安全生产主体责任落实工作汇报.docx
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1、精品名师归纳总结安全生产主体责任落实年活动进展情形汇报企业是国民经济力气的重要组成部分,也是安全生产的责任主体。搞好企业的安全生产工作,对保证国民经济平稳较快进展具有非常重要的作用。因此, 要从保护广大职工群众根本利益的高度动身,从落实科学进展观和构建和谐企业的现实需要动身, 落实企业的安全生产主体责任,增强抓好安全生产工作的责任感和使命感, 切实做好安全生产各项工作,确保实现长周期安全生产。一、充分熟识落实企业安全生产主体责任的重要意义安全是企业永恒的主题,企业是安全生产的责任主体。要落实企业安全主体责任,确保企业安全生产, 必需充分熟识落实企业安全生产主体责任的重要意义。1、落实安全生产主
2、体责任,是企业实践“三个代表”重要思想的本质要求。 安全生产工作直接关系到职工群众的生命财产安全,关系到企业的健康进展和稳固。因此,企业必需站在政治的 高度,树立高度的责任心和责任感,仔细践行“三个代表”,切实抓好安全生产工作。2、落实安全生产主体责任,是企业树立和落实科学进展观 的客观要求。 安全生产责任重于泰山,搞好安全生产是全面落实科学进展观的必定要求,是建设和谐企业的迫切需要。因此,为可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结了实现企业健康快速可连续进展,就必需确保安全生产,为企业供应良好的安全生产环境。3、落实安全生产主体责任,是企业职能部门履行监管主体责任的客观要求。搞好企业
3、安全生产,不能仅靠施工单位来抓,各部门特别是职能部门也要承担肯定的监管责任,在安全治理工作中发挥应有的作用。4、落实企业安全生产主体责任,是安全生产法给予企业保 障安全生产的法定义务。安全生产法其次章“生产经营单位 的安全保证”,全章共 38 条对企业落实安全生产保证职责作出了明确规定和要求,其中第十六条明确规定了管生产必需管安全, 强调企业不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动的重要原就。所以企业必需加强行业自律,不符合安全生产条件,要坚 决依法停止生产经营。5、落实安全生产主体责任,是企业自身进展的内在要求。企业安全生产直接关系到企业的形象,关系到企业的连续进展。企业要想做大做强,不断
4、提高竞争力,落实安全生产的措施,强化安全生产的监管,杜绝各类事故的发生是企业生存进展的基 础。二、在落实企业安全生产主体责任方面存在的误区在落实企业安全生产主体责任方面,目前在一些企业仍存在一些误区。主要表现在以下几个方面:可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结1、对谁是安全工作的主体存在模糊熟识。目前,在企业,对谁是安全工作的主体存在一些模糊熟识,认为只有直接参加生产工作的职工才是安全工作的主体,其他人员如领导、 治理人员及治理部门不是安全工作的主体,这些单位部门及治理人员对在 安全治理中应当担负什么职责、发挥什么作用存在模糊熟识,有些甚至是错误的熟识。同时,在同一个企业里,不同单
5、位、不同岗位、不同层次员工对在工作中承担的安全责任也存在模糊认识,没有真正摆正自己在安全工作中的位置,安全主体意识不强。2、各方安全生产主体责任不落实。一是部分施工企业安全 生产主体责任意识不强,重效益、轻安全,安全生产基础工作薄 弱,安全生产投入严峻不足,安全培训训练流于形式,施工现场 治理纷乱,安全防护不符合标准要求,“三违”现象时有发生,未能建立起真正有效运转的安全生产保证体系。二是一些建设单位,未能真正重视和履行法规规定的安全责任,拖欠工程款项,要求施工单位垫资施工, 任意压缩合理工期, 忽视安全生产治理。三是部分质检部门定位不精确,对应负责的安全责任熟识不清,贯彻落实规章制度不力,不
6、熟识安全生产技术标准,对安全生产隐患不能准时作出应有处理,安全生产监督责任未能真正落实到位。3、没有形成有效运转的安全评估体系。目前, 在一些企业,尽管制定了很多规章制度,但是,对各单位、各部门及治理人员在安全工作中切实落实职责没有明确规定,没有制定和实施安全可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结评估体系和考核准就,没有形成齐抓共管的局面,造成一些规章制度流于形式、 一些治理部门和治理人员把自己当成局外人、旁观者,没有真正融入到安全生产这个系统中去,存在“两张皮”现 象。三、实行有力措施落实企业安全生产主体责任企业是安全生产的主体,必需切实履行抓好安全的职责。1、落实企业抓安全的责任
7、。一是要落实企业主要责任人抓安全的责任。企业的主要负责人是本企业安全生产的第一责任 人,抓生产经营是第一责任人,抓安全生产也是第一责任人。既要对企业的生产经营负责,又要对企业的安全生产负责。分管安全工作的其他领导也要分工明确,各负其责, 共同承担起安全治理的责任。二是要落实安全生产责任制和责任追究制,不留死角。抓安全生产工作, 关键是狠抓安全生产责任制的落实。要层层签定安全生产责任制, 制定各类治理人员安全生产责任制和责任追究制, 真正做到一级抓一级,逐级落实责任的安全生产责任追究 格局。要坚持做到“抓住不落实的事,追究不落实的人”,层层落 实责任,建章立制,把安全生产责任分解逐级延长落实,把
8、安全生产的责任落实到每个环节、每个岗位、每个人。三是要加大推 行安全责任制和追究制的力度。推行安全生产责任制和追究制, 关键是要坚持做到“四个同时”,即支配生产经营等工作时,同时支配安全治理人员在安全工作上应负的责任。在下达经济指标时,同时向安全治理人员提出安全责任要求。在考虑经营的执行可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结情形时, 同时要考虑安全责任制和追究制的执行情形。在干部提拔重用时, 既要考核政绩同时考核安全生产的奉献,对安全生产搞不好的, 一律不用。 从而进一步增强安全治理人员抓好安全工作的责任感、压力感和紧迫感。2、落实加强安全治理的责任。一是安全工作要到位。当前,在一些
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