2022年教师个人研修总结2.docx
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1、精选学习资料 - - - - - - - - - 老师个人研修总结在新课改的形式下,如何激发老师的教研热忱,提升老师的 教研才能和学校整体的教研实效,是摆在每一个学校面前的一项 重要的“ 校本工程” ;所以在学习上级的精神下,本学期个人的研修经受如下:1. 自主学习:老师依据自己的专业进展阶段和自身面临的专 业进展问题,自主挑选和确定学习书目和学习内容,仔细阅读,记好;学校每学期要向老师举荐学习书目或文章,组织老师在自 学的基础上开展沟通研讨,共享提高;2. 观摩研讨:以年级组、教研组为单位,环绕肯定的主题,定期组织教学观摩,开展以课例为载体的“ 说、做、评” 系列校 本研修活动;3. 师徒结
2、对:充分挖掘本校优秀老师的示范和带动作用,发 挥学校名师工作室的作用,加快新老师、年轻老师向合格老师和 骨干老师转化的步伐;4. 实践反思:提倡反思性教学和训练叙事争论,引导老师定 期撰写教学反思、训练叙事争论报告,并通过组织论坛、优秀案 例评比等活动,共享训练聪明,提升训练境域;5. 课题争论:立足自身进展实际,学校和骨干老师积极申报 和参与各级训练科研课题的争论工作,仔细落实争论过程,定期 总结和沟通阶段性争论成果,准时把争论成果转化为老师的训练名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 教学实践,促进训练质量的提高和老师
3、自身的成长;6. 专题讲座:结合训练教学改革的热点问题,针对学校进展 中存在的共性问题和方向性问题,进行专题理论讲座;7. 校干引领:从学校领导开头,带头出示公开课、研讨课,参与本校的教学观摩活动,进行教学指导和引领;8. 网络研修:充分发挥现代信息技术,特殊是网络技术的独 特优势,借助老师训练博客等平台,促进自我反思、同伴互助和 专家引领活动的深化、广泛开展;我们熟悉到:一个学校的进展,将取决于老师观念的更新,人才的发挥和校本培训功能的提升;多年来,我们学校始终坚持 以全体师生的共同进展为本,走“ 科研兴校” 的道路,坚持把校 本培训作为推动学校建设和进展的重要力气,进而使整个学校的 训练教
4、学全面、连续、健康进展;老师个人研修总结 一、勤勤恳恳,积极研修 在研修过程中,我坚持每天进行网上学习,仔细观看各个专 家的视频讲座,通过学习,解决了我在实际教学中遇到的很多疑 难问题,使自己在师德修养、训练理念、教学方法、等各方面有 了很大的提升 , 驾驭课堂、把握教材、沟通沟通、教学设计、班级 治理、教学反思的技能也有了很大的提高,同时更新了训练理论,丰富了教学体会 , 为今后从事幼教工作,打下了良好的基础;同时 也结识了很多优秀的老师,开阔了视野,充实了自己;名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 二、受益(信访局将
5、改革进行究竟观后感 _将改革进行 究竟有感)匪浅,感受颇深(一)网络研修使训练生活更加丰富多彩 网络研修从无到有,从少到多,对学前训练的进展起到了极 大的推动作用;随着教改的深化和网络教研的蓬勃开展,网络研 修项目已成为推动教改,推动素养训练的强大动力,成为提高保 教质量的重要手段;网络研修是借助于积存了巨量课程资源的网络平台,与不特 定的老师就彼此感爱好的训练教学问题进行分析与探讨的过程;假如我们把没有参与教研的老师比如成“ 徒步者” ,把使用传统 教研的老师比如成“ 骑马者” ,那完全可以将使用网络教研的教 师比如成“ 驾乘者” ;“ 期望能有更多的机会参与一些高质量的 教研活动,学习更多
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- 关 键 词:
- 2022 教师 个人 研修 总结
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