人口计生管理工作意见.docx

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1、人口计生管理工作意见各村社区、企事业单位：2014年全镇人口计生工作要以党的十八大召开为契机,以促进人口平衡发展为目的,继续稳定低生育水平,加强人口和家庭公共服务管理,以示范创立为引领,推进新一轮“世代服务提质工程，落实流动人口均等化服务，开展03岁科学育儿示范工程、老年健康创立工程、新农村新家庭和诚信计生等项目活动。现根据2014年市政府下达我镇的人口和计划生育目的管理指标，结合我镇实际，特提出如下考核意见：一、考核指标一村、社区考核指标1出生人口政策符合率：户籍人口99.5%，非户籍人口93%，实行“一票否决制考评。2生育监测到位率：98%。3年内长效措施累积率：80%(其中当年长效措施落

2、实率列入单项竞赛)。4年内各种对象随访服务率：95%。其中：一年以上及年内新落实措施对象B超、RTI随访服务率;03岁科学育儿覆盖率；节育措施到期更换率、终止率；人口计生知识普及率市计生委中介电话访谈。5流动人口服务管理率：95%,全面落实“九免一奖双险政策。6避孕药具使用有效率：98%；药具发放率、随访率、人、机、批号一致率：100%。7免费孕前优生健康检查覆盖率：90%；二级干涉筛查率、孕前危险因素测评自查率均达：95%。8人口信息正确率：99%；依法落实基本手术免费、奖励、办证等人、机、报告单信息一致率：100%。9全面开展诚信计生活动，施行“八有“八要达标工程详细要求见参考资料。10无

3、越级信访，群众满意率达95%以上。二企事业单位考核指标1严格执行人口与计划生育法律、法规，落实企业法人代表责任制，坚决执行人口和计划生育“一票否决制。2按时参加镇政府组织的人口计生工作会议、专题研讨及培训；认真协助配合人口与计生部门的有关工作；落实人口与计划生育宣传教育、避孕节育及奖励等各项活动经费。3确定人口与计划生育管理组织，落实专兼职管理人员，建好企业计生协会和流动人口计生协会,催促做好本单位计划生育日常管理服务工作。4保障实行计划生育职工的合法权益。对因节育措施失败而造成意外妊娠者，不得随意除名，主动做好思想工作，落实弥补措施。5、负责本单位完成下列指标：出生人口政策符合率100%户籍

4、人口和非户籍人口；期内综合节育措施落实率100%，其中当年长效措施落实率达80%以上；随访服务率达100%，组织已婚育龄妇女B超和生殖道感染普查活动；人口与计划生育基础知识普及率包括育龄群众政策知晓率、培训参训率、计生宣传品征订发放率等；兑现计生四项手术费用和独生子女父母奖励金，女职工生育保险参保率达100%；外来已婚育龄妇女的信息采集率、发卡率、B超查验率均达95%以上，同时做好（婚育证实）的查验，落实“九免一奖双险政策。二、赏罚办法按各项指标完成情况和平常工作考评，凡符合“达标、合格、先进的村、社区、单位、企业分别给予一定的奖励。凡发现漏报、瞒报、弄虚作假，要追查领导者法人代表和计生干部的

5、责任；凡发生一例违法生育含外来用工人员的男、女方所在村、单位坚决实行“一票否决制，取消评先评奖资格，各行政村按村定工干部考核意见分三个档次进行考核评分。三、工作要求2014年人口与计划生育工作的考核指标，赏罚办法已明确，要求各村、社区、企事业单位的领导充分认识人口与计划生育工作的长期性、艰巨性、复杂性、紧迫性，坚决执行“一票否决制。支部书记、村主任、单位负责人是第一责任人，碰到难题要亲身抓，负总责，计生干部要认真负责详细抓，每个村、社区、单位都要落实好计生信息员，坚持每月一次例会，排队摸底计生信息，把问题解决在基层，解决在萌芽状态，对每位信息员做到责任落实，报酬落实，真正做到有人管事、有章理事。切实维护全镇育龄群众实行计划生育的合法权益，为我镇的经济和社会事业的协调和谐发展创造一个良好的人口环境。