2022做好新任村干部廉政谈话工作总结（精选5篇）_新任村干部廉政谈话.docx

《2022做好新任村干部廉政谈话工作总结（精选5篇）_新任村干部廉政谈话.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022做好新任村干部廉政谈话工作总结（精选5篇）_新任村干部廉政谈话.docx（11页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022做好新任村干部廉政谈话工作总结（精选5篇）_新任村干部廉政谈话 做好新任村干部廉政谈话工作总结（精选5篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“新任村干部廉政谈话”。 第1篇：村干部任前廉政谈话制度 村干部任前廉政谈话制度 为了进一步加强对村干部的监督和管理，规范村干部廉洁从政行为，防范违纪违法问题的发生，根据关于加强农村基层党风廉政建设的看法要求，建立并实行村干部任前廉政谈话制度。 一、廉政谈话的对象 根据党章、中国共产党基层组织选举工作暂行条例和村民委员会组织法等规定，选举产生的村党支部委员会和村民委员会以及届中选任的村“两委”委员。 二、廉政谈话内容 （一）廉

2、政谈话主要是进行党风廉政教化、党纪条规教化和警示教化，明确有关党纪和廉 1 洁自律各项规定，提出廉洁自律和廉政勤政的希望和要求。宣扬农村基层干部行为规范。 （二）开展党风廉政教化、党纪政纪教化，明确农村基层干部廉洁从政有关规定。 （三）对农夫群众反映涉纪涉法方面苗头性的问题，应提示和教化整改。 （四）听取在遵纪遵守法律、廉洁自律、接受监督方面的相识和准备。 （五）谈话人认为应当谈话的其他内容。 三、廉政谈话的实施 村干部任前廉政谈话在镇党委、政府领导下，由镇纪委详细实施。谈话人由镇党政主要领导或纪检书记担当，每次谈话要有人以上参与。 第2篇：某乡开展村干部任前集体廉政谈话 XX乡纪委第十三期信

3、息 固城乡开展村干部任前集体廉政谈话 12月30日上午，该乡对新当选的185名村“三委”成员进行任职培训，由乡党委书记对他们进行任前集体廉政谈话。 根据村级党风廉政建设要求，该乡党委、纪委确定刚好对新一届两委成员进行廉政谈话。廉政谈话会上，该乡党委、纪委相关人员要求新当选村干部要树立廉政意识，要敬畏党纪国法，要坚守原则和底线；严格要求自己，主动接受监督，加强自律，做好份内的工作；要加强团结，理顺村党支部、村委会、村监委的关系，加强协调协作，抓好村级组织建设，亲密党群、干群关系，增加村党支部的战斗力和凝合力；要加强学习，要学习现行党在农村的各种政策、法律法规，学习工作方法，提升素养、明白道理，推

4、动制度创新，进一步健全完善村务公开和民主管理、民主监督、廉正建设等制度；仔细履行职责，狠抓工作落实，要求各村要依据目标管理责任书和本村实际状况做好谋划，分工负责，全面完成各项工作任务。乡党委书记在谈话中与三委成员共同学习了支部、村委、监委的职责和农村基层干部廉洁履职若干规定，并对新任村干部提出了详细要求：1、要遵纪遵守法律，注意自己的言行举止和生活小节。2、管好村“三资”。3、惠农资金要不折不扣落实好。4、要抓好村务公开，公开要常态化。5、坚决杜绝村干部在岗不履职。 廉政谈话后，各村干部纷纷表示要根据乡党委政府和纪委的要求，严格要求自己，尽力把本村各项工作做好，不辜负组织的期望和群众的信任。（

5、固城乡纪委） 第3篇：某乡开展村干部任前集体廉政谈话 XX乡纪委第十三期信息 固城乡开展村干部任前集体廉政谈话 12月30日上午，该乡对新当选的185名村“三委”成员进行任职培训，由乡党委书记对他们进行任前集体廉政谈话。 根据村级党风廉政建设要求，该乡党委、纪委确定刚好对新一届两委成员进行廉政谈话。廉政谈话会上，该乡党委、纪委相关人员要求新当选村干部要树立廉政意识，要敬畏党纪国法，要坚守原则和底线；严格要求自己，主动接受监督，加强自律，做好份内的工作；要加强团结，理顺村党支部、村委会、村监委的关系，加强协调协作，抓好村级组织建设，亲密党群、干群关系，增加村党支部的战斗力和凝合力；要加强学习，要

6、学习现行党在农村的各种政策、法律法规，学习工作方法，提升素养、明白道理，推动制度创新，进一步健全完善村务公开和民主管理、民主监督、廉正建设等制度；仔细履行职责，狠抓工作落实，要求各村要依据目标管理责任书和本村实际状况做好谋划，分工负责，全面完成各项工作任务。乡党委书记在谈话中与三委成员共同学习了支部、村委、监委的职责和农村基层干部廉洁履职若干规定，并对新任村干部提出了详细要求： 1、要遵纪遵守法律，注意自己的言行举止和生活小节。 2、管好村“三资”。 3、惠农资金要不折不扣落实好。 4、要抓好村务公开，公开要常态化。 5、坚决杜绝村干部在岗不履职。 廉政谈话后，各村干部纷纷表示要根据乡党委政府

7、和纪委的要求，严格要求自己，尽力把本村各项工作做好，不辜负组织的期望和群众的信任。（固城乡纪委） 第4篇：干部新调整任前廉政谈话讲话 同志们： 今日我们以集体谈话的方式，在这里对这次新调整任用的位正科级干部进行一次廉政谈话。今日的任前廉政谈话，既是学习勉励的过程，也是警示教化的过程，目的是告知同志们党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。教化在先，预防在前，是对党员领导干部真正的关切，真正的爱惜。加强廉洁自律，是对每位党员特殊是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求，是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次系统新调整任用的正科级领导干部，是我们发展的中流砥柱，同志

8、们必需带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点看法，也是向大家提出四方面的要求。 一、增加责随意识，仔细履行党风廉政建设职责 仔细履行党风廉政建设职责，是各级党政领导的一项重要政治任务。这次新调整任用的干部都是领导班子成员，是建设工作的组织者、领导者、决策者，也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作，亦要担负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是亲密党同人民群众的血肉联系，良好的党风政风，能够为

9、经济建设、业务工作的开展供应良好的人际环境，党群、干群关系好，领导就有威信，班子就有凝合力、战斗力，在发展中就可以攻坚破难，无往而不胜。同样，经济发展得好，又能够为党风廉政建设供应坚实的物质基础，干部群众共享到改革发展的成果，得到实惠，党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行，从考核的结果来看，各级各部门都能贯彻执行，但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中，确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够，认为是虚的东西，能过关就可以。必需切实相识到，长期忽视党风廉政建设，党群、干群关系中的冲突不能刚好得到疏理，确定会出事，甚至会出危害社会稳定的大事；相反，只要领导班子的主要负

10、责人敢抓敢管，一个班子、一个单位乃至一个地区就不简单出问题；即使出了问题，也简单得到订正。所以，肯定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设，特殊是主要领导干部，不仅自己要廉政勤政，还要带好班子。要根据“谁主管，谁负责”的原则，把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部，抓好检查落实，切实担负起应尽的责任，做到一级抓一级，层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件，要发觉一起查处一起，绝不护短，绝不姑息。要维护群众利益，坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严峻损害群众切身利益的行为。 二、严于律己，带头廉洁自律 领导干部要以身作则，严于律己，根据xx说的，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己

11、之心”，时刻做到“看权要自重，掌权要自省，用权要自律。”，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯净社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈。要加强作风建设，包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风，把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位，不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织，而且是加强教化、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看，许多领导干部走上违法犯罪道路，都与其家庭成员亲密相关。我们对此要引起警觉，在高标准严格要求自己的

12、同时，还要留意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员，教化他们摒弃特权思想，让他们明白，群众的眼睛在看着他们，决不允许他们利用自己职权和职务上的影响，行不义之举，谋不义之财，决不能给别有专心的人以可乘之机。要常常与他们交谈沟通，引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇，保持一颗平常心。发觉不良苗头，要刚好制止。 第5篇：新提任科级领导干部廉政谈话 新提任科级领导干部廉政谈话会 为深化实行中国共产党党内监督条例，进一步扩大党内民主，加强党内监督，促进领导干部廉洁自律，6月6日，青阳县实行了新提任科级领导干部廉政谈话会，56名新担当科级领导干部参与了会议，县纪委副书记*主持会议。县委常委、县纪委书记

13、*出席会议并对新提任科级领导干部进行集体廉政谈话。 *要求新提任科级领导干部要做到五个“必需”：即必需始终把学习作为一项极为重要的任务；必需始终抓住发展这个第一要务；必需始终坚固树立宗旨意识；必需要有大局意识增进班子的团结和谐；必需始终坚持干干净净履职尽责。 *告诫新提任科级领导干部要坚固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚固树立正确的权力观、地位观、利益观，做到“三个带头”、“四个对待”，即带头规范从政行为，带头执行廉洁自律的各项规定，带头管好家属和身边的工作人员，以平和之心对待名，以淡泊之心对待位，以知足之心对待利，以敬畏之心对待权，筑牢思想道德防线，必需加强自身修养，提高精神境界，

14、脱离低级趣味，做一个纯净的人。 *强调，新提任科级领导干部肯定要严格遵守廉政准则，牢记“八项禁止、52个不准”规定，秉公用权、廉洁 1 从政，坚决反对只讲面子，不讲真话；只讲感情，不讲原则；只讲关系，不讲党性的错误倾向，保证通过制定科学的制度还权于民，确保权力为人民服务。决不能把权力变成谋私的工具。 会上，对新提任科级领导干部进行廉政学问培训并进行了测试。杜村乡、县安监局新提任科级领导干部代表作了表态发言。 新任干部集体廉政谈话 新任干部集体廉政谈话开展新提任领导人员廉政谈话工作是中心的要求，也是党委、纪委贯彻中心精神，落实党风廉政建设责任制的重要措施，对加强干部队伍建设，提高企业领导人员政治

15、素. 新任干部任前廉政谈话 新任干部任前廉政谈话中共柞水县委常委纪委书记贺国琴同志们，大家好！首先，我代表县纪委、县监察局对各位的任职表示热情的庆贺！今日我们以集体谈话的方式，对新提拔的副科以上干部. 新任领导干部廉政谈话 新任领导干部廉政谈话新任领导干部廉政谈话提纲同志们：任职廉政谈话是党内一项非常重要的制度。依据这一制度规定，全部新提任的市管领导干部，都要由市委或市纪委领导进行廉政谈. 镇召开新任村干部集体谈话会 镇召开新任村干部集体谈话会为进一步强化村级班子整体战斗力，尽快激发换届选举后新班子的活力，镇党委抓住重点，快速行动，召集全镇18个村（居）新当选的两委班子成员共44人进. 对新任干部的廉政工作谈话（举荐） 加强学习 求真务实 扎实工作对新任干部的廉政工作谈话为仔细实行党风廉政建设会议精神，切实做好党风廉政工作，全面实行科学发展观。依据组织支配，现就有关党风廉政工作. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页