2022年领导干部“四风”查摆问题个人整改措施.docx

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1、2022年领导干部“四风”查摆问题个人整改措施 敬重的XX领导：实行中心在全党深化开展党的群众路途教化实践活动的总体要求，根据党委部署，支部对于“四风”问题开展自查，经过全体同志共同探讨，查找出四个方面的十二条主要问题，并针对问题进行整改，提出整改方案如下。一、查摆的主要问题(一)形式主义方面的主要问题1.政治学习不够深化，缺少主动深化学习的热忱，政治理论水平和务实的工作实力有待于进一步提高;2.对于创新性工作思索的不多，缺乏创建性工作思维;3.工作阅历总结不足，调研主动性不高、实力不强;4.会议数量不少、安排支配不少、总结报告不少，但督促检查不足。(二)官僚主义方面的主要问题5.在支持保障部

2、门需求方面还存在不够主动、主动的状况;6.在加强和发挥专业工作优势和实力等方面，深化基层主动了解调研不够;7.部门领导对个别详细工作要求不严，干部自觉性不足，存在拖沓现象，影响部分工作进度。(三)享乐主义方面的主要问题8.有贪图安逸的心理，存在“庸懒散奢”的现象，纪律作风有要求不严的状况等;9.思想上存在“人到码头船靠岸”的消极懈怠的心态，工作缺乏激情;10.工作中抱着完成任务的想法比较多，缺乏高标准、严要求，工作长远发展的意识还要进一步加强。(四)奢侈之风方面的主要问题11.在生活和工作中对奢侈等问题思想麻痹、抵制不足，有些方面还存在迎合的状况;12.对于勤俭节约传统美德重视不够，厉行节约意

3、识不强。二、整改方案(一)开展学习探讨，统一思想，提高相识，探讨整改措施。先后召开支部委员会统一全体支委的思想相识，进行专题探讨，明确支部组织开展查摆、整改的方向和重点。召开全体党员会集中学习，统一全体党员的思想，提高对教化实践活动的理解和相识;召开组织生活会，开展指责和自我指责，深化查摆;召开整改研讨会，集思广益，听取看法，探讨整改措施。(二)本着边查边改、先易后难、边整边改边完善的思路，尽快解决突出问题，并从完善机制入手逐步克服和解决“四风”方面的问题。主要从三个方面入手：一是坚决克服形式主义，二是坚持摒除官僚主义，三是防止和杜绝享乐主义、奢侈之风。第一，坚决克服形式主义。一要加强和深化政

4、治理论学习。主要解决学习理论浮于表面，学习形式单一，学习不能有效联系实际等问题。部门领导、支部委员要带头学，联系实际学，充溢学习内容，丰富学习形式，提高学习的实效性，促进全体同志的学习自觉性。二要努力消减各类形式性事务，增加工作实效。努力削减支部会议的数量，提高会议质量;削减文字工作的数量，达到提高文字工作质量，增加目的性和效果。对于能够合并的会议尽量合并召开，对于能够开短会的尽量召开短会，对于能够合并的文字材料尽量合并，对于能够言简意赅的材料决不长篇大论。三要加强创新调研，提升创新水平。要联系工作实际，加强创新调研工作，开阔干部的视野，增加创新思索、创新思路和创新方式。以创新寻突破，以创新求

5、变革，以创新提升工作水平。大力激励调查探讨，分析实务、探讨实务、创新实务，对调研成效突出的向举荐、评价、考核、晋升等倾斜。其次，坚持摒除官僚主义。一要坚持群众观念。仔细贯彻关于加强群众工作的实施看法，坚固树立立党为公、执政为民宗旨，在履行工作职责中坚持以人民群众的需求为第一要务，急案急办，急事急办，重大事项优先办理，听从和服务于人民群众的各项合理、合法诉求。二要坚持支持和保障的服务理念。坚固树立专业工作支持和保障的服务理念，端正专业服务的看法，主动服务不越位;摆正专业工作的位子，发挥技能不包办;创新专业应用的手段，深化应用不替代;规范专业工作的流程，依法依规不越线。开展专业工作检查，完善规范机制，提高专业工作的支持和保障水平。三要打牢争创一流的信念。仔细实行党委争创一流的工作目标，坚固树立争创一流的信念，始终把争创一流摆在创新发展的首要位子;高标准、务实效，探讨规划专业工作的发展方向，根据走在前列的要求，制定一流目标;加强专业工作学习沟通和调研活动，找准自身差距和不足，明确专业工作的近期目标和中远期目标，加大专业工作的实践应用，加强专业应用的推广宣扬，主动争取，切实做好专业人员、专业设备的保障，全力开展争创一流活动。