处置不合格党员工作程序.docx

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1、精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -7、处置不合格党员工作程序在民主评议党员的基础上， 妥当处置不合格党员， 是保持党员队伍先进性的一项重要措施。 不合格党员主要是指那些丢失共产主义信念， 革命意志衰退， 不愿履行党员义务， 无正值理由长时间刁参与党的组织生活，或不交纳党费，或不做党组织安排的工作， 不起党员作用的党员， 仍包括一些违纪折党员， 如以权谋私， 损公肥私，侵害群众利益，败坏社会风气，大搞迷信、赌博活动，拒不 执行党的政策，无视党的纪律的党员。处置不合格党员是一项常常性的工作，涉及面广，政策性强， 要严格把握政策界限。 一是把要

2、清除出党的腐败分子同要处置的不合格党员区分开来。 二是把一贯抵制和反刘四项基本原就，反对改革开放，同受极“左” 、极“右”思潮影响较深，熟悉跟不上，说了一些错话的区分开来。 三是把长期消极落后， 不起党员作用， 同由于某些客观缘由， 一段时间没有起作用的区分开来。四是把由于家庭有突出困难、 体弱病残等缘由没有或不常常参与党的活动、无力完成党组织安排的工作任务，同革命意志衰退、 能起作用而不起作用的区分开来。 五是把情愿接受党组织训练， 决心按党员标准严格要求自己， 同拒绝接受训练和党规党法约束的区分开来。六是把由于党组织的缘由造成的党员不能正常履行党员义务，同党员本人可编辑资料 - - - 欢

3、迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -主观上不愿履行党员义务的区分开来。 七是把由于体会不足和才能所限导致工作上发生某些失误和错误，同本人思想意识不好， 在工作中不负责， 给国家和人民造成缺失的区分开来。八是把在法律和政策答应的范畴内参与商品生产竞争，同钻改革的空子， 不顾政策和法律的规定，损害国家和群众利益的区分开来。处置不合格党员包括两种既有联系又有区分的形式， 一是

4、对违纪党员的纪律处分。 二是对党员作用发挥得不好， 不符合党员条件的人进行处置， 纪律处分主要由纪检部门负责， 处置不合格党员由组织部门负责。 各级组织部门应高度重视， 切实负起责任， 指导基层党组织仔细搞好不合格党员的组织处理工作。 第一，制定认定不合格党员的依据，帮忙各级党组织和党员正确把握评定标准。其次，指导基层在民主评议党员工作中仔细对比标准，实事求是认定不合格党员。第三，制定办理不合格党员材料的工作程序，编 写案例，培训骨干，保证办案工作符合“事实清晰，证据确凿，定 性精确，处理恰当，经得起历史的检验”的要求。第四，准时检查 基层办理的不合格党员的材料， 订正办理材料过程中和组织处理

5、中存在的问题。第五，督促各级党组织加强对受处置对象的跟踪治理， 准时总结这方面的体会。党的组织处理包括劝退、 除名、限期改正、 取消预备党员资格和延长预备期等。这里只介绍对正式党员中不合格者进行组织处理的三种形式的工作程序。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -附程序之一：办理党员“劝退”手续工作程序劝退即劝说退党。 党章规定，党员革命意志衰退，

6、 长期不履行党员义务， 不起党员作用， 不符合党员条件，经多次训练仍无转变的，应当劝其退党。劝说党员退党，依据其表现和态度，可以有不同的处理结果， 一种是党员接受党组织的劝说，心悦诚服的退出党组织， 做一个好公民。另一种是坚持不退， 并诚意表示情愿改正错误的，可打算让其限期改正错误。 再一种是既不愿退党， 又没有决心改正错误， 就由支部大会争论打算，宣布将其除名。被劝说退党的党员无论最终受到何种处理，都应当经支部大会争论打算，并报上一级党委批准。在确定劝说某个党员退党时， 肯定要实行庄重仔细的态度。 对这个党员的表现，要进行全面的历史的分析，弄清晰是什么缘由， 有无转变， 是否的确符合党章的规

7、定， 实事求是的作出打算。 对于那些过去一贯表现好， 后来由于年老体弱而参与党的活动较少的老党员，或因家庭负担过重， 一段时间难以积极参与党的活动的党员， 不应简洁的视为缺乏革命意志、不履行党员义务而加以劝退。 应当详细分析， 区分对待。本程序重点争论对上述第一种情形的处理步骤，其次、第三种情形的处理程序分别见办理党员限期改正错误手续二作程序和处理党员劝而不退予以除名作程序。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料w

8、ord 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -图 1-15 办理党员“劝退”手续工作程序图支委会提议附程序之二：办理党员“党内除名”手续工作程序可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结发觉调查情形支 委 会 争论 提 出 处党小组可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结问按题照党章规定，对及原有因以下情形的党理员看法予以除名： 酝（酿一）对要求退党的党员， 应当经支部大会争论后宣布除名，并报上级党组织备案。（二）对被劝说退党而坚持为退，又无改正缺点错误决心和行支部大会决议为的党员， 应当提交支部大会争论打算， 宣布把他除名， 并报上级党组织批准。（三）对被

9、诊断是自行脱党的党员，应当由支部大会打算支将委其会除报名， 并报本上人级说党明组织批准党。员下讨面论分别介绍决办议理报批以上除名可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结告 情 况 及手续处的理意工见作程序。情形、说明态度决 定 ： 劝退、妈改或宣布除名可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结1、处理党员要求退党问题工作程序党章规定， 党员有退党的自由。 党员提出退党申请后， 党组织上级党委审批要仔细进行调查争论，弄清缘由。假如因党组织处理问题不公平， 使党员蒙受了不应有的损害， 一气之下提出退党的， 要帮忙解开思想疙派员瘩核，训练其坚决信党仰委会。如熟悉提行高文并并撤回申请，可

10、材留在料党内。情形集体争论审批经训练仍坚持退党的， 应准其退党。通如知本果人确因对共产归主义事档 业丢失信心，不愿为之奋斗的，应当毫不徘徊的同意其退出。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -党员要求退党， 应当经支部大会争论后， 宣布除名， 并报上级党组织备案，不必办理审批手续。图 1-16 处理党员要求退党问题工作程序图受理可编辑资料 - -

11、- 欢迎下载精品名师归纳总结本人调查申请分析支 委 会 争论，提出处理看法党小组讨论可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结处理可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结本人和 支部大会申请支委会报告情形党员争论表决形成除名打算可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结备案、归档可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结报上级党组织案,材料归档可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 5 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料

12、- - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -2、处理党员劝而不退予以除名工作程序图党员缺乏革命意志， 不履行党同义务， 不符合党同条件， 经多次训练仍无转变应劝其退党。 坚持不退而不宜留在党内的， 应宣布将其从党内除名。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结图 1-17党支部办理劝退手续本不情愿退党可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结支委会做工作3、处理党员自行脱党问题工作程序党章规定：“党员假如没有正值理由，连续六个月参与党的组织生活进一或步不调查交纳党费，广 泛或征不求做党党所安排党的小工组作讨，论 就

13、被认支为委自讨行论脱认党。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结情形及缘由员 意 见 看 能提出处理定 提 出 除 名可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结支部大会应当打算把这否留样在的党党内 员除名，意并报见上级党组织批看法准。”这就是说，党员假如没有正值理由， 连续六个月具有上述三种情形的任何一种，都应视为自行脱党。支部大会打算党支部委员会对认为需要作自行脱党处理的人在提交支部大 会争论之前， 要仔细调查争论， 弄清是否连续六个月不参与组织生可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结支委会本人说明党员争论认党员表决作可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结

14、活，或报不交告纳党费，或做和党申辩所安排的工定作酝，酿并处理查清其缘由出是除名什决么议，情况意见然后照实向支部大会报告。 支部大会争论时， 应当通知本人参与并答应申辩。 如本人长期外出不能出席， 或通知本人后拒不参与， 支上级党组织批准部大会也可争论打算。 支部大会经过争论， 如认为确属自行脱党者，应当打算予以除名，并将支部大会的决议报上级党组织批准。派在员处核实理党员自行脱集党问体 题时， 要正行确掌文握是否“没有材 正料当理由”情况审定批准归档和是否“连续六个月” 这两个条件， 不要把那些真正有某些客观缘由，如本人身体不好且病情严峻或家庭有突出困难等连续六个月未 参与党的组织生活、 未交纳

15、党费、 未做党所安排的工作的党员，一可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 6 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -律算作自行脱党。党组织发觉党员有上述情形时， 应仔细分析缘由， 依据不怜悯形， 或帮忙解决困难， 或准时批判训练， 不要等到六个月以后再去过问或处理。假如本人刁接受训练，坚持不改，就应按党章规定办理。图 1-18 处理党员自行脱党问题工作程序图附程序之三：办理党员限期改正错

16、误手续工作程序党章规定，对被劝说退 党而又坚持不退， 表示情愿改正支错委误会提的议党员， 或在一段时期内没有履行党员义务、未起党员的作用， 经训练后熟悉了错误， 抉心改正， 并剧烈要求留在党内的党员， 应当提请支部大会争论， 打算让他们限期改正错误。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结发觉调查情形党 小 组 讨支 委 会 讨可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结对党员作出限期改正错误的打算论，提出应处着重考察论其认问题定 的提 性出 除 名 意可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结质和有问没题有改正错误的诚及原意因。 对违反党理纪意该见 作纪律处分的见劝退、除名

17、处理的，不能用限期改正的方法处理。， 或该按可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结对受限期改正错误处理的党员，党组织应帮忙他们制定改正、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结达到党员标准的方案和措施，支指部定大会专决人议负责帮教， 给他们安排适当可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结的工作，为他们准时的改正错误制造良好的条件。同时每季度听取一次思想汇报， 半年进行一次考察， 以便限改到期后， 对他们作出可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结报告和申辩公平、支委实事求是的鉴定本。人 说 明情形党 员 讨 论认 定 和 酝酿 处 理 意党 员 表 决作 出

18、除 名可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结党员限期改正错误的时间一般见为一年。限改期决议间， 仍享有党章规定的权益口义务。 限改期满后， 在本人申请的基础上， 所在党组织应准时对限期改正错误的党员进行综合考察，并将考察看法上级党委审批提请支部大会争论打算，报上级党委批准。对在限期改正了错误，具备了合格或基本合格党员条件的应取消“限期”。对在限期内仍不合格者，应予以除名。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结派员核情况集体行文材料审定归档可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - -

19、 - - - -第 7 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -图 1-19 办理党员限期改正错误手续工作程序图提出限改看法可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结发觉问题调查核实征求党内外群众意见支委会提出限改意见可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结形成限改决议可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结支部大会争论决议上级党组织审批本人表态制定改正措施案件材料归档可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结限改期内的考察可编辑资

20、料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结指定专人负责帮教安排适当工作定期考察改正表现可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结限改期满后的处理可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结本人申请党小组鉴定支 委 会 提出初步学习资料 名师精选 处理看法- - - - - - - - - -支 部 大 会争论打算上级党委考察并集体审批第 8 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -,可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 9 页，共 9 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载