2022解除劳动关系协议书汇总6篇.docx
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1、2022解除劳动关系协议书汇总6篇解除劳动关系协议书 篇1甲方:乙方: (身份证号码: )双方参照中华人民共和国劳动法等法律法规,经协商,在互谅互让的基础上,就解除劳动关系及经济补偿事宜达成如下协议:1、甲乙双方经协商一样,同意于 年 月 日解除劳动关系,双方劳动关系即行解除,工资结算至解除劳动关系日。2、甲方应于 年 月 日前一次性支付给乙方人民币计: 元作为经济补偿。3、乙方应于 年 月 日前与用人单位办理好移交手续,同时对甲方应尽保密义务,保证甲方隐私资料不外泄,不在外散播损害甲方利益形象的言论,如因泄密给甲方造成重大损失,甲方将追究乙方法律责任。4、乙方确认双方劳动关系履行时的权利义务
2、从协议签订之日起即行终止,并无任何不了事宜,确认对工作期间的薪资及相关费用已结清并无任何异议。双方对协议解决劳动关系程序及结果均无任何异议,保证不再提出任何仲裁和诉讼恳求。5、本协议一经签订即具有法律效力,本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章): 乙方(签字)年 月 日 年 月 日解除劳动关系协议书 篇2一、 协议双方:甲方:乙方:,身份证号码: 乙方联系号码: ,家庭住址: 协议内容经甲乙双方友好协商,沟通一样,于年月日予以协议解除劳动关系,并达成如下条款,以共同遵守:(一) 协议解除劳动关系待遇约定:1、甲方支付乙方工资,按实际考勤规定结算至2、按国家规定甲方应提前一个月通知乙方
3、,故甲方以相当于乙方一个月岗位工资作补偿,即人民币元 (大写: )3、按甲方规定办理乙方社会保险至4、一次性综合补偿即人民币元),乙方无任何异议。5、履行本协议约定待遇后,甲乙双方再无任何工资、加班、社保、公积金、其他补偿等全部涉及劳动和经济方面的争议,并放弃仲裁权利。(二) 履行保密责任约定:1、乙方需对本协议严格保密,不得以任何形式泄露本协议关联信息,一旦泄露,乙方同意将一次性综合补偿全部予以退回,对公司造成严峻损失或由此产生的内部团队争议事务,甲方同时有权追诉乙方相关法律责任,必要时移送司法机关处理,乙方对此无任何异议。2、乙方离职后不得以任何形式泄漏甲方商业机密(商业机密涵盖范围按甲乙
4、双方签订的劳动合同约定条款为准),如有泄漏,甲方将依法追究乙方泄漏商业机密的责任,对甲方造成损失的,乙方按责任担当赔偿责任,情节严峻的,移送司法机关依法惩处。(三) 离职工作移交和待遇兑现:1、乙方应在解除劳动关系前,办理好本职工作相关内容的移交,按甲方规定办理离职手续,。待甲方确认无异议并经甲方批准后,兑现上述解除劳动关系待遇,移交过程中对公司资产损坏和丢失的,经甲方内部核定价格,乙方担当赔偿责任,赔偿款从应得离职待遇中一次性扣除。2、乙方在解除劳动合同后,又在甲方系统内又重新被安置工作的,则乙方应在新岗位上起先工作的一周内将已领取的经济补偿金退还给甲方(提前通知金和综合补偿),如乙方不按协
5、议约定退还,则可从乙方工资中按月扣除,直至全部扣清全部应退还金额。三、其他约定:本协议自甲乙双方签字之日起生效,甲乙双方严格按本协议履行,甲乙双方 无任何劳动和经济争议。本协议未约定事项甲乙双方友好协商解决。 甲方(盖章):乙方签字:日期: 日期:解除劳动关系协议书 篇3甲方:xxx有限责任公司乙方:xxx,身份证号依据劳动合同法等相关法律法规的规定,甲、乙双方经协商一样,就解除劳动关系事宜达成一样协议如下:一、因乙方自xxxx年7月3日起至今始终患病未能上班,甲、乙双方一样同意自xxx年1月4日起正式解除双方之间的劳动合同(劳动关系)。二、甲方于本协议签订之日一次性赐予乙方相关补偿款人民币元
6、。三、乙方取得上条所述款项后,不得再以劳动关系为由向甲方主见任何权利,甲、乙双方就解除劳动关系事项全部了结,甲方不再为乙方担当或支付劳动关系解除前后的任何社会保险金等费用。四、本协议签订之日,双方已经结清全部账目(包括但不限于工资、奖金、津贴、补助、加班费等全部债权债务),双方之间已没有任何经济关系。双方共同承诺:今后双方均不得以任何理由或任何形式要求对方担当任何法律责任。五、乙方离开甲方公司后,对知悉的甲方商业隐私及本协议相关解除劳动关系事项等,负有保密义务。六、本协议签订后,双方应当诚信守约,任何一方违反本协议任一条款,均视为违约,违约方须向对方支付违约金人民币壹万元。七、本协议自签订之日
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