2022年小学六年级班主任工作经验交流材料.docx
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1、2022年小学六年级班主任工作经验交流材料小学六年级班主任工作阅历沟通材料 敬重的各位领导及同仁: 大家好!借助这个平台,我想简洁的谈谈自己在本学期关于班级管理方面的几点工作设想。 一、根植校内德文化,提升班级凝合力。 上学期期末,我拿着本班的成果表,看着科学、品德这两门课都有十几个同学不及格,成果在全年级很不志向。我始终在想,究竟是什么缘由造成这种结果的呢? 我想缘由有二:一是我督促不力,没有带领学生重点去复习,其二,也是最主要的,是有的学生自觉性不够,没有花时间去背诵,缺乏主动性,没有集体荣誉感。 如何去变更这种状况呢?靠老师的施压,可能让这些学生及格,但我想这不利于学生的许久发展。只有转
2、变学生的懒散思想,根植校内德文化,提升班级凝合力,只有让学生对自己的班级产生认同感、归属感,他们才能真正的自觉起来,行动起来。为此我想重点要做好以下工作: 1、利用每周一的升旗仪式,对学生进行思想品德教化。让他们知道为什么学习,明白学习的重要性。 2、上好每一节班会课,让班会课成为班级德文化建设的主阵地,重点放在帮助学生树立正确的人生目标上。多介绍一些名人的成长励志故事,对学生进行潜移默化的教化。 3、树立榜样,尤其是学生身边的人,这样学生更感亲切。让那些表现突出的学生谈谈自己的学习心得,突出班级文化,接地气,让学生时刻都有看得见的目标。 4、重用班级日志。班务日志是班级常规管理记录本,用不好
3、会流于形式,利用得好则是班主任的好帮手。我的做法是重用班务日志,首先要对值日班干进行培训,告知他们如何运用班务日志,如何记录,如何反馈等,其次是常常检查班务日志的记录状况,重点是要听取值日班干每天的班级状况小结,这样班级管理才能有的放矢。wWw.YBaSk.cOM 5、加强班级文化建设,引导学生参加进来,尤其是那些集体意识比较淡的学生。 当然,提高学生的自觉性、荣誉感并非一朝一夕的事,但我想只要坚持不懈地让学生受到德文化的熏陶,定能达到春风化雨的效果。 二、加强自身学习,改善工作方式。 前段时间,我在网上看到一篇关于班级管理方面的文章——班级管理工作中几个;不妨;。其中
4、提到的几个;不妨;对我触动很大。哪几个;不妨;呢?分别是不妨;用人之短; 、不妨;以导代堵;、 不妨;多放少管; 、不妨;以奖代罚;、 不妨;善待缺点; 、不妨;以总代散; 、不妨;以冷代燥;。 回想自己以往的管理,有许多不足的地方,缺少学生乐于接受的方式方法,处理问题经常想着;师道尊严;,没有真正把学生放在与自己同等的位置上。六年级的学生正处于生长发育期,心理并不成熟,同时还面对着升学的压力。作为班主任假如不能真正成为他们的知心人,一味的压制,对学生的损害是不言而喻的。 这几个;不妨;,给了我很好的启迪。在管理中,要多换位思索,尤其要多从学困生的角度思索问题,只有这样,才能事半功倍。 三、有
5、备无患,做好复习工作。 对六年级学生来说,六年的小学生涯即将结束,怎样才能让我们的学生充溢自信,满怀激情的踏上新的征程,这也是我思索的问题之一。赵校长曾说过:没有成果,我们就没有今日,只有成果,我们就没有明天。我想作为一名六年级的班主任,更多的应当去思索如何过好今日。有备无患,我们要早安排,早支配,将复习工作做扎实。 1、主动支持、协作好班级各授课老师的工作,与老师多联系、多走动,刚好了解学科动态。 2、做好学生的思想工作,舒缓学习压力,帮助学生甩掉包袱,轻装上阵。 3、刚好与家长沟通,使互动常态化,搭好桥梁。 班主任不能仅仅站在自己所授的学科上用力,要充当好纽带的作用,将学生—&
6、mdash;老师——家长——学校这四个方面的力气,整合起来,拧成一股绳,劲往一处使,今日才会放彩! 俗话说:山是一步一步登上来的,船是一橹一橹摇出去的。只要我在今后的工作中勇于反思,勤于总结,脚踏实地,定能超越自我! 其次篇:小学六年级班主任工作阅历沟通材料 各位老师: 大家好!首先感谢学校领导给我们供应了这样的一个平台,让我们相互学习,沟通阅历。六年级是小学阶段的终结年级,也是小学向初中过渡的中转年级,六年级的学生在思想与行为方面改变很大。作为毕业班的班主任,谈不上有什么阅历,今日利用这个沟通的平台,只能算是将自己工作的心得和体会拿出来,与大家
7、共享,不足之处,还望多多指教。 一、培育荣誉感 增加凝合力 在全部的;官衔;中,班主任是权力最小的,却担负着很大责任,而且在培育学生的集体荣誉感方面特别重要。因此在班级管理上,我留意培育他们的集体荣誉感和主子翁的责任感,这样他们才会不断进取,产生主动向上的剧烈愿望,心往一处想,劲往一处使,形成一股合力,从而使班集体更具凝合力和竞争力。在平常的班级管理中,我总是跟学生讲:;你代表的不仅仅是你自己,你的成果也是家长、学校的荣耀,而你做的错事、不文明的举止同样也会让你的家长、学校、班级蒙羞。;、;升入六年级,我们就是这所学校最大的大哥哥大姐姐,我们要从各个方面为小弟弟小妹妹树立榜样;。;珍惜你的荣誉
8、,谨慎你的言行;。 二、敬重学生 以诚相待 升入高年级,由于个体的差异和基础的缘由,班里有个别同学学习愈加感到困难,成果越来越不尽人意,这些同学假如被打入另册,就会自暴自弃,同时也成为班级里的不稳定因素。对待这些同学,老师应以一颗平常心来看待他们自身存在的问题与不足,努力发觉并放大它们的优点,赐予他们更多的关怀和爱,并想方法努力提升他们的学习成果。我常常对学生说,我从不把考试成果作为衡量学生好坏的唯一标准。每个同学都有自己的优点,全班17个同学都是老师的孩子,老师一视同仁。詹文雅同学,学习基础虽差,但她关切班集体、责任心强,每次班里的清洁卫生她都搞得很干净,劳动课也常常带头,并且专拣重活、脏活
9、干。我常常在班里对她进行表扬,她不管学习会不会,她的学习看法很好,作业次次都交得很刚好。六年级的学生正处于青春期萌芽阶段,在心理与生理方面都已逐步成熟,他们已经有了自己独特的见解与思维方式,有了自己张扬的特性,并且有了剧烈的自尊心,但他们简单冲动、是非辨别实力不强,不当的教化极易引起他们的对立心情。作为毕业班老师对犯错的学生假如实行简洁粗暴的指责和强压政策,势必会产生剧烈的逆反心理,教化效果往往是适得其反。老师应冷静地了解实情,客观分析,然后向学生指出差错的性质和造成的后果,并据此作出相应的处理确定,坚持正面教化,这样才能使受教化者心悦诚服,主动改进,同时,也能使其他学生得到相应的教化,进一步
10、帮助他们树立正确的学习观和人生观。 三、拉近距离,做知心挚友。 1、拉近距离,了解学生 班主任应主动去接近学生,与他们一起玩,一起交谈。在不知不觉中了解状况。了解学生的过去,驾驭第一手资料,了解学生的家庭,特殊是孩子家长的看法。我们在教化学生时要了解学生的性格特点,家庭状况,家长看法。例如内向的学生指责不能太直白,家庭条件差的学生学习用品不能太严格,父母不开通的要讲究方法,以理服人。 2、了解班级动态: 学生关系是班级状况的晴雨表,刚好了解有利于化解冲突,维持安定团结的局面,为学习供应良好的外部和心理环境。记得有一次周末,我们六年级的几个同学可能和平章学校的一些学生产生冲突,打算在晚上到平章看
11、戏的时候进行理论打架,幸亏黄奕林提前把这件事告知我。我刚好找当事人谈话,并把事情告知校长,让他与平章学校的校长联系,加强了打架学生的教化,要不后果不可思议。 3、常常和学生个别谈心:个别谈心是班主任走进学生心灵的一把钥匙,是进行思想工作的重要手段之一。我和陈焕兰老师特殊注意和学生的个别谈心,我们利用下课,放学等一切可以利用的时间随时随地和学生谈心。就说我们班的庄仕倩吧,上五年级的时候我就听说她对学习不上心,只对英语学习感爱好,语文和数学的作业从来不写,要不就找别人的抄,敷衍了事。后来我去她家家访,跟她妈沟通,结合家庭共同教化,我也常常找她谈心,说不好好学习形成的严峻后果。说现在庄仕倩像变了一个
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