2022关于化工工作计划集锦5篇.docx
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1、2022关于化工工作计划集锦5篇化工工作安排 篇1根据市委、市政府要求,结合我县实际状况,县委、县政府确定,对全县15个安排生育后进村实行县、乡、部门三级分包责任制,详细帮扶,合力攻坚,实现转化,全面提高我县安排生育整体工作水平。现就安排生育后进村转化工作,提出如下看法:一、加强领导为切实加强对后进村转化工作的领导,县成立安排生育后进村转化工作领导小组,由县委书记李永科任组长,政府县长王现坤任常务副组长,县委副书记陈惠永,人大副主任张林,政府副县长李冰凡,政协副主席孙殿清任副组长,领导小组下设办公室,办公室主任由计生局局长吴长海担当,各乡(镇)、工业区也要成立相应的组织机构,切实加强后进转化工
2、作的领导,确保如期转化。二、转化标准和主要任务1、转化标准后进村转化以一个考核年度为限。后进村转化标准是:“两委”班子健全,有战斗力,配齐配强计生专干和育龄妇女小组长,待遇落实到位,月访视、季服务正常开展,计生工作没有瞒报、漏报、错报现象,符合政策生育率达到要求标准。群众反映集中剧烈、制约计生工作发展的问题得到解决。2、主要任务各乡镇、工业区结合自身实际,分析后进缘由,制定整改措施,明确整改重点,集中解决以下问题:(1)建强村级两委班子,抓好村级计生队伍建设,配强村计生专职干部和育龄妇女小组长,并加强培训学习,不断提高业务素养,同时落实好酬劳,并能发挥作用。(2)仔细搞好月访视和已婚育龄妇女季
3、服务工作,要严格服务程序,保证服务质量,彻底澄清底数,并照实上报,不得出现弄虚作假,瞒报、漏报等问题,确保每次服务率达到99%,同时随发觉“四术”随解决,不得有“四术”存量。(3)社会抚养费征收工作扎实推动。对政策外生育人员要根据河北省人口与安排生育条例和成字(20xx)40号文件规定依法征收社会抚养费,真正起到遏制外生的作用。(4)建好村级育龄妇女活动室和生殖健康服务室,建设标准要达到上级要求,抓好对广阔育龄群众计生政策、优生优育、避孕节育及农业科学技术的宣扬培训和生殖健康服务等工作。(5)主动开展“关爱女孩行动”,对安排生育独女户、双女户实行帮扶活动,并对安排生育户落实好奖扶、特扶等各种实
4、惠政策。(6)深化开展婚育新风进万家活动,对育龄人群开展多种形式的宣扬教化,抓好村婚育学问长廊和人口文化大院建设。(7)同时做好县委、县政府支配的其他工作。三、几点措施1、加大领导力度,实行分包责任制。对后进村明确领导分包,实行目标责任制。一是要实行县级领导分包责任制,常常深化到安排生育后进村调查探讨,协调指导乡(镇)、工业区及包村部门搞好安排生育后进村转化工作;二是蹲点乡(镇)、工业区领导是后进转化的第一责任人,要发挥乡(镇)、工业区党委、政府的作用,仔细协调解决转化中遇到的各种困难,确保各项工作任务落到实处;三要强化派驻工作队职责。驻村工作队长由县委、县政府指定县直单位实职副局级领导干部担
5、当;选派23名政治素养高,熟识农村工作,有较高政策水平,事业心、责任心强,并擅长做群众工作的年轻干部为队员,搞好后进村转化的各项工作,如期实现转化;四是实行挂帐督办。各乡(镇)、工业区要对后进村逐一建档;定期督查转化开展状况,驾驭工作进度,适时召开分析会、协调会和调度会,分析形势,改进方案,解决问题。县委、县政府将对后进村分别建档,并对这些后进村的转化工作加强调度督导,适时通报转化工作进展状况,促进各项工作的落实。2、实行综合治理、动态管理,建立后进村长效管理机制。一要强化宣扬,营造气氛。后进转化要坚持舆论先行,县电视台、广播等媒体要主动宣扬这项工作的重要意义,宣扬后进转化活动中的好阅历、好做
6、法,为后进转化活动创建良好的氛围。二要做到“两个结合”:即与加强计生专业队伍自身建设相结合。要以转化为契机,配齐配强乡村计生人员,加强培训,落实待遇,提高综合素养,真正发挥基层计生队伍作用;与开展优质服务相结合。要以开展月访视、季服务、安排生育免费服务的“民心工程”等为载体,通过查漏补缺,加强基础设施建设,强化服务功能,拓展服务项目,提升服务水平。三要建立后进村长效管理机制,县、乡都要成立后进村转化工作领导小组,主要领导要亲自挂帅,主管领导要详细抓,各有关部门要协调联动,充分发挥职能作用和优势,保证后进转化工作的顺当开展。建立对后进村实行动态化管理机制,对转化的乡村,县人口计生局要合格一个,验
7、收一个,消号一个,对其他村随发觉随列入集中整治的范围,防止顾此失彼,问题反弹。3、严明奖惩,实行问责制。一是要明确目标。各乡镇、工业区要对后进村明确工作目标、明确解决方案,明确转化时限,力争当年实现转化。二要明确责任。分包领导和工作队成员要把主要精力放在后进村的转化上,保证取得实效,实行责任捆绑,同奖同罚。三要严格奖惩。年底对后进村要逐一验收。对工作仔细负责、成效显著、分包村按期转化的,要通报表彰,赐予嘉奖。对工作不力、分包后无明显转化的,甚至出现重大问题的,对所包乡镇、工业区和工作队,要实行“一票推翻”,单位及个人不能评为综合性先进集体和先进个人,并要接着分包,限期转化。化工工作安排 篇2转
8、化后进生是学校教化的一项重要工作,其根本目的是引起学生的思想转变,使后进生真正提高相识,提高觉悟,提高思想素养,变得有道德、有教养、有纪律,从而少犯错误。所以我们必需留意运用科学的指责教化的艺术和方法。在转化后进生过程中,我们推崇的艺术和方法可以概括为明理、动情、导行这六个字。明理就是晓之以理。在转化后进生时,我们肯定要实行摆事实、讲道理,以理服人的看法,决不能以势压人。指责教化不仅要合道理,而且也要合情理。只有这样,学生才能真正明其理而改其行。在转化后进生过程中,我们发觉很多后进生是由于不明事理而违纪犯规的,不知者何以为怪呢?鉴于这种状况,我们把小学生日常行为规范、小学生守则、神小学生细则让
9、学生仔细阅读。做后进生的转化工作,要晓之以理,还要动之以情。应始终遵循爱的原则,要爱生如子,要引导学生心平气和地相识自已言行的错误,让学生鼓起志气改正,抬起头来作人。做后进生的转化工作,既要以理服人,又要以情感人、寓理于情、念情论理、情理交融,只有这样,学生才能亲其师、信其道、改其行。另外后进生简单反复的几种状况,有备无患,防微杜渐,是巩固后进生转化成果的牢靠保证。后进生的转化工作一般包括五个环节:醒悟、改悔、反复、稳定、发展。这五个环节是相互联系,相互影响的,因此,加强每一个环节中的工作,是后进生转化工作顺当进展的牢靠保证。后进生转化须要有一个良好的环境,假如班级纪律较差、班风不好,转化中的
10、后进生很可能不能自已而引起反复,所以我们应当全力创建一个良好的班集体,为后进生的转化供应优化的环境,发挥班集体的向心力和同化力;在后进生转化中,班主任做了大量的工作,但很可能因为科任老师一句话或一个单位的处理就会引起后进生反复,所以在后进生转化过程中要努力争取我们科任老师的协作;后进生转化起先是不自觉的,假如不加以督促,假如碰上节假日、运动会、双休日,就可能形成空档,造成后进生的反复,所以我们要做到假前提出要求,假中搞好联系和走访,后进生由于平常给人的印象差,再加上老师和同学们又经常用习惯的心理定势来看待他们,所以我们要努力做到公正、同等,不偏袒好学生;后进生的转化工作须要家庭的亲密协作,当他
11、们的父母发生冲突或离异时,在这个节骨眼上很可能会造成反复,所以我们要抓住这一空白,进行家访谈话,避开可能的事情发生;与家长一起共同协作,联手防范。教化好一个后进生是老师工作水平的体现,与培育一个优秀生一样,同样重要,同样光荣。假如我们做好了这项工作,那将是功德无量啊!没有攻不破的堡垒,没有教不好的学生。滴水能穿石,绳锯能断木。只要我们持之以恒,坚持不懈地辛勤劳动,谆谆教导,就肯定能够做好后进生转化工作,后进生们也肯定能够转化得更快更好。主要措施:1、和家长联系,汇报该生在校的学习状况,让家长帮助老师教化和督促自己的孩子努力学习。2、发挥优生的优势,指名让他带一名差生,充分发挥课后“小老师”的作
12、用。介绍方法让后进生懂得怎样学,激起他们的学习爱好。3、课后多和后进生交谈,看法要亲善,使后进生情愿接近老师,常常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。4、老师对差生的缺点指责要恰当得体,切忌不行损害,不能让其他同学讪笑他们,嫌弃他们。5、利用课余时间帮助差生辅导,尽力使他们的成果有所提高,让他们相识到“我能行”。6、设激励奖,使其能真正感到胜利的喜悦。7、对于后进生主要引导他们多学习,多重复,在娴熟的基础上不断提高自己的实力,尤其是学习看法的转变和学习主动性的提高方面要花大力气。化工工作安排 篇3在省高校后勤协会绿化专业委员会和学院领导的指导和支持下,学院绿化
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