关于xx市招聘幼儿园教师的工作方案.docx

《关于xx市招聘幼儿园教师的工作方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于xx市招聘幼儿园教师的工作方案.docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、关于xx市招聘幼儿园教师的工作方案 关于xx市招聘幼儿园教师的工作方案 通知 各乡镇中学、中心学校，市直小学、幼儿园，民办幼儿园： 现将“关于xx市招聘幼儿园教师专项考试工作方案”（以下简称“方案”）发给你们，请做好以下几项工作： 1、“方案”内容务必传达到本辖区的每一所幼儿园。 2、请把“方案”内容用多种形式向社会宣传。 3、务必实事求是把好报考者在幼儿园服务年限关。 4、通知非现就职的报考对象须提供户口所在地的乡（镇、街道）或现工作单位出具的思想工作表现鉴定证明。 5、“报名表”自行下载。 Xx市教育局 二一一年七月五日 关于xx市招聘幼儿园教师专项考试 工作方案 为缓解我市幼儿教师紧缺的

2、突出问题，同时充分利用我市现有幼教资源，经市政府研究同意，拟实施专项考试，招聘部分幼儿园教师，具体工作方案如下： 一、招聘岗位（合计20名） 二、招聘对象、条件 热爱幼教事业，表现良好，身体健康，无违反计生政策，在我市幼儿园（含民办园）临时代课时间累计满2年或以上；职业高中（或中专）幼师专业毕业，或幼师专业函授（含中函）毕业及以上学历，或教育类、艺术类专业大专及以上学历；年龄在40周岁以下（即1971年1月1日以后出生）。 三、考录方式 应聘人员须经报名、考试、体检和考核，根据总成绩从高分到低分招聘。 1、笔试（满分为100分）：笔试占总成绩的30%。笔试结束后，根据笔试成绩（含加分）从高分到

3、低分按1:1.5确定面试对象。 2、面试（满分为100分）：面试占总成绩的70%。采用弹唱、跳、画的形式。 3、体检与考核：根据总成绩从高分到低分按11.1确定对象。 4、在体检、考核合格的基础上，根据总成绩从高分到低分择优招聘。 5、根据总成绩从高分到低分按以下顺序安排岗位: 6、加分办法： （1）已取得教育类大学本科毕业学历的笔试成绩加3分。 （2）已取得教育类大学专科毕业学历的笔试成绩加1分。 7、出现总分相同时的招聘顺序 学历较高者已取得幼儿教师资格证者少数民族者“面试”分数较高者在我市幼儿园工作累计时间较长者。 8、一经招聘，须服从组织安排，拒绝组织安排，不按规定时间报到者，取消招聘

4、资格。凡招聘对象在今后五年内不准申请跨乡镇工作调动。 9、考试招聘成绩公布7天。招聘对象有要求岗位安排予以照顾的，须自行找到自愿调换对象，并在成绩公布后3天内，双方具书面报告，递交教育局，由组织研究是否予以照顾调换岗位。 10、所有招聘对象至12月30日前必须取得教师资格证。招聘对象未取得教师资格证前，暂不予办理入编、招聘手续，只办理人事代理，发给临时工资，临时工资由市财政负责，待取得教师资格证后再办理入编、招聘手续，工（教）龄从今年招聘月份开始算起。至12月30日未取得教师资格证对象，取消本次招聘资格。 四、考试范围 笔试内容范围：1、幼儿园管理条例（1990年2月起施行）；2、 幼儿园工作

5、规程（1996年6月起施行）；3、幼儿园教育指导纲要（试行）（ 9月起施行）。 面试内容范围：现行福建省编大班教材内容及幼儿教师必须具备的基本功。 五、报名、考试时间、地点及要求 1、报名时间： 8 月2日至3 日。 2、报名地点：市教育局人事股，联系电话：7532452。 3、报名要求：报名者应携带毕业证书、身份证、户口簿原件及复印件，我市幼儿园服务年限证明（所在幼儿园和中心学校盖章）、现就职幼儿园出具的思想工作表现鉴定、计生证明（乡镇、街道计生办盖章）、1寸彩色免冠正面相片2张。报名费80元/人。 4、资格审查： 8月4日。 5、考试时间、地点：笔试：8月10日上午9:0010:30，地点在职专实训楼三楼学术报告厅，应聘者凭准考证进入考室，按指定座位入座，参加考试；面试： 8月11日上午8:0018:00。具体地点另行通知。 6、体检、考核时间：另行通知。 六、出现出具假证明、假材料现象，一经查实，取消其招聘资格，并追究有关人员责任，情节严重的给予党政纪处分。 附：xx市幼儿园专项考试应聘报名表 Xx市教育局 xx市人事局中共xx市委编办 二一一年七月四日