2022年深化作风建设“怕、慢、假、庸、散”专题民主生活会发言材料（全文完整）.docx

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2、、抓实和“一竿子插究竟”不够的问题，比如在工作中有时会怕犯错误，不敢担当，习惯于墨守成规，涉及到改革创新，总想等一等、看一看，总怕自己一不当心犯“错误”。同时，工作中也还会存在怕担责的问题，存在老好人的思想，存在不想去得 当前隐藏内容免费查看罪人的问题，导致有的工作乏善可陈。（二）“慢”的问题方面。在落实工作要求过程中，虽然尽职尽责，全心努力干好工作，坚决把工作落实到位，但是还存在办事效率不高，有时未刚好督促，有关工作落实进度偏慢的问题，风风火火开展工作的干劲还不够剧烈。在自已分管的工作中虽然基本上都跟上了进度，但是总感觉工作基数大，推动的慢，没有在第一时间全面完成任务。（三）“假”的问题方面

3、。尽管在工作中始终坚持实事求是的原则，能够始终同*、同党组织保持高度一样，对党忠诚醇厚，不存在当面一套、背后一套的状况。但是工作中还存在集中面上造亮点，认仔细真搞样板的现象，创新成果停留在点上，面上推动不力等方面的问题。有的时候还是存在报喜不报忧的问题，向领导汇报工作的时候，讲成果多，汇报存在的问题少，讲缺点少一些，敢于揭短、亮丑的志气还不够。（四）“庸”的问题方面。仔细反思自己，在工作中虽然能够基本完成上级的工作要求，但是工作标准不高、要求不严、成效不显。但工作中还存在重部署、轻落实的状况，支配部署工作时，习惯于打电话、发文件、开会议，方法简洁，在督促检查工作时，满意于查资料、听汇报、看展示

4、，只求有支配、有材料，“纸上谈兵”多，落到实处少。甚至在工作中还存在不思进取，实力不足的问题，缺乏主动性和创新意识，考虑问题思路不宽，眼光不远。（五）“散”的问题方面。存在求稳思想，工作只求过得去，不求过得硬，标准不高、要求不严现象仍旧存在，总认为工作越做越多，风险越来越大，不如求稳、求平安，做太平官、庸官的思想不同程度存在。比较突出的是存在遵守纪律不到位的状况，有时晚上加了班，其次天可能会存在无法刚好上班的状况。二、深化剖析问题产生的缘由1.志向信念不牢。没有树立终身学习的思想，有时间就学、没时间就不学，或者学得不深不透，特殊是对共产主义的政治志向学习不够，马列主义的世界观、人生观、价值观有

5、所弱化，放松了崇高的志向信念追求和高尚的人生品行追求，这是产生“怕、慢、假、庸、散”问题产生的总根源。2.学习不够。习惯于学习的功利性和好用性，没有对*关于作风建设的重要论述和刘奇同志在全省作风建设工作会议上的讲话精神学深悟透，没有学以致用，结合本职工作，通过学习仔细查摆存在作风问题的根源。3.党性修养不强。平常忙于繁杂的事务工作，疏于党性修养的培育和熬炼，存在工作代替政治和党性熬炼的问题。面对不正之风，没有用党员的标准严格要求自己、约束自己，觉得自己对工作付出了许多，取得了肯定成果，就应当得到回报产生同流合污的思想。三、下一步的整改落实 我将比照*关于作风建设的重要论述和xx同志在全省作风建

6、设工作会议上的讲话精神，着重从以下几个方面抓好整改。 1.更加注意理论学习，打牢思想根基。一要增加学习的自觉性。要毫不动摇地把理论武装作为主抓手，以*新时代中国特色社会主义思想为指导，深化领悟*系列重要讲话精神，想方设法挤时间学习，做到锲而不舍，学而不倦，学有所获。二要增加学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，着眼于理论的敏捷运用，着眼于对实践问题的理性思索，着眼于推动新的实践和新的发展，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决改革、发展中各种困难冲突和问题的实力。2.切实转变思想观念，努力在作风建设上争当表率。接着发扬求真务实精神、增加工作的责任感和紧迫感。一

7、是在抓好落实上狠下功夫，今后我将以更加饱满的工作热忱做好xx工作，努力争做抓落实的表率；三是在艰苦奋斗、勤俭节约上下功夫，要牢记“两个务必”，发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，用好的作风带动工作，把好的作风运用到实践中去，干出成果、干好事业。3.始终坚持严于律己，毫不模糊扛起自己的职责。仔细践行廉洁从政承诺，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以党章关于新形势下党内政治生活若干准则中国*党内监督条例等有关文件要求自己，始终保持醒悟头脑，时刻做到自重、自警、自励，坚决做到违规的事不做、违规的话不说、违规的活动不参与，从眼前做起、从小事做起、从手中的职责做起，坚持“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，“堂堂正正为人，清清白白为政”。努力抵制不正之风侵蚀，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动树立自身良好形象。