2019年上半年（6月）云南省高等教育自学考试护理管理学试卷（B卷）.doc

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1、绝密启用前2019年上半年（6月）云南省高等教育自学考试护理管理学试卷（B卷）（课程代码03006）本试卷分为两部分，第一部分为选择题，1页至4页，第二部分为非选择题，5页至8页，共8页；选择题38分，非选择题62分，满分100分；考试时间为150分钟。总 分题 号一二三四五六七核分人题 分308820101410复查人得 分 第一部分 选择题 （共38分）得分评卷人复查人一、单项选择题：（本大题共30小题，每小题1分，共30分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.大家一起或者通过别人去完成组织目标，这个什么管理职能 【

2、 】A计划 B.组织 C.控制 D.领导 2.护理管理是以提高什么质量为目标的活动过程 【 】 A护理管理者的影响力和组织目标实现 B.护理组织中人际关系和竞争力C护理质量和工作效率 D.护理组织文化和竞争力3. 护理管理者应具备护理专业技能、人际技能，还应该具备什么技能 【 】A传播技能 B.监督技能 C.概念技能 D.决策技能4.医院效益与有利于患者的方案之间的关系，是管理学中的什么关系 【 】A组织目标与社会大众利益的关系 B两面人的冲突 C.组织发展的公害观 D.医院自我管理与医院管理的矛盾5. “一般管理理论”的提出者是 【 】 A.法约尔 B.泰罗 C.韦伯 D.梅奥 6.管理中首

3、要的对象是 【 】A信息 B.财 C物 D.人7.整分合原则中的首要环节是 【 】A整体把握 B.科学分解 C组织综合 D.弹性原则8. 护理部下达任务以后，定期检查科室执行的效果及发现问题，并将问题进行分析，提出改进措施，这个属于 【 】A控制 B. 反馈 C实施 D.动力9. 一种局部性、阶段性的计划，按年度分别拟定，将战略计划中具有广泛性的目标和政策，转变为确定的目标和政策，指的是什么计划？ 【 】A高层计划 B.中层计划 C.底层计划 D.战略计划 10.下列哪项是目标管理中业绩考评的原则？ 【 】A战略计划 B.鼓励个人完成目标 C.自我评价是不可取的 D.赏罚分明11.时间ABC分

4、类法中具备“最重要，最迫切，后果影响大”的特征的事物类型是 【 】AA类事物 B.B类事物 C.C类事物 D.D类事物12. 根据明确的目标和任务建立起来的组织结构，具有目的性、正规性和稳定性的特点的组织结构是 【 】A. 官僚制组织 B.非正式组织 C.正式组织 D.学习型组织13.传统的企业组织的组织结构通常是 【 】A金字塔型 B.扁平型 C.垂直型 D.树形14. 每一个职能部门可根据它的管理职能对其直接和非直接的下属工作部门下达工作指令的组织结构形式。此种组织结构是 【 】A.直线制组织结构 B.职能制组织结构 C.直线职能制组织结构 D.矩阵制组织结构15.根据政府组织法规定，卫生

5、行政机构按照行政区划设立的我国卫生组织是 【 】A卫生行政组织 B.卫生事业组织 C.群众性卫生组织 D.社会性卫生组织16一个组织中，管理层次的多少，取决于 【 】A.组织工作量和组织的管理者水平 B.组织工作量和组织规模 C.责权分工和组织的管理者水平D.责权分工和组织规模17.下列哪项措施不能增大管理幅度？ 【 】A.主管人员业务能力提升 B.授权 C.面对问题的种类减少 D.组织环境变化18.下列哪项措施不能消除组织变革的阻力 【 】A.适当运用激励手段 B.强调稳定 C.进行立场分析 D.加强员工沟通19.由领导者自身的某些特殊条件而拥有，这是领导的什么影响力 【 】A.职位权力 B

6、.个人影响力 C.个人威信 D.个人专长20.吉赛利领导者理论中，M表示 【 】A.能力特征 B.个性特征 C.激励特征 D.决断特征21. 在管理方格理论中，哪种管理模式是最有效的管理 【 】A.贫乏型 B.乡村俱乐部型 C. 权威型 D.团队型22.“高任务高关系”的领导风格，适合什么样的下属？ 【 】AR4 B.R3 C.R2 D.R123.“未雨绸缪”体现了控制中的 【 】A事前控制 B. 事中控制 C. 事后控制 D. 全程控制24. 临床教学中，教师对实习护生进行一对一带教，是什么控制技术 【 】A目标管理 B.直接监督 C.行政控制 D.事前控制25.影响护理人员编配的因素中的关

7、键因素是 【 】A人员因素 B.工作环境 C.管理水平 D.工作任务26.职业生涯发展的前提是 【 】A长期目标和短期目标相结合 B.稳定性和动态性相结合 C.动机与方法相结合 D.认识个人特长与优势27. 某病区患者在上卫生间跌倒，所幸未造成损伤，科室对卫生间环境进行了改进，此种风险控制类型为 【 】A.风险前控制 B.风险中控制 C.风险后控制 D.风险过程控制28.护理人员长时间超负荷工作引起的差错是 【 】A.无意差错 B. 技术差错 C. 责任差错 D.管理差错29. 教学查房一般由谁主持 【 】A. 带教教师 B.责任护士 C. 实习学生 D.学校教师30. 下列哪项不是社区护理的

8、特点？ 【 】A.强调服务场所在社区 B.服务必须以社区居民的需求为导向 C.服务必须是居民在经济上能够承担的 D.不进行疾病医疗，仅涉及疾病的防、保、健、教、计划生育为一体的服务得分评卷人复查人二、 多项选择题：（本大题共4小题，每小题2分，共8分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错 选、多选或未选均无分。31导致组织变革的外部环境因素主要是有 【 】A经济环境 B.政治环境 C.文化环境 D.科学技术的迅速发展 E.竞争的日益激烈32组织文化分为哪几个层次 【 】A.精神层 B.制度层 C.物质层 D.道德层 E.自我实现层33领导理论主

9、要分为哪几个主要学派 【 】A.特征领导理论 B.行为领导理论 C. 激励领导理论 D.风格领导理论 E. 权变领导理论34. “5S”指的是 【 】A.整理 B.整顿 C.清扫 D.清洁 E.素养得分评卷人复查人三、填空题：（本大题共8小题，每空1分，共8分）35医院的基本功能有医疗、 、科研和 。36反馈可以分为 和 两种类型。37领导理论可以分为 、 和权变领带理论三大主要理论学派。38PDCA循环中，P是计划，D是 ，C是 ，A是处理。 得分评卷人复查人四、名词解释：（本大题共5小题，每小题4分，共20分）39计划（广义）： 40激励： 41人力资源管理： 42护理风险 43社区护理：得分评卷人复查人五、简答题：（本大题共2小题，每小题5分，共10分）44简述能级原则在护理管理中的运用？45简述绩效评价的基本原则？得分评卷人复查人六、论述题：（本大题共2小题，每小题7分，共14分）46论述授权在护理管理中的运用？ 47论述绩效评价的程序？得分评卷人复查人七、案例分析题：（10分） 48某医院骨科护士小项，护理学硕士毕业5年，上月新提任为骨科护士长。作为高学历的年轻护士长，她特别想把科室护士的科研素养培养起来，她想努力使科室在年终评比中拿到医院科研优秀科室的奖励。请您根据小项护理长的需要，制定一个科研目标管理的实施方案？护理管理学试卷 第 4 页（共4页）