2022年学生会干部工作自我鉴定通用模板五篇(2).docx

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1、2022年学生会干部工作自我鉴定通用模板五篇(2) 本期的工作，我们一向本着“环境育人”的宗旨，坚持以卫生检查为核心，以卫生坚持为中心，进取协作卫生值周系部与班级开展工作，以“管理严、关切诚、服务真”的原则，“公允、公正、公开”的工作看法，做好以下几点：一、做好干部干事及卫生值周的管理考核工作每周我们都将不定时的安排人员对值周班级所值勤的区域进行抽查、统计，从而加强对值周班级的考核力度。二、加强打扫除的管理和监督在每周一的大扫除中，我们都将会对各个系部进行评比。对表现不好、工作做的不是很到位的班级，我们也赐予表扬并适当的加班级考核分。三、监督工作的开展我们将整个学院划分为五大块安排到各个系部并

2、要求其定点监督，同时院学生会其他部门将帮助本部门对全院卫生进行流淌式监督。四、为迎接“世界卫生日”的到来，本部门组织开展了以“学校是我家、卫生环保靠大家”为主题的大型签名活动;此次活动的开展，不仅仅增加了同学们的环保意识，并得到了学院领导的高度赞扬。五、帮助各系党支部组织“第十三期入党进取份子培训班”全体成员，开展全院卫生大清理，等社会实践活动并取得了必需的效果。在本期工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去应对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚毅的走过来了，我们有过高兴，但我们并不以此为傲，我们将再接再厉，为学院的卫生工作付出自我的一份力气。暑假过后，我们又将迎来一个新的学期，在新学期的工作

3、中，我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改善工作方式方法，紧紧围绕“创新”二字来开展工作，争取把我们的高校学校建设成“绿色学校”从而到达“提高学生素养、提升学院品位”的雄伟目标。学生会干部工作自我鉴定4七月将至，随着期末的脚步越来越近，本学期社团部的工作也接近了尾声。我们校学生会全体成员团结努力，进取进取、锐意开拓，社团部工作也取得了骄人的成果，得到了我院领导及广阔师生和同学们的认可。同时社团部的工作也在创新中不断前进，一系列活动开展得绘声绘色，每次活动后，自我检讨、鉴定，力求在下次的工作任务中探讨的更细致，想法更全面，社团部将与各部门成员共同努力，使院学生会的工作再上一个新台阶。社团部是以

4、一个监督者与服务者的形象存在的，其本身的主要工作就是为连接、结合方面，支持学院社团正常的工作，并为它们供应服务与帮忙，当然也要进行有效的监督，为社团会员供应一个优越的社团环境，保证社团活动的正规与常规。社团部的常规活动就是每月整理各个社团当月活动的申请，策划和鉴定，并会有选择地参加到社团活动中，做到了解每一个社团，尽到监督的职责。其次就是会加强个社团的联系，会把各个社团即将开展的活动进行通知和不定期召开社团负责人会议，让各个社团间相互了解与学习，共同提高与发展。假如有社团须要学院帮忙，社团部会进取为其争取，尽量赐予帮忙，比如潇湘诗社的让诗歌回来学校活动和高校生创业发展协会的活动。最终社团部进取

5、协作校社团联合会的工作，对于有关学分申请等一系列工作要求都代为传达，并对有关资料进行收集与整理。我们也组织了艺术类社团“圆梦艺术团”的才艺比拼活动，在第十三周的时候，参与了建筑信息系的“计算机协会”、“设计协会”分别都举办了一次“PS”大赛等多种丰富多彩的学校活动，并得到如下阅历：1、“凡事预则立，不预则废”在众多活动中得到了充分体现，正是因为有了充分的打算，这次活动才有了胜利开展的前提。2、亲密协作。对方面的进取帮助和努力，是活动得以完成的保证。如在活动中会有别的部门临时用五教的大合堂，而我们就能紧急的组织人员换用科技楼的725教室。3、分工详细、支配合理。在每次活动没有起先之前，就已经将劳动任务合理安排。(如我们社团部男生负责搬东西，女生则负责记录;同时，也留意到工作时间的协调，比如工作实行轮番值班制。