2022年党员干部学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》心得体会2篇.docx
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1、2022年党员干部学习中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)心得体会2篇学习了中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)(以下简称条例),这是深化贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要举措。以下是我共享的党员干部学习中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)心得体会2篇,希望能帮助到大家!党员干部学习中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)心得体会2篇近日,中共中心印发了中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行),条例以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,贯彻党章要求,对国有企业党组织工作作出全面规范,是新时代加强国有企业党的建
2、设的基本遵循。下面结合学习的状况,我想谈谈自己的几点体会。一、提高站位,充分相识条例的重大意义 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中心高度重视国有企业改革发展和党的建设。2022年10月,党中心特地召开全国国有企业党的建设工作会议,习近平总书记记出席会议并发表重要讲话,为加强国有企业党的建设指明白方向。十九大党章修正案,进一步明确了国有企业党组织功能定位,为国有企业党组织开展工作、发挥作用供应了根本遵循。各地各企业仔细贯彻党中心部署要求,扎实推动国有企业党的建设,探究积累了很多好阅历好做法。随着全面从严治党向纵深推动,将党中心对加强国有企业党的建设一系列政策进行系统集成,将企业加强党的建设
3、好阅历好做法加以总结提炼,对国有企业党组织工作作出整体设计和全面规范,很有必要。在长时间酝酿和广泛征求看法的基础上,2022年12月30日,党中心印发条例。条例共9章41条,涵盖了国有企业党的建设各个方面。条例的制定实施,对于坚持和加强党对国有企业的全面领导,提高国有企业党的建设质量,完善中国特色现代企业制度,增加国有经济竞争力、创新力、限制力、影响力、抗风险实力,做强做优做大国有资本,具有非常重要的意义。二、坚持党的领导,守住国有企业的根和魂 坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统。没有党的坚毅领导,没有国企各级党组织长期努力,没有国企广阔党员、干部、职工不懈奋斗,就没有国企的
4、今日。新形势下,把国企做强做优做大靠什么?宏观政策、市场环境很重要,正确的发展战略、科学的管理体系、有竞争力的技术和产品很重要,但最重要的还是要有一种为国家为人民真诚奉献的精神、一个坚毅有力的领导班子、一支勇于攻坚克难的高素养干部队伍、一支充分组织起来的职工队伍,为国企改革发展供应坚毅组织保证。党的十八大以来,习近平总书记记多次就坚持党对国有企业的领导、加强国有企业党的建设、做强做优做大国有企业作出重要指示,具有很强的理论指导性和现实针对性。近年来,在中心全面从严治党的推动下,拥有1000多万名党员的广阔国有企业也在主动探究加强和改进党建工作的方法途径,并取得巨大成效,但是,加强国有企业党的建
5、设仍旧面临繁重任务,一些企业党组织管党治党责任不落实,党建工作弱化、淡化、虚化、边缘化的问题突出。多起国企腐败案件的背后,也印证了一些国企组织建设松散,党组织没有发挥应有作用,落马的企业领导人员遗忘了自己身为党员领导干部,在利益引诱中丢失了党性,把经营国有资产变成谋取私利的机会。国企党建工作再不仔细抓、用劲抓,就会危害党执政的经济基础和政治基础,就会犯政治性、方向性的错误。三、加强整治建设,保证自身政治过硬党的政治建设是党的根本性建设。党的十八大以来,党中心对推动党的政治建设作出一系列重要部署,强调要把党的政治建设摆在首位,以党的政治建设为统领。此次条例的修订,指出要把党的政治建设摆在首位,提
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