2022年海事局第四季度工作总结.docx

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1、2022年海事局第四季度工作总结 一、三季度工作状况回顾三季度，全局干部职工信念值满怀、担当值满舱、实干值满格，面对今年以来最为困难的平安环境，最为集中的冲突困难，最为繁重的工作任务，取得了突出的亮点成效。一是本质平安“主龙骨”排列有序。创新形成“12345”科学平安监管体系，获得蓝绍敏副省长和以交通运输部原平安总监刘功臣同志为组长的专家询问组的高度确定。平安监管“五种方法”提升为引领长江水上平安监管“二次革命”的原创性实践。“桥卫士”“船E行”进入推广应用阶段，创新平安警示浮舟等务实管用举措，组织实施长江XX段渡船船名亮化工程，划定小型危化品船舶临时停岸区，圆满完成常州孢子洲水上过驳专项整治

2、任务，打响长江镇江段水上过驳“零点行动”。推动出台关于切实做好当前长江航运平安保障工作的通知，参加防洪涝灾难及台风部省联动桌面推演。落实“四项纪律”要求，扎实开展“汛期百日平安”活动和夏季平安监管百日执法行动，圆满完成金砖五国峰会期间入厦船舶专项平安监管工作，有力应对“7.9”“7.31”“8.1”事故，辖区水上平安形势总体稳定。二是深化改革“主引擎”动力强劲。组织召开长航局XX区域联席会议2022年工作会议，聚力三个第一，达成四大共识，打造长江航运行政管理体制改革XX样本。深化“两个中心”和基层执法模式改革。形成XX海事局新型海事动态监管指挥体系建设指导看法，下放6项船员业务行政执法事权，行

3、政审批和服务事项网上申报率达90%，无纸化办理率达70%。制定并实施县以下机关建立公务员职务与职级并行制度实施方案，为基层干部职工开拓了职级晋升通道。三是服务发展“主航向”聚焦精准。深化开展“263”“四个一批”专项行动，在全省范围实施船舶停岸期间排放限制措施，圆满完成打击固体废物违法转移专项行动，主动服务扬子江城市群绿色发展。对接政务服务“一张网”和“XX12345在线”运行，海船船员证书实现异地办理，15项行政许可确认业务开拓“绿色通道”，17个政务项目实现“并联办理”，压缩办结时限50%，审批效能提升60%。与宿迁市政府签署合作备忘录，服务京杭大运输河沿线“第一大港”建设。保障深水航道二

4、期工程和沪通铁路大桥等跨江桥梁隧道施工平安。港口建设费征收持续增长，累计征收规费15.3亿元，同比增幅达15%，强化逃缴漏缴检查，进一步规范代收单位监管，以查促征形成有效威慑，规费票据核销工作得到财政部票据中心高度确定。“华蜜船员”微信公众号关注人数高达21.14万，平安教化网上课堂广受好评，成为国内船员行业自媒体第一大品牌。胜利处置“安阳轮”留滞事务，获得蓝绍敏副省长批示确定。推动省内航海院校开展“一带一路”国际合作，初见成效。四是基本建设“主甲板”支撑有力。主动做好“十三五”建设规划中期调整，持续推动内河20米级巡逻船等7项目工可报告和长江干线视频监控系统改扩建等10项目初步设计文件的编制

5、报审，其中，内河30米级巡逻船工可获批，长江干线交管系统改扩建项目已完成设计招标。完成镇江溢油应急设备库、泰州靖江海事工作船码头、南通通州湾海事工作船码头、南京船舶溢油应急设备库配套码头建设，30米级高速巡航救助指挥船竣工列编。持续推动长江XX段4G网络和国产VTS建设，试点运行部海事局船舶平安监督管理系统。开展“网络平安月”活动，进一步完善网络平安管理制度和工作责任制。开展“装备管理月”活动，规范基本建设工程档案管理，推动趸船、海巡艇等海事船舶防污染管理专项工作。五是队伍建设“主力军”忠诚担当。“两个平安三级责任”工作机制落实落地，局机关共有37名处级领导干部下基层累计125次，覆盖42个基层站点。XX海事局政策探讨智库进入实质化运作阶段，编发3期内研通讯扬子江头。开展部省公职律师申报和“法制规范月”活动，不断提高全面履职实力和依法行政实力。完成2022年新录用公务员初任培训，胜利举办XX省海事业务技能大赛船舶防污染和应急技能竞赛、XX海事局政务服务技能竞赛。在直属海事系统履约学问英文演讲竞赛、网络平安攻防对抗和应急演练以及船舶防污染与应急技能竞赛等竞赛中屡获佳绩，通过这些竞赛，我们既展示了XX海事局的实力和水平，又向兄弟单位学到了许多先进的阅历和理念，同时发觉和培育了一批海事专业的高尖端人才。