我国工会财务会计论文-精品文档.docx
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1、我国工会财务会计论文一、工会财会工作存在的问题及其成因一工会会计工作中存在的各类问题1.部分工会组织尤其在一些基层单位,存在着财务机构不健全、规章制度不完好的问题。2.部分会计人员素质较低,非专业人才人数较多,而且年龄偏大。工会会计人员往往只能按单位领导要求办事,不敢、不能有效地按国家财会法规、财经制度独立进行会计监督。3.工会组织财会工作的监督力度不强。除了会计人员本身的监督职能难以落实之外,有些工会内部监督机构也不健全,而且部分内部审计人员的素质较低,导致内部审计的监督效果不尽人意。4.有些单位工会会计岗位设置不规范,兼职人员较多很多工会组织的会计人员没有会计资格就上岗,有的单位存在着不按
2、规定设置会计工作岗位等问题。5.会计基础工作很不规范。一是有的基层工会会计账目设置不对,甚至根本不设账、不记账。突击造账应付各种检查,造成账证、账账、账表、账实不符。二是会计基础工作薄弱。详细如下:1会计记账随意性大,不能根据财务制度记账。如有的单位把购买照相机、电脑费用以及招待费用等统统列入办公费列支。2经济业务发生后,不能及时入账,不能真实、完好地反映本级工会的财务情况,而且各类票据管理存在着漏洞。3固定资产管理失控。固定资产增减不记账,对于以旧换新的固定资产不记账,很多工会会计人员甚至根本不知道怎样进行会计处理;对于已经报废的资产不作账务处理,长期挂账,在日常会计核算中,固定资产账面与实
3、际严重不符。4会计电算化不够普及。目前在县级和县级下面工会组织中仍然存在着不少手工记账的现象,而且会计素质参差不齐,会计科目使用不规范,一些重要会计政策不明晰,会计处理方法的选用不能遵循一贯性原则。二造成上述问题的原因1.一些工会领导不够重视会计基础工作以为推行“一改三策之后,经费收缴的主要工作都交给了税务部门和财政部门,会计基本上就是算算账、记记账,会计工作做得好不好,最终是要看经费代收、代扣的怎么样,会计基础工作做得怎么样,无关大局。2.财务管理制度执行不力。一些工会组织没有按规定建立、健全财务制度,或者有了制度也不落实,经常为了本身利益或者迫于个别领导的个人意志,人为调整会计报表数据。3
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