《学校规章管理制度全套制度-学校规章制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《学校规章管理制度全套制度-学校规章制度.docx(8页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、学校规章管理制度全套制度-学校规章制度 规章制度手册 目录 学校行政管理篇2页-23 页学校教学管理篇24页-39页学校学生管理篇40页-47页学校后勤管理篇48页-56页 学校行政管理篇 第一章行政部门岗位职责 校长职责 校长是学校最高行政负责人,全面领导学校行政、教学、学生管理、后勤、财务、招生就业等工作。 1.主持学校全面工作,保证党和国家的方针、政策以及上级领导机关的指示、决定在学校的贯彻执行。 2.主持学校党政领导联席会议、校长办公会议,对学校重大问题进行研究决策。 3.根据国家计划和社会需要,确定学校的办学目标,组织制定学校发展规划和年度工作计划。 4.依据核定的人员编制范围,确定
2、学校机构设置及职责,决定干部任免与教职工的聘任或解聘。 5.主持学校规章制度的制定、颁布和实施,不断提高学校管理水平和办学水平。 6.主持学校年度预算和决算的审核工作,负责经费使用和分配方案的审批。 7.负责签批以学校名义发出的各类文件、报表、批办上级来文,处理重大涉外事宜工作。 8.负责同上级主管部门、教育行政部门、用人单位、和社会各界的联系,创造良好的外部关系和环境。 9.组织领导“教书育人、管理育人、服务育人”活动,创建优良校风,注重学校内涵建设,办出学校特色,促进学校全面发展。 10.接受校党支部和教职工监督,加强与群众的联系。 教学副校长职责 教学副校长主要协助校长抓好学校的教学工作
3、。具体职责: 1.贯彻党的教育方针,遵循教育规律,负责学校特色品牌专业建设。 2.建立、健全教学系统的各项规章制度,切实加强管理,保证正常教学秩序,稳步提高教学质量。 3.定期主持召开所属部门工作会议,制定学年、学期教学工作计划,并组织实施。审批分管处室的工作计划,并督促实施落实。 4.组织修订教学计划、教学大纲,审定各门课程采用的教材、学校内部编写的补充教材和教学资料。 5.负责审定教学进程表、授课计划、生产实习方案以及任课教师名单,并检查落实。 6.组织研究拟订教学教改方案、各专业教学实施方案,经校长审定后组织贯彻执行。经常深入教学第一线,指导改进教学方法和课程优化改革。 7.组织制定师资
4、队伍建设规划和年度进修计划;组织对教师的考核、评比工作;审核教师及教学管理处室人员的奖金、津贴;负责组织教师职务评聘及晋升工作。 8.协调各教学职能处室之间的工作,组织全校性的教学检查、教学研究和学术交流活动;组织开展校际之间的教学协作活动。 9.审查、上报实验实训室、图书馆、电教室的发展建设 规划,负责实验实训室的运行与管理。 10.负责各种短期职业技能培训工作(含农民工培训) 11.审核分管部门的预算。 12.完成校长交办的其他有关工作。 学生管理副校长职责 教学副校长主要协助校长抓好学校的教学工作。具体职责: 1.贯彻执行党的教育方针和国家政策、执行上级指示和学校决议。 2.研究探索学生
5、思想教育规律,做好学生思想教育工作。 3.组织实施学生管理工作计划,结合实际制定学生管理各项规章制度。 4.负责召开学生工作会议,布置检查学生管理工作,研究改进措施,抓好班主任队伍建设和管理育人工作。 5.负责学生公寓管理工作,组织学生参加各项文体活动,丰富校园文化生活,抓好学生生活管理,保障学生身心健康。 6.加强班级两个文明建设的考核评比,搞好校风、校纪建设。 7.负责新生入学教育和军训工作。 8.负责学生评比、奖惩总结表彰工作。 9.负责共青团工作。 10.负责学生综合治理工作。 11.负责学校安全工作。 12.完成校长交办的其它工作。 后勤管理副校长职责 1.协助校长保证党和国家方针、
6、政策、法令以及上级主管部门的指令、决定在学校的贯彻执行。 2.全面负责学校食堂等服务部门的管理。负责学校后勤工作的年度计划和发展规划的制订、实施,为师生员工创造良好的工作、学习、生活条件。 3.负责抓好学校的卫生、医疗保健和环境美化工作。 4.搞好学校总务后勤年度预算草案。 5.完成校长交办的其它工作。 招生工作副校长职责 1.负责招生办公室的管理工作。 2.负责审定学校招生简章工作。 3.负责拟定学校的招生计划,与教学工作副校长共同完成专业设置工作(新专业开办调查论证)。 4.负责招生的社会调查工作,建立与院校、企业、生源学校的良好关系,创造良好的招生环境。 5.全面负责学校的招生工作,制定
7、强有力的措施并组织实施。 6.负责所招新生审核工作。 7.完成校长交办的其它工作。 第二章党群系统职责制度 党支书记职责 在教育局党委的领导下,主持学校党总支的全面工作, 主要职责是: 1.认真传达、贯彻执行党的路线方针政策和上级指示、决议;负责召集党支部和党员会议,结合学校实际情况,研究安排支部工作,将党支部工作中的重大问题及时提交党支部和党员大会讨论决定。 2.负责组织制定党支部工作计划,并检查计划、决议的执行情况,认真坚持党内的各项活动和工作制度、组织制度;按时向党支部、党员大会和上级党组织报告工作。 3.负责抓好党性、党风、党纪教育,落实党员责任制;经常了解掌握党员的思想、工作和学习情
8、况;领导各党小组和全体党员发挥好模范带头作用,加强对党员的教育管理,落实党员发展计划,抓好党建工作。 4.负责思想政治工作,发挥学校处室、工会、团队组织的作用,抓好师生思想政治工作。 5.负责定期组织民主生活会,认真开展批评与自我批评,与支部其他成员保持密切联系,交流思想,协调党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。 6.参与学校重大问题的决策,充分发挥党组织的监督保障作用。 第三章处室职责 学校办公室职责 1.学校办公室是校长领导下的综合部门,主要负责全校工作的组织协调,对各处室有关工作进行督导。 2.起草学校报告、建议、决定、规划、规章制度、工作计划和总结,起草或审核以学校名义上报、
9、下发文件。 3.审核、发布学校通知、通告。审核以学校名义签署的各类合同、协议书并备案。 4.组织安排全校性行政会议,督促、检查各部门会议精神的执行情况。 5.组织协调职能部门工作,组织有关科室完成共同负责的全局工作任务。 6.负责学校印章的管理,并对印签使用进行审核和监督,原则上不外借。 7.收发有关文件(含教育网、党政网上文件)、信函、电报等,办理公文的登记编号、签发、分送工作。 8.催办上级和学校限期办理的事项。 9.负责处理来信、来访,管理会议室、接待室。 10.管理学校综合档案工作,做好学校大事记录和重要历 史资料的保管工作。 11.负责学校人事管理、教职工考核,建立教职工管理信息库(含外聘合同工)有关上班审批等工作。 12.负责各类津补贴的统计汇总审核工作。 13.负责组织开展校内外的宣传工作。 14.负责统筹校报编辑工作。 15.学校网站的维护、管理。 16.负责校园文化建设中的环境文化建设。 17.完成校长交办的其它工作。 第四章行政管理制度 校办工作管理制度 公文管理制度 公文是传达党和国家以及上级主管部门方针、政策、布置学校重要工作,发布学校规章制度的一种重要工具,必须认真做好公文的管理工作。 1.行文原则和范围 (1)、向上级机关或业务主管部门的请示、报告;工作联系;转发上级机关的重要文件;全校工作计划,总结,任
限制150内