2022年运营总监聘用合同协议书范本通用版 .pdf
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1、编号: _ 运营总监聘用合同甲 方:_ 乙 方:_ 签订日期:_ 年 _ 月 _ 日聘请方:(以下简称甲方)受聘方:(以下简称乙方)名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 4 页 - - - - - - - - - 甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条合同期限1、合同有效期:自年月日至年月日止(试用期为个月),合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3、本合同期满后,任何一
2、方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前个月书面通知对方。第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向确定乙方工作岗位为京东平台运营总监,负责店铺为:、店、店。并根据公司管理制度中运营总监岗位责任明确乙方的具体权限和职责。2、乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务,并视乙方能力及甲方需要进行分派。第三条工作条件和管理培训1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。2、乙方的考勤与管理悉按甲方有关公司管理制度办理。3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。第四条薪资报酬1、根据国家和公司的有关规定,乙方的工作岗位,甲
3、方按月支付乙方基本工资为:Y元,大写:整,绩效工资为:Y元,大写:整,月度超额完成任务奖励Y元,大写:元整;佣金提成按所主管项目年销售总额的提取;平台三家店铺年度目标:总销售任务Y万元(不含退款),净利润。项目利润分红为所主管项目完成目标后最终纯利润的%。2、甲方根据单位的有关规定和实际情况,可与乙方协商调整乙方的工资。3、乙方享受公司制度规定的相关福利待遇。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 4 页 - - - - - - - - - 4、甲方根据工作需要,
4、要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,依公司管理制度办理。第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。3、甲方按单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按单位的有关规定经予处罚。5、乙方在任职期内不得参与其它与本公司业务相类似的经济活动。如甲方公司查实乙方利用甲方资源交易非甲方业务事件,甲方将扣除乙方两万元并解除合同关系。第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅
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