2022年编制系统先进个人典型发言材料.docx

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1、2022年编制系统先进个人典型发言材料 敬重的各位领导、敬爱的各位同仁 首先，感谢州编办给我们供应了这么好的机会和大家共同沟通探讨如何更好地搞好机构编制信息宣扬工作，有幸参与这样一次会议，深感荣幸。我办的信息宣扬工作起步较晚，本人从事信息宣扬工作时间也比较短，并且是兼职做信息工作，因此，在这里只能将工作中的一些心得体会，所感所悟，总结出来和大家共同探讨，谈不上阅历，不妥之处，敬请指责指正。下面我谈谈对信息宣扬工作的几点相识和感受。 一、对机构编制信息宣扬工作重要性的相识 机构编制信息宣扬工作是机构编制管理的一项重要内容，这项工作已经日渐成为机构编制管理工作中一项综合性、基础性、常常性、导向性的

2、工作，通过机构编制信息宣扬，能够使社会了解机构编制部门的工作职能，支持机构编制工作，提高机构编制部门的地位和作用，树立良好的机构编制部门新形象；能使上级机关了解基层状况、支持基层工作、提高工作质量和水平；能使系统内互通信息、取长补短。这一点，已然被越来越多的广阔机构编制工作者所接受、所认同。 首先，从大的方面来说，做好机构编制信息宣扬工作是实践“三个代表”重要思想的必定要求。机构编制部门要实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，为构建社会主义和谐社会做好服务，就必需充分发挥好机构编制作为党委政府议事协调机构的桥梁、纽带作用，通过信息宣扬的形式，把有关机构编制、体制改革等热点、难点的敏感看法和

3、要求顺畅地反映上来，促进党委、政府对有关问题能做到科学决策、刚好解决，使机构编制部门的主动性、主动性和创建性得到充分发挥。LoCalhoSt 其次，就是要树立抓信息宣扬就是抓机构编制管理的理念。当今时代是信息爆炸的时代，把握住信息就把握住了时代的脉博，信息是推动国民经济与社会发展的基础资源和战略要素，它和物质、能量被并称为人类社会赖以生存和发展的三大资源。信息的功能一方面是相识事物的媒介，另一方面是科学决策的依据。对机构编制信息宣扬工作而言，机构编制信息是帮助领导了解状况、把握动态，为制定决策、实施决策、加强领导服务，是为本单位中心工作服务，通过信息宣扬，能够反映状况推动工作。因此，抓信息宣扬

4、工作就是抓机构编制管理工作。 第三，做好机构编制信息宣扬工作是实现决策民主化、科学化的客观须要。一条重要的信息可引起党政领导对一些热点、难点问题的关注，一项科学的建议可以促进党政部门决策的完善，一个新观点可以帮助党政领导对一些问题的相识进一步深化。把当前社会发展中带有普遍性、警示性、突发性的问题刚好精确地向党委、政府及有关部门反映,有助于党政领导全面了解社会动态，切实体察基层的意愿和心情，不断提高决策水平和工作效率。 第四，做好机构编制信息宣扬工作是履行机构编制职能的重要基础。从工作性质上来看，它实际就是机构编制业务工作的一个新拓展。重视社会改革发展动态、反映目前机构体制运行现状、广集机构编制

5、工作者和社会各界仁人志士的才智，是机构编制工作性质的内在要求，也是机构编制为构建和谐社会作贡献的一项基础工作。同时，通过信息宣扬扩大对机构编制履行职能的形式、方法、阅历的宣扬和沟通，呈现机构编制履行职能的工作动态，也有助于推动机构编制履行职能的制度化、规范化和程序化建设。因此，仔细做好机构编制信息宣扬工作，多渠道地汇合和反映部门和群众的看法和建议，有助于机构编制更好地履行职能，使部门设置更加科学，职能划分更加精确，运行监督更加有效，编制管理更加富有成果。 综上所述，敝以为只有明白了信息宣扬工作的重要意义，才能够更好地以此指导我们狠抓信息宣扬工作，也才简单获得领导的支持。因此，我们要站在实践“三

6、个代表”重要思想，落实科学发展观的高度，进一步提高对机构编制信息宣扬工作重要性的相识，切实把思想统一到机构编制信息宣扬工作是下情上达、促进社会和谐的重要渠道上来，统一到信息宣扬工作是机构编制履行职能的重要基础上来，惟如此，才能真正做到思想重视、力气加强、工作落实。 二、主要做法 一是多参会阅文。要搞好信息宣扬工作不是一件简洁的事情，它要求我们必需摸上情、知内情、识外情，为此，我办特地制定了参会阅文制度，编办主任李春燕同志常常对大家说“我们不能简洁地看待参与会议，多参与会议可以明显地提高自身的综合素养”，特殊是要求信息人员必需常常参与重要会议，通过参与会议，收集大量有价值的信息，了解单位乃至县里

7、的工作思路和工作部署，了解工作状况和面临的问题以及实行的解决方法等，注意收集那些对当前工作有指导、借鉴意义的新观点、新看法和新建议，总结工作中的新阅历和好方法。另外，我们非常注意机构编制方面的政策法规文件的学习。机关公文对事物的本质、问题的症结和缘由有比较深化的分析，对解决问题的方法能提出切实可行的看法和建议，所以，凡是上级或本级及至本单位下发的重要文件，我们都仔细进行学习研读，从各类公文中收集有用信息，并进行归纳整理，这样写出的信息提出的建议才有据可依。总之，为搞好信息宣扬工作，我们要求自己，在了解时事、学习文件上要先行一步，重要会议提前介入，新政策、新规定优先接触，下基层调研，单位主要领导

8、全力支持，同志们全力协作，从而保证了在想问题和写信息时，做到心中有数。 二是要站得高，看得远。首先，在选题上要从领导者的角度考虑问题，必需有较高的立足点，要从领导和上级机关的角度去分析状况、探讨问题，摆脱局部性的限制。其次，要擅长把握上级主管部门和县委、县政府的工作中心和领导关切的热点问题，在分析问题、编写信息时加强综合分析和提炼，抓住带有全局性、政策性、倾向性的实质问题，提炼出有指导价值、有典型意义的信息。如：2022年8月中旬，我县1989年新增招工142名乡镇水管员的问题，冲突突出，状况困难，多次上访要求解决编制、工资和社保等问题，领导非常关注，编办作为职能部门，仔细探讨当时的文件精神，从全 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页