统计员岗位说明书.docx

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1、一、 岗位情况调查表(职务说明书)（后面附件中的职务说明书仅供参考，调查表内容填写以要求为准）岗位名称统计员岗位编号所在部门一厂物资设备科岗位定员1人直接上级成品库副科长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职： 负责产成品核算职责与工作任务：职责一职责表述： 负责预算完成情况的统计表工作时间百分比： 7%工作任务审核生产领料单和产成品入库单，对比上期与同期消耗情况（纸箱、塑料绳、燃油、胶带、费用等）频次：1次/月 用时：12小时职责二职责表述： 负责产成品入库单、提货单等的登记入账工作时间百分比：40%工作任务1、负责审核提货单手续是否完整，并按顺序登记入账频次：1次/ 天用时：3小时

2、2、负责整理审核二次包装领酒单和产成品酒入库单，登记入二次包装台账。频次：2次/ 月用时：3小时职责三职责表述：负责成品统计核算的上报工作 工作时间百分比： 25%工作任务1、审核入库单、提货单的数据情况汇总编制生产日报表、专用瓶日报表、库存酒日报表并送报有关部门频次：1次/天用时：1、5小时2、编制二次包装工作表送报财务频次：1次/ 月用时：3小时3、审核各种单据，汇总编制消耗表、维修费用表、产成品报耗表、奖金表等报表送报有关部门频次：1次/ 月用时：6小时职责四职责表述：负责与相关部门核对账目 工作时间百分比： 15%工作任务1、负责与保管核对账目，月底汇总结账频次：1次/天 用时：1小时

3、2、负责与财务核对账目频次：1次/ 月用时：5小时3、负责与包装车间、物资科核对账目频次：1次/周 用时：20分钟职责五职责表述：负责上报产成品的半年、年终盘点 工作时间百分比： 4 %工作任务负责配合有关人员进行产成品盘点，并上报财务频次：2次/年用时：一周职责六职责表述： 负责本部门工资的上报工作工作时间百分比： 2%工作任务负责审查各班考勤记录，进行有关人员（二次包装工）的工资及中夜班、加班费用的计算，并上报劳资部门。频次：1次/ 月用时：4小时职责七职责表述： 负责本部门奖金、劳保、福利发放及其他工作工作时间百分比：5%工作任务1、负责发放奖金，并有发放台账记录，保证资金安全。频次：1

4、次/ 月用时：2小时2、负责发放劳保用品，并做好发放台账记录；并根据有关规定，准确发放各种福利。频次：1次/ 季用时：3小时3、负责本部门各类文件的编辑、打印工作频次：10次/ 年用时：10小时4、负责本部门绩效考核的计算、汇总报厂办频次：1次/ 月用时：3小时职责八职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：2 %权力：有参与计划预算的编制权有对各种单据的审核权有编制本部门各种报表权有对各种账目的审核权有对盘点工作的协助权有对本岗位工作的执行权有对各种福利、劳保、奖金等的发放权有对上级交办的工作完成权考核指标： 1、准确核算出计划完成情况 2、各种台账记录分类清楚、准确及时 3、各种报表

5、及时、准确真实 4、日清月结，账物相符 5、半年和一年进行库存盘点，报表应真实有效 6、做到上报工资真实有效 7、有发放台账记录，保证资金安全 8、完成交办的各项任务并达到上级要求工作协作关系：内部协调关系包装车间、物资科、财务科、办公室、调度室及销售有关部门外部协调关系无任职资格：教育水平高中或中专专业统计、会计等相关专业工作经验两年以上相关工作经验能力要求计算能力、文字表达能力、分析能力个性特征稳重、责任心、细心生理特征无特别要求所需培训会计培训、统计上岗培训、计算机培训，时间两个月工作特点：工作场所一般办公室工作方式坐、走动工作时间特征工作时间较规律、月底月初逢节假日须加班工作环境无特别要求体力精力消耗工作压力大，精力集中劳动保护无特别要求使用工具/设备计算机、打印机、电话、计算器、档案柜所需记录文档统计台账、统计报表备注：