2022年会发言稿合集15篇_1.docx
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1、2022年会发言稿合集15篇年会发言稿1各位领导,各位同事:大家晚上好!欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的劳碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20-年,迎来崭新的20-年,在此,我谨代表公司领导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝愿,向长期以来关切和支持公司发展的各界领导和挚友表示诚心的感谢,向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝愿,祝愿大家新年行大运,事事顺通!即将过去的20-年,是我公司稳步发展的一年,借着十九大的春风,在市场经济形势多变的状况下,公司抓住了各项发展机遇,取得令人鼓舞的工作业绩:20-年,在集团公司领导的带领下,我们部门的员工同心同德,工作中拧
2、成一股绳,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的确定。在20-年的发展进程中,我们经验了艰辛,经验了坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们担当的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!20-年,崭新的一年,开启我们共同崭新的幻想,在20-年的扬帆起航的关键之年,我们公司将坚持以十九大精神为指导,紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运
3、营结构的全面优化,共创20-年我公司发展的新蓝天!历每一次挑战对于-都意味着一次机遇,我们有理由信任,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们肯定能够再次迎来新的契机,肯定能用我们的共同努力去再次创建新的辉煌!年会发言稿2各位领导、各位同事:大家好!在这辞旧迎新的日子里,公司举办这样的年会,我心情特殊激烈,这是我其次次参与公司的年会,我来到公司一年有余,在这一年里我感受颇深。在领导悉心的教化和同事的关怀下,我从一个刚出校门没有任何阅历的学生到现在,我能感觉我在渐渐成长,学到了很多以前不曾接触的学问。首先,这些成果和成长与领导的关切和同事们的帮助是分不开的,在这里我要感谢公司给了我工作的机会,
4、让我有机会秀我自己。感谢两位领导的耐性指导和淳淳训诲,还要感谢一起工作的每一位同事,没有你们赐予的帮助我不会有所进步,在此对大家慎重的说声:感谢!其次,这些成果和成长与我们工作的大环境有着亲密的关系,我们的公司在每年的绿化工程中都能出一批精品工程,员工的综合素养每年都有提高,并能带出过硬的施工队伍。我们的团队在业务上精湛、管理上优良,在这里我学到了许多专业学问和专业以外的学问,在这样的氛围中工作我感到骄傲,在公司工作感到骄傲。信任我们每一个人都有同感。今日大家给了我最佳新员工的称号,感谢大家赐予的确定。说心里话,我感到很惭愧,因为不光是我一个新人的在努力,我们在座每一个人都在努力,这份成果不属
5、于我一个人,是属于每一个人。今后我会再接再厉,脑勤、腿勤、手勤,完成好公司交给我的各项工作任务,尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习,学习他们的优良品质和娴熟的工作业务!最终,感谢公司、感谢领导、同事,只有不断超越自我才能得到更多回报!信任我们的生活肯定会因自己的努力而精彩!在大家的同心同德下,信任我们的公司明天会更好。信任明年这个时候是我们公司又一次丰收的时刻!感谢大家,祝大家新年欢乐、万事如意!年会发言稿3各位领导、各位同事:敬重的各位领导,各位嘉宾,敬爱的同事们,大家早上好!凤蛇摆尾,骏马扬鞭,在这辞旧迎新的日子里,我满怀着无比激烈与喜悦的心情走上这舞台。与大家共享盛世旺盛,共铸事业巅
6、峰!作为公司的新人,作为公司的血液,我有说不完的感想与感悟,但愿能和大家一起把这万丈豪情与英雄气概血洒战场,共同抒写20xx年新的辉煌!从学生时代过渡到社会这个大环境中的每一步走的都是艰难的,曾经的狂放不羁,曾经的稚嫩气息、曾经的单纯无趣、曾经的什么都能无所谓。步入社会,走上人生的转折点,迷惘过,揪心过,退缩过,静默的抹过眼泪?在付经理,杨部长,李巧玲师傅以及各位同仁的共同帮助和激励下,在“男人哭吧哭吧不是罪”的歌声的冲击下,看着公司一大帮子娘子军个个有大将风范、个个英勇神武、个个嗷嗷叫的热血雄风的刺激下,我告知自己要坚毅,要努力!三个月,我以前的暴脾气,固执己见、棱棱角角被磨平了。既然变更不
7、了环境,那么,我要更好的去适应环境,转逆境为顺境,我的成长史跨越性的,自己以前都不敢想的!在此,我很想说:感谢你们。会销公司,特殊是像我们这样的以优质服务为基准,以家文化为核心的会销公司,突出的是培育每一位员工的专业学问以及情商的突破性的提高与升级。我们卫康做到了,并且做得很好,在这个集体里,我真的能感受到浓浓的家的氛围。感恩、忠诚、专业、友爱、同等?是我的收获和感悟。走上社会,走上工作岗位,每个人都免不了面对以战绩论英雄的职场规则,我总结起来就是:注意细微环节、保持平衡的心态、制定好切实可行的目标并努力去实现它、用热忱激情做事、坚持不懈,不到最终誓不放弃、到处学习到处成长、专业学问常挂嘴边、
8、踏踏实实做事,实实在在做人。回顾20xx,展望20xx,魏总说我们卫康20xx是跨越的一年,20xx是超越的一年,他老人家为我们指明白阳关大道,那我们还有什么理由懈怠、退缩呢!我还是始终坚信一句话:只要你想,全世界都会为你让路的!我倡议:让我们卫康全部同仁一道,背负幻想,勇往直前,用视死如归的看法超越幻想,超越20xx!在路上,我们都在路上!让我们一路唱响斗志昂扬的赞歌!为自己的青春拼搏!为自己的将来拼搏!为20xx而拼搏!感谢!年会发言稿4敬重的各位来宾、各位员工:大家好!“华侨团聚迎新春,辰猴起舞传福音”。当我们还来不及顾刚好间消逝的时候,今日,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带
9、有艰辛与成就的回首往事,点滴精彩。新的所以,大家须要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。辞旧岁,我们依旧豪情满怀,迎新年,大家总是信念百倍。在精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和LED新光源的新境界,创建更加辉煌、更加绚丽的明天!最终,祝大家春节欢乐,猴年祥瑞,万事如意!请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美妙的明天而干杯!年会发言稿5敬重的领导们:能作为迪图服装公司的店长在这里总结本年的工作,首先感谢老板对我的信任,各位同仁对我的支持。本人5月份被聘为兴隆大家庭迪图服装店店长,由于精通业务,娴熟销售技巧和老板的信任,月份被提拔为青冈望奎绥化三店的销售。
10、一年来,本着迪图公司的经营理念,能仔细的履行好自己的岗位职责,为迪图在青冈的销售奠定了良好的基础。作为店长我深深的感受到:1、作为有前景的品牌店的店长肯定要懂管理、熟业务、责任心强。2、管理品牌店必需有一套科学的管理制度。3、店长及店员必需有高涨的工作热忱,良好的工作心态,能主动为本店的销售做出应有的贡献。4、在经营上要本着“发展新顾客、稳住老顾客、扩大品牌店在青冈的影响力”的理念,让迪图的服装在青冈人心中生根发芽。我深深的感受到品牌服饰特别适应现在人的需求,只有优雅的环境、高质量的服务、热忱的售后才能吸引顾客到我店购物,让他们体会到品牌服饰的质量好、品牌店的员工素养高,和售货员能做到近距离的
11、沟通。无论是进货渠道、还是销售方法以及公司的售后服务,都让我感受到品牌的力气无穷的,迪图的管理是科学的,我情愿为品牌店的经营献出自己的力气。对于本年度的经营我做如下总结:1、 销售额完成(),较去年同期增长()? 常常变换店铺的陈设,吸引顾客,在顾客在店前停留的时候,要把握好时机,想方法把顾客请进店里来,保持微笑,让顾客觉得你很亲切,在顾客进店后,留意顾客的一举一动,视察顾客的微表情改变,当顾客用手接触某件服装时,说明对这件服装感爱好,那就要简洁介绍该件服装产品。介绍完后,可以叫顾客试穿,突出产品的卖点,当顾客试穿的时候发觉服装适合自己,就要适当地附和着并加些赞美之词。当顾客对产品更加感爱好的
12、时候,就会考虑购买。另外还依仗兴隆大家庭对我店的宣扬以及老板的细心策划、科学管理以及合理宣扬。2、 培育员工3名,达到对迪图企业理解、娴熟驾驭销售技巧的水平,平常让她们多学习理论学问,然后将理论学问转化为实践,结合自己的工作阅历,借鉴优秀员工的服务阅历。3、 在调动员工主动性方面,我能依据每人的实际状况进行合理的时间调配,家中的确有事的酌情串假,发觉心情不好的刚好沟通,消退员工的负面心情,以利于销售工作的开展。4、 强化员工服务意识,逐步完善会员维护体系。要时刻面带微笑,亲和的对待每一位顾客,建立完善的会员信息,了解会员的需求,常常与会员沟通,介绍会员所喜爱的服装类型,促进销售额的提升。5、
13、处理好商场关系,遵守商场制度,协作商场工作,树立迪图在商场员工中良好形象。能按要求刚好参与兴隆的各项会议,将兴隆的制度较好的执行,在会上仔细听讲,做好笔记,刚好传达给员工,按时参与发放传单、打扫卫生、军训、培训等各项活动,让四周的店铺感受迪图员工的企业精神,让员工树立不管在家还是商场时刻保持自己的形象,为迪图在他人心目树立形象起到较好的作用。6、 协作好望奎,绥化店销售工作,刚好做好服装的号码调配,加大员工的培训力度,让他们知道只有多学习才能适应迪图的经营理念,只有仔细对待每一位顾客,才能使自己和店主双双受益。在努力做好管理与销售的同时,工作中夜存在不足:1、用于学习销售阅历的书籍时间不足够。
14、应当多学习销售技巧类的书籍,多向优秀的同行学习。2、 有时候把微小的负面心情带到工作中,降低了自己的工作热忱 。3、没做到与店员常常沟通,不能刚好调动店员的主动性。成果只能代表过去,在将来的一年里我会更加努力做好自己的本职工作,使销售额比去年同期增长5个百分点。我要带领全体员工做到以下几点:1、加强管理,完善制度执行,学习并制定科学合理的管理制度,加强制度的执行力度,做到奖惩分明,使销售业绩稳步提升。2、加大员工培训力度,每个月的第一周自学服装的面料以及服装的尺寸、价位。每个月的其次周对服饰的陈设、服装的搭配进行培训;每个月的第三周对销售技巧进行培训,每个月的第四周进行月工作总结,对前三周的重
15、点学问进行考试,对于考试优秀的员工进行嘉奖。3、做好其他店销售管理工作,分三步进行:一、做好分店的嘉奖机制:第一,实施月销售额评比制度,对销售额好的分店进行嘉奖;其次,每个月的测试成果进行通报,实行嘉奖;第三,对于销售额月增长百分率较多的分店进行嘉奖。二、加大分店的管理制度的执行力度:每周不定期对自己的业务范围进行检查指导,做到赏罚分明。4、接着维护好会员体系,以青冈店为样板,在节假日期间让店员亲自与会员沟通,刚好送去迪图的祝愿,特殊是会员生日;对会员的喜好进行刚好记载,使其在服务时能投其所好;让每位员工都熟识会员的职业、爱好及衣服尺码,使会员感受到店员的专心良苦,让他们体会到迪图的销售理念,
16、爱上迪图服饰。年会发言稿6各位同仁:满载收获的20xx年即将挥手别去,充溢朝气20xx年即将迎春而来,新年的钟声即将敲响,历史又将翻开新的一页。在这辞旧迎新之际,我们大家团聚一堂,畅谈大好形势,展望光明将来,共叙友情,倍感亲切。在此,我代表xx公司,向辛勤工作一年全体同仁,致以美妙的祝福和亲切的问候!并通过你们向全体家属拜年,祝大家新年新起点,新春步步高!即将过去的20xx年,是我们发展历程中极不寻常的一年。面对国家宏观调控和大盘时代的来临带来的严峻挑战,我们全体上下攻坚克难,躬身实干,牢牢抓住“洞悉市场、把握节点、练好内功”三大重点工程,在应对挑战中前行,在克服困难中推动,在化解危机中发展,
17、销售成果丰硕,将来发展势头强劲,团队建设卓有成效,经营管理不断深化、员工生活显著提高,企业文化、专业培训等各项事业不断深化,取得了长足发展,全体上下呈现出经济平稳发展、团队和谐稳定的良好局面。应当说,团队的信念指数不断提高,我们的人气指数逐步攀升,为xx的将来发展奠定了坚实的基础。回首往昔,峥嵘岁月,我们深感创业的艰辛,胜利的不易。它饱含着在座各位的团结拼博和无私奉献;饱含着社会各界的鼎力相助和大力支持。在此,我们深表敬意和诚心感谢!展望将来,任重道远,我们信念百倍。20xx年是“三盘齐发”的第一年,是经济企稳回升的关键之年,也是我公司经济发展的转轨之年,我们要抓住机遇,乘势而上,努力把xx发
18、展大业不断推向前进!同志们,新的一年孕育新的希望,新的征程谱写新的辉煌。xx公司希望:全体工作人员,要围绕提高专业服务经济中心,顾全大局,内强素养,外树形象,履职尽责,不辱使命,以优异成果为xx成立x周年献礼。最终,祝大家:新春开心!阖家华蜜!工作顺当!感谢!年会发言稿7敬重的各位领导、各位同事:大家好!今日我很兴奋能和大家在一起共同庆祝新年的到来。首先,我代表我们行政人事部向各位同仁致以新年的问候和祝愿,其次祝福我们的公司在新的一年里更上一层楼,同时祝福大家身体健康,工作顺当,万事如意!时间飞逝,岁月如梭,不知不觉中我来到咱们公司已经有x年多的时间了,细数这段时间,辛苦劳碌但却充溢而有意义,
19、是公司磨练了我的意志,给我信念和志气,带给我成长的空间。对于个人而言,他不仅仅让我从一个PC售后转变到一个职业网管,同时更是教我学会做人、做事。在这x年的时间里我通过不懈努力取得了一点成果,但也存在着很多不足,回顾过去的一年里的工作,我把我们部门的工作成果拿出来与大家共享,希望与大家共同进步。一分耕耘,一分收获。20xx年,我们用汗水换来了丰收,我们用拼搏换来了喜悦,我们的付出得到了回报,我们的希望得到了实现。期间我们有许多工作阅历值得总结,有劳动成果值得我们珍惜。在过去的20xx年,我作为刚到公司工作的第一年,在工作中面临着各种压力,但是我非但没有望而却步,相反能够与大家能够紧紧的团结在一起
20、,坚持我自己的志向及信念,用我的坚毅毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在团队扶持下,井井有条地按安排完成了预定任务,为20xx年画下了一个完备的句号。这就是我与我们团队的成功,我为我是这个公司的一员而感到骄傲!在此,我向我们公司的各位成员致以最崇高的敬意,尤其是感谢领导我们这个公司的领导,他们面对着比我们还要大的压力,正是有了他们的带领,我们这个公司才能走到更美妙的明天。我要说的就这些,最终,再次祝福公司全体成员新年欢乐!年会发言稿8各位来宾、各位同仁们:律回春晖渐,万象始更新。在20xx年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的庆贺!回顾即将过去的20
21、xx年,X公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成果。各部门严格管理,明晰责任,不遗余力,使公司呈现出团结一心、主动向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也渐渐提高。虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,X公司依旧获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是近一个月,海外销售量出现一周就是400万美金的佳绩,这是全体XX公司员工共同努力的成果。同时,公司在总经理提出的新的一年里,我们将面对更多的困难与风险。当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20xx年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且也
22、即将在20xx年正式全面投产,这不仅将为公司的发展带来更多朝气,同时也更加稳固在国内行业中领先的地位。所以我们要接着尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大研发力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在企业融资上取得更大的突破,从而驾驭更多市场竞争的主动权。对此,我对我们纳尔人充溢了信念!公司管理方面,我们要持续仔细贯彻并落实同时,我们还要尽力营造企业管理文化。作为一个在行业领先的企业,我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对渐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。总之,我信任20xx年,在公司管理层
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- 2022 年会 发言稿 15 _1
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