2022年副科级干部竞聘上岗的演讲稿范文.docx

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1、2022年副科级干部竞聘上岗的演讲稿范文屈指算来，参与工作已经是8年的时间。多年的施工现场施工及负责，不仅使我对工程现场管理有丰富的实践阅历，同时也造就了我较强的业务实力。我参加过公司马惠宁线98年水毁工程水工爱护设计、防腐大修等工作。该工程获局级优质工程。每一项工程的完成，都必需有一个强有力的领导，来组织、统一、协调，这无形中造就了我肯定领导实力和组织协调实力。其次，我年轻好学，具有扎实的理论学问。我毕业于长沙工业高等专科学校土木工程专业。工作以来，我坚持理论联系实际，不仅接着学习巩固本专业学问，还广泛涉猎管理学等其他学科，同时还主动将所学应用到实际的工作中。2022年1月我参与了西气东输运

2、营人员人事科副科长竞聘演讲稿综合培训。经过不断的学习，我具有了担当本职务的理论学问。第三，我具有严谨细致、扎实高效的工作作风。我个人的性格特点是做事追求完备，无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争达到一流水平。这种性格促使我自加压力、负重奋进，全力以赴争取把本职工作做得最好。我富有剧烈的事业心和责任感，工作严谨细密，一丝不苟，高效快捷，讲求效率。全部这些都为我以后游刃有余的开展工作，奠定了基础。各位领导，各位评委，参与这次竞聘，我愿在求真务实中相识自己，在竞争中完善自己。在这短短的时间内，我实在无法向各位领导详细汇报竞聘后的工作思路，我想假如竞聘胜利，我将努力做到以下几点：第一，处理好

3、三个关系。一是处理好与领导的关系。摆正自己的位置，土建科科长岗位竞聘稿做好配角，对领导交办的工作，主动、刚好地完成，常常向领导汇报，主动主动提一些工作上的建议。二是处理好与同事的关系。首先自己在各方面以身作则，做好模范带头作用，在同事面前，凡事多沟通，增进友情，搞好团结，只有先搞好团队，才能做好工作。三是处理好与其他部门的关系，团结他们一道为公司服务。只有处理好这三种关系，才能有效地开展各项工作。其次，仔细务实、加强管理，使公司的工作再上新台阶。为此，我将坚持以人为本，精细化管理的原则，一要编制好切实可行的成本费用安排，提出降低成本和限制费用的措施，依据成本费用安排、逐级、逐项分解为可操作、可

4、限制的指标，落实到相关责任人，并对施工过程中发生的各种成本消耗和费用开支实行全面限制和监督，提高公司的经济效益。二要建立切实可行的激励机制，提高员工工作的主动性增加团队凝合力。第三，加强学习，增加自身的综合素养。当今时代，单一的人才已不适应监察科科长竞聘演讲稿社会的发展需求。能在社会的大舞台中脱颖而出的，是那些复合型人才。因此，我将接着加强学习，不仅学习新的业务学问，还要学习与工作有关的其他学科的学问，争取使自己成为新形势下多元化的复合型人才，以适应我公司不断改革发展的须要。各位领导、各位评委，苏联作家高尔基说过：“人创建事业，并以事业而光荣。”我常以这句话鞭策自己，今日我参与竞聘，就是想为公司多做些贡献，以绵薄之力来回报领导和同事们对我的信任与支持。假如竞聘胜利，我将“不负重托，不辱使命”，会以百倍的信念和百倍的努力，为*公司的迅猛发展贡献自己的力气。我的保化科科长竞聘演讲稿完毕，感谢大家！