2022年乡廉政文化进机关建设示范点汇报材料.docx

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1、2022年乡廉政文化进机关建设示范点汇报材料 近年来，大桥乡根据云南省关于进一步加强廉政文化建设的实施看法（云纪发202212号）和云南省创建廉政文化示范点实施方法（试行）（云纪办通202214号）文件精神和省市县纪委对廉政文化示范点创建的有关要求要求，结合大桥乡工作实际，主动开展廉政文化进机关建设，在加强组织领导、培育核心理念、推动制度创新、引导群众参加、 营造反腐倡廉氛围等方面进行了有益地探究和实践，推动了党风廉政建设和反腐倡廉工作的健康发展，深化了作风转变活动。现就廉政文化进机关建设工作状况汇报如下： 一、领导重视，增加廉政文化进机关建设的主导性。 大桥乡始终坚持把廉政文化进机关建设作为

2、党风廉政建设的一项重要内容来抓。制定了廉政文化进机关建设实施方案，明确了目标、任务和详细措施。根据“统筹规划、跟踪检查”的原则，稳步推动廉政文化进机关建设。党员领导干部以身作则，领先垂范，带头做廉政文化进机关建设的组织者和实践者，把廉政文化建设融入整乡推动扶贫开发工作和全乡其他工作的全过程。乡领导班子常常下各村、各站所调研指导工作，刚好召开廉政文化进机关建设工作会议，总结阅历，探讨解决廉政文化进机关建设中的详细问题。同时，抓好廉政教化基地建设，利用党务公开宣扬厨窗、展版，党务公开网、政务公开网等载体，营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。 二、强化教化，增加廉政文化进机关建设的针对性。 在廉政

3、文化进机关建设活动中，大桥乡高度注意党员干部的思想教化，用反腐倡廉的法律法规约束人，用职务犯罪的典型案件警示人，用勤政廉洁的模范事迹激励人。wWw.YB 一是完善学习教化机制。建立和完善“集中学习日”、“三会一课”等制度。实行个人自学与集中学习、专题辅导和会议研讨相结合等方式，组织干部职工学习党风廉政建设的有关文件、会议精神。深化开展志向信念和廉洁从政教化、职业道德和艰苦奋斗教化、党纪、政纪和法纪教化，并以先进模范为示范，以身边的腐败案件为警示，增加了干部职工的廉洁自律意识。 二是突出廉政教化内容。重点抓好以廉政准则为重点的党纪条规教化，从政道德修养教化，使广阔党员干部坚固树立正确的政绩观和价

4、值观，提高廉洁从政的实力和品质。 三是创新廉政教化载体。结合全乡当前整乡推动扶贫开发等重点工作特点，定期确定一个教化主题，利用座谈会、研讨会、学问竞赛、收看警示片、沟通读书心得等载体开展廉政文化活动，使干部职工在参加实践的过程中受到感染、熏陶和教化，切实做到廉洁奉公、遵纪遵守法律，把廉政建设引向深化。 三、完善制度，增加廉政文化进机关建设的长效性。 大桥乡从“人、财、物”等关键环节入手，把廉政文化进机关的内涵与岗位规章制度有机融合，从制度上规范和约束领导干部的从政行为，形成了特色显明的大桥乡机关廉政文化。 一是完善内部议事和决策程序。不断完善议事规则和决策程序，凡涉及重大决策、干部任免、重大项

5、目支配和大额度资金运用等，由乡党委委员联席会议探讨确定。 二是完善用人制度。完善干部测评、民主举荐、考察报告等制度，严格按民主举荐、民主测评、择优录用等程序公开选拔领导干部，把公道正派的要求体现到察人、选人、用人的全过程，真正把成果突出、群众公认的优秀人才选拨到领导岗位。 三是完善责任制度。年初，乡领导班子成员与分管各部门负责人签订党风廉政建设责任书，明确各部门廉政责任。各负其责，形成相互推动、相互促进、相互提高的联动效应，增加廉政文化建设的合力。 四是完善内外监督制度。完善领导干部民主生活会制度，开展领导干部年度述职述廉、民主评议和干部考核工作，充分发挥内部相互监督的作用。同时，推行政务公开

6、，党务公开、干部职工上下班签到等制度，接收群众和社会监督，切实加强对大桥乡机关干部职工的事前、事中、事后监督。 四、突出重点，增加廉政文化进机关建设的群众性。 大桥乡坚持把廉政文化建设与改进工作作风、提高机关效能相结合，以“建一流队伍、创一流业绩”为工作着力点，以打造“人民满足政府”为目标，通过抓项目促活动，抓机关带基层，吸引全体干部职工广泛参加。 一是开展活动倡廉。坚持“抓住一个重点，选择一个侧面，开展一项主题教化活动”，将宣扬教化主题通过趣味性、艺术性的活动方式吸引职工。先后组织开展了党风廉政教化学问答题活动、“读好书、强素养”读书学习等活动，通过多种活动的开展，丰富了廉政文化进机关活动的

7、内容和形式,促进了机关党组织党风廉政建设,同时也大大增加了机关党员干部廉洁自律意识。 二是树立典型导廉。一方面重视正面教化，仔细学习先进典型的阅历和事迹，强化榜样的力气范文大全整理*；另一方面，用反面典型案例进行警示教化，集中组织收看反腐倡廉电教片，使大家引以为戒，吸取教训，自觉抵制贪图享乐的思想和行为。 三是辐射家庭助廉。充分发挥家庭在反腐倡廉中的独特优势和重要作用，建立家庭监督互助机制，构筑家庭廉政防线。通过召开“廉内助”座谈会、向全乡党员干部家属发出倡议书，使干部家属自觉做好“廉政之家” 的守门员，营造一个廉洁向上的家庭氛围。 大桥乡的廉政文化建设工作虽然取得了成效，积累了一些阅历，但比照上级的要求还有肯定差距，须要我们在今后的工作中不断加以探讨和改进。我们将进一步理清思路，统筹谋划，主动探究，努力将大桥乡廉政文化进机关建设工作提升到一个新的台阶，为推动大桥乡各项事业又好又快地发展作出更大的贡献。 大桥乡人民政府 二一三年五月十七日 （编辑：果宝） 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页