关于员工宿舍管理规定 .docx
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1、精品名师归纳总结职工宿舍治理规定AD1012 010可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结为使职工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使职工获得充分的休息,以提高工作效率,特制定本规定。一、职工申请住宿条件:1、由职工自愿提出申请。2、职工于辖区内无适当住宅或交通不便者,可以申请住宿。3、凡患有传染病者不得住宿。4、凡有不良嗜好者不得住宿。5、不得携眷住宿。6、严格遵守职工住宿守就 。二、酒店供应职工宿舍系现住人尚在酒店服务为条件,倘假设职工离职时, 对宿舍使用权自然终止,届时该职工应于离职日起三天内,迁离宿舍,不得借 故拖延。迁出职工应将使用的床位、物品等清理洁净,所携出
2、的物品,应先经 宿治理人员检查。三、职工对所居住宿舍,不得随便改造或变更房舍,职工之间也不能随便转换床位。四、职工不得将宿舍的部分或全部转租或借予他人使用,假设经觉察,即停止其居住权益。五、行政部及酒店领导常常视察宿舍,职工不得拒绝,并听从有关指示。 六、有关宿舍现有的器具设备 如电视、电风扇、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等 酒店以完好状态交与职工使用,如有疏于治理或恶意破坏,酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。七、职工住宿守就:1、听从治理、派遣与监督。2、室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。3、室内不得使用或存放危急及违禁物品。4、个人棉被、垫被起床后须叠齐。5、
3、烟灰、烟蒂不得丢弃的上,易燃物品不得放置寝室。6、换洗衣物不得积累室内,其余衣、鞋必需收摆整齐。7、洗晒衣物需按指定位置晾晒。8、电视、收音机的使用,声音不得放大,以免阻碍他人休息。9、就寝后不得有影响他人睡眠行为。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结10、宿舍不得留宿外人或亲友,如外人拜望应登记、关系及进出时间。11、严格遵守作息时间, 22:00 按时息灯就寝,以免影响他人休息,不准在宿舍内干违法乱纪的事情。夜晚不回宿舍者假设发生一切安全事故后果由本人 承担。早班和晚班的职工,起床、洗漱、关门等落手要轻,不得影响其他职工 休息。12、珍贵物品应防止携入,遗失由各自负责。13、不
4、得于墙壁、天花板上随便粘贴字画或钉物品。14、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。15、各房间的清洁由住宿人轮番清洁整理。16、职工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其它不良或不当行为。17、对水、电、煤气的使用,应遵照以下规定:1住宿职工应自付水电费、卫生费等。2水、电不得铺张,顺手关灯及水龙头。3煤气使用后务必关闭,轮值人员于睡前应巡察一遍。4沐浴的水、电、煤气用毕即关闭,浴毕应清理浴池。八、住宿职工有以下情形之一者,除取消其住宿权益 退宿 外并依据酒店相关规定惩罚:1、不听从舍长的监督、指挥者。2、在宿舍赌博 打麻将 、斗殴、及酗酒。3、蓄意破坏公用物品或设施等。4、擅自于宿舍内
5、接待异性客人或留宿外人者。5、常常阻碍宿舍安静、屡戒不改者。6、偷盗他人财物。7、违反宿舍相关规定情节严峻者。九、宿舍长治理职责如下:1、宿舍长自身必需自觉遵守酒店和宿舍的各项制度和要求。2、宣扬并监督本宿舍成员遵守酒店规定的各项制度和要求。3、爱护好宿舍内的酒店财产空调、电视机、铁架床、电扇等和宿舍成员的私人储物柜,如有人有意破坏和私自使用别人物品,应准时提示当事人并书面记录。4、负责督促检查本宿舍物品摆放和宿舍职工个人床铺的卫生情形。5、负责督促本宿舍成员离开宿舍前关好宿舍的门和电器。6、和谐好宿舍成员的关系,化解宿舍成员之间的冲突,齐心协力创建文明宿舍。可编辑资料 - - - 欢迎下载精
6、品名师归纳总结7、劝止宿舍成员之间开玩笑过度,禁止职工之间在宿舍里吵闹、影响他人休息。8、提高安全防范意识,做好防火、防盗等安全工作,发觉安全问题,必需准时向宿舍治理员汇报。9、实行宿舍长报告制度,如发觉宿舍成员带非酒店职工留住宿舍,必需准时向宿舍治理员报告。10、每季度由行政部进行宿舍长评估,如发觉有宿舍长未能依据宿舍长职责标准执行或者存在治理不完善、力度不够的现象,行政部将对其进行批判训练。假设仍无改善,将重新更换宿舍长。十、有以下情形之一者,须立刻通知部门经理:1、违反宿舍治理规定,情节重大者。2、留宿亲友者。3、宿舍内有不法行为或外来灾难时。4、职工身体不适应负责照料, 病情重大者应通
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