党的群众路线教育实践活动整改落实建章立制回头看工作总结汇编.docx

《党的群众路线教育实践活动整改落实建章立制回头看工作总结汇编.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《党的群众路线教育实践活动整改落实建章立制回头看工作总结汇编.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精品名师归纳总结党的群众路线训练实践活动整改落实建章立制回头看工作总结汇编能源公司党的群众路线训练实践活动“回头看 ”和整改落实工作总结各位领导、同志们：自党的群众路线训练实践活动开展以来,能源公司在集团公司党委正确领导和督导组指导下,仔细落 实活动部署,紧密结合企业实际,扎实推动训练实践 活动。公司党委环绕查摆“四风”要求,以整风精神 开展批判和自我批判,组织各企业召开领导班子专题 民主生活会、党员组织生活会,开展“征集企业进展 及降本增效合理化看法和建议”、“回头看”和整改 落实工作等活动,查找工作中存在的问题,仔细制定 整改措施和整改时间表,以确保分析检查各项工作健 康有序、扎实有效的推

2、动。 现在就能源公司 “回头看” 和整改落实工作情形总结如下：一、 能源公司“回头看”工作一看学习训练是否扎实。 公司党委严格依据集团公司活动领导小组要求,仔细组织班子成员、中层干 部通过领读、导读、集中研学、座谈会、个人自学等 多种方式,仔细学习党的十八大精神、党的群可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结众路线训练实践活动学习文件汇编、论群众路线重要论述摘编等学习材料典型案例、重要论述, 向广大员工宣扬训练实践活动的重要意义,仔细学习 了国资委领导和集团公司领导的讲话精神。把学习教 育与提高思想熟悉、查找突出问题、搞好分析检查等 各项内容紧密相结合。活动中,班子成员和党员干部 通过

3、深化学习,提升了思想及理论境域,将服务意识 不强、一些做法举措脱离实际需要、员工不支持不拥 护的问题上升到群众路线的高度去摸索、去熟悉。在 对比检查和开展批判与自我批判中, 班子成员透过“四风”问题表面,深刻剖析思想根源,反思个人在世界 观、人生观、价值观方面的问题, 找到了问题的症结。通过训练活动,班子成员和党员干部的群众观点得到 了普遍增强,在公司日常各项建设中敬重职工的主体 位置、保护员工合法权益的自觉意识进一步增强。各基层党支部依据能源公司党委训练实践活动工作部署,实行开创训练实践活动宣扬专栏、简报、网 站,将活动学习简报和看法征集进行公告,扩大了实 践活动宣扬训练的受众面。 和翔公司

4、 针对企业 5的哈萨克族员工,通过企业内部请熟知双语的员工担当 “解说员”、“辅导员”,帮忙哈萨克族员工开展学 习活动。 合盛公司水峪矿 自训练实践活动开展以来,可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结张锁明同志带领全矿 36 名党员干部,把训练实践活动与安全生产有机结合,收效明显, 611 月产量、利润大幅度提高, 同期分别占比 59.23 和 62.11 。裕丰公司自训练实践活动开展以来,党政团结带领班子 一起,克服困难,顽强奋战,创下了较好业绩。工程 施工,迎难而上。安装工程,摸索前进。很好的把教 育实践活动与施工安装紧密结合,就安装工程讲,24 名党员干部带领 160 名员工,

5、利用 22 天时间,把一套完整的综采设备装车、下井、运输、卸支、井下组装, 共 200 多车次。仍有其他企业许多事例和奇迹,这些完全有理由说明,在集团公司党委正确领导下,党的 群众路线训练实践活动在能源公司上上下下是仔细组 织,深化开展,不走过场,收到了超期预想的成效。二看查摆问题是否聚焦。 公司领导班子坚持聚焦“四风”查摆问题,不“走神”、不“散光”,能够 放开大门、广泛听取看法。一方面挖掘查找深度,就 如何“查摆问题,剖析自己,开展批判与自我批判”, 通过召开班子专题民主生活会、党员民主生活会,对 照“四风”查摆问题,自我剖析,环绕“四风”整改, 从抱负信念、政风、廉政方面存在不足和问题,

6、进行 深化自查,深化查找自身和班子存在的问题和不足, 分析缘由,制订整改措施。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结三看自我剖析是否深刻。 公司领导班子能够严格依据集团党委的要求,在专题民主生活会上,大家深 入剖析自己从遵守党的纪律,特殊是遵守中心“八项 规定”情形,从企业进展和本职工作的要求动身,本 着实事求是的原就,深刻剖析问题的存在缘由,开展 批判与自我批判, 班子成员紧密联系自己的理论学习、成长经受、工作实际,仔细自我撰写对比检查材料, 制定了今后的努力方向。党委副书记、总经理安胜杰 同志亲自抓领导班子对比检查材料,反复修改把关, 努力让对比检查再深化一些,查摆问题再深刻一些

7、, 整改措施再详细一些。在整改落实中,通过制定查摆 问题整改任务书和时间表,将班子问题的整改与成员 个人问题的整改相结合, 既重视抓好班子的整改提高, 又不放过个人问题的整改,使共性与个性问题得到普 遍解决,实现了发觉问题、剖析缘由、增进团结、理 清思路、明确努力方向的目标。公司党委将训练实践活动与企业生产经营亲密结 合,环绕生产经营和改革进展瓶颈,开展了“征集企 业进展及降本增效合理化看法和建议”活动,共征集 看法和建议 219 条,经过归纳总结为 11 类 51 条,再现了党员干部员工的主人翁责任感,进一步增进了上 下携手、共谋进展、共度难关的信心。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师

8、归纳总结四看谈心交心是否充分。 公司党委通过班子主要负责同志与班子成员之间、其他班子成员之间、班子 成员与分管部门负责人之间交心谈心形式,做到了诚 心诚心沟通思想、推心置腹交换看法。通过活动使大 家更加感受到,进行心贴心的谈话,想群众之所想, 急群众之所急,多深化一线倾听看法,定会形成一股 剧烈的凝结力和饱满的工作热忱。定会统一思想,形 成共识,增进团结和谐。五看开展批判是否仔细。 公司领导班子专题民主生活会充分表达了整风精神。在自我批判中,班子成 员在对比检查中普遍联系自己的思想实际、岗位职责 和工作经受,从详细事例入手,对存在的“四风”问 题进行了深刻的自我批判,表达了揭短亮丑的士气。 在

9、相互批判中, 每位班子成员都开门见山、 直奔主题, 不讲好话套话,敢于动真碰硬。六看边查边改是否见效。 公司领导班子坚持边学边查、立查立改。公司对归纳整理的 51 条看法和建议进行统一梳理,分为 11 类,即,整章建制 5 条、生产技术 6 条、经营治理 7 条、基本建设 2 条、安全监管2 条、企业战略进展投资 10 条、财务管控 4 条、人力资源 8 条、党群工作 2 条、行政治理 4 条、其他类 1可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结条。目前,已制订了整改举措,并明确责任领导和牵头部门。通过“回头看”活动,目前公司党员、干部和职工的思想观念有了转变,工作作风有了改进,公司本级

10、带头压缩会期开短会、精简材料讲短话,勤俭过日子和廉洁办事情的意识强了,让员工看到了训练实践活动带来的实实在在变化。二、 公司整改落实情形针对整理的 51 条 11 类看法和建议,公司制定了整改方案。（详见“整改方案表”）通过“回头看”和整改落实工作,能源公司党政领导班子进一步统一了思想,提高了熟悉。今后,我们要在前期工作的基础上,以更加饱满的政治热忱、更加良好的精神状态、更加求真务实的作风,扎实搞好集中整改,集中时间、集中精力把存在的突出问题解决好,促进党员队伍素养的提高,促进各项工作的开展,确保训练实践活动取得实效。三、 下一步工作支配1 、各基层党组织要依据能源公司训练实践活动工作支配,仔

11、细做好前两个环节的总结工作,加快落实整改措施,进一步完善规章制度,建立长效机制,防可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结止只说不做、蒙混过关,防止虎头蛇尾、煮夹生饭, 确保不虚、不空、不偏、不走过场。2 、各企业要连续加强思想、组织建设,仔细学习 十八大三中全会会议精神,鉴借先进体会。进一步完 善党建工作考评体系, 增强宗旨意识, 抓好后续活动, 解决实际问题。3 、各企业要连续加强领导干部党风廉政建设,进一步转变工作作风,严格依据中心“八项规定”及相关要求扎实开展工作,确保“元旦、春节”两节期间的各项工作。其次批党的群众路线训练实践活动 整改落实、建章立制“回头看”工作总结依据市委

12、党的群众路线训练实践活动领导小组关于进一步做好其次批党的群众路线训练实践活动整改落实、建章立制“回头看”工作的通知文件精神,深化查找和解决好训练实践活动整改落实、建章立制工作中存在的主要问题,确保将训练实践活动取可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结得良好的成效,现就公司党的群众路线训练实践活动整改落实、建章立制环节有关工作情形总结汇报如下：一、活动开展情形（一）措施得当,领导重视为了把训练实践活动整改落实、建章立制环节各项工作任务落到实处,公司召开全体干部职工会议, 支配部署训练实践活动整改落实、建章立制环节主要工作,并要求全体党员干部要结合工作实际以高度的责任感和使命感,扎扎实实

13、的抓好各项工作。规定了群教活动第三环节的工作重点、完成时间。建立了整改问题台帐,对每一整改事项,都明确了详细整改措施、整改方式、目标要求、完成时限,为整改任务的落实奠定了坚实基础。（二）组织得力,目标明确始终坚持班子成员带头,即知即改,立改立行, 以严格的标准、严格的措施、庄重的纪律,落实好整 改落实、建章立制的各项工作。通过整改,切实解决 好领导干部世界观、人生观、价值观这个“总开关” 问题,解决推动工作落实不得力问题,解决群众观念 差,公仆意识淡薄问题, 解决干部“慵懒散乱” 、“不可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结作为慢作为”问题,使领导班子和领导干部的政治定力更加增强,科

14、学进展观更加自觉,更加有效的刹住“四风”,联系群众更加紧密,党内生活更加严格。通过开展专项治理,切实解决群众反映剧烈的“门难进、脸难看、事难办”问题,切实达到正风肃纪的成效。通过加强制度建设,实现用制度管人管权管事, 发挥制度管根本、管长远作用,切实使好的作风得以弘扬,不良作风受到遏制,训练实践活动成果得到有效巩固,让干部职工切实感受到训练实践活动所取得的成果。（三）开展“回头看”,打牢基础在整改落实、建章立制环节开头前,利用一周左右时间,对比中心、省市委前两个环节部署要求,对前两个环节工作逐项进行“回头看”,重点看了聚焦“四风”、查摆剖析是否深刻, 看即知即改、 立改立行是否见效, 看专项整

15、治、解决问题是否到位,看责任主体、推动 措施是否明确。并撰写了相关阶段性阶段性总结,通 过“回头看”可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结找到了差距,并对存在问题和不足的准时进行了“回炉”、“补课”,为做好整改落实、建章立制工作打下了坚实基础。二、整改落实情形公司紧密结合实际,抓住“四风”方面存在的突出问题,对准焦距、找准穴位,责任到人,下大力气抓整改。（一）制定整改方案,突出针对性在第 10 督导组的指导下, 由公司主要负责同志主持,经过班子成员集体争论争论通过后,形成初稿, 反复修改完善,切实提高整改方案的针对性、操作性 和规范性。在此基础上,组织党员干部对整改方案进 行了争论,

16、 依据争论情形, 又对整改方案进行了修改, 制定了领导班子党的群众路线训练实践活动整改方 案、党的群众路线训练实践活动专项整治工作方 案、党的群众路线训练实践活动制度建设方案、党的群众路线训练实践活动整改任务分解表、党的群众路线训练实践活动整改任务清单,对立刻能解决的问题,集中精力立刻予以解决,对需要一段时间努力能解决的问题,跟踪问效,确保需要解决可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结的问题有人来抓,逐步予以落实,对于受客观条件限 制,一时不能解决的问题, 制定切实可行的实施措施, 积极解决。（二）落实整改方案,确保实效性为确保整改工作按方案、按要求在规定的时间内 高效完成,公司结合

17、当前工作实际。 一是仔细组织党员干部深化开展“回头看”,深化做好查缺补漏,进 一步完善和落实整改措施, 促进整改措施的全面落实。二是落实整改过程中,坚持上下结合原就。公司环绕中心八项规定、省委 30 条规定、市委10 个严禁、坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风,仔细开展了整改落实、建章立制工作, 共制定整改任务 22 项,制度建设方案 13 项,分解到领导班子成员、各部门,一项一项抓紧落实。目前, 22 项整改任务已经全部开头实施, 能够依据设定的时间节点完成规定内容,取得了明显成果。整改的整个 过程准时向群众通报,自觉接受群众监督和评判。目 前,领导班子“四风”方面存在的突出问题

18、,通过调 查争论,制订了整改措施、整改目标及整改时限,正 在积极推动进行整改中。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结（三）针对“四风”问题,突出专项整治结合贯彻执行党政机关厉行节省反对铺张条例及 “四风” 详细问题专项整改的支配, 组织制定专项整治方案,严格掌握“三公”经费,严禁在公务活动 中赠送或接受礼品、严禁在私人会所等场所公款吃喝 行为,严禁违规用车等方面的专项整治。 积极开展“慵懒散”专项整治活动, 依据治庸提才能、 治懒增效率、治散正风气的目标要求, 全面查找工作中存在的无能、懒散、散漫等现象,强化治理,细化考核目标,调动 工作自觉性和积极性,促进工作作风的改进,工作效

19、率的提高,努力形成人人讲效能、到处创效能、事事 高效能的深厚氛围。联系实际, 针对办公低值易耗品治理、 公车治理、款待费治理等,简化文风会风,治理“庸懒散”现象, 严格后勤治理工作等方面的存在的问题,我们制定了 专项整治方案。 整治方案细化了整改任务、 整改目标, 明确了责任人和完成时限,由班子成员作为责任人牵 头督导各责任部门,严格依据整改任务书进行整改, 从详细事情抓起,一项一项整治、一个一个突破。班 子成员依据职责分工,牵头开展好分管领域内的专项 整治工作,做好有关工作的措施细化和组织实施,落可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结实详细责任人和实施步骤,一项一项整治、一个一个攻

20、坚,以重点突破推动作风整体好转。三、建章立制情形整改落实,建章立制是训练实践活动的根本,是训练实践活动取得实效的最终表达,公司高度重视, 进一步强化领导,明确责任,细化分工,严格工作时限,确保整改落实到位,健全规章制度,建立长效机制。（一）加强建章立制工作、建立长效机制。既依据公司党支部的统一要求, 又紧密结合实际, 重新梳理了 40 项制度,进行修改完善, 制定了有针对性的 6 大类制度修订完善任务。制度建设方案注意与整改方案的相互配套、有机连接,以确保可执行、可 监督、可检查、可问责,在 20XX年 12 月前修订完善各项制度。（二）积极开展承诺书活动。对公司县处级领导干部家属发放家庭助廉

21、倡议 书,和全体党员干部签订杜绝红包公开承诺书。 此外,为巩固党的群众路线训练实践活动成果,每个可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结班子成员都庄重仔细的填写了庄重整治“会所中的 歪风”承诺书,并进行庄重承诺,严格遵守党纪党 规,不出入私人会所、 不接受和持有私人会所会员卡, 自觉接受党组织和人民群众监督。（三）群众测评结果圆满。10 月 11 日,公司邀请 23 名参评人员,以“下级评上级、群众评领导、 服务对象评服务主体” 为中心, 开展群众测评工作,参会人员包括公司内部职工14 名。成员单位及下属公司市种子公司、市中小企业融资担保有限公司、市华音呼叫服务有限公司、安徽宿 州淮海

22、村镇银行股份有限公司、安徽云盾信息技术有 限公司,各 1 名代表。服务对象市峙恒建设监理事务所、安徽志成工程询问有限公司、安徽建鑫工程询问 有限公司、华为技术有限公司,各1 名代表,全部参评人员均赐予我公司群众路线工作开展高度评判。今后,市工投集团、市高新建投公司将连续以解决领导班子“四风”方面存在的突出问题为重点,以开展专项治理为抓手,以建章立制为保证,以全面提高班子的工作水平为着力点,坚持立改立行和长效机制建设相结合,坚持订正问题与建章立制相结合,切实加强服务型领导班子建设,确保“整改落实、建章可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结立制”环节工作扎实有效,圆满完成群众路线训练实践活动各项工作任务。可编辑资料 - - - 欢迎下载