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1、大同中学教师信息技术应用能力全员提升培 训 计 划为切实做好我校教师信息技术应用能力提升工作,根据市教育局关于实施“黄冈市中小学教师信息技术应用能力提升工程”的通知(黄教办2015130号)要求,经研究决定,开展全员提升培训,特制定本培训方案。一、培训目标通过全员培训,实现全校教师能够熟练使用计算机,在实际教育教学中做到信息技术与教育教学相高度融合,娴熟应用信息技术,有效开展网络研修和校本研修的目的,进一步提升教育教学信息技术水平。二、培训对象全体在职在岗教师。已取得黄冈市中小学教师信息技术应用能力培训合格证书、职前学历为计算机专业的,可免训。三、培训方式(一)培训组织方式县教育局教师管理股县
2、继教中心统一组织装备办负责培训内容制定和课程讲授考核工作由市县两级教师管理科和装备办联合进行。学校负责提供培训场地以及具体组织工作。(二)培训步骤第一阶段:全员培训。以乡镇中心学校、县属学校为单位,开展面对面辅导、“一人一机”式的集中实践培训,促进各级教师真正较快地提升教师信息技术应用能力,以适应现代教育教学需要。每个单位本着方便教师、条件达标、培训高效、节约成本的原则,根据设备设施条件、交通远近等情况可设置1至多个培训点,开展集中培训。时间安排:2015年11月25日2016年7月30日,每人集中培训不少于10天,学时须达到60学时及以上。第二阶段:学校的种子教师回校对全体教师进行分组培训时
3、间安排:2016年7月2日8月20日。培训学时不达标者,不得参加考核。考核前,将测试考核人员汇总,填写黄冈市中小学教师信息技术应用能力全员提升培训测试考核人员汇总表(见附件)上报县教育局教师管理股、装备办。四、培训内容(一)电子白板软件应用(二)国家基础教育云平台在教学中的应用(三)微课制作(四)Photoshop 图片处理(五)Powerpoint 2010 制作课件(六)会声会影基本操作(七)怎样制作好的课件(八)信息技术与课程整合专题(九)教师专业成长路径(十)网络公共资源的获取与利用(十一)中小学电教设备的管理与维护五、培训经费根据文件精神,本项培训的授课教师授课费、教材成本、参训人员
4、往返交通费,在教师培训经费中由学校按规定列支。学校不收取参训人员培训费、食宿费、教材费等费用。六、组织保障(一)成立培训领导小组。学校成立教师全员信息技术应用能力提升实施工作领导小组。组 长:骆效全副组长:田 雄 成 员:田金贵 朱明理 操和荣 王志雄 乐俊生 汪 兵 胡 胜 柯有文 周佑伟及各位中层干部领导小组下设办公室,办公室设在教务处,日常具体工作由教务处负责。(二)落实具体责任。教领导小组负责全员培训统筹推进、方案制定、培训组织、指导推进等工作;教务处:负责课程设计、授课及培训相关管理、协助测评考核等工作;总务处:负责经费统筹等工作;教务处:负责制定本项培训方案制度、参训学员确定、培训
5、实训、后勤服务、安全等工作。学校负责做好训前安全教育、纪律教育、培训考勤等工作。测评考核:在每轮结束前,由中心学校和领导小组共同组织初评,评估合格后,向县教育局申报。待县局批准后,由上级教育局装备办(电教馆)和教师管理科共同组织正式测评考核。无故不参加培训及测试考核者,全校通报,责任自负。(三)制定实施方案。请各单位制订具体的实施方案。方案含领导小组、具体责任人、分组情况、授课教师、参训人员姓名、具体时间、地点,要有具体到人的详细安排表。分三批次逐轮进行,且前两轮每轮人数不少于三分之一。三批次时间安排如下:第一批:2015年11月至2016年元月31日;第二批:2016年2月至2016年5月10日;第三批:2016年5月11日至2016年7月25日。学校于2015年11月25日前,将实施方案的电子稿分别发送到县教育局教师管理股QQ邮箱和县教育局装备办邮箱(QQ425658282),于2015年11月26日前,将方案的纸质表一式二份,分别送到局教师管理股、局装备办。(四)完善管理制度。完善学习管理制度、安全应急(预案)制度、培训管理制度、经费管理使用办法等工作制度;建立培训工作责任制;建立培训学员档案及教学管理档案。(五)优化培训条件。统筹协调,选择条件较好的教师上课和计算机操作训练,安排好参训人员就餐。加强安全防范,确保学员培训期间人身财产安全。
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