经典企业年会方案有哪些.docx
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1、经典企业年会方案有哪些 经典企业年会方案有哪些 方案一:拓展年会 公司进入拓展基地并简单分组后,首先利用半天或一天时间进行公司年会,具体年会组织情况可以由公司自己进行或与年会策划公司沟通后由对方主持进行.年会结束后开展户外体验式拓展培训项目,具体项目安排可根据公司团队情况和培训目的设计. 解惑:提高GRE阅读其实说的细致点就是提高几种具体的技能,比如对文章结构的把握(这是做对主旨题和态度题的关键),对常考考点的熟悉程度,对原文和选项之间的文字对应规律的掌握等,如果只是一味的做题,没有针对所需掌握的知识点和技能进行总结和积累,那么 “以前很多企业福利为什么很高?首先是单列职工福利费的部分,只要不
2、超过14%这个上限就可以免交企业所得税;其次是可以将职工福利费提前计提,年内去花,期末还能留余。这些方式都可以帮助企业节约成本,所以以前很多企业都开列比较高的福利费。”我省一家知名会计师事务所资深审计员说,XX年左右我国对企业所得税进行改革,要求期末不能再留余,但仍保持14%这个上限比例。 17:0017:10 主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。主持 人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。 (会堂播放颁奖背景音乐) (摄影师拍照) 17:1017:20 主持人提醒出席员工大会的主要领导同志
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