2022年乡镇科级干部个人工作计划五篇(3).docx
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1、2022年乡镇科级干部个人工作计划五篇(3) 九、在作风建设上下功夫,着力提升干事创业成效。一是强化党风廉政建设。严格落实“两个责任”“一岗双责”等工作机制,督促落实党风廉政责任制。持续加强镇村干部党风廉政建设,通过开展廉政学问培训、剖析反面典型案例,引导党员干部提升廉洁自律意识,强化底线红线思维,筑牢拒腐防变的思想防线,营造风清气正的政治生态环境。二是坚持务实苦干作风。坚持年年都是作风建设年,在全镇上下大力弘扬“立刻就办、办就办好”工作作风,坚决抵制形式主义、官僚主义等不正之风。坚持求真务实、苦干实干,带领党员干部在抓工作中讲实干、想实招、求实效,大力度、快节奏、高效率推动各项任务落实。三是
2、加大监管问责力度。充分发挥纪检部门执纪监督职能,将监管导向由“看结果”向“查过程”拓展,重点围绕目标管理、重大项目等详细内容,督查全镇重点工作的推动落实状况及阶段工作成效,对在工作落实中出现的慢作为、不作为、乱作为及工作成效不佳等问题进行肃穆问责处理,进一步压实工作责任,确保工作取得实效。乡镇科级干部个人工作安排二总的目标:有效遏制生产平安事故,力争平安生产各项目标限制在县政府下达的指标内,促进平安生产形势持续稳定好转。_年重点抓好以下五项工作。一、抓好平安生产专项整治在当前平安生产专项整治取得阶段性成果的基础上,接着在重点行业开展平安专项整治,根据“谁主管,谁负责”的原则,实行分口把关,各负
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