2022骨科护士工作总结 .docx
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1、2022骨科护士工作总结 骨科护士工作总结 1离开学校踏入医院实习以来,我在学习、工作、生活、思想上成熟了许多。在实习期间,让我感觉到有许多学不完的医学学问。虽然在校时自我认为自己的理论学问学得很扎实,但是来到医院实习后才发觉自己学到那点“鸡毛蒜皮”的学问远远不足。这不得不迫使我重温每科的理论学问。在工作上让我体会了医学上的紧急性、危急性、服务性和技术性。学会了五心:关切、耐性、爱心、怜悯心、责任心,也明白了我们医务人员的一言一行对病人的重要性。所以我们在技术上更应当做到精益求精,一丝不苟。手术室里的无菌观念的要求是很严格的,而且手术室里的护士又是极其严格的,稍有不遵守无菌规范的动作就会立即招
2、致她们的不满,许多实习医生因此挨过不少骂,而我则因为在模拟手术室和见习时受过严格的训练,所以在手术室里极少看过她们的脸色,并且基于我的表现很专业,她们不知不觉中已经不再把我当成一个学生,而是当成一个标准的手术医生来对待。我的优秀表现自然也让我们手术小组的李正维教授看在眼里,所以他对我也特殊放心,有些活也放心让我去做。最让我兴奋的是一次股骨干手术,他主刀,一共上台了5个人,他,他手下的住院医生,进修医生,还有一个他的探讨生,还有我,论资排辈我最小,但就在这台手术上,我完成了自己首次表演。当时的状况是,骨折部位已切开,骨折对位良好,李教授将钢板架好,当他打完第一个骨钉之后,对我说,小杨,来,你来打
3、。我当时很兴奋。在那三个大夫艳羡的目光的凝视下,我手持电钻,稳稳的将钻头打进股骨内,随后用钢钉固定,手法很好,教授很满足的点了点头。这对我是极大的激励。手术后在更衣室里,李正维教授表示,希望我做一名骨科医生。得到这位全国知名骨科专家的期望与激励,我感觉自己的目标更加明确了,动力更足了。我信任,我不会辜负他的期望的!在生活上让我学到了很强的独立性,衣、食、住、行全都由自己解决,这对于一个刚离开家庭,离开学校集体生活的女孩来说是一件特别困难的事情。但我还是很坚毅,渐渐的适应过来,而且跟同学们及其他学校的实习生相处很好。在思想上渐渐成熟了许多,不像以前淘气、任性、马虎。现在我们已经是个懂事、勤奋、宽
4、容、细心而且会为别人着想,急病人所急、想病人所想,为自己将来事业而努力学习、工作。在内科我遵纪遵守法律,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,敬重师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人亲善可亲,看法良好,努力将所学理论学问和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历,尽力提高独立思索、独立解决问题、独立工作的实力,不断培育自己一心一意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。在内科实习我严格遵守医院规章制度。仔细履行实习护士职责,严格要求自己,敬重师长,团结同学,关切病人,不迟到,不早退,勤奋学习,以身作则,主动进取。通过这二个月
5、的仔细工作,我学到了很多在课堂上不曾懂得的东西。在实习的日子中,我了解到收治病人的一般过程:如测量生命体征;询问病人病史、过敏史等,仔细写好护理记录,同时视察病人的病容,协作老师的指导,了解抗生素对各种消化系统的基本应用。同时,我也了解了胸腹部穿刺的一般过程,以及严格的无菌操作。通过这段时间的实习,我明白了作为一名护士身上应有的职责,无论何时,应把病人放在第一,咏最好的看法和最负责的行动去关切病人疾苦。在以后的实习中,我肯定会努力学习更多学问。骨科护士工作总结 220xx年,医院开展了“医疗质量提升年”,“温馨服务年”活动,护理部开展了“五常法管理”和“护理质量持续改进”活动,我科全体护理人员
6、在医院领导和护理部的领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,进一步强化“三好一满足”活动,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,基本完成了20xx年护理安排,现将工作状况总结如下:一、仔细落实各项规章制度1、严格执行规章制度,确保医疗平安,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士分工明确,各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象2、坚持查对制度:(1)医嘱班班查对,每周护士长参与总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。3、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写各种信息数据登记本,4、坚持床头交
7、接班制度及晨间护理,危重病人重点交接,预防了并发症的发生。二、提高科室管理水平1、保证护理质量的持续改进,成立科室质量管理小组,每月对护理质量进行检查,发觉问题刚好记录、总结,不断提高护理服务质量。2、接受每月护理部、感控科质量检查小组的不定期检查,重视检查结果。3、依据科室制定的年安排、季支配、月安排重点进行督促实施,并监测实施效果,每月工作小结,依据出现的共性问题分析缘由,制定整改措施落实到位,以利于总结阅历,便于次月更好开展工作。4、每月召开科室护士会议,传达护理部会议精神,按要求进行学习,按时支配本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点。.5、护士长深人病房,跟班检查,对一系列检查发觉
8、的问题刚好召开护理质量与护理平安分析会,针对护理缺陷、差错,分析缘由、制定整改措施并督促落实,保证护理质量的持续改进。6、加强重点时段、重点环节、重点人员、特别病人的管理。三、加强护理人员医德医风建设.1、接着落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语。2、接着开展健康教化,对住院病人发放满足度调查表,(定期或不定期测评)满足度调查结果均在100%,并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。3、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人看法,对病人提出的要求赐予最大程度的满意。4、对新安排的护士进行岗前职业道德教化、规章制度、护士行为规范教化及护理基础学问、专科学问、护理技术操作考核。四、提
9、高护理人员业务素养1、每月对科室护理人员进行三基三严业务培训和护理技能操作培训,并组织理论考试,培训率达100%。2、主动参与医院组织的业务培训,并激励年轻护士自学,一年来,年轻护士全部参与了成教考试,以提高专业学问。3、科室每周晨间提问2次,内容为基础理论学问和骨科学问。4、“5.12国际护士节”实行了护理理论和技术操作竞赛,我科参与竞赛的三名护士全部获奖,取得了一个二等奖和两个三等奖的好成果。5、11月下旬,护理部对全院护士进行了穿脱隔离衣护理技术操作考核,全科护士经过平常仔细主动的练习,考核时动作利落规范,操作娴熟,取得了优良的成果,得到了监考老师的好评。6、加强了危重病人的护理,坚持床
10、头交接班制度和晨间护理。7、每月护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行探讨,以达到提高业务素养的目的。五、加强了科室院内感染管理,严格执行医院感染管理领导小组制定的消毒隔离制度。骨科护士工作总结 3伴随着年末的到来,我们又平平安安兢兢业业地走过了一年。20xx年是收获的一年,在院领导及护理部的正确领导下,在全科医护人员的亲密协作支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、仔细实施、不懈努力,为了创建三级医院积累材料。现将20xx年各方面工作作如下总结:一、护理平安科室建立护理链接本,建立护理风险评估单并动态评估,各种标识规范应用。加强输血输液各环节管理,加强护理平安管理,完善护理风险
11、防范措施,不断强化平安意识教化,发觉工作中的担心全因素时要刚好提示,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织探讨学习借鉴,使护理人员充分相识护理差错因素新状况、新特点,从中吸取教训,使平安警钟常鸣。完善护理紧急风险预案,平常工作中留意培育护士的应急实力。为患者供应优质、平安有序的护理服务。二、护理文书完善护理文件书写,削减平安隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,仔细执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、精确、刚好、完整”,避开不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特别性,使护理文件标准化和规范化。三、基础护
12、理、优质护理以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满足度,避开护理纠纷。1、真诚接待新入院病病人,把病人送到床前,主动向病人家属做入院宣教及健康教化。3、要求责任护士每天与家属及家属沟通,包括健康教化、了解病人的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。4、仔细执行临床检查及各项操作的告知程序,敬重患者家属的知情权,解除患者家属的顾虑。5、给病人对护理工作满足度调查,对服务质量好的护士赐予表扬激励,对服务质量差的护士赐予指责教化。6、加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改
13、进,真正做到想病人所想急病人所急。四、抢救药械对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理。首先要求每位护士严格驾驭抢救车物品及药品的“五定”,其次要求娴熟驾驭抢救药品的用途,剂量,及用法。还要求每位护士娴熟驾驭抢救器械及监护仪的应用。避开了抢救时的慌乱,提高抢救成效率。五、病房管理首先应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝奢侈。我要求全体医护人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸起先,从我做起,严格限制科室支出,对一切奢侈的现象,刚好提出指责,必要时辅以经济惩罚。其次护理人员加强病区环境卫生的管理,勤下病房规范病房物品摆放,督促清洁员刚好打扫,保证病区无异味,宁静、整齐。六、消毒隔离1、严格
14、执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度,并每周对科室进行自查,发觉问题刚好改正。加强对卫生员的管理。2、科室坚持了每日对治疗室、换药室进行等离子消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每半年对紫外线强度进行监测3、一次性用品运用后能刚好毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一巾一湿扫。4、病区治疗室、换药室均能坚持消毒液拖地,病房内定期用消毒液拖地,出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。七、礼貌礼仪大多数护士做的比较好,严格按着医院要求刚好巡察病房,见着领导及本院职工热忱主动打招呼,对待病人能够耐性细致,合
15、理说明病人及家属提出的任何问题,上班时着装整齐,精神饱满,接打电话时运用标准用语。八、加强重点时段重点患者重点员工的管理如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配值班人员,同时组织护士仔细学习,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。,如危重病人,把危重病人做为晨会及交接班时探讨的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。如新调入院护士,对她们进行法律意识教化,提高她们的抗风险意识及实力,指定有临床阅历、责任心强的老护士做新调入院护士的带教老师,培育与患者之间的沟通技巧、临床操作技能等。九、护理业务培训作为一个发展中的科室,我们科面临病种杂,疑难
16、杂症多,护理专科性强的难题。而针对这一现实,我坚决确定:从我做起,全员培训。实行业务讲课和业务查房及晨会提问的方式,对一些骨科疾病的常规护理,术前术后护理,保守治疗、护理学问进行学习,护士有了全面的相识和了解,提高了她们的专科理论水平。十、存在的问题1、护理平安方面护理风险评估单不能正确应用,措施不到位。2、基础护理方面还存在不足,有的病人指甲长入院处置不到位,晨晚间护理做的不到位,一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。3、护理文书方面还存在涂改,内容不够精确,对于特别病人体温绘制不正确。4、消毒隔离方面液体不能做到现配现用,一次性物品存在打开包后过期,手消不能按要求应用。5、礼
17、貌礼仪方面新护士做的不尽人意须要进一步加强。新的一年,新的起先,来年将更努力的工作和学习,不负医院的培育。特殊感谢护理部给我各种成长的机会,使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。护理工作就是实实在在地工作我将接着“享受工作,享受生活”!骨科护士工作总结 4春秋轮回,光阴如梭,回首自己x年来在护理岗位上度过的日日夜夜,所做的点点滴滴感慨万千。这些年使我深深地体会到:护理工作在苦和累中描绘高尚、铸造辉煌。现对今年工作进行总结。一、工作心得当我望见那些患者把生命托付给我的无助的眼神,当我看到自己用百倍的努力把一个生命垂危的患者从死亡线上拉回到生命的春天时,面对那些失而复得的生命,那些来之不易的欢乐,
18、我就会感到欣慰,我就会感到无憾,我更会感到无悔。“天使”是传闻中神仙的使者,是华蜜和暖和的象征。我们的职业被誉为“白衣天使”,是人们对护士形象美和内在美的深情赞誉。一袭飘然白衣,是一颗纯净的心灵;一顶新颖的燕尾帽,是一项守护生命的重任。多数个阳光绚丽的早晨,我们倾听治疗碗盘的协奏曲;多数个不眠不休的夜晚,我们感受生存和死亡的交响乐章。我们的工作不震天动地,但是我们是春天的滴滴细雨,让生命的原野再现新绿;似深秋的一片红叶悄然飘落,天使的青春已融为患者康复的笑靥;寒冬一枝枝腊梅,阵阵清香带给人生的希望。我们将会接着与病人的生命同行,让病人因我们的护理而削减苦痛,因我们的健康指导而有所收获,因我们的
19、劝慰而树立信念。二、学习方面在骨科,特别感谢科护士长对我的循循教育,充分让我感受到临床工作与人交往的重要性,沟通的技巧并非与生俱来的,而是人文学问的丰富及临床阅历积累的结果。让我慢慢明白“我们的工作不是职业,而是事业”,使我在今后工作中不管遇到什么问题,都能保持着一份主动向上的心。三、工作方面骨科是一个特别团结的科室团队,不仅体现在同事间亲如一家,对病人的关怀胜似亲人。护士长特别重视对病人的心理护理、健康教化、规范化服务,亲密护患关系,增加病人对护理工作的满足率,这对护士的学问结构和综合实力是一个考验和熬炼的机会,提升护士在病人康复过程中所起的作用,增加护士的自我价值感和学习学问的主动性。“我
20、们科每个人的分工不同,但目的都是为了骨科这个家的发展,让病人更好更快的康复,提高他们的生活质量,维护社会的和谐与发展。今日,面对又一轮全新的医疗护理改革,须要我们每一个医务工作者保持良好的精神状态,展示崭新的精神面貌,须要我们每一位医务工作者发扬以院为家的高尚情怀,须要我们每一位医务工作者紧跟时代勇于创新。我们医务人员肩负救死扶伤的重任,承载着国家、社会、人民的重托,悬壶济世。因此我作为一名医务工作者我感到无比的光荣,这将恒久激励着我在这条路上无怨无悔地走下去,以院为家是我一生无悔的选择。让我们用勤劳的双手去装扮医院,把追求的信念放在医院,把满腔的激情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里。
21、骨科护士工作总结 520xx年,对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年,因为我们内科最终有属于自己的家。在这一年中我们不断面临着挑战和机遇经过这一年的工作和学习我有质的转变快速的成长明确奋进的目标。我们内科护理遵循医院管理,提倡的以“病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的服务宗旨,仔细执行本年度护理工作安排,根据医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强护理质量限制,保持护理质量持续改进。现将20xx年这一年我科护理工作总结如下:一、落实护理培育安排,提高护理人员业务素养1、对各级护理人员进行三基培训,每月组织理论
22、考试和技术操作考核。2、每周晨间提问x次,内容为基础理论学问、院内感染学问和专科学问。3、组织全科护士学习护理基础学问。二、改善服务流程,提高服务质量实行“首迎负责制”,规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人供应各种生活上的便利,对出院病人半月内主动询问病人的康复状况并记录访问内容,广泛听取病人及陪护对护理服务的看法,对存在的问题查找缘由,提出整改措施,不断提高服务质量。一年中病人及家属无投诉,医院组织的服务质量调查病人满足率xx%.三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生每周护士会进行平安意识教化,查找工作中的担心全因素,提出整改措施,消退差错事故隐患,
23、仔细落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行状况,重大护理差错事故发生率为零。四、护理文书书写,力求做到精确、客观及连续护理文书即法律文书,是判定医疗纠纷的客观依据,书写过程中要仔细斟酌,能客观、真实、精确、刚好、完整的反映病人的病情改变,不断强化护理文书正规书写的重要意义,使每个护士能端正书写看法,同时加强监督检查力度,每班检查上一班记录有无纰漏,质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查,发觉问题刚好订正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并接着监控。五、工作中还存在许多不足1、基础护理有时候不到位,个别班
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