【乡镇关工委年工作总结】乡镇关工委工作总结.doc
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1、最新【乡镇关工委2012年工作总结】乡镇关工委工作总结我镇关工委工作在市关工委的亲切指导下,在镇党委、镇政府的直接领导下,在各村、社区、中小学校的支持下,在各有关部门的密切配合下,在五老人员及中小学生们的共同努力下,经过共同努力,圆满完成了2012年各项任务,达到了预期效果,现总结如下:一、领导重视 亲自动手 打牢基础2012年,各级都在认真准备迎庆十八大召开系列活动,工作之多,确实繁忙,镇党委、村(居)支部都能把关工委工作暑期活动放到一定的位置,分管领导都能亲自动手,组织活动。镇党委年初批转了镇关工委2012年工作计划 下发至村、社区、学校及有关职能部门。6月21日镇党委政府在厂南村召开了全
2、镇关心下一代工作现场推进会,积极贯彻市关工委“两个推进”会议精神,交流全镇关爱工作情况,部署暑期主题教育活动,各村、社区党支部书记、关工委常务副主任,镇宣传、团委、妇联、司法、文卫、中小学校等部门单位领导60多人参加了会议,市关工委谭柏虎主任,高建忠秘书长应邀出席了会议,会议由李忠平副书记主持,关工委副主任黄圣元简要回顾了全镇近年来的工作,回顾了对贯彻市关工委“二个推进会精神,所采取的措施与落实情况和打算,部署了今年全镇暑期活动,要求积极贯彻市文明办,关工委、教育局三家联合所发的30号文件关于组织开展青少年学生暑期校外辅导站教育活动的通知制定好各校外辅导站具体活动计划,积极主动联系,确保学生度
3、过一个健康成长、文明安全、身心愉悦的暑期。会上还安排了厂南村支部书记、新东社区支部书记、鹤丰村关工委副主任、三厂初中副校长、镇司法所负责人进行大会交流发言,介绍了做法及搞好暑期活动的打算。给全镇起到了抛砖引玉的作用,会上,曹洪新镇长代表镇党委、政府作了重要讲话,讲了做好关心下一代工作重要性,并要求各村、社区及有关部门要主动支持配合关工委开展好工作,真正使学校、家庭、社会三结合教育,无缝对接,确保三厂镇的下一代健康成长茁壮成长。市关工委谭柏虎主任在讲话中肯定了我镇关心下一代工作的成绩,并热烈祝贺三厂镇新组建的两个关爱工作团体“关爱之韵”艺术团和“五老“宣讲团正式挂牌成立,并勉励我们要发扬好传统,
4、树立好典型,创建好品牌,为三厂镇在新起点上创出关心下一代工作作出新贡献。李忠平副书记在会议小结中表示,三厂镇关心下一代工作历史的接力棒,传到我们这茬人手中,过去的岁月造就的辉煌要发扬,更要的不负重望,站在新起点上创造出新的亮点新的特色,鼓励全镇上下齐心协力、挺身作为,把学生暑期乐园办出新水平。在我镇关公战线上,这次会议规格之高,内容丰富、参与人数之多,收效显著,为我镇搞好关爱工作打下坚实的基础。今后,各村、社区关工委在支书的亲自顾问下及时制定活动计划,落实活动经费,按要求在暑期之间开展各项活动不少于八次,每次活动内容丰富多彩。二、精心组织 及早部署 确保暑期活动顺利展开为搞好今年的暑期活动,我
5、们在市关工委的领导支持下,在有关单位经验借鉴下,做到早准备、早部署、早行动。有关宣传资料早复印、早编写,镇村二级关工委活动计划早制定,暑期校外教育活动,在镇党委政府6月21日在厂南村召开现场推进会后,让各村、居、关工委有充足时间,做好各项准备工作,镇村二级关工委今年活动期间印发了各种党史、法律等宣讲资料1000多份,制作横幅6条,特别是四所学校无私地为全镇复印了大量的书面宣传资料,我镇新组建的“关爱之韵”艺术团的老同志们不辞辛苦,经常利用晚上时间排练新节目,为暑期乐园文艺巡回演出作好充分准备,“五老”宣讲团的老同志及早准备了各类宣讲材料并篇写了63篇宣讲材料,有力地促进教育活动的顺利开展。镇关
6、工委在四月份专门组织了一次培训会,参加对象是新担任村关工委常务副主任及部分年大、水平低的副主任,会上,请先进村关工委常务副主任顾同成老师(76岁)介绍如何热爱本职工作,如何做好关工委工作的,他是十年多如一日,兢兢业业,投入关爱工作的,使受训的村关工委常务副主任们深受感动,决心要象顾老师那样,要不断加强学习,增强信心、发挥余热,更好地做好本村关心下一代工作,让镇党委、村支部放心。三、加强基层关工委班子建设 共创关心下一代工作新局面四月份我镇认真贯彻落实了省、市关工委关于基层关工委班子建设的要求,对全镇19个村、社区、基层关工委班子现状进行了一次全面的考量和分析,对其中8个村、社区关工委常务副主任
7、进行了调整充实,新任的村、社区关工委常务副主任平均年龄比调整前下降了6岁。全镇各村、社区关工委实现了无论新任的,还是退位的,新老合作均捧出一个爱心,从事关心下一代工作。我们的做法:1、对全镇基层关工委常务副主任的工作进行逐一考量分析,摸底排队提出了6个村(社区)常务副主任年龄偏大、体质较差、不适继任的对象及2个急需充实的社区;2、向党委汇报,与需调整的社区(村)党组织领导进行沟通,请其按相对年轻、有奉献精神、能胜任此职的三个条件,一只钉一只眼的挑选接替人选;3、物色好接替人选后,报镇关工委,向党委汇报审定常务副主任人选;4、村、社区找新任职的同志谈话,提希望;5、镇召开已退下来老同志茶话会,党
8、委领导赞扬老同志们的崇高情操和敬业奉献精神,感谢他们为继任者传经送宝,送上一阵,做好扶助工作,祝愿他们健康快乐,晚年幸福,并赠送纪念品;6、由村、社区党组织实施,镇关工委见证,进行新老交接,移交档案资料及交换工作意见。我镇关工委这次对基层关工委班子的调整面广量大,占比近42%,通过细致而周密的工作,达到了预期的目的。八位退任者心情畅快,他们畅谈走过的从事关工委工作的路程,纷纷表示:“无奈岁月不饶,付出无怨无悔。感谢镇村领导的体贴和关爱,寄希望于接班来者,传承关工事业,定送后人一程,确保关工工作跨上新台阶。”继任者表示,不忘领导和前任的希望,传承关工委事业,奋力付出,努力创出新局面。 四、参与面
9、广 积极性高 创新特色今年我镇的暑期活动得到了各级领导的重视,有关部门的支持,使得本次暑期校外教育活动学生参与率,学校干部和教师的参与率,大学生村官的参与率“五老”人员的参与率,都比往年有了很大的提高,全镇应到中小学生1960名,实际到达活动1290名,65.8%,学校派出的插村进站干部于教师达到29名,五老人员参与活动达109名。学生参与率高,得益于各学校领导的重视措施有力,前几年小学生参与率偏低,今年情况有所改观,部分社区报到学生之多,达到无法安排的状况。说明一个问题,我镇党委政府召开的现场推进会,确实发挥了作用,同时也形成了共识,办好校外辅导站,我们强调要充分发动和鼓励大学生村官参加村辅
10、导站工作发挥骨干作用,通过校外教育辅导站这个平台,让大学生村官在实践中增长才干,提高辅导水平,如:鹤丰村村官毛颍燕,孝汉村周挺等,他们都能积极主动投入辅导站活动,出主意,想办法,克服困难,协助村常务副主任开展工作,使办站水平质量大有提高,办好暑期活动还少不了一支重要力量,那就是“五老”人员队伍,我镇反复要求各村(居),办好站,关键是建立一支以五老为主体,素质较高责任心强,专兼结合,覆盖面广,人数众多,相对稳定的辅导员队伍,各村(居)今年非常重视,动员和吸引了更多五老特别是刚从教育岗位上退下来的老教师,老校长担任副主任,辅导员,如厂西村,原常务副主任因身体原因退下来了,村里挑选前年退休的老校长,
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