2022年如何扎实推进农村基层党风廉政建设.docx
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1、2022年如何扎实推进农村基层党风廉政建设文章标题:如何扎实推动农村基层党风廉政建设 今年以来,上*纪委在推动农村基层党风廉政建设试点工作中,紧紧围绕惩防体系和新农村建设中创建好班子的工作要求,不断完善制度,规范运作,探究出一套用制度管事、靠制度管人的农村基层党风廉政建设工作的长效机制,深化推动农村基层党风廉政建设工作的开展,取得明显成效。我们的主要做法是: 一、抓好制度的完善健全 为保障农村基层的民主管理,我县以“十项制度”建设为载体,抓好制度的完善健全,从源头上加强了农村基层人权、事权、财权的监督和约束。 1、规范政务公开制度。一是全方位“阳光操作”,杜绝“假公开”、“半公开”现象。对农村
2、基层物资资金管理、工程招投标、村集体资产处置、宅基地流转、安排生育等主要政务事项实行全面公开。特殊是涉及群众切身利益的事项,要求自上而下,自下而上几经反复,广纳社会各界看法和建议后再行确定。二是分阶段进行检查验收。全县下发实施方案,规定分三个阶段开展工作,即学习阶段,自查阶段,完善制度、整改提高阶段。每个阶段的工作完成状况都由县、乡(镇)政务公开民主管理领导小组牵头进行检查验收,验收不达标的不得转入下一阶段。 、健全农村基层干部廉洁自律管理和廉政建设制度。明确“两大重点”和“四条纪律”,建立节日保廉后查机制。“两大重点”即严禁收送“红包”和严禁参赌。“四条纪律”即对党员干部参赌、收送“红包”的
3、一律处分,是领导干部的一律先撤职,再按规定处理;收受“红包”无法拒收的,三天内一律上交纪检监察机关;发觉参赌不举报、查办的一律追究单位责任人和纪检监察与公安机关的责任;分管领导在职责范围内出现赌博、违规收受“红包”的,追究分管领导的责任。LOcAlhOsT 、完善农村基层工作移交制度。乡(镇)、村干部人员调整后,原有关成员或当事人应刚好将公章、办公场所、办公用具、集体财务帐目、农村各业承包合同、固定资产、工作档案、债权债务及其他遗留问题等作出移交。对拒交或无故拖延移交的,赐予指责教化,督促其加以改正,发觉有重大问题的,要刚好向政府或纪检监察机关、公检法机关反映。 、健全农村基层干部述职述廉、民
4、主评议和诫勉谈话制度。一是乡镇党政班子成员、村级委员会成员或乡镇站所负责人每年年终向全体党员或乡镇、村民代表会议述职述廉,接受民主评议,评议结果刚好公开。二是对经信访举报、党风廉政建设责任制考核和专项检查等渠道反映存在稍微违纪行为,按干部管理权限实行诫勉谈话。明确责任人员、整改落实状况及诫勉谈话等相关材料,归口存入谈话对象的廉政档案统一管理。 、完善廉政监督员和村民代表会议制度。一是在乡镇党委设立纪委委员5-7名和专职纪检干事1-2名,在村党支部设立纪检委员1-2名,负责农村基层党风廉政建设的日常工作。二是建立农村基层党风廉政建设预警机制网络,在村级聘请政治牢靠的党员为纪检信息员,定期组织人员
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