2022年培训会议领导讲话稿简短.docx

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1、2022年培训会议领导讲话稿简短同志们：在各项工作追目标、抢进度，迎难而上的关键时刻，区委确定，在党校举办中青年领导干部培训班，旨在帮助领导干部提高素养，改进作风形象，用先进理论指导工作，激昂精神，攻坚破难，确保全年目标按时完成，促进跨越式发展。今日参与会议的领导干部，主要是今年新提拔的副科级领导和中青年干部代表，你们年轻有为，走上了新的工作岗位，肩负着更重要的职责。在新的使命，新的事业面前，面临着更加繁重的任务，也面临着更加严峻的考验。同志们肯定要珍惜这次学习机会，加强党性修养，坚决政治立场，认清形势，镇静应对，总结工作得失，沟通工作阅历教训，鼓足工作干劲，把思想统一到区委、区政府重大决策上

2、来，为实现我区“三步走”战略目标供应坚毅保障。参与学习的领导干部，要遵守培训纪律，不得随意缺席，保证学习效果。同志们在原来的岗位创建了优秀的业绩，是本事过硬、群众公认的代表，组织提拔你们，是对你们工作的确定和信任。组织委以重任，为你们发挥才能供应了更加广袤的舞台，也提出了高标准要求，你们要自我加压，永不满意，学习先进，追逐先进，争当先进，充分发挥生力军和排头兵的作用，努力成为德才兼备的优秀领导干部，成为造福于民的楷模。中青年领导干部要擅长思索，积累阅历。同志们走上领导岗位时间不长，站在新的起跑线上，许多工作从头起先，熟识业务还有一个较长的过程，积累工作阅历显得特别重要和紧迫。要自觉向书本学习理

3、论阅历，向群众学习实干阅历，向同事学习实践阅历，向上级学习领导阅历，向典型学习先进阅历，虚心好学，不耻下问，不当南郭先生，甘当小学生。敢于揭短亮丑，自我加压，尽快进入角色，尽快成为业务精良的能人。中青年领导干部要发挥思维灵敏的特点，充分运用学到的学问、积累的阅历，探讨解决第三次党代会提出的一系列重大问题，深化探讨在什么样的高起点推动工业二次创业，如何依托支柱产业带动区域经济的发展；深化探讨大商贸的主体、大流通的载体，如何高水平壮大三产业；深化探讨高品位提升农业的举措，农业产业链向何处延长；深化探讨建设全省教化强区、全国文化先进县的思路，小区办大教化和卫生的出路，探讨城市管理的长效机制，社会事业

4、的压力如何减轻，怎样打造特色。这些问题都要细致思索，逐个解决，使我们奋斗的目标有正确的航向，使我们的工作有规律可循。培训会议领导讲话稿简短同志们：经省政府领导同意，省局党组确定，集中_天时间举办全省食品药品监督管理系统领导干部培训会。这次培训，是在全省食品药品监督管理系统机构改革基本到位、食品药品监督管理工作面临新形势、新任务的关键时期举办的。我们要结合全省食品药品监督管理工作的实际，在加强食品药品监督管理实践中仔细贯彻，在提高食品药品监督管理水平上充分体现。“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”，是内在统一的有机整体，既有相互依存的紧密联系，又有相互贯穿的深刻内涵，这就是：旗帜是方向，班子是关键

5、，队伍是基础，发展是目的。肯定要深刻理解这四句话的表述，精确把握这四句话的含义，全面落实这四句话的要求，努力开创全省食品药品监督管理工作新局面。下面，我着重围绕这方面的内容，结合我们监管的职能职责，讲几点看法，供同志们参考。坚持以科学发展观统领食品药品监管工作。应当确定，省食品药品监管局成立以来，全系统干部职工励精图治，发扬艰苦奋斗、求真务实的作风，各项工作取得显著成果，监管事业取得长足进步：基础设施建设加快，先后投入资金上亿元，修建办公用房；执法装备明显改善，为基层配备了执法车辆，添置了一批执法装备和检验检测仪器，增加了办公经费；机构改革和人员调配基本到位，每个区县都成立了食品药品监管机构；探究建立食品药品平安监管长效机制初见成效。但是，也要看到，目前全省食品药品监管工作，无论是“硬件”建设、还是“软件”建设，尤其是在管理水平方面，还不能完全适应形势任务的发展须要，离科学发展观的要求还有差距。要进一步深化理论相识，提高业务实力，创新工作机制，就必需要突出“四个强化”。