2022年城管局2022年上半年党风廉政建设工作总结.docx
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1、2022年城管局2022年上半年党风廉政建设工作总结 局2022年上半年党风廉政建设工作小结 上半年,区城管局党风廉政建设工作以年初全区反腐倡廉建设大会和区有关会议精神为指导,仔细实行镇区委办202248号文件要求,扎实开展思想教化和自身建设,转变城管干部的工作作风,提高城管干部的政治素养,为全面完成各项城管工作供应精神动力和组织保证。现将有关工作总结汇报如下: 一、坚持教化崇廉,筑牢思想防线。 1、加强全局反腐倡廉理论学习和宣扬。上半年,以学习贯彻党的“十七大”精神为主线,重视队伍的政治理论学习,邀请区委党校校长作“十七大”精神专题讲座,观看了反腐倡廉警示片,并以科室(中队)为单位在全局范围
2、内开展学习大探讨,撰写体会文章,组织大会沟通。组织开展了“三八”妇女论坛、“五四”青年论坛等,形成学理论、重实践、创佳绩的良好氛围。局党组坚持一月一次的中心组学习,重点学习了*区2022年反腐倡廉建设组织领导与责任分工、2022年全区纪检监察工作要点等重要文件。 2、突出反腐倡廉教化重点对象。以局中层上以干部为教化重点,仔细贯彻执行关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正值利益的若干规定、*区党内监督九项制度实施方法(试行)和关于加强对党政主要领导干部监督管理的规定,局领导签订了廉政承诺书,一把手与中层干部签订了廉政责任状。同时,把反腐倡廉教化贯穿于中层干部的培育、选拔、运用、管理等各个方面,建立
3、中层干部廉政档案,实行中层干部重大事项报告制度,组织了中层以上干部述职述廉和廉政测评。lOcaLHoST 3、拓展反腐倡廉宣扬教化内容和形式。接着办好城管网络“政工专栏”和“廉政之窗”栏目,抓好廉政文化“五个一”活动,即每周登一条廉言警句、每半月讲一个廉政故事、每月作一次廉政学问问答、每年开展一次廉政征文和廉政测评,扎扎实实把廉政建设抓在平常,落在实处。扎实推动“群众满足基层站所队(办事窗口)”创建活动,自觉接受群众的评议和监督。召开了局中层以上干部家属廉政座谈会,激励干部家属做好廉内助。主动参与区纪委组织的廉政书画、剪纸、十字绣大赛。 4、加强廉政文化建设。制定了廉政文化建设示范点创建活动安
4、排。开展以“建廉政景观、设廉政标识、看廉政电影、唱廉政歌曲、做廉政承诺”为主要内容的机关廉政文化建设系列活动,旨在通过搭建廉政文化教化平台,加强廉政文化阵地建设;加强廉政文化理论探讨,下半年将召开机关廉政文化建设研讨会,举办廉政文化论坛等活动,刚好总结廉政文化建设的先进阅历和做法,不断提高机关廉政文化建设的整体水平。 二、加强制度保廉,规范权力运行。 1、以严格的财务监管制度,进一步加强内部管理。围绕节约型机关创建,重新明确办公用品的选购领用制度、机关车辆运用制度、公务接待制度和财务审批制度等。实行公务款待登记制,各科室接待须经分管局长同意,报局长审核,严格限制接待标准、陪伴人数,接待费用凭餐
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