2022矿长岗位职责.docx
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1、2022矿长岗位职责矿长岗位职责1、抓好分管范围内的平安生产工作,对分管范围内贯彻执行国家有关平安生产的法律、法规,落实平安生产规章制度,改善劳动条件,实现平安文明生产负责。、深化现场,对分管范围内的隐患治理和制止“三违”负责。、每月定期组织分管范围内的事故隐患排查,对隐患整改措施的落实负有干脆责任。、每月定期组织分管范围内平安大检查,落实平安目标。、帮助矿长组织分管范围内的事故调查、分析,落实事故防范措施。、组织分管范围内职工平安活动,开展平安教化和培训。矿长岗位职责2一、岗位职责第1条 必需主动协作矿长及总工程师(技术负责人)在煤矿“一通三防”方面落实国家有关煤矿平安的法律法规、规章、技术
2、规范、标准要求、搞好本企业的技术管理工作。第2条 加强对分工业务的技术领导,协调好相关的工作。第3条 帮助矿长及总工程师(技术负责人)组织制定煤矿通防技术管理规定。第4条 帮助矿长及总工程师(技术负责人)组织编制煤矿的长远规划,对煤矿的生产布局、开拓方案及接续安排审查把关,确保矿井裁决正常接续,同时有利于煤矿平安管理。第5条 帮助矿长及总工程师(技术负责人)进行矿井通防重大事故隐患排查和治理措施的制定。第6条 组织有关人员编制通防专业平安技术措施。第7条 帮助总工程师(技术负责人)进行矿井配风安排的审批。第8条 负责组织“一通三防”专项工程,设施竣工验收,对存在的问题要刚好组织复查第 9 条
3、依据采掘低点的变动状况、刚好监督批准有关通防平安技术措施。第10条 对“一通三防”的技术管理工作把关。常常检查“一通三防”管理制度措施的执行状况。第11条 通防系统做重大调整时,矿长助理工程师应帮助总工程师(技术负责人)编制调整方案、平安技术措施,并进行现场指挥。第12条 反风演习时,矿长助理应帮助总工程师(技术负责人)组织编制反风演习安排,并进行现场指挥。第13条 必需尽职尽责,杜绝“三违”现象。二、责任追究第14条 有下列状况之一者赐予矿长助理工程师警告处分;造成严峻后果的依法追究刑事责任: 违章指挥工人或者强令工人违章指挥、冒险作业的对工人屡次违章作业熟悉无睹,不加制止的;对重大事故预兆
4、或者已发觉的事故隐患不刚好实行措施的;拒不执行煤矿平安监察机构机器煤矿平安监察人员的平安监察指令的。第15条 煤矿发生事故,有下列状况之一者,依法赐予矿长助理工程师降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:不按规定刚好照实报告煤矿事故的;伪造、有意破坏煤矿事故现场的;阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查、提高、供应有关状况资料的。第16条 未刚好进行煤矿“一通三防”重大事故隐患排查的,赐予记过直至撤职处分。对排查出的重大事故隐患未制定有效的治理措施的,赐予记大过处分。对排查出的难以解除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,赐予撤职直至开除的处分。第17条 根据分工对煤矿“
5、一通三防”方面的技术管理负干脆责任或领导责任。第18条 煤矿“一通三防”技术管理规定违反国家有关平安生产的法律法规、规章、标准技术规范,矿长助理工程师应负干脆责任。第19条 煤矿通防系统或配风安排不合理,矿长助理工程师负干脆责任或主要责任。第20条 为刚好组织有关人员编制“一通三防”专项平安技术措施,或编制的措施不合理,矿长助理工程师负干脆责任。第21条 “一通三防”专项工程(设施)验收不仔细或对存在的问题为刚好组织复查,矿长助理负干脆责任。 第22条 未对“一通三防技术管理工作进行把关,不常常检查一通三防工作,矿长助理负干脆责任。第23条 决策十五导致他人损害或损失的,矿长助理负干脆责任。第
6、24条 发觉或得知作业低点风量、温度一季有害气体不符合标准一季规定要求的,但未刚好实行相关措施的,或在带队检查中发觉违规现象未刚好制止的,矿长助理负干脆责任。第25条 在事故调查处理、各级组织的平安检查(监察)、审查中,矿长助理受益相关人员有意弄虚作假、隐瞒真相的,矿长助理负干脆责任第26条 分管的专业发生事故的,矿长助理负领导责任。第27条 在指挥通防系统作重大调整或反风演习时有失误,矿长助理负干脆责任。第28条 对上述负干脆责任、主要责任、重要责任、领导责任的,应依据情节严峻成度根据有关法律、法规赐予行政处分。、经济惩罚、追究刑事责任技术管理工作进行把关,不常常检查一通三防工作,矿长助理负
7、干脆责任。第29条 决策十五导致他人损害或损失的,矿长助理负干脆责任。第30条 发觉或得知作业低点风量、温度一季有害气体不符合标准一季规定要求的,但未刚好实行相关措施的,或在带队检查中发觉违规现象未刚好制止的,矿长助理负干脆责任。 第25条 在事故调查处理、各级组织的平安检查(监察)、审查中,矿长助理受益相关人员有意弄虚作假、隐瞒真相的,矿长助理负干脆责任 第26条 分管的专业发生事故的,矿长助理负领导责任。第31条、在总工程师的领导下,帮助矿长、总工程师搞好矿井“一通三防”工作,对“一通三防”工作负总责。第32条、负责组织制定矿井“一通三防”管理制度和本科平安管理制度,并监督落实。第33条、
8、负责全矿通风、防治瓦斯、瓦斯抽采、防治煤尘、防灭火管理等工作。第34条、负责矿井平安监测系统的运用管理工作。第35条、在总工程师的领导下,帮助矿长、总工程师搞好矿井“一通三防”工作,对“一通三防”工作负总责。第36条、负责组织制定矿井“一通三防”管理制度和本科平安管理制度,并监督落实。第37条、负责全矿通风、防治瓦斯、瓦斯抽采、防治煤尘、防灭火管理等工作。第38条、负责矿井平安监测系统的运用管理工作。第39条、负责通风仪器、仪表的日常管理工作。第40条、负责组织制定落实矿井反风救灾演习、主扇性能鉴定、停电检修期间的通风平安技术措施,负责抓好复原送风、送电时的瓦斯检查工作。第41条、全面负责矿井
9、“一通三防”平安质量标准化工作,依照矿井通风平安质量标准化标准,层层落实责任,对影响本专业达标的疑点项目,提出整改看法,并组织落实。第42条、负责在矿井生产规模确定后供应精确的矿井通风技术参数,组织核定矿井通风实力,确保矿井风量配备满意平安生产须要。第43条、常常深化现场,调查探讨,对于生产过程中存在的“一通三防”问题,依据实际状况提出处理看法和解决方法,并向有关领导汇报。第44条、负责参加组织重大“一通三防”事故的抢救、追查处理和制定防止事故重复发生的平安技术措施。第45条、负责对值班当日的各类通风日报表、通风月报表、通风季度报表、各类通风系统图的审校工作。第46条、帮助总工程师,依据矿井生
10、产连接,优化、简化矿井通风系统,确保矿井通风系统稳定牢靠。第47条、仔细执行“干部上讲台、培训到现场”活动,完成地面讲课和井下培训任务,提高包保人员素养。第48条、完成每月的跟班、带班任务第49条、组织制定本单位平安生产责任制、平安生产规章制度以及生产平安事故应急救援预案,并定期进行修订、补充和完善。第50条、组织领导本单位平安生产管理人员和职工平安教化培训工作,做好平安生产法律、法规和条例的宣扬工作。第51条、组织新建和改、扩建项目平安评价、平安设施设计审查和平安评价报告、平安设施设计的备案管理工作,负责外委单位的资质审查、准入许可工作。第52条、主动推广引进平安生产新技术、新工艺、新设备、
11、新材料,不断提高平安科技水平;表彰嘉奖平安生产方面的先进单位和个人。第53条、深化现场,刚好驾驭平安生产状况,组织开展本矿平安生产大检查活动,严格实施奖罚制度,并对隐患整改状况进行落实。第54条、负责平安专项投资安排的立项审查,落实本单位平安生产责任目标。第55条、按权限组织工伤事故的调查处理工作,根据“四不矿长岗位职责3职责描述:1.帮助公司总经理制定矿山中长期战略规划,依据国家及省市有关矿山兼并重组或整合政策及规定,刚好完成矿山整合工作;2.依据集团公司要求刚好组织编制生产经营大纲,完成矿山平安生产经营指标;3.组织编制公司矿山平安生产技术措施、工程安排和采掘安排等,根据平安生产的“三同时
12、”原则,做好矿山有关工程安排的组织实施;4.组织编制及审核矿山成本预算,并督促矿山生产成本管理体系运行,降低生产成本;5.依据审批通过的中长期战略发展规划,拟定矿山新建项目、技术方案等相关方案费用,刚好组织对投资项目进行日常监督检查及验收,确保按安排完成;6.开展矿产板块平安生产技术探讨,引进新的技术及装备,优化矿山开采条件,降低工人劳动强度,提高机械化生产效率。任职要求:1. 45岁以下,身体健康,无先天性、传染性疾病;2.大专及以上学历,采矿工程相关专业;3.持有中级工程师及以上职称或注册平安工程师资格;4. 10年以上工作阅历,大中型矿山企业同岗位3年以上工作阅历;5.熟识矿山平安生产技
13、术管理专业学问与操作技能,驾驭国家和地方相关法律法规,了解公司运营模式及业务流程;6.具有较强的组织协调实力及应变实力,富有责任心及敬业精神。矿长岗位职责41、依据矿有关规定,加强生产调度统一指挥和协调,平衡好各生产部门的生产,根据生产作业安排,随时驾驭生产进度和存在的问题,并赐予刚好有效的解决。2、常常深化现场各作业地点,随时了解驾驭生产过程中的各类信息,并反馈给生产矿长和相关领导,便于正确决策,统一指挥、组织好每天的调度会议,坚持按调度会议上的工作支配,抓好详细平衡、督促、落实工作,严格根据生产管理程序,加强对各类生产单位的考核,树立调度统一指挥的权威性。3、要熟识驾驭矿井生产各个环节的工
14、艺、布局和设备状况,驾驭各作业地点的作业规程或平安技术措施,驾驭矿井灾难处理及应急预案的内容,驾驭矿井供电、供水、排水、通讯、平安监控等系统的布置位置,当生产环节出现问题和灾变,能马上组织处理抢险救灾。4、加强调度人员的管理和教化,加强业务培训,加强责任制的落实,努力提高调度人员的技术素养和业务素养,强化调度指挥失误的责任追究制。5、依据生产状况刚好给调度员布置详细工作和重点协调解决的问题,随时检查调度员的工作状况,发觉问题刚好订正,规范调度报表,台账和各类纪录,做到记录精确、实事求是,能正确反映采、掘、机、运、通和销售的生产状况和平衡关系。6、加强生产、销售的调控实力,依据产销状态进行合理的
15、生产组织、并主动联系外运车皮,保证装运刚好正点。加强煤质管理,督促调度人员常常深化现场调查,刚好精确反馈信息。7、完善调度室自身建设,做好建章建制和明确业务保安制度,加强现场的平安检查,监督和落实,对重点区域加强防范。严格由下至上的班汇制度和临时交办任务的落实汇报制度。严格按事故报告程序逐级上报矿井发生的各类事故。矿长岗位职责51、有下列行为之一的,赐予生产副矿长警告处分;造成严峻后果的,构成犯罪的,依法追究刑事责任:一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;三)对重大事故预兆或者已发觉的事故隐患不刚好实行措施的。四)拒不执行煤矿平安监察机构及其
16、煤矿平安监察人员的平安监察指令的。2、煤矿发生事故,有下列情形之一的,依法赐予生产副矿长开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:一)不根据规定刚好、照实报告煤矿事故的;二)伪造、有意破坏为煤矿事故现场的;三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证,供应有关状况和资料的。3、在组织的重大事故隐患排查过程中,对查出的难以解除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,赐予开除的处分。4、在组织的本专业内质量检查评比活动中弄虚作假,生产副矿长负干脆责任。5、因不能常常深化现场,现场存在的生产问题不能够得到刚好解决,生产副矿长负干脆责任。6、发觉或得知作业地点风量、温度、有害气体不符合标准
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