2022品管部主管岗位职责.docx

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1、2022品管部主管岗位职责品管部主管岗位职责1一、 熟识公司相关规定、管理制度及体系文件。二、 负责制定部门工作安排，实现工作目标。三、 组织建立和完善公司各种质量管理体系及质量标准1、 负责组织制定和完善公司各项质量管理制度2、 负责组织公司各体系文件的制定或修订并贯彻实施3、 对公司已有的产品生产许可证，卫生注册登记、HACCP、ISO9001体系进行监督检查，并确保其有效执行;对国家相关法律法规的实施进行支配和落实;4、 负责组织建立技术标准、工艺标准、服务标准，建立质量管理档案5、 负责组织公司各部门质量管理培训和指导内部质量管理审核6、 组织对选购供应商、外包厂质量保证实力评价及跟踪

2、评价及认证四、 ISO9000质量管理体系及HAACP食品平安管理体系运作1、 完善ISO9000质量管理体系及HAACP食品平安管理体系标准的公司质量手册、程序文件、三级文件、表单记录。2、 联系、帮助第三方完成对公司的认证审核和年度监督审核3、负责组织公司的内部质量审核及管理评审工作，企业会计报表分析确保质量管理体系的有效运行五、 质量管理1、 审核原材料进厂检验;督导制程质量限制;总控成品检验。2、 监督和落实公司计量器具定期检定工作，各种原辅料、半成品和成品的送检工作。3、 帮助研发新产品的选择、调配、原料供应、品质确认、包装形式确认等工作。4、 监督或处理客户投诉及相关工作。5、 组

3、织分析、处理质量异样状况六、 部门内部管理工作1、 组织和协调本部门的日常工作开展。2、 制定、修订品管部的工作程序和工作制度，并监控实施。3、 负责品管部的队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训及思想教化工作。4、 负责指导属下员工制定阶段工作安排，并督导执行。5、 负责限制部门预算，降低部门管理费用。6、 制订部门培训安排，组织帮助年度培训安排。7、 负责定期向上级汇报有关产品质量方面的数据。8、 与内外相关部门进行沟通、协调。9、 监督、考核本部门员工的日常工作。品管部主管岗位职责21、负责品管部内部的管理文件和产品检验标准的制订;2、每日上午、下午各一次对生产车间产品质量

4、状况的巡察;3、负责对质量记录的收集、整理和保管;做好检验员工作实力的评定;同时帮助检验员做好首件的封样工作。4、对生产过程中出现的不合格品组织评审，并把信息刚好反馈到业务部，性质严峻的干脆汇报到总经理处;5、负责不合格品的判定，对车间报废品的评定和上报审批;6、不定期的组织对检验员的业务实力培训，提高他们的检验素养;7、负责生产车间操作工操作技能和产品质量的.现场指导和培训;8、负责验货时的陪伴，帮助验货员的抽样、开箱以及对存在质量问题的沟通，对验货中出现的的问题进行刚好记录。验货完成，帮助跟单员清理验货现场，同时做好验货记录的反馈;9、对产生的不合格品提出返工的建议和要求;10、负责管理产

5、品的检验和试验，并做好检验状态的标识管理;11、帮助总经理处理客户埋怨、客户投诉的反馈，组织相关部门进行订正、改善。12、对出厂产品的批次质量问题负主要责任。品管部主管岗位职责3一、干脆对生产副总负责二、负责对整个生产质量管理三、保证ISO9002质量管理体系程序有效的运行四、针对质量回馈信息，提出质量改进，订正预防措施刚好精确地回馈到相关部门并跟踪结果，汇报到生产副总五、严格作业尺度和检验尺度六、对部门人员进行相关业务培训七、制定实施品检措施，并呈交生产副总审核八、负责对首件信息的审核并刚好精确地回馈到安排限制员处九、负责对部门人员的奖惩考核、晋升等评估与申报十、每天将生产过程检验报表和最终检验报表审核后交到生产副总处(信息回馈)十一、每天准时召开部门质量沟通合十二、每周六向生产副总汇报本周工作状况和下周工作安排十三、负责执行上级临时支配任务事宜十四、严格遵守厂规厂纪以身作则发挥领导效应十五、负责对客户回馈的质量信息进行有效的改进，对回馈的不良项进行跟踪改进(对客户负责)