国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施方案.docx
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1、国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作实施方案 国有企业职工家属区“三供一业”分离移交 工作实施方案 为贯彻落实X省人民政府关于加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题的实施意见(X政发X2号)和X市人民政府关于印发加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题工作的实施方案的通知(X政办发X15号)精神,现就我县国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作提出如下实施方案。 一、指导思想 全面贯彻中、省、市关于进一步深化国有企业改革的决战部署,加快剥离我县国有企业办社会职能负担,妥善处理好各类历史遗留问题,促进国有企业轻装上阵,公平竞争,为国有企业的改革发展创造良好环境。 二、工作原则
2、(一)坚持企业为责任主体。分离移交工作的责任主体是国有企业,国有企业要针对自身的不同特点,理清工作思路、创造条件、因地制宜、因企施策、分类处理,积极推进分离移交工作。 (二)坚持自主协商与政府引导相结合。移交企业和接收单位要根据“三供一业”设备设施的现状,共同协商签订协议,明确权利、义务和责任。双方分歧较大且无法协商一致时,政府部门要积极予以引导,必要时可以组织专家进行裁定,确保工作有效衔接和按时完成。 (三)坚持多渠道筹措资金。建立政府和国有企业合理分担改革成本机制,多渠道筹措资金,企业承担主要成本,财政给予适当补助。 (四)坚持维修改造经济可行。原则上基础设施先完成改造、后实施移交,具体形
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- 关 键 词:
- 国有企业 职工 家属区 三供一业 分离 移交 工作 实施方案
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