燃气公司岗位练兵管理制度.docx
《燃气公司岗位练兵管理制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《燃气公司岗位练兵管理制度.docx(16页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -岗位练兵治理制度第一章总 就第一条 为提高员工的业务技能和工作热忱,营造相互学习、相互帮忙、取长补短、共同提高的良好氛围,培育团队合作精神,制定本制度。其次条本制度适用于生产运行各部门和相关岗位。其次章练兵小组第三条各班组成立岗位练兵小组,由班组长担任岗位练兵小组组长。第四条练兵小组组长职责:(一)全面负责本班组的培训、考核事宜。(二)建立本班组的学习档案。(三)负责学习资料的收集整理,编写教案,完善培训教材库、培训案例库和试题库,为连续做好培训工作奠定基可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学
2、习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -础。(四)制定本班组各个岗位应当达到的标准。(五)负责新员工三级训练的班组级培训和考核。(六)依据公司下一年度进展方案、业务目标、考核指标,拟订本班组年度培训方案、练兵大纲, 报主管领导审批,明确培训的目的、内容、时间、授课人、课程要求和验收标准。第三章练兵要求第五条依据需什么学什么,缺什么补什么,急用先学,立竿见影的原就绽开培训工作。第六条 培训工作要预备
3、充分,留意过程,讲求成效,杜绝形式主义。授课方法要理论联系实际,通俗易懂,深化浅出。第七条加强实际操作训练,由有体会员工通过传、帮、带的方式巩固提高专业技能。第八条培训期间要仔细听讲,做好记录。第九条参与培训的员工应严格遵守培训纪律,不得无可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -故缺席岗位练兵活动。第十条各班组每周集中学习的时间不得少于2小时,培训
4、时间和的点各班组自行确定。第十一条参与培训的员工培训过程中所获得和积存的技术、资料等要做好保密工作,不得私自拷贝、传授或转交给其他公司或个人。第四章练兵内容第十二条站场岗位练兵内容:(一)公司、部门规章制度。(二)岗位职责、操作规程。(三)巡检内容及留意事项。(四) 工艺流程、 工艺参数、 阀门等设备及仪器的性能、原理、作用、爱护保养学问以及使用方法。(五)各种安全学问、劳保用品的穿戴方法、灭火器的使用方法。(六)各类应急预案的演练,及常用的抢救学问。(七)仿宋字的练习。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页,共 8
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 燃气公司岗位练兵管理制度 燃气公司 岗位 练兵 管理制度
限制150内