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1、2022年民政局度工作总结(3) 7、低收入认定中心规范救助行为。今年月,我局成立了低收入家庭认定中心,对待救助对象的家庭状况进行各方面调查,详细包括申请对象的主要家庭成员,家庭各项收入和支出、家庭成员有无病史、家庭是否已享受低保或五保救助等状况。自成立以来,共调查办结各级转送的批件件, 件不符合救助条件不予救助,落实救助金 万元,确保了民政专项资金运用的规范化、科学化。 (六)民政自身建设不断加强 1、创先争优活动绘声绘色。按县委的支配,分阶段、分步骤全面开展创先争优活动,按上级要求完成了动员部署、公开承诺、领导点评等各项任务,活动已进入全面推动阶段。通过设立民政论坛,开展阳光行动,扎实推动
2、民生工程,开展支部活动和主题活动,使创先争优活动深化人心,进一步提升了民政队伍素养,全局工作人员围绕中心、服务大局意识进一步增加,与时俱进、改革创新的措施得到有效推动,全局上下讲奉献、重品德,模范带头作用的氛围越来越浓。 2、安排生育工作。仔细实行全县计生工作会议精神,严格根据计生责任状的要求,狠抓各项工作的落实。安排生育工作责任到位,各相关单位主动协作,仔细落实安排生育政策,通过严格的自清自查,没有出现任何问题。 3、社会治安综合治理。一是加强教化,提高了队伍整体素养;二是夯实基础,明确目标管理责任,签订了综治目标责任状;三是细化目标要求,确保实现综治目标。 4、仔细办理建议、提案,加强信访
3、维稳工作。截至月,信访接待人次,无投诉;县长热线主动回复次,无延误;办理人大代表建议与政协委员提案件,代表满足。 5、信息中心工作。完善了我局广域网建设,实现了省、市、县三级虚拟专用网络联通,实现全部业务数据加密传输。已经完成了民政网站群*民政子网的建设。 6、光福院、福利院工作。光福院、福利院狠抓院务管理,加强与各单位的联系,以“社会性服务微笑行动”为契机,大力推动优质服务,使老人安享晚年,在全力做好服务的基础上,坚持不等不靠,以种地养猪走副业养院的发展之路。 二、领导班子自身建设状况 (一) 切实加强党风廉政建设工作的领导 为更加有效地抓实抓好党风廉政建设工作,今年以来,县民政局结合学习贯
4、彻效能政府制度、党员领导干部廉洁从政若干准则等,根据党风廉政建设工作各项制度的责任要求,对局属各单位、各股室进行了强化责随意识教化,增加了各股室实行党风廉政建设的自觉性,局领导班子定期召开党风廉政建设专题会议,仔细分析民政局党风廉政建设状况,并加强对党风廉政建设责任目标及相关制度的监督检查,使党风廉政建设各项措施及相关制度得到了有效落实。一年来,各股室定期分析本股室党风廉政建设状况,并对党风廉政建设状况仔细进行排查,使党风廉政建设责任制共性和特性责任目标得到了有效落实。 (二)抓好干部的党风廉政教化 根据县纪委的部署和支配,县民政局对党风廉政建设的各项宣扬教化任务仔细地作了落实。一是利用干部职
5、工例会,有安排地开展了党纪党规、廉政法规的学习,重点学习了党章、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等教化材料中的有关章节和篇目。通过学习,使广阔党员的党性意识、廉政意识进一步提高,服务意识进一步增加。二是仔细组织学习实行各项制度,要求干部职工要结合自己的岗位实际,仔细比照行政绩效管理、行政成本限制、行政行为监督和行政实力提升等的要求,开展自检自查,把各项制度落到实处。 (三) 仔细抓实党风廉政建设责任制的落实 党风廉政建设责任制是落实反腐败领导体制和工作机制的有效载体,也是便于实际操作的组织机制。依据我局签订的党风廉政建设责任书的目标要求,我局刚好进行探讨,并结合领导和各股室的工作职责,拟定了共性目标相同、特性目标各异的领导干部党风廉政建设责任书,班子成员和各股室进行了签订。形成了局长抓副局长、副局长抓股室,层层抓落实的工作格局。工作中我局实行定期检查与常常性检查相结合,注意特性目标的落实。局长、副局长仔细履行“一岗双责”职责,依据工作的针对性和时效性。常常带领相关股室到各乡镇做好各项资金的专项检查和重点工作抽查。
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