培训管理方案计划表格全套汇编.doc

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编号:2640011    类型:共享资源    大小:114.02KB    格式:DOC    上传时间:2020-04-25
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培训 管理 方案 计划 规划 表格 全套 汇编
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| 员 工 培 训 报 告 书 年 月 日 培训名称及编号 参加人员姓名 培 训 时 间 培 训 地 点 培 训 方 式 使 用 资 料 购师姓名及简介 主 办 单 位 培 训 人 员 意 见 受训心得值得应用于本公司的建议 对下次派员参加本训练课程之建议事项 主 办 单 位 意 见 总经理 经(副)理 主办单位 副总经理 厂(副)长 ` 员工培训记录表 部门 年度 姓 名 1 2 3 费用合 培训名称 期间 费用用 培训名称 期间 费用用 培训名称 期间 费用用 员 工 培 训 计 划 表 培训编号 培训职第人员: 培训名称 培训时间 自 至 培训课程时数及负责人 课 程 培训时间 负责人 起讫时间 课 程 培训时间 负责人 起讫时间 参加人员: 共 人,名单如下: 费用预算: 每人分摊 费 用 批准 审核 拟订: 员 工 培 训 考 核 表 培训名称: 本表登记各课程成绩 单 位 职 别 姓 名 平 均 记录表 新员工培训成绩评核表 填表日期: 年 月 日 编号 姓 名 专 长 学 历 培训时间 培训项目 培训部门 一、新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何? 二、对新进人员专门知识(包括技术、语文)评核。 三、新进人员对各项规章、制度了解情况 四、新进人员提出改善意见评核,以实例说明。 五、分析新进人员工作专长,判断其适合工作为何,列举理由说明。 六、辅导人员评语 总经理 经理 评核者 员工培训计划表 单位 编号 工 号 培 训 类 别 备 考 培 训 名 称 姓 名 工作 类别 批准 审核 拟订 新员工培训计划表 编号 拟定日期 受训人员 姓 名 培训期间 月 日至 月 日止 辅 导 员 姓 名 学 历 训 练 部 门 专 长 专 题 职 称 项次 培训期间 培训天数 培 训 项 目 培训部门 培 训 员 培 训 日 程 及 内 容 1 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 2 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 3 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 4 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 5 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 6 月 日至 月 日止 天 职称: 姓名: 经理 审核 拟定
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