关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施方案.docx
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1、关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施方案 关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实 施方案 为贯彻落实国务院办公厅转发国资委、财政部关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作指导意见的通知(国办发X45号)、省政府办公厅转发省国资委、省财政厅关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施意见的通知(X政办发X号)、X人民政府办公室转发市国资委市财政局关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施意见(X政办发X17号)等文件精神,结合我县实际,制定本实施方案。 一、工作任务 根据国家、省、市相关要求,我县国有企业职工家属区“三供一业”(供水、供电、供热(气)、
2、物业管理)分离移交工作,对相关设备X司或机构实行社会化管理,分离移交完成后,国有企业不再以任何方式为职工家属区“三供一业”承担相关费用。 二、基本原则 (一)坚持企业为责任主体。分离移交工作的责任主体是国有企业,国有企业要针对自身的不同特点,理清工作思路、创造条件、因地制宜,因企施策、分类处理,积极推进分离移交工作。 (二)坚持自主协商与政策引导相结合。移交企业和接收单位要根据“三供一业”设备设施的现状,共同协商签订协议,明确权利、义务和责任。双方分歧较大且无法协商一致时,政府要积极予以引导, 必要时可组织专家进行裁定,确保工作有效衔接和按时完成。 (三)坚持多渠道筹措资金。建立政府和国有企业
3、合理分担改革成本机制,多渠道筹措资金,县财政参照关于印发加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题工作方案的通知(国发X19号)文件标准补助。 (四)坚持维修为主改造为辅。原则上“三供一业”基础设施先完成维修改造、后实施移交,具体形式由移交双方平等协商确定。要按照技术合理、经济合算、运行可靠的要求,以维修为主、改造为辅,达到所在地基础设施平均水平,满足职工正常生活需求。 (五)坚持积极稳妥统筹推进。认真做好从业人员移交、分流安置,切实维护职工合法权益,做好社会保障、就业培训等政策衔接,确保企业正常运转和职工队伍稳定。“三供一业”从业人员安置,以移交企业安置为主,具体人员移交安置由双方协商确定
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