农民工劳务用工管理制度.docx

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1、农民工劳务用工管理制度 农民工劳务用工管理制度 : 发布人: 信息来源 : 2022-3-10 16:18:00 发布时间 厦蓉高速公路贵州境水口（桂黔界）至榕江格龙段建设项目 农民工劳务用工管理制度（试行） 则总章一第 第一条至榕江格龙段建设项目农民工劳务用（桂黔界）为规范厦蓉高速贵州境水口 保护预防和解决本项目施工企业拖欠或克扣农民工工资问题，工和农民工工资支付行为， 农民工的合法权益，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法、 等有关规定及施工合)号2022)22劳社部发(建设领域农民工工资支付管理暂行办法同文件，结合项目建设实际，制定本制度。 本项目的用工单位农民工劳务用工及

2、农民工工资支付须严格依照本管理制度第二条 执行。 本制度所指用工单位，是指在本项目从事土建工程、路面工程、交通工程、第三条 绿化工程、机电工程、房建工程等分项工程的施工单位。 本制度所指农民工，是指在本项目各施工单位从事劳务作业的务工人员。第四条 通过劳是指本项目各施工单位根据国家有关规定，本制度所称农民工工资，第五条 动合同约定，应当以法定货币形式支付给农民工的劳动报酬。 工用务劳章二第 并在劳动合同中明用工单位使用农民工应当以书面形式与其签订劳动合同，第六条 确工资支付项目、支付标准、支付形式、支付时间及双方约定的其它工资事项。 第七条用工单位应详细了解、排查用工来源，杜绝通缉、在逃犯罪分

3、子混入劳务用 工队伍的现象发生。 用工单位须对农民工加强教育和管理，杜绝用工人员有吸毒、贩毒，违反国第八条 家计划生育等违法行为的出现。 安全培训加强农民工的安全意识，用工单位须负责组织农民工的安全培训，第九条 应作好书面记录和图片记录，并保存至工程竣工验收后一年以上。 技确保工程质量，用工单位须对农民工进行工程技术交底和安全技术交底，第十条 术交底应作好书面记录和图片记录，并保存至工程竣工验收后一年以上。 对于从事电气、起重、建筑等高架设作业、锅炉、压力容器、焊接、爆破第十一条 等特殊工种的人员，必须经过专业培训，获得安全操作合格证，必须做到持证上岗。 具体登造册登记采用实名登记，用工单位必

4、须对劳务用工进行造册登记，第十二条 记表格详见附表一。 资工工民农章三第 用工单位应当按照劳动合同约定，按时支付农民工资。第十三条 工资应当以法定货币形式支付，不得以实物或者有价证券抵付。第十四条 不得将农民工工资拨付给不用工单位应当将工资直接支付给农民工本人，第十五条 具备用工主体资格的组织和个人代发。 应当与银行签订委托代委托银行代发工资的，用工单位可委托银行代发农民工工资。 农民工持卡或存折支受委托银行应当按时将农民工工资资拨到其个人账户，发工资协议， 取工资。 支付时间、载明支付单位、用工单位支付农民工工资应当编制工资发放表，第十六条 办理工资支付的签扣除的项目和金额等事项，支付的明细项目和金额、支付对象的姓名、 收手续，并保存至工程竣工验收后一年以上。 将发放表复印一份于每月月底在工资发放后，三为样表。工资发放表应采用附表二、 之前交至总监办计量科许涤平处。 在发放工资后将银行代发的凭据及汇总表复印一份交至由银行代为发放的用工单位， 总监办计量科许涤平处。 驻监办必须派专用工单位农民工工资由项目经理部专人发放或监督发放，第十七条 人进行监督，工资发放表须由项目经理，驻地高监签认。