动引领党员发挥先锋模范作用;从201*年起先,实施了农村支部书记职业化管理,突出解决农村基层干部的后顾之忧;从201*年起先,实行了“双向接收、共同培育”党员发展新机制,主动破解了部分农村先进人才入党无门的问题;从201*年起先,进行了农村“两委”干部届中考察,镇机
3、关科级以上干部、村支部书记建立了廉政档案,规范了党员干部的日常管理和考核。以上这些有益的尝试,得到了基层广阔党员、干部和群众的广泛认可和市区各级领导的好评。201*年,我们又重点抓了镇村两级班子建设和党员干部队伍建设,强化了“肯定三有”和领头雁工程,开展了作风建设年活动。特殊是在全镇范围内深化开展了学习实践科学发展活动。突出了解放思想、理清思路、形成共识、凝合发展,进一步找准了定位,明确了“一城三区”的发展思路。即:坚持以科学发展观为统领,站在首都建设世界城市和*推动“三化两区”进程的全新角度,毫不动摇地坚持走新型城市化道路,加快推动*镇“一城三区”发展进程。“一城”就是打造山水文化名城;“三
4、区”就是建设高端产业发展新区、环湖旅游休闲度假高端居住后台服务区和*中心区。着力形成了地区将来发展的基本框架,就是:通过实施“一城三区”建设,加快产业结构调整步伐,走新型城市化道路,加速城市化进程,努力强化三个提高、突出四大重点,实现五大目标农业产业化水平提高、农夫生活水平提高、农村管理水平提高;大产业支撑、大项目带动、大市政建设、大党建保障;资源用起来、产业建起来、科技撑起来、经济增起来、农夫富起来。可以说,通过多年来仔细抓好基层党建工作,地区发展的后劲越来越足。截至今年4月份,地区税收完成2695万元,同比增长12.6%,总量排名全区第三,增速排名全区第四;农夫人均现金收入实现3636元,
5、同比增长19.4%,总量排名全区第六,增速排名全区第一;固定资产投资完成9013万元,总量排名全区其次,增速排名全区第六;真正实现了抓党建促发展的目的。二、农村“两委”换届选举工作的总体状况通过党建工作的常抓不懈,基层党组织的战斗堡垒作用越来越明显,党在农村的核心领导地位得到了坚固和加强。本次农村“两委”换届选举工作就充分说明白这一点。全镇村级党组织换届选举高质量完成,32个村级党组织班子一次足额产生,提前一周完成全部工作;村委会换届选举工作进展平稳,没有出现任何问题,村民选举委员会推选工作一次完成,村支部书记全部当选为选委会主任。整个选举工作得到了广阔群众的普遍认可,我们的主要做法是:(一)
6、细心打算、依法推动,高质量完成党组织换届选举工作根据区委的部署,我们把换届选举作为整合资源、加速发展的重要引擎。全镇32个农村基层党组织换届工作一次完成,新选举产生的村党组织,连选连任支部书记的31个,直选产生的11个,直选率达到34%;新产生支部委员120名,平均年龄50岁,女支部委员32人,占27%。工作中,我们突出了“四抓四到位”:一是抓基础不盲目行动,突出组织领导到位。支部换届选举前,我们分别对农村支部班子进行了届中考察和民主评议村干部。成立了15个调查组,进村摸排不稳定因素。组织对村级账目进行了年度和任期经济责任审计。对问题较多的村,刚好派驻了工作组,提前化解冲突。召开选举工作培训会
7、,严格工作要求,明确提出“老人不能凭阅历,新人不能搞创新”,确保了选举工作的合法有效进行。二是抓环节不忽视细微环节,突出指导检查到位。充分坚持抓重点村、解决难点村,重点针对4个难点村,成立了临时指挥部,由我和镇长亲自坐阵指挥。本着“严格依法办事、到处有据可查、坚决堵塞漏洞”的原则,由包片领导带队成立32个指导组,依法指导所包村的选举工作,确保程序不省、细微环节不松、过程可查。三是抓质量不强求数量,突出素养标准到位。切实把好党员、群众举荐委员候选人的政治关、实力关和年龄文化关,对于新提名候选人,年龄限制在60岁以下,45岁以下的应具有中学、中专以上学历;有步骤、有重点的推行支部书记异村任职,主动
8、扩大候选面。四是抓选任不冷落离任,突出化解疏导到位。区分不怜悯况,刚好对落选人员进行疏导,妥当解决他们今后的出路问题。对因年龄较大,但实力强、群众拥护的落选干部和因换届选举须要而主动退出领导岗位的,分别从退职保障、支配新岗位就业等不同渠道,妥当进行安。通过仔细打算,广泛发动,细心组织,统筹推动,圆满完成了农村党支部换届选举工作,为村委会换届选举积累了阅历,奠定了基础。(二)目标明确、措施到位,高标准推动村委会换届选举工作1.上一届村委会的基本状况全镇32个村民委员会,经第七届选举产生村委会成员112人,平均年龄48岁;书记、村主任“一人兼”共有8个村,占25%;交叉任职54人,占48%;村委会
9、主任不是党员的7人,占22%,没有“白点村”。村委会成员中,汉族109人,少数民族(满)3人;男78人,女34人;大专以上学历17人,中学、中专学历43人,初中及以下学历52人;党员83人,群众29人。村民代表1154人,其中:党员332人;男727人,女427人。2.本届村委会选举工作的目前进展全区动员大会后,我们刚好组建了换届选举指导机构,召开了全镇动员大会,明确了“一把手”责任,配备了得力干部组成了工作办公室。成立了32个驻村指导组,由党政班子成员分别挂帅带队,详细帮助、指导、督促各村开展好工作。工作中,明确了“坚持党的核心领导,坚持充分发扬民主,坚持重程序保稳定,坚持分类指导一村一策,
10、坚持发展引领舆论引导”的五个坚持的原则。通过努力,前一阶段,顺当完成了村民选举委员会的推选工作。全镇32个村的选委会一次推选全部产生,32个村级党组织书记全部当选为本村的选委会主任,达到100%;全镇共推选产生村民选举委员会成员173人,党员126人,达到72%以上;13832户村民参加推选,占到应参与户数16043户的86%以上。目前,各村正在进行选民登记工作,预料本月30日前全部完成张榜公布。总体来讲,*镇的换届选举工作进展顺当、平稳有序、过程可控、结果满足。3.关于“6620”目标的实现比照区里下达的“6620”指标,结合我们自己的状况,我们在“一人兼”和交叉任职上,存在肯定差距(上一届
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 农村 换届选举 工作情况 总结
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内