2022安全学习心得体会_2.docx

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1、2022安全学习心得体会平安学习心得体会1煤矿平安是煤炭企业管理永恒的主题，也是煤炭企业发展道路上的一块绊脚石，更是煤炭人的心病，下面就如何抓好煤矿平安生产，讲讲我的心得体会。班组是煤矿企业最基层的组织单元，加强煤矿班组平安建设，提高班组平安管理水平，强化煤矿基础管理和现场平安管理是削减煤矿各类伤亡事故最切实有效的措施，煤矿班组平安建设坚持自主管理、民主管理、人本管理的原则，培育平安学问、技术创新型煤矿职工队伍，做到班组管理制度化，作业过程规范化，岗位操作标准化，工作步骤流程化，绩效考核数据化，切实提高班组平安建设的质量和水平。另外，要想班组建设有好的质量，建立班组长的选聘、运用、培育、考核和

2、激励制度和机制，明确考核内容、激励项目等尤为重要。并且要将这些考核结果作为班组长提拔、评优、任免的重要依据，还要加强班组长后备队伍建设，择优配备班组长，把班组长纳入人才培育安排，每年对班组长的履职状况进行综合考评，建立班组长业绩档案，依据管理实力等赏罚分明。最终我们要结合企业的实际状况实行敏捷多样措施，深化开展“平安、学问、技术、创新”班组创建活动，强化和促进班组平安建设的自主性、功能性、创建性，发挥班组在煤矿平安生产中的主体作用，在创建企业财宝中的中坚作用，在平安创新驱动发展中的骨干作用。说到这里我要再次呼吁：平安大于天、生命很珍贵，让我们每一个员工都能从心里正识平安问题，端正看法!企业是“

3、大家”，家庭是“小家”，只有“大家”好了，我们的“小家”也会真正华蜜，杜绝敷衍了事，杜绝懒散混日子，将企业利益与个人荣辱紧密联系，踏踏实实、勤勤恳恳、安平安全度过每一天。平安学习心得体会220xx年1月12日和2月8日，金溪县供电公司陆坊中心供电所利用平安日活动时机，投入到了主动的学习事故案例活动之中。我所对每一起事故案例的学习都特别重视，全体人员主动参与，仔细学习每一起发生在我们身边的事故，共同分析事故发生的各种缘由。首先，大家认为在思想上要高度重视平安，仔细善待和专心做好每一件事情。毛主席曾经说过：“世界上最怕是仔细二字”，只要仔细了，天下就没有干不好的事情，就不会有这样或那样的事故发生，

4、只要大家对每件事都切实地负起责任，端正好自己的看法，到处从严要求自己，在日常工作中时刻警惕自己，不存在丝毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能够做好。其次，作为我们电力生产工作，平安是摆在一切工作中的重中之重。因此，我们必需严格遵守规章制度和操作规程，不能因为自己熟，以前干什么都没有出过事，就去违反操作规程，今年“1.5”的人身事故和“1.28”的违章操作就是一个显明的事例，我们肯定会把他们血的教训作为我们今后工作的前车可鉴，仔细分析他们出现事故的干脆和间接的缘由。加强本所的平安管理，杜绝管理违章和行为违章的事故发生。第三，现场作业肯定要有专人监护。工作负责人要全面负起自己的责任，一切根据工作票上

5、标定的平安措施进行操作。不能象他们一样因为怕麻烦就不办工作票，不验电，不挂接地线。因为放松了自己，就连挂接地线的依次都会搞错，肯定要按电力平安操作规程进行操作，做好大型施工和小型抢修与维护。特殊是我们平常的消缺，更不能掉以轻心。第四，定期进行平安培训，用学问武装自己的大脑，做到理论和实践相结合，让大家懂得平安工器具的运用和操作，不要一到真场上就一个头两个大，运用起来什么都不懂。总之，学习事故案例决不是什么纸上谈兵，不是形式主义，而是要将他人的教训牢记于心，时刻鞭策我们的日常行为。养成进入施工现场的时候会摸摸自己的头，看看自己的脚下，平安工具是否全带好的好习惯。让“平安”二字已深深的驻扎在每个人

6、的心里。认仔细真的做好每一个工作，做到开快乐心上班来，平平安安回家去。平安学习心得体会3要强化平安生产的管理工作，一要坚固树立“平安第一、预防为主”的思想，这是平安生产的工作方针，也是长期平安生产工作的阅历总结，必需不折不扣地贯彻执行，而且要把“平安第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高度，深刻相识抓平安就是抓发展，抓平安就是抓稳定，抓平安就是爱护生产力的道理，并正确处理好平安与生产、平安与经营、平安与效益的关系，在正常生产组织过程中必需遵守有关平安生产的法律、法规，加强平安生产管理，建立、健全平安生产制度，完善平安生产条件，确保平安生产；二要加大事故隐患的查治工作，防范各

7、类事故的发生。平安生产预防工作肯定要常常化，要坚持预防为主的工作方针，做好平安事故的隐患排查工作，主动激励职工帮助查找、发觉事故隐患，要仔细落实平安生产检查工作，平安检查是落实责任、规范管理行为、发觉事故隐患、促进隐患整改和削减“三违”的有效手段，通过制度化、规范化和专业化的平安检查和隐患整改，主动有效地消退生产现场存在的各类事故隐患，把事故歼灭在萌芽状态；三要加强宣扬培训教化，严格执行三级平安教化，保证员工具备必要的平安生产学问，熟识有关的平安生产规章制度和平安操作规程，驾驭本岗位的平安操作技能，未经平安生产教化和培训合格的人员，不得上岗作业。培训教化是提高职工平安素养，杜绝“三违”的有效途

8、径，以三级平安教化为基础，从平安生产方针、平安法律法规、平安管理制度、平安操作规程、平安防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣扬教化工作，全面提高职工的综合素养，有效的削减，甚至杜绝事故的发生。平安是企业的永恒课题，“平安为了生产、生产必需平安”，平安生产事关企业的稳定和职工的生命平安，工作任重而道远，我们只有把各项工作长抓不懈，消退隐患以防为主，才能保持平安生产良好局面的长期稳定。平安学习心得体会4俗话说，水火无情。一根燃烧的火柴，一个没有熄灭的烟头，假如我们随处乱扔，那么将会后患无穷，更有可能带来灭顶之灾。六月，是全国的平安生产活动月。苍南移动特地组织了消防平安学习，并邀请苍南消防队队长

9、，及相关负责人员对于消防平安学问进行讲解，组织了消防平安学问考试。会上，县消防队相关负责同志就法律法规、日常防火、案例分析、运用灭火器应留意的事项、火场逃命与自救等方面作了讲解。并且现场演示了火场逃命、灭火器的运用。通过这次平安学习，让我更深刻地理解了平安工作的意义。“平安重于山”这句话更是体现了平安工作的重要性。消防工作重在预防，一个平安稳定的社会环境是一切工作顺当开展的先决条件，是构建社会主义和谐社会的重要内容，是我们每个人的责任。店长是营业厅平安工作的实施者，责任更是重大，干脆关系到营业厅平安工作的成效。所以，遵守职业道德，以身作则，依法执教，将那些违法的、不良的行为弃之于门外，将平安教

10、化渗透于每个营业员心中，使每位营业员相识到平安的重要性，驾驭更多平安学问，提高其自身的防范实力，将担心全事故降低到零，为客户供应一个和谐、欢乐的营业环境。平安学习心得体会5激情20xx，学习20xx，20xx年作为“平安规程学习年”，集团公司上下都在不断中学习煤矿平安规程，作为煤矿基层单位的一名技术员，通过学习煤矿平安规程活动，用不断创新的平安生产观念营造平安氛围，有重点的开展思想教化，为平安生产保驾护航。学习煤矿平安规程，我们就必需知道煤矿平安规程制定的依据及制定的目的。煤矿平安规程是以矿山平安法、煤炭法、煤矿平安监察条例为依据，以保障煤矿平安生产和职工人身平安、防止煤矿事故为目的，以“平安

11、第一、预防为主”方针为指导，是有关法律、法规在煤矿平安生产工作中的详细体现，是煤矿生产、建设活动中严格平安管理所必需遵守的规则和依据，具有很强的规范性和可操作性。煤矿平安规程制定的目的是：保障煤矿平安生产和职工人身平安，防止煤矿事故。仔细学习贯彻规程，对遏制重大、特大事故，爱护职工平安和健康，保证煤矿平安状况稳定好转具有重要意义。“为什么我看的这么远？那是因为我站在巨人的肩膀上”，宏大的物理学家牛顿曾经这样总结过自己所取得的成就，事情总是遵循肯定的发展规律来向前发展的，假如想走的更远，进步的更快，就必需驾驭各方面学问，促使自己牢记“平安第一，预防为主”的平安生产方针，进一步提高自己努力学习专业

12、技术学问，不断提高业务素养的主动性，始终做到不损害自己，不损害别人，不被别人损害，坚决与”违章、麻痹、不负责任“三大敌人作斗争，预防和杜绝各种责任事故的发生。也只有站的高，才能看的更远，才能把握平安的方向，正如“腹有诗书气自华”，学好规程、驾驭规程，才能在现场实际中把握好平安，找出平安隐患，才能更好的为平安服务，正如有这么一句话：生产现场不是缺少缺陷，而是缺少发觉，不要让那些事故的萌芽，在我们的眼皮底下溜走，更不要让我们的双手，成为滋生事故的温床，记在我们心里的平安，要用我们的眼睛和双手去实现，多学一条规程，就会多发觉一条隐患，就多一份平安，多学一条规程，就对职工平安多一份保障。“条条规程血染

13、成”，一部规程就是一部血泪史，每一条规程都是由每一滴血泪谱写而成，每一条规程都是在诉说着平安隐患这个魔鬼带来的噩梦，每当发生平安事故，人们事后才会发觉，造成事故发生的缘由往往非常简洁，大都忽视了平安中的某个细小环节。针对目前煤矿平安生产的被动局面，分析近年来煤矿重大、特大事故及多发事故的技术缘由，总结其阅历教训，国家平安生产监督管理总局于20xx年3月20日审议修订了煤矿平安规程，如，第128条由原来的七款增加到十款，增加了“局部通风机必需配备安装同等实力的备用局部通风机，并能自动切换。”以及“专用变压器最多可向4套不同掘进工作面的局部通风机供电；备用局部通风机电源必需取自同时带电的另一电源”

14、等，这就明确规定了局部通风机安装、运用及闭锁状况，同时也对专用变压器所带负荷做了明确规定，这样就有效避开事故的扩大性，如，第129条，修改了“必需将人员全部撤至全风压进风流处”及“复原通风前，必需由专职瓦斯检查员检查瓦斯”修改后的条款，明确要求了撤人地点要求，对灾情危害降低到最低点，同时也要求只有瓦斯检查员才能检查瓦斯，只有这样才能反映真实的瓦斯状况，第441条、442条也做了相关细微环节修改，更加严格了标准要求，要求上更加严谨，使其针对性、操作性更强，从而有力防止和削减事故，实现平安生产工作由事后查处向事前防范转变，保证矿井的长治久安。“平安是最大的效益，事故是最大的奢侈”这是血的教训总结，

15、但是平安不能仅仅写在书上，贴在墙上，拿在手上，而更应当记在每个人的心里，让心海里飘扬着平安的风帆，有了她，才能顺当到达平安的彼岸，因此，我们必需加强学习，实行集体学习与个人学习相结合，做到自觉学、挤时间学、联系实际学、联系工作学，通过仔细的学习，努力使全体职工全面驾驭本工种及和本工种相关的业务学问，领悟规程实质，指引自己工作，保障矿井平安，也就意味着保障了自己的平安。平安是船，她承载着人生航行的旅程；平安是风，她吹拂着企业发展的春天。平安是笔，她描绘着一幕幕精彩的画面。让我们迎着朝阳轻松地走上工作岗位；让我们牢记规程，严格地执行标准化操作；让我们明察秋毫，不放过每一个担心全因素。只有这样，我们

16、才能在下班时谈笑自若，体会着工作的乐趣；才能在刚进家门时看到妻儿甜蜜的笑脸，享受着家庭的温馨；才能在下次上班前听到父母的唠叨，持续着父母那热切的关切。平安学习心得体会6“预防为主，防消结合”是公司平安生产的重要方针，在培训时，平安保卫科组织我们新员工观看了“平安生产事故教化片”，从中看到的平安事故现场骇人动目，观后感受很深。平安，是我们永恒的主题。平安，既是对个人和家庭的责任，也是我们对社会的责任。平安警示教化片里，一例又一例的血的教训再一次警示我们，在工作、生活中，肯定要时刻留意平安，并要把不怕一万、就怕万一的平安思想意识融入到人性化、亲情化的平安宣扬教化中，珍爱生命，关注平安。几乎生活中所

17、发生的平安事故，都是由于人们管理不严、麻痹大意、违规操作、违反规章制度所导致的。人的因素占了主导作用，所以，平安管理离不开以人为本这根主线，重在管理，提高平安规章制度的执行力。在我们的生产过程中，平安隐患隐藏在各个不同的生产环境里，每个现场每个时刻都会存在不确定的危急因素。所以，平安生产工作必需注意细微环节，平安管理就是要从点滴小事抓起，从最不惹眼的地方抓起，不放过任何一个小的细微环节，并通过平安教化，不断强化自身平安意识，为平安生产奠定坚实的思想基础。真正做到班组平安平稳生产。“前车可鉴，后事之师”，平安生产工作作为重中之重，通过这一幕幕血的教训，提示、号召每位同事都要树立平安在我心中的理念

18、是多么的重要！树立平安在我心中的理念就是体现要我平安变为我要平安的自觉、责任及自我爱护意识。无论在什么时候，我们都要保持醒悟的头脑，时刻把平安工作放在第一位，加强自我防范意识，不断累积平安生产学问，实实在在地做好平安生产工作，使我们真正做到高兴奋兴上班来，平平安安回家去。而作为新入职的员工，通过这一次的平安生产教化，也深刻的了解到了平安生产的重要性，这不仅仅是对个人负责，更是对他人、家庭乃至于社会负责。所以在日后的生产工作中，我必定会将平安生产牢记于心，将平安生产融入到我的每一次操作，每一个行为当中。愿平安警示成为我们日常生产的座右铭，时刻牢记预防为主，平安第一方针，严格按规程操作，仔细执行平

19、安生制度，实现平安生和文明生产。平安学习心得体会7护罩，更换了电动工具，对刀闸开关安装上漏电爱护器，使平安隐患整改率达到100%，把平安隐患消退在萌芽中。“平安生产月”活动期间，铆焊车间仔细做好各项工作，实现了职工无优秀村干部个人事迹材料违章、班组无隐患、车间无事故。车间充分利用贴平安标语、出平安板报、写平安稿件、开平安会议等多种形式，进行层层发动，进步了职工的平安防范意识，营造了“人人懂平安、事事讲平安三八妇女节超市活动方案”的深厚氛围;车间还仔细开展“自清自查”活动，杜尽三违现象，提倡三不损害。车间每天派专人不三八妇女节超市活动方案定时到生产现场巡查，每周定期组织治理技术职员和班组长深进车

20、间集中抽查并做好记录，月底与各班组奖金挂钩考核。车间还大力开展平安公道化建议活动小学建军节拥军拥属活动小结，重奖提出能够预防和消退平安事故建议的职工。车间还开展了“平安达标竞赛”活动，明确了每个班组的平安生产目标和奖罚规定，并将目标层层分解，责任时下20xx年学校德育工作安排到人、考核到位，实行平安事故一票推翻制;车间对易发生平安事故的部位，实行重点限制，对存在事故隐患，平安不达标的刚好整改，车间先后检验了电器设备，粉优秀村干部个人事迹材料刷了龙门吊车轨道两旁的“黄色斑马线”，更新了电焊机护罩，更换了电动工具，对刀闸开关安装上漏电爱护器，使平安隐患整改率达到100%，把平安隐患消退在萌芽中。平

21、安学习心得体会8交通平安关乎生命，生命没有彩排。全世界过6分钟就有一人死于车祸，全世界每一分钟就有人伤于车祸，全世界死于车祸比世界大战死的还要多，而我国交通死亡事故是全世界第一，每天，都会有人命丧于那无情的飞奔车轮底下，成为交通平安路上又一个警示灯。车祸，让许很多多暖和的家庭支离破裂，让华蜜在车祸中断送。一个个鲜活的生命在车祸中转瞬即逝，许很多多肇事司机在一失足间铸就了千古恨。骇人动目的数字，成千上万的亲人就在车祸的转瞬间中沉醉在哀思之中。当因超速超载而引出的惨重的车祸；当想象他们丢失亲人时那哀思欲绝的情景，谁还会不真真实切的感受到生命的珍贵无处不在？违法超载（员），为了一点蝇头小利和一时的便

22、利便漠视了自己和他人的人身平安；超速行驶无视法律法规的要求结果酿成了大祸，酒后驾车，害人又害己，“杯中一滴酒，亲人两行泪”，连无辜的小学生都不能幸免遇难；由于法律意识淡薄，平安学问匮乏，无证驾车、违法超车会车、疲惫驾驶、操作不当、肇事逃逸等等交通违法行为导致的接二连三的交通事故一个个向我们涌来，一张张团聚的景象灰飞烟灭。交通平安干脆关系到学生的健康成长，学生的平安，关系到千家万户的华蜜。我校始终非常重视交通平安教化，从领导到班主任，到老师，始终到学生，层层落实，做了很多有关平安的工作和活动。1、学校应举办有关“交通平安法”的宣扬图片展，让学生相识到交通平安方面的学问。2、学校应定期支配老师向同

23、学传授交通平安学问。通过该活动可以使同学们相识常见的交通标记，知道自己平常参加交通时的错误，了解相关的交通法律，懂得相关交通学问，与争做知法遵守法律的小公民拉近了距离。3、平常在网上或书报杂志上看到有关平安方面的报道，刚好地向同学们反讲解。4、和学们一起学习已实施的新交通法。经过平安教化课，可以使平安意识深深地烙在老师和每个学生的心中。学生们提高了平安防范意识，懂得了一些基本的平安学问，也懂得了自我爱护的方法。通过学习让同学了解更多更新的交通法规，懂得自觉遵守交通规则。自由与规则同行，生命与自律同在。生命弥足宝贵。平安供应保障。平安维系着社会的稳定，牵动着家庭的华蜜，关系着广阔学生的健康成长。

24、在学校的正确领导和统一布署下学习交通平安教化，广阔师生主动协作，热忱参加，交通平安学问深化人心，得到广阔师生的一样好评。在血的教训的照映下，生命如此地脆弱，如此地不堪一击。多一份当心，多一份关切，就会少一份灾难，少一份悲观。珍惜生命，从我做起，为不再让亲友生离死别的场面再一次出现，不让交通事故无情地吞噬我们无辜的生命。我肯定严格遵守各项交通道路交通平安法规法律，时刻以醒悟的头脑驾驭好手中的方向盘，限制好脚下飞旋的车轮，守好道路交通平安的第一道防线，不开霸王车、不违规超车会车、不无证驾驶、不疲惫驾驶、不酒后驾驶，不超载、超速，避开心存侥幸而给自己和他人留下终生的苦痛和缺憾。终归，命大于天！平安学

25、习心得体会9自20xx年12月，我在昆明交通学院驾驶学校培训期间，先后学习和观看了爱心托起蓝球女孩、流泪的花季、生命没有彩排等内容。通过这些学习，一个个骇人动目的事实；一幅幅惨绝人寰的画面；一具具尸骨未寒的尸体；一个个支离破裂的家庭惨不忍睹，刻骨铭心，使我深刻相识到平安是我们华蜜的前提和基础，是社会稳定和发展的保障。交通平安关乎生命，生命没有彩排。全世界过六分钟就有一人死于车祸，全世界每一分钟就有人伤于车祸，全世界死于车祸比世界大战死的还要多，而我国交通死亡事故是全世界第一，每天，都会有人命丧于那无情的飞奔车轮底下，成为交通平安路上又一个警示灯。车祸，让许很多多暖和的家庭支离破裂，让华蜜在车祸

26、中断送。一个个鲜活的生命在车祸中转瞬即逝，许很多多肇事司机在一失足间铸就了千古恨。骇人动目的数字，成千上万的亲人就在车祸的转瞬间中沉醉在哀思之中。当因超速超载而引出的惨重的车祸；当想象他们丢失亲人时那哀思欲绝的情景，谁还会不真真实切的感受到生命的珍贵无处不在？违法超载，为了一点蝇头小利和一时的便利便漠视了自己和他人的人身平安；超速行驶无视法律法规的要求结果酿成了大祸，酒后驾车，害人又害己，“杯中一滴酒，亲人两行泪”，连无辜的小学生都不能幸免遇难；由于法律意识淡薄，平安学问匮乏，无证驾车、违法超车会车、疲惫驾驶、操作不当、肇事逃逸等等交通违法行为导致的接二连三的交通事故一个个向我们涌来，一张张团

27、聚的景象灰飞烟灭。在血的教训照映下，生命如此地脆弱，如此地不堪一击。多一份当心，多一份关切，就会少一份灾难，少一份悲观。珍惜生命，从我做起，为不再让亲友生离死别的场面再一次出现，不让交通事故无情地吞噬我们无辜的生命。我肯定严格遵守各项交通道路交通平安法规法律，时刻以醒悟的头脑驾驭好手中的方向盘，限制好脚下飞旋的车轮，守好道路交通平安的第一道防线，不开霸王车、不违规超车会车、不无证驾驶、不疲惫驾驶、不酒后驾驶，不超载、超速，避开心存侥幸而给自己和他人留下终生的苦痛和缺憾。平安学习心得体会10近两个月以来，全国平安事故频发。从7。25、7。26事务，到8。12事务，一次次的血泪事故为我们敲响了平安

28、的警钟。这一次次的事务告知我们一点点的大意、一点点的放松，就可能带来无法估量的重大伤亡损失。眼下我们即将迎来反法西斯抗战成功70周年的保障任务，如何才能在这特别的时期充分保障平安呢？我认为，只有一个方法，就是坚守底线！我们只有在工作中坚守底线，在思想上树立在岗有责的意识，在相识上坚持在岗负责的理念，在行动上保持在岗尽责的作风。以不变应万变，才能在日益严峻、繁杂的空防形式下保障航空平安。坚守底线就是在工作中坚守落实岗位操作标准的底线，用怀疑的看法对待每一件货物。首先，我们必需在思想上树立在岗有责的意识，即我在岗我有保证平安的责任。在思想上坚决保障平安的信念，不产生麻痹思想。众所周知，货物检查不同

29、于行李检查，它的种类要更加繁多，图像更为散乱。我们必需要有百分百的耐性、细致对待每幅图像的恒心、将违禁品、危急品留在地面的决心，坚持底线思维，守住我们的岗位，保障货运平安。其次，我们要在相识上坚持在岗负责，即在相识上要有我在岗我能够负责平安的平安理念。我们常说的在岗一分钟，平安60秒，说的就是这个道理。工作中我们必需有我在岗我平安的决心，对过检的每件、每票货物抱着负责任的看法。要做到这一点，有思想上的相识是不够的，还须要强化自身的业务技能。只有自身的业务技能过硬，业务学问丰富，才能够负责，也才负的起责，才能在别人质疑货物平安性的时候，有说我保证没问题的底气。最终，我们要在工作上在岗尽责，即要有

30、我在岗我能恪尽职守的工作作风。货邮过检的货物相对杂乱，想要在这些杂乱的货物中精确的查出危急品、违禁品离不开我们的操作标准。尤其是五个必需、十个百分百，这些操作标准为开包工作划定了尺度，确定了方向，将可能含有危急品、违禁品的图像都涵盖了进来，在开机的过程中，只要我们按操作标准执行，恪尽职守，违禁品、危急品必定无处遁形。平安无小事，警钟在长鸣。平安，不是一个人就能够保障的了的，它须要我们全部人共同努力，共同完成。只要我们每个人都能够保持底线思维，坚守底线、严守红线，明确落实岗位职责，尽职尽责，把基础夯实，就能把每个安保环节做到滴水不漏，形成闭环，将平安隐患扼杀到萌芽状态，从而确保平安。平安学习心得

31、体会11在企业平安生产活动中，人们通常把管理者对员工提出平安规范要求称之为“要我平安”，而把员工的自觉平安行为称之为“我要平安”。两种提法，不仅表述了语言概念不同，且平安实现方式和管理效果也不一样。“要我平安”，是从客体动身，由外因发出平安生产约束限制信息，作用于平安生产行为的主题，最终达到生产平安；“我要平安”则是从主体动身，由内因产生平安生产的动机，主观能动地实现平安生产。从管理角度来说，“要我平安”和“我要平安”是辨证统一的关系，“要我平安”是外因，是动力；“我要平安”是内因，是依据。两者相互关联，相辅相成，从不同方面对实现平安生产起到推动或确定作用。如何实现从“要我平安”向“我要平安”

32、的转变呢？笔者工作在电力建设企业，立足于生产第一线，对于平安是永恒的主题，平安是生产的保障，有了平安才有效益，有着深刻的相识和体会。一、对平安心理进行平安教化平安心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动的反映，是劳动过程中伴随着生产工具、机械设备、工作环境、人际关系而产生的平安须要与平安意识。主要包括：劳动生产中的平安心理、职业平安心理、平安管理过程中的平安群体心理、平安组织心理等。通过对平安生产工作中心理现象的总结，可以提高平安教化的质量，产生平安教化的心理效应，达到抓住人心、震撼人心、深化人心的效果。因此，平安教化应抓住以下三个重点：1、利用平安心理的优先效应，抓好对新员工进厂后的平安教

33、化，以先入为主的第一印象给新员工打下平安生产烙印。2、利用平安心理的近因效应，以本单位的典型平安案例对员工进行平安教化，用活生生的事实影响员工、激励员工。3、利用平安心理的示意效应，运用含蓄的、间接的方法，对员工的心理和行为产生潜移默化的影响，进行常规教化。不管采纳哪种教化方法，只要亲密联系实际，坚持从人的平安心理动身，牢牢抓住人的平安心理倾向，抓住不同时期人的平安心理状态，抓住不同类型人的平安心理活动，进行因时而异、因人而异的平安教化，就会使教化和心理形成共鸣，强化人的自我平安爱护意识，使员工产生“我要平安”的剧烈倾向。二、把握人的平安行为贯彻平安制度平安行为是人们在劳动生产过程中爱护自身和

34、爱护设备、机器等物质的一切动作。在我们电力建设行业逐步实现科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下，平安行为不仅是个体自我爱护行为，而且是生产要素相互关联、相互影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的平安防范系统，离不开个人的自我平安爱护，这就须要有一套能够把个人平安与总体平安亲密联系起来的制度规范人的平安行为。这套制度要站在平安行为者的角度来编制和操作，由平安行为者从内因产生“我要平安”的行为。就我们公司整体来说，因为企业生产性质不同，存在着多工种联合、多工序交叉、多环节连接作业的特点，所以就应当从各自的实际动身，紧紧把握员工生产过程中的平安行为，建立和健全个人自我平安爱护制度。主要是：员

35、工有权对违章的生产指挥不执行；有权对违章的生产工序不交接；有权对违章的生产设备不操作；有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性，使之自觉地遵守平安规章制度，自觉地进行平安爱护。员工们说得好，事故不难防，重在守规章；最大祸根是失职，最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友，平安之伞，就能够站在平安生产的主题地位上，实现平安生产。三、针对人的事项障碍绽开平安活动平安生产活动中的思想障碍是影响员工“要我平安”的重要问题，是各种担心全因素中的主要因素。在抓平安生产的过程中发觉，一般状况下，员工都会为满意自己的平安须要而实行自我爱护措施，遵守平安

36、生产规程，但有的时候，有些人则可能因为存在某些思想障碍，不仅遗忘了“我要平安”，而且做不到“要我平安”。这类思想障碍归纳起来，大体上有以下几种：对平安生产规程并没有真正理解，看不到违章操作的严峻危害性；对平安生产规程感到麻烦，图省事、求简便而不去遵守；因抢时间、赶进度，而忽视、遗忘平安生产规程；对自己的娴熟技术过分自信，心存侥幸，麻痹大意；逞强好胜，表现为胆大妄为的冲动，明知故犯；因为身体疲乏，精神松懈，留意力分散而顾不上平安生产规程等。近几年来，某些单位主管生产的领导和个别员工明知是违章作业，但他们为了赶生产进度而在担心全环境下操作，违反操作规程，结果发生了严峻的事故，给个人或家庭带来极大苦

37、痛，也给企业造成重大的经济损失。因此，各级领导和工作人员在生产过程中肯定要留意从消退员工思想障碍入手，对症下药、有的放矢地开展平安活动。例如：开展平安规章制度教化，让员工明确遵章的必要性、违章的危害性；开展平安学问培训，提高员工的平安技术素养；推行标准化作业和平安责任制，强化员工的平安爱护；主动搞好均衡生产，使员工保持旺盛的精力、体力，限制和削减担心全行为等等。通过这些方法，使员工逐步消退抵触、违反、消极、侥幸、松懈、逞能等思想障碍，增加“我要平安”的自觉性。总之、从“要我平安”向“我要平安”的转变，须要平安生产行为的主体广阔员工从思想相识到心理、行为都来一个大的转变，实现这两个转变，离不开大

38、量的宣扬、教化、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我平安”的外因动力，促进“我要平安”的内在改变，使平安生产成为广阔员工的自觉行动，这样，我们的平安生产就肯定会达到一个新水平。平安学习心得体会12在企业平安生产活动中，人们通常把管理者对员工提出平安规范要求称之为“要我平安”，而把员工的自觉平安行为称之为“我要平安”。两种提法，不仅表述了语言概念不同，且平安实现方式和管理效果也不一样。“要我平安”，是从客体动身，由外因发出平安生产约束限制信息，作用于平安生产行为的主题，最终达到生产平安；“我要平安”则是从主体动身，由内因产生平安生产的动机，主观能动地实现平安生产。从管理角度来说，“要我平安”和“我

39、要平安”是辨证统一的关系，“要我平安”是外因，是动力；“我要平安”是内因，是依据。两者相互关联，相辅相成，从不同方面对实现平安生产起到推动或确定作用。如何实现从“要我平安”向“我要平安”的转变呢？笔者工作在电力建设企业，立足于生产第一线，对于平安是永恒的主题，平安是生产的保障，有了平安才有效益，有着深刻的相识和体会。首先、着眼人的平安心理进行平安教化平安心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动的反映，是劳动过程中伴随着生产工具、机械设备、工作环境、人际关系而产生的平安须要与平安意识。主要包括：劳动生产中的平安心理、职业平安心理、平安管理过程中的平安群体心理、平安组织心理等。通过对平安生产工作

40、中心理现象的总结，可以提高平安教化的质量，产生平安教化的心理效应，达到抓住人心、震撼人心、深化人心的效果。因此，平安教化应抓住以下三个重点：一是利用平安心理的优先效应，抓好对新员工进厂后的平安教化，以先入为主的第一印象给新员工打下平安生产烙印。二是利用平安心理的近因效应，以本单位的典型平安案例对员工进行平安教化，用活生生的事实影响员工、激励员工。三是利用平安心理的示意效应，运用含蓄的、间接的方法，对员工的心理和行为产生潜移默化的影响，进行常规教化。不管采纳哪种教化方法，只要亲密联系实际，坚持从人的平安心理动身，牢牢抓住人的平安心理倾向，抓住不同时期人的平安心理状态，抓住不同类型人的平安心理活动

41、，进行因时而异、因人而异的平安教化，就会使教化和心理形成共鸣，强化人的自我平安爱护意识，使员工产生“我要平安”的剧烈倾向。其次、把握人的平安行为贯彻平安制度平安行为是人们在劳动生产过程中爱护自身和爱护设备、机器等物质的一切动作。在我们电力建设行业逐步实现科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下，平安行为不仅是个体自我爱护行为，而且是生产要素相互关联、相互影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的平安防范系统，离不开个人的自我平安爱护，这就须要有一套能够把个人平安与总体平安亲密联系起来的制度规范人的平安行为。这套制度要站在平安行为者的角度来编制和操作，由平安行为者从内因产生“我要平安”的行为。就

42、我们公司整体来说，因为企业生产性质不同，存在着多工种联合、多工序交叉、多环节连接作业的特点，所以就应当从各自的实际动身，紧紧把握员工生产过程中的平安行为，建立和健全个人自我平安爱护制度。主要是：员工有权对违章的生产指挥不执行；有权对违章的生产工序不交接；有权对违章的生产设备不操作；有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性，使之自觉地遵守平安规章制度，自觉地进行平安爱护。员工们说得好，事故不难防，重在守规章；最大祸根是失职，最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友，平安之伞，就能够站在平安生产的主题地位上，实现平安生产。第三、针对人的事项

43、障碍绽开平安活动平安生产活动中的思想障碍是影响员工“要我平安”的重要问题，是各种担心全因素中的主要因素。在抓平安生产的过程中发觉，一般状况下，员工都会为满意自己的平安须要而实行自我爱护措施，遵守平安生产规程，但有的时候，有些人则可能因为存在某些思想障碍，不仅遗忘了“我要平安”，而且做不到“要我平安”。这类思想障碍归纳起来，大体上有以下几种：对平安生产规程并没有真正理解，看不到违章操作的严峻危害性；对平安生产规程感到麻烦，图省事、求简便而不去遵守；因抢时间、赶进度，而忽视、遗忘平安生产规程；对自己的娴熟技术过分自信，心存侥幸，麻痹大意；逞强好胜，表现为胆大妄为的冲动，明知故犯；因为身体疲乏，精神

44、松懈，留意力分散而顾不上平安生产规程等。近几年来，某些单位主管生产的领导和个别员工明知是违章作业，但他们为了赶生产进度而在担心全环境下操作，违反操作规程，结果发生了严峻的事故，给个人或家庭带来极大苦痛，也给企业造成重大的经济损失。因此，各级领导和工作人员在生产过程中肯定要留意从消退员工思想障碍入手，对症下药、有的放矢地开展平安活动。例如：开展平安规章制度教化，让员工明确遵章的必要性、违章的危害性；开展平安学问培训，提高员工的平安技术素养；推行标准化作业和平安责任制，强化员工的平安爱护；主动搞好均衡生产，使员工保持旺盛的精力、体力，限制和削减担心全行为等等。通过这些方法，使员工逐步消退抵触、违反

45、、消极、侥幸、松懈、逞能等思想障碍，增加“我要平安”的自觉性。总之、从“要我平安”向“我要平安”的转变，须要平安生产行为的主体广阔员工从思想相识到心理、行为都来一个大的转变，实现这两个转变，离不开大量的宣扬、教化、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我平安”的外因动力，促进“我要平安”的内在改变，使平安生产成为广阔员工的自觉行动，这样，我们的平安生产就肯定会达到一个新水平。平安学习心得体会13古人云：无危则安，无损则全。这也许是对平安最早的诠释了，反映了古代人民对平安的基本相识。这句话事实上对平安事故的一个被动的说明，或者说是对一个详细时段的平安事故总结：去年没有出现危急，也没有因危急而导致的各种

46、损失，所以去年是平安的。在生产力高度发达的今日，被动的平安早已不适应社会生产的发展，我们已经从对平安单纯的总结、评价转向了对平安事故的限制、预防、实行措施、防止事故重复发生阶段，也就是从原来的出一次事故总结一次阅历，转向现在的不仅有订正措施，而且还有预防措施，把没有发生过事故也挡在门外。这只是转向生产本质平安迈近的措施之一，我们现在的生产平安距离本质平安还有很长的路要走。真正实现本质平安，体现生产平安的核心价值，我认为应从以下四个角度来进行工作：一、管理体系支持，完善平安生产责任制建立平安长效机制基于管理，而管理的基础是体系。经过多年的修改完善，中石油集团公司已经拥有了一套相对完备的HSE管理

47、体系，下属各公司也制定了自己的HSE管理体系，这使我们的生产平安有了文件支持，而其中“平安生产责任制”则是管理体系的中心。生产中的每个岗位都应当有自己作业过程相关的程序，这就是平安生产责任制，其中明确了企业中各部门、各岗位在生产过程中的平安责任，各岗位和人员要做好平安工作，实现平安生产，必需首先明确自身的平安责任。责任明确是落实的前提，落实责任是实现平安生产的前提。要确保平安就必需做到有岗就有责，所以平安生产责任制应力求完善、全面、可操作性强。而完善和全面要依据生产特点和工艺流程覆盖各环节，凡在企业平安职责范围内的人员都应纳入到平安管理体系中，使其明确自身的平安责任。在企业中，平安生产责任制的

48、建立、完善和真正落实是提高工作质量和工作效能的根本保证，是平安生产保障制度的核心，企业必需建立健全平安生产责任制并落实到位才真正的实现本质平安。二、领导高度重视管理体系是平安架构的基础，领导的看法则是平安架构的支柱，没有这一环节，平安生产将成为一个空口号，再坚实的基础也形同虚设，开展平安工作将缺乏支持力。企业的第一责任人同时也是平安工作的第一责任人，各级领导需从以下三个方面入手，把对平安的重视从中头落到实处。、阅历管理转向科学管理过去的井下作业行业中有一条规定，下井管柱卡钻而上提解卡时，技术员可以提到400KN，基层队长可以提到450KN，责任工程师可以600KN，这是典型的阅历管理方式，当然这样也有肯定的道理，责任工程师的阅历丰富于技术员，对事故的推断有更多的阅历可以依据，对事故的后果考虑也相对到位。但是事故、工具或井况并不会识别谁是行政领导谁是技术员，也不会推断谁的职位凹凸。基于现在的