2022竞聘站长演讲稿模板五篇.docx
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1、2022竞聘站长演讲稿模板五篇竞聘站长演讲稿 篇1敬重的各位领导、同志们:大家好!很荣幸能够在同一战线上,为森林生态爱护事业贡献自己的力气。本人加入这个队伍差不多有年,对山爱护区管护站的工作已经有所了解,所以我觉得我能够胜任管护站站长职位,假如有幸能够竞聘胜利的话,我将从以下几个方面开展工作:第一,加强巡护路途的巡逻和开拓新的路途。比如说简单发案的地区和火警易发区,对这些地区加强巡逻和监控,争取将事故和违法行为歼灭在萌芽之状态。其次,加大宣扬力度。使周边社区的群众知道我们爱护区所做工作的重要性,在这方面我会用以下几种方式来达到目的:1、帮助管理局在周边社区的宣扬工作,比如防火宣扬,发放宣扬资料
2、等;2、与周边社区的团委、学校、老年协会等单位以节日联欢的形式来宣扬爱护区相关的法律、法规,如“五一”劳动节、“十一”国庆节、元旦等节日,我们将联合当地学校搞文艺联欢活动,这样可以达到,教化当地老百姓更重要的是教化学生们,使生态教化深化人心。第三,组织本站人员、护林员、协管员仔细学习法律法规,利用护林员、协管员在当地的威性来宣扬爱护区,让当地群众真正能以行动参加到爱护猫儿山,爱护漓江源工作中来,并在新的一年内能够熟识一般行政案件的处理程序,以便今后能够更好的帮助派出所处理林业行政案件。第四,制定本站的管理制度和工作安排,在工作过程中我会举起我的左手来警示大家肯定要留意平安,在一年努力下争取将我
3、所在站建设成度的优秀管护站。假如能够竞聘胜利的话,我会用完全力来把这个岗位的工作做好,让大家在今后的工作中来目睹我真正的实力吧!我的演讲完了,感谢大家!竞聘站长演讲稿 篇2结合我所学的理论学问和三年来的工作阅历,要把爱护区的资源爱护好,我认为只有扎扎实实,勤勤恳恳。作为一个管护队伍,首先要自我完善。作为一个站长,应做到知法、懂法、遵守法律。只有懂了法,才能加强自身队伍建设,才能做到公正执法、严格执法。其次,一个集体,没有一个岗位制度,没有一个目标,自身的工作主动性是很难发挥出来的。再之,要搞好工作,必需深化群众,亲密联系群众。只有搞好了管护站辖区群众的关系,与群众心连心,让辖区群众也参加到爱护
4、工作中来,那么我们的爱护工作就事半功倍了。要做好上述几项工作,我将实行以下措施:一、必需自身尽快进入角色。对辖区环境、巡护线路、界石要做到熟识,对辖区周边有违法行为和倾向的人进行摸底,对巡护线路易发路段做到尽快驾驭,并加强巡察,常常了解一下状况,做到有的放矢。巡山护林工作是各站的主要工作之一,过去我们巡护,纯粹是上山走走,看看,辖区无状况发生了事。其实我认为我们应当在这基础上,在巡护过程中,我们还可以多留心一下身边的植物和动物。猫儿山动植物种类繁多,受国家和地方爱护的也许多,其分布状况我们不非常清晰。我们在巡护当中把它们记录下来,给搞科研的留下一些材料,这样巡护不是更好吗。自己的学问也得到了加
5、强,辖区动植物分布状况我们也得到大致了解。二、日常生活及工作的管理上。作为站长,首先以身作责,坚决与管理局步调一样,听从支配,听从指挥,做到上班不脱岗、不缺岗。其次,在日常工作中,做好考勤,目标管理制度,常常组织学习法律、法规,提高管护员素养,加强执法水平。做到以制度管理,以知法而执法。在巡山管理上,为提高效率,实行轮巡制度,即把管护员分组成二队巡护,由正,副站长每周交叉领队巡护,并做好标记,进行交叉检查。通过这种措施,可使站长在日常巡护当中,了解管护员在工作中思想状况和责任看法状况,快速实行措施。三、森林防火。这也是各站工作重点。森林防火的方针是预防为主,主动歼灭。要搞辖区防火工作,我认为勤
6、、防二字特别重要。勤是要勤巡察,防要主动预防。要做到这点,我认为可实行两点措施:1、要加强加大防火宣扬力度。通过散发传单,深化群众,让群众了解并知道防火的重要性,再用写油漆标语的方式,在各村屯、路口及进山要道写上防火标语,在爱护区防火期协作管理局的防火工作主动宣扬森林法、防火条例,提高辖区群众防火意识。2、加强内部管理,实行防火期轮番值班制度,对火灾易发区进行重点监控,同时开展防火学问学习,时刻提高管护员的预防意识。各位领导,我的演讲完毕,不管今日我竞聘能否胜利,我都一如继往,努力工作,为猫儿山的生态爱护事业做出我微薄的贡献。我信任,猫儿山的明天会更好。感谢你们给我这个熬炼的机会竞聘站长演讲稿
7、 篇3一、首先,作为副职,必需了解正职的主要工作思路和目标,我志向概括为24个字搞好服务,稳定大局、内强素养,外树形象,开拓发展,自强不息。详细为以下几点:1、全面牢靠地保障省人防办通信的畅通无阻,为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生,指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,发展是硬道理通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。3、利用一切手段、渠道、
8、机会加大培训力度、提升人才培育层次,全面提高全体人同的综合素养,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。4、拓宽各种渠道,实行多种形式,调动各方面的主动性,增加收入,以满意站里工作以及全站人员不断增长的物质文化须要。5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、选购等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做,机构健全,人岗相宜,定位精确。作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。二、摆正位
9、置,做好配角、当好参谋。副职的主要职责,对站里的全面工作,要尽其全部,收集各种信息供站长参考,向站长供应各种建议和主见,帮助站长顺当作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长留意外务活动时,自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则担当对处的交涉,弥补站长所不能的四平八稳,当站长因工作须要回避责任时,自己则要站出来担当恶名,自觉维护一把手的形象。总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助站长拓宽和疏通民
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